Oposición de Subalternos — Administración de Cantabria (2026): 3 plazas
La Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria convoca 3 plazas de la Agrupación Profesional de Subalternos, en Cantabria, por oposición y para personas con discapacidad intelectual. El proceso incluye un único ejercicio obligatorio y eliminatorio, con examen previsto a partir del 1 de enero de 2027. La convocatoria exige formación equivalente a Educación Primaria y tener reconocida una discapacidad intelectual de al menos el 33 %.
Requisitos para la oposición de Subalternos en Cantabria
Acreditar un nivel de formación equivalente a Educación Primaria, el Certificado de Escolaridad o los años cursados y las calificaciones obtenidas en la ESO. Las titulaciones extranjeras requieren homologación o certificado de equivalencia.
Tener reconocida una discapacidad intelectual de al menos el 33 %, compatible con las tareas del puesto.
La convocatoria prevé exención de la tasa para las personas con discapacidad igual o superior al 33 %, entre otros supuestos. Hay que acreditar el pago o la causa de exención junto con la solicitud.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Subalternos: ejercicio y calificación
El proceso selectivo es de oposición, sin fase de concurso. Consiste en un único ejercicio obligatorio y eliminatorio. El plazo para reclamar frente a los resultados del ejercicio es de 5 días naturales.
El ejercicio es escrito y eliminatorio. Quienes obtengan más de 80 puntos en esta convocatoria y no consigan plaza conservarán esa nota para la convocatoria inmediata siguiente, si esta tiene contenido y calificación análogos.
Antes del examen
Presentación de solicitudes
Plazo de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOC. La solicitud se cumplimenta en OPEC@N y puede presentarse electrónicamente o en papel.
Lista provisional y subsanación
Se publicará la relación provisional de personas admitidas y excluidas. El plazo para subsanar es de 5 días hábiles.
Lista definitiva
La resolución con la relación definitiva se publicará en el BOC dentro del plazo máximo de 1 mes desde que termine el plazo de alegaciones.
Fecha y lugar del ejercicio
El examen tendrá lugar a partir del 1 de enero de 2027. La fecha y el lugar se anunciarán mediante resolución y podrán consultarse en la web de empleo público de Cantabria.
El ejercicio
Único ejercicio
Responderás un cuestionario de 30 preguntas, cada una con 3 alternativas y una sola respuesta correcta. Dispondrás de 75 minutos.
La primera parte contiene 15 preguntas sobre la parte general del programa. La segunda incluye 15 preguntas sobre contenidos prácticos del trabajo, correspondientes a la parte específica.
Cada respuesta correcta vale 4 puntos. Las respuestas erróneas no descuentan. El ejercicio se califica de 0 a 120 puntos y necesitas 50 puntos para superarlo.
Si en la convocatoria inmediata anterior, la 2022/77, obtuviste más de 80 puntos, no conseguiste plaza y lo solicitas, puedes quedar exento de este ejercicio. Si decides examinarte, se anula la nota anterior.
¿Por qué te conviene la oposición de Subalternos en Cantabria?
Esta convocatoria está dirigida exclusivamente a personas con discapacidad intelectual reconocida de al menos el 33 %, siempre que sea compatible con las funciones del puesto, y que acrediten la formación mínima indicada. La plaza pertenece a la Agrupación Profesional, subgrupo AP.
- Las 3 plazas se cubren mediante un único ejercicio, sin fase de concurso.
- Las respuestas erróneas no restan puntos, lo que permite contestar sin penalización por fallo.
- El examen combina preguntas de la parte general y contenidos prácticos del trabajo.
- La convocatoria contempla una bolsa de empleo para posibles nombramientos interinos.
- La puntuación superior a 80 puede conservarse para la convocatoria inmediata siguiente si se cumplen las condiciones establecidas.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el sueldo de un Administrativo del Estado (bruto y neto).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Organiza el estudio por partes: Trabaja por separado las materias de la parte general y los contenidos prácticos de la parte específica. Contrasta el temario con el programa de la Orden PRE/76/2024.
- Practica cuestionarios de 30 preguntas: Entrena con el reparto real del examen: 15 preguntas generales y 15 prácticas. Revisa los errores y aprende a distinguir la única alternativa correcta.
- Ajusta el ritmo a los 75 minutos: Haz simulacros completos con el tiempo del ejercicio. Como los fallos no penalizan, reserva unos minutos para comprobar que has respondido todas las preguntas.
- Prepara la parte práctica con el programa oficial: Centra los ejercicios de práctica en los contenidos del trabajo incluidos en la parte específica, sin sustituir el programa oficial por temarios de otras agrupaciones.
- Revisa con antelación las adaptaciones: Si necesitas ajustes por una discapacidad adicional, solicítalos en el formulario y adjunta el dictamen técnico facultativo exigido para que puedan valorar la adaptación.
Consulta las bases oficiales para verificar el plazo y las instrucciones antes de presentar la solicitud: convocatoria publicada en el Boletín Oficial de Cantabria.
Temario de Subalternos — Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (2026)
El temario de la oposición de Agrupación Profesional de Subalternos — Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria (2026) consta de 20 temas, tal y como aparecen en las bases oficiales de la convocatoria.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: Título Preliminar. De los Derechos y Deberes fundamentales (Título I). De la Organización Territorial del Estado (Título VIII)
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía para Cantabria: Las instituciones de autogobierno. El Parlamento. El Presidente. El Gobierno y la Administración. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
- Tema 3: La Ley 5/2018, de 22 de noviembre, de Régimen Jurídico del Gobierno, de la Administración y del Sector Público Institucional de la Comunidad Autónoma de Cantabria: Título preliminar. TÍTULO I. Del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Cantabria y de sus miembros (capítulos I a V). TÍTULO II. De la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
Ver los 8 temas restantes
- Tema 4: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: Título Preliminar, Disposiciones generales; Título I, los interesados en el procedimiento; Título II, la actividad de las Administraciones Públicas. Título III, los actos administrativos: Capítulo I Requisitos; Capítulo II Eficacia. La gestión de la documentación en los archivos de oficina: Ley 3/2002, de 28 de junio de Archivos de Cantabria (Título I. Capítulo IV del título II).
- Tema 5: El personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones administrativas.
- Tema 6: Derechos y deberes de los funcionarios. Sistema de retribuciones. Incompatibilidades. Régimen disciplinario.
- Tema 7: La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar, Objeto de la Ley; Título I, El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. La Ley orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género: Título preliminar.
- Tema 8: El Real Decreto Legislativo 1/2013, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley general de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social: objeto, definiciones y principios (Capítulo I).
- Tema 9: Los derechos de los ciudadanos. Decreto 152/2005, de 9 de diciembre, por el que se aprueba la Carta de Derechos de la Ciudadanía (Capítulo II).
- Tema 10: La protección de datos. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Principios de protección de datos; derechos de las personas; responsable y encargado del tratamiento. Delegado de protección de datos en las Administraciones Públicas.
- Tema 11: La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación, derechos y deberes.
- Tema 1: Las Consejerías del Gobierno de Cantabria: órganos principales, centros dependientes y su ubicación física. Entidades adscritas o dependientes de las Consejerías y su ubicación física.
- Tema 2: Dependencias de la Administración estatal en Cantabria: enumeración, principales funciones y ubicación física.
- Tema 3: Control de accesos. Apertura de edificios e instalaciones. Custodia y control de llaves. Vigilancia y custodia del interior de edificios e instalaciones. Registro de incidencias.
Ver los 6 temas restantes
- Tema 4: La información y atención al público. La comunicación. La atención presencial y la atención telefónica: información y avisos. Atención ante quejas y reclamaciones.
- Tema 5: Apoyo a actividades de reunión y de comunicación: preparación de salas y dependencias, de mobiliario (mesas de reunión, mesas presidenciales, sillas, etc.) y de medios materiales (pizarras, papelógrafos, rotuladores). Puesta en funcionamiento de medios audiovisuales: proyectores, sistemas de audio (altavoces y micrófonos). Normas básicas de protocolo.
- Tema 6: Trabajos auxiliares de oficina: Fotocopiado, uso de escáner, encuadernación, máquinas destructoras, etiquetado, plastificado, guillotinado, grapado y taladro.
- Tema 7: Administración electrónica: Antecedentes. Glosario básico de términos en administración electrónica (anexo al Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público por medios electrónicos). El acceso electrónico de la ciudadanía a los servicios públicos.
- Tema 8: Prevención de riesgos laborales: Manejo de cargas. Medidas de emergencia y evacuación. Primeros auxilios.
- Tema 9: Almacenamiento de materiales: estanterías, colgadores, espacios. Almacenamiento de materiales peligrosos. Movimientos de material y equipos: maquinaria a utilizar y otros útiles. Manejo y transporte de materiales combustibles e inflamables. Control de existencias de material: registros, fichas, albaranes.
Preguntas frecuentes
¿Qué formación necesito para la oposición de Subalternos de Cantabria?
La convocatoria admite formación equivalente a Educación Primaria, el Certificado de Escolaridad o la acreditación de los años cursados y las calificaciones obtenidas en la ESO.
¿Cómo presento la solicitud para la convocatoria de Subalternos?
Cumplimenta la solicitud en OPEC@N. Puedes presentarla electrónicamente con certificado digital o imprimirla y entregarla en los registros indicados en las bases.
¿Cuál es la tasa de la oposición de Subalternos y quién puede quedar exento?
La tasa es de 12,63 €. Las bases recogen exenciones, entre ellas para personas con discapacidad igual o superior al 33 %, personas desempleadas inscritas con al menos un mes de antelación, víctimas del terrorismo o de violencia de género y miembros de familias numerosas o monoparentales. Debes acreditar el pago o la exención junto con la solicitud.
¿Cuándo será el examen de Subalternos de la Administración de Cantabria?
Se celebrará a partir del 1 de enero de 2027. La resolución que anuncie la fecha y el lugar se publicará en el BOC y en la web de empleo público de Cantabria.
¿La convocatoria de Subalternos genera una bolsa de empleo?
Sí. Se confeccionará una bolsa para posibles nombramientos interinos. Para entrar en ella hay que superar el ejercicio; el orden se establece según la puntuación obtenida.
¿Puedo pedir adaptaciones para el examen?
Si tienes una discapacidad adicional, puedes solicitar ajustes de tiempo o medios en el formulario. Debes adjuntar el dictamen técnico facultativo que acredite las deficiencias permanentes que originan la discapacidad reconocida.