ConvocatoriaBOE · 9 sep 2026
Convocatoria Trabajador/a Social Ayuntamiento de Pontevedra

Trabajador/a Social

Ayuntamiento de Pontevedra · Pontevedra

Plazas de acceso libre
2
Fin de plazo
29 sep
Oposición Funcionario
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Fuente: BOE · publicada el 09/09/2026 · Cómo verificamos esta información

Convocatoria publicada en agosto de 2026

4 min de lectura

Oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra (2026): 2 plazas y claves para prepararla

Se convocan 2 plazas de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra, mediante oposición libre. La convocatoria es para 2026 y las plazas corresponden a la escala de administración especial, subescala técnica, clase técnicos medios.

El sistema selectivo es oposición libre con cinco ejercicios eliminatorios. Destaca la inclusión de prueba práctica de ofimática y la obligatoriedad de la prueba de idioma gallego. A continuación, te explicamos los detalles clave para decidir y preparar esta convocatoria.

Requisitos para la oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra

Para presentarte a esta oposición debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y además tener el título de Diplomado/a en Trabajo Social o graduado/a equivalente en ciencias sociales y jurídicas, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que finalice el plazo de solicitud.

  • Tener el título de Diplomado/a en Trabajo Social o graduado/a equivalente en ciencias sociales y jurídicas, o estar en condiciones de obtenerlo antes del fin del plazo de solicitudes.

Examen de la oposición de Trabajador/a Social: fases, ejercicios y calificación

La selección se realiza mediante oposición libre con cinco ejercicios eliminatorios que incluyen pruebas teóricas, prácticas y de idioma gallego. La puntuación mínima para superar cada ejercicio la determina el tribunal.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de presentación de solicitudes: 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

  2. 02

    Publicación de listas

    Listas provisionales y definitivas de admitidos y excluidos se publican en el tablón y sede electrónica del Ayuntamiento.

  3. 03

    Exámenes

    Fechas y lugares se anuncian en la sede electrónica y tablón de anuncios con al menos 24 horas de antelación.

Fase de oposición

Consta de cinco ejercicios obligatorios y eliminatorios que evalúan conocimientos teóricos, prácticos y dominio del gallego.

  • Primer ejercicio: cuestionario tipo test

    Consiste en un test de 45 preguntas con respuestas alternativas sobre el programa oficial, con una duración de 45 minutos.

    Cada respuesta incorrecta penaliza con un tercio de la puntuación de una respuesta correcta.

    La puntuación máxima es de 10 puntos y el tribunal fija la nota mínima para superar el ejercicio.

    Se garantiza el anonimato durante la realización.

  • Segundo ejercicio: desarrollo escrito

    Redacción por escrito en un máximo de 3 horas de entre 5 y 10 temas elegidos por sorteo del programa.

    Debe leerse en sesión pública ante el tribunal.

    Se evalúa nivel de conocimientos, claridad, rigor y precisión.

    Se requiere una puntuación mínima de 5 puntos para aprobar.

  • Tercer ejercicio: prueba de conocimiento del idioma gallego

    Obligatorio para quienes no acrediten nivel Celga IV o equivalente.

    Consiste en la producción de un texto o informe en gallego en un máximo de 30 minutos.

    Se puntúa de 0 a 3 puntos, siendo eliminatorio con una nota mínima de 1,5 puntos.

    El tribunal garantiza el anonimato en la realización.

  • Cuarto ejercicio: supuestos prácticos escritos

    Redacción de uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones del puesto en un máximo de 3 horas.

    Debe leerse en sesión pública ante el tribunal.

    Se puntúa de 0 a 10 puntos, con un mínimo de 5 para superar.

    Se valora la aplicación práctica de conocimientos teóricos.

  • Quinto ejercicio: prueba práctica de ofimática

    Consiste en una prueba práctica de nivel usuario en Windows, LibreOffice y herramientas básicas de internet.

    La duración la establece el tribunal.

    Se puntúa de 0 a 3 puntos, siendo necesario un mínimo de 1,5 puntos para aprobar.

    Evalúa el manejo práctico de herramientas informáticas.

¿Te conviene la oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra? Análisis y consejos

Esta oposición está dirigida a titulados en Trabajo Social que busquen plaza fija en la administración local. Es ideal para quienes dominan el gallego y tienen habilidades para pruebas prácticas y teóricas.

Ventajas:

  • Plazas estables en el Ayuntamiento de Pontevedra con dedicación exclusiva.
  • Sistema de oposición clara con ejercicios detallados y puntuaciones definidas.
  • Incluye prueba práctica de informática, valorada y con nota mínima para aprobar.

Desventajas y retos:

  • Exigencia de nivel Celga IV en gallego, con prueba eliminatoria para quienes no lo acrediten.
  • Cinco ejercicios eliminatorios, con alta exigencia en conocimientos teóricos y prácticos.
  • No se contempla fase de concurso para méritos, solo oposición.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Prioriza el estudio del temario oficial, especialmente los temas sociales y administrativos. Practica tests tipo test para el primer ejercicio y desarrolla supuestos prácticos para el segundo y cuarto ejercicios. Prepara la prueba de gallego con simulacros escritos y mejora la expresión escrita. Practica ofimática a nivel usuario para el último ejercicio, familiarizándote con LibreOffice y Windows.
  • Preparación del gallego: Asegúrate de acreditar el nivel Celga IV para evitar la prueba eliminatoria. Si no lo tienes, enfoca la preparación en la producción escrita y el vocabulario específico del puesto, siguiendo los criterios de corrección del anexo.
  • Simulacros de supuestos prácticos: Realiza ejercicios de redacción de supuestos prácticos relacionados con intervención social y administración local para ganar fluidez y precisión en la exposición.
  • Entrenamiento en ofimática: Familiarízate con las herramientas básicas de LibreOffice (Writer, Calc, Impress) y el entorno Windows para superar la prueba práctica con nota.

Sueldo de Trabajador/a Social: ¿cuánto se cobra?

Las bases de esta convocatoria no publican las retribuciones del puesto. Como referencia orientativa para este tipo de plaza en la Administración, consulta nuestra guía actualizada sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).

Consulta siempre las bases oficiales en el Boletín Oficial del Estado y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Pontevedra para confirmar detalles y fechas actualizadas.

Temario de la oposición de Trabajador/a Social — Ayuntamiento de Pontevedra (2026)

60
TEMAS

El temario de la oposición de Trabajador/a Social del Ayuntamiento de Pontevedra (2026) consta de 60 temas. El programa está dividido en tres partes que abarcan desde la Constitución Española hasta aspectos específicos del trabajo social y la intervención social.

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: significado y estructura. Principios generales. Reforma de la Constitución. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Garantía y suspensión. El derecho a la protección de datos y garantías de los derechos digitales.
  • Tema 2: La organización del Estado español en la Constitución. La Corona. Las Cortes Generales. El Poder Judicial. El Poder Ejecutivo.
  • Tema 3: El Estado de las autonomías. Modo de organización estatal en la Constitución española. Caracteres del derecho a la autonomía. Competencias de las comunidades autónomas. Contenido y valor normativo de los estatutos de autonomía. El Estatuto de autonomía de Galicia. La cooficialidad lingüística.
  • Tema 4: Directiva europea sobre la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación y legislación estatal y autonómica para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Legislación orgánica estatal sobre medidas de protección integral contra la violencia de género.
  • Tema 5: El derecho administrativo y su concepto. Las fuentes del ordenamiento jurídico. La Constitución. La ley. Disposiciones normativas con rango de ley. Los reglamentos. La costumbre. Los principios generales del derecho. La jurisprudencia. El acto administrativo: concepto, elementos y clases. Invalidez de los actos administrativos: nulidad y anulabilidad. Los recursos administrativos. Revisión de oficio de los actos administrativos.
  • Tema 6: El procedimiento administrativo. Fases del procedimiento administrativo común. El deber de resolver y notificar. Los expedientes y su archivo.
Ver los 54 temas restantes60 temas
  • Tema 7: La Administración local: concepto y evolución. La Administración local en la Constitución española. Regulación jurídica actual del régimen local. Entidades que comprende. El municipio y sus competencias. Servicios mínimos obligatorios.
  • Tema 8: El Gobierno municipal. El Pleno de la Corporación. El Alcalde. La Junta de Gobierno Local. Las Comisiones Informativas. Otros órganos complementarios. Municipios de gran población: municipios de aplicación, organización y funcionamiento de los órganos municipales necesarios y gestión económico-financiera. Los grupos políticos municipales. Régimen y funcionamiento de los órganos colegiados locales.
  • Tema 9: El registro de documentos. Comunicaciones y notificaciones. La práctica de las notificaciones. El ciudadano como cliente de la Administración. El estatuto de los vecinos. La atención al público. La oficina de información y atención al ciudadano.
  • Tema 10: Derecho y deberes de los funcionarios locales. Retribuciones y protección social de los funcionarios locales. Régimen disciplinario de los funcionarios locales. Situaciones administrativas de los funcionarios.
  • Tema 11: Los reglamentos y ordenanzas locales. Clases. Procedimiento de elaboración, aprobación y vigencia.
  • Tema 12: Los bienes de las entidades locales: clases y régimen jurídico. Las haciendas locales. Clases de tributos locales. El presupuesto general de los entes locales: estructura, elaboración y aprobación.
  • Tema 13: La acción social. Concepto y etapas históricas. El Estado de bienestar. Los sistemas públicos de protección social. El sistema de servicios sociales en Galicia: etapas, configuración actual y principios generales de los servicios sociales.
  • Tema 14: La normativa internacional en materia social. La política social en el ámbito europeo.
  • Tema 15: El catálogo estatal de referencia de servicios sociales. Principios inspiradores. Prestaciones de servicios. Prestaciones económicas. Criterios comunes de calidad y buen uso de los servicios sociales.
  • Tema 16: La Ley de servicios sociales de Galicia: disposiciones generales. El sistema gallego de servicios sociales. La prestación de los servicios sociales. Órganos consultivos y de participación. Planificación del sistema gallego de servicios sociales. La calidad del sistema gallego de servicios sociales. El financiamiento de los servicios sociales.
  • Tema 17: La Ley de servicios sociales de Galicia. La atribución de competencias. Los mecanismos de control y garantía pública del sistema gallego de servicios sociales. Las infracciones y sanciones. Régimen sancionador de las personas usuarias de los servicios sociales.
  • Tema 18: Los servicios sociales especializados. Concepto. Competencias, organización, servicios, prestaciones, programas y equipamientos. Las instituciones y la relación con la sociedad. Intervención social en instituciones residenciales.
  • Tema 19: Los servicios sociales comunitarios. Naturaleza. Funciones. Programas y servicios sociales comunitarios básicos. Servicios sociales comunitarios específicos. Equipos técnicos y profesionales de referencia.
  • Tema 20: El financiamiento de los servicios sociales municipales y la cooperación entre las administraciones: el plan concertado de prestaciones básicas de servicios sociales de corporaciones locales. El financiamiento de los servicios sociales comunitarios en el Decreto 99/2012, de 16 de marzo.
  • Tema 21: Intervención social e inclusión social. Pobreza y exclusión social. El sinhogarismo: factores físicos, psicológicos, sociales y recursos. La estrategia de inclusión social de Galicia 2023-2030. La inclusión social de la población gitana.
  • Tema 22: La continuidad de los niveles de actuación social. El Decreto 89/2016, del 30 de junio, por el que se regula la creación, el uso y el acceso a la historia social única electrónica.
  • Tema 23: El sistema español de seguridad social: evolución y prestaciones actuales. Pensiones no contributivas. El ingreso mínimo vital.
  • Tema 24: Fundamentos, principios y funciones del trabajo social. El objeto del trabajo social: sujeto, objeto y contenido. Niveles de intervención en el trabajo social. Objeto de la intervención y objetivos de la intervención en individuos-familias, grupos y comunidades.
  • Tema 25: Técnicas en trabajo social: instrumentales, de conocimiento, de diagnóstico, de intervención y de evaluación. Principales técnicas y documentos en trabajo social.
  • Tema 26: La ética y la deontología en trabajo social. Código deontológico del trabajo social. La protección de datos en los servicios sociales.
  • Tema 27: Teorías y modelos de intervención en trabajo social. Especial referencia a los modelos sistémico, cognitivo-conductual, centrado en la persona y de redes.
  • Tema 28: El proceso metodológico en trabajo social: estudio, diagnóstico social, planificación, programación, ejecución y evaluación. Incorporación del principio de transversalidad a la planificación social.
  • Tema 29: La entrevista en trabajo social. Tipologías y técnicas aplicables. La visita domiciliaria: encuadre y estructura.
  • Tema 30: La investigación social. Técnicas y aplicaciones en trabajo social. El informe de la investigación.
  • Tema 31: El trabajo social individual. Evolución histórica de la intervención individual. Naturaleza, filosofía, valores y principios. Modelos en la intervención individual. Diagnóstico. Diseño de la intervención. Técnicas fundamentales.
  • Tema 32: El trabajo social familiar. La familia: concepto y tipos. Los nuevos tipos de familia. Familia y crisis. La familia multiproblema. El enfoque sistémico en la intervención con familias: conceptos claves. La estructura familiar. Los ciclos vitales. Características de la entrevista sistémica. El proceso de ayuda.
  • Tema 33: Normativa reguladora vigente en materia de familia y menores: ámbito estatal y autonómico.
  • Tema 34: Disposiciones generales en materia de apoyo a la familia y convivencia en Galicia. La familia: familias de especial consideración. Apoyo familiar y mediación. Principio de corresponsabilidad y deber de colaboración.
  • Tema 35: Infancia y adolescencia. Derechos y deberes. Acciones y medidas de prevención. Situaciones de riesgo y desamparo. Intervención. Medidas de protección y ejecución.
  • Tema 36: Personas menores infractoras y el sistema de reeducación. Responsabilidad penal. Principios de actuación. Medidas judiciales y ejecución.
  • Tema 37: Protocolo educativo para la prevención y el control del absentismo escolar en Galicia: marco normativo. Conceptos. Expediente absentismo. Intervención desde los servicios sociales comunitarios básicos. Recursos de apoyo.
  • Tema 38: La renta de inclusión social de Galicia. Normativa aplicable. Contenido. Procedimiento.
  • Tema 39: Las ayudas de inclusión social. Normativa aplicable. Contenido. Procedimiento.
  • Tema 40: Disposiciones generales en materia de inclusión social en Galicia. Plan de inclusión social y red de equipos de inclusión sociolaboral. Medidas para la incorporación laboral de las personas beneficiarias de la renta de inclusión social de Galicia. Actuación de los servicios sociales comunitarios básicos.
  • Tema 41: El empleo como factor social de inclusión. La protección por desempleo. Régimen de las prestaciones de los servicios públicos de empleo. Las empresas de inserción. Los itinerarios de incorporación sociolaboral.
  • Tema 42: Ordenanza municipal reguladora del procedimiento de prestaciones sociales de carácter económico para situaciones de emergencia social en los servicios sociales del Ayuntamiento de Pontevedra: concepto. Personas beneficiarias. Requisitos. Gastos susceptibles de ayuda. Procedimiento y tramitación.
  • Tema 43: Ordenanza reguladora de la renta social municipal en el Ayuntamiento de Pontevedra. Objeto y naturaleza. Personas beneficiarias. Requisitos. Cuantía. Procedimiento y tramitación.
  • Tema 44: Programas y ayudas en materia de vivienda. Cooperación institucional en materia de desahucios. Pobreza energética y medidas de protección social. Intervención desde los servicios sociales comunitarios básicos.
  • Tema 45: Marco normativo de la igualdad entre hombres y mujeres: ámbito estatal, autonómico y local. Papel de los profesionales del trabajo social.
  • Tema 46: Intervención con las mujeres en situación de vulnerabilidad. Protección y asistencia frente a la violencia de género. Organización del sistema de protección y asistencia integral especializada frente a violencia de género.
  • Tema 47: Maltrato infantil: definición, tipologías, indicadores. Instrumentos de valoración. Procedimientos de actuación. Intervención desde los servicios sociales comunitarios básicos. Coordinación administrativa.
  • Tema 48: Marco jurídico y distribución competencial en materia de migraciones. Residencia temporal por circunstancias excepcionales. Reagrupación familiar. Informes emitidos por los profesionales del trabajo social en el ámbito local.
  • Tema 49: El marco regulador de la dependencia. Regulación del procedimiento para el reconocimiento de la dependencia y del derecho a las prestaciones del sistema de dependencia. Procedimiento de elaboración del PIA en la Comunidad Autónoma Gallega. Servicios y prestaciones.
  • Tema 50: Las personas mayores: aspectos sociales del envejecimiento. Derechos. Recursos y servicios de apoyo de ámbito autonómico y local. Intervención de los servicios sociales comunitarios básicos ante la existencia de una situación de emergencia social con mayores.
  • Tema 51: El maltrato en las personas mayores: tipología, indicadores. Recursos y programas. Protocolos de actuación. Coordinación administrativa.
  • Tema 52: El Servicio de Ayuda en el Hogar. Normativa reguladora y contenido. Vías de acceso y funcionamiento.
  • Tema 53: Ordenanza reguladora del Servicio Municipal de Ayuda en el Hogar y del Servicio de Teleasistencia en el Ayuntamiento de Pontevedra: contenido. Organización y procedimiento.
  • Tema 54: Discapacidad: conceptos básicos y derechos. Beneficios y ayudas económicas. Empleo y discapacidad.
  • Tema 55: La nueva legislación civil y procesal para el apoyo a las personas con discapacidad en el ejercicio de su capacidad jurídica. Principales novedades. Medidas de apoyo previstas en la ley. Papel de los servicios sociales comunitarios básicos.
  • Tema 56: La salud mental en Galicia: regulación y organización. Aspectos sociales y legales a tener en cuenta en la intervención social con personas con problemas de salud mental. Ingresos involuntarios. Recursos y programas de salud mental comunitaria.
  • Tema 57: El acceso a la asistencia sanitaria en Galicia. Programa gallego de protección social de la salud pública. Contenido y coordinación administrativa.
  • Tema 58: Adicciones. Conceptos básicos. Clasificación. Legislación y marco institucional. Nuevas adicciones. Prevención de conductas adictivas, tratamiento y rehabilitación social. Servicios y recursos autonómicos.
  • Tema 59: Normativa reguladora en materia de voluntariado: concepto y contenido. Consejo gallego de acción voluntaria. El voluntariado social en el Ayuntamiento de Pontevedra.
  • Tema 60: Normativa reguladora del tercer sector de acción social. Las organizaciones no gubernamentales. Las entidades de iniciativa social prestadoras de servicios sociales.

Preguntas frecuentes

¿Dónde y cómo se presenta la solicitud para la oposición de Trabajador/a Social del Ayuntamiento de Pontevedra?

La solicitud se presenta preferentemente por vía electrónica a través del formulario disponible en la sede electrónica del Ayuntamiento de Pontevedra (sede.pontevedra.gal). También puede presentarse en soporte papel en la oficina de registros del Ayuntamiento o por otros medios legales.

¿Cuándo es la fecha límite para inscribirse en la oposición de Trabajador/a Social del Ayuntamiento de Pontevedra?

El plazo para presentar solicitudes es de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.

¿Existe bolsa de trabajo para el puesto de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra?

Sí, las personas que superen algún ejercicio de la oposición se incluirán de oficio en las listas de reserva para cubrir necesidades temporales o interinas, siempre que superen el ejercicio de conocimiento del idioma gallego.

¿Qué titulación se requiere para presentarse a la oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra?

Se requiere estar en posesión del título de Diplomado/a en Trabajo Social o graduado/a equivalente en ciencias sociales y jurídicas, o estar en condiciones de obtenerlo antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes.

¿La oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra incluye prueba de idioma gallego?

Sí, es obligatoria la prueba de gallego para quienes no acrediten el nivel Celga IV o equivalente. Esta prueba es eliminatoria y debe superarse con una puntuación mínima de 1,5 puntos.

¿Cuántos ejercicios tiene la oposición de Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de Pontevedra y cuáles son?

La oposición consta de cinco ejercicios eliminatorios: un test tipo test, un desarrollo escrito, una prueba de gallego, supuestos prácticos escritos y una prueba práctica de ofimática.

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