Oposición de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales en Cardedeu (2026)
El Ayuntamiento de Cardedeu convoca 2 plazas de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales (Tècnic/a Auxiliar de So, Llums i Audiovisuals), como personal laboral fijo y mediante concurso-oposición. La jornada será del 70% y el proceso también formará una bolsa de trabajo para necesidades temporales. La convocatoria de Barcelona combina pruebas técnicas con valoración de experiencia y formación.
Requisitos para la oposición de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales en Cardedeu
Tener el título de Bachillerato, FPII o CFGM, o una titulación equivalente. Se da preferencia a estudios de la familia de Imagen y Sonido o Artes Escénicas, pero no son obligatorios.
Acreditar el nivel B2 de catalán. Si no se aporta el certificado o una equivalencia admitida, habrá que superar una prueba eliminatoria. Se admite la exención si se aprobó una prueba del mismo nivel o superior en un proceso anterior del Ayuntamiento de Cardedeu y se indica cuál.
Abonar la tasa de 21,50 €. Las personas en situación de desempleo pagan 5 € y deben adjuntar la acreditación de inscripción en el SOC o el SEPE.
La tasa debe pagarse y acreditarse junto con la solicitud. Para la tarifa de desempleo, adjunta también el justificante de inscripción en el SOC o el SEPE.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales: pruebas y puntuación
El proceso es un concurso-oposición: la oposición suma un máximo de 60 puntos y el concurso, un máximo de 20 puntos. Las pruebas de la oposición son eliminatorias, salvo el test psicotécnico por sí solo; la entrevista competencial sí puede excluir. El Ayuntamiento podrá modificar el orden de las pruebas.
La oposición incluye una prueba teórica, una práctica, pruebas de idiomas cuando correspondan y una prueba psicotécnica con entrevista competencial. Los ejercicios son obligatorios y eliminatorios, salvo la excepción indicada para el test psicotécnico.
Cómo se reparte la nota
Antes del examen
Inscripción
Presenta la solicitud en los 20 días hábiles siguientes a la publicación del anuncio en el BOE. La vía ordinaria es el Registro General electrónico del Ayuntamiento; las bases también admiten excepcionalmente la presentación en papel en la OAC y otros medios previstos en la Ley 39/2015.
Lista provisional y subsanación
Tras revisar las solicitudes, se publicará la lista provisional. Dispondrás de 5 días hábiles, desde el día siguiente a su publicación, para reclamar, subsanar defectos o aportar documentación.
Lista definitiva y convocatoria de pruebas
La lista definitiva indicará quién debe realizar las pruebas de catalán y convocará los ejercicios. Las bases no fijan una fecha concreta para el examen.
Los ejercicios
Prueba teórica de conocimientos generales y específicos
Responde un cuestionario de 30 preguntas y 4 de reserva, con cuatro opciones y una respuesta correcta, sobre los temarios general y específico. El tiempo máximo es de 50 minutos.
La calificación va de 0 a 20 puntos. Cada respuesta correcta suma 1 unidad y cada error resta 0,25; las preguntas en blanco o con más de una respuesta no cuentan. Para superar la prueba necesitas 8 puntos como mínimo.
Prepara tanto la normativa municipal y administrativa como los contenidos técnicos de sonido, iluminación y audiovisuales: el cuestionario puede combinar ambas partes.
Prueba práctica
Consiste en desarrollar por escrito uno o varios temas o supuestos prácticos sobre los temarios o las funciones del puesto. El tiempo máximo es de 90 minutos.
La calificación va de 0 a 30 puntos y necesitas 15 puntos para superar la prueba.
Entrena respuestas aplicadas a montajes, operación y mantenimiento de equipos, planificación de espectáculos y prevención de riesgos.
Prueba de conocimientos de idiomas
La prueba de catalán es para quienes no acrediten el nivel exigido. Evalúa conocimientos equivalentes al B2 y se califica como apto o no apto.
La prueba de castellano se exige a quienes no acrediten el nivel B2 y no tengan nacionalidad española ni procedan de un país donde el castellano sea oficial. Incluye una redacción de al menos 200 palabras y una conversación; se califica como apto o no apto.
Comprueba con tiempo si puedes acreditar los idiomas o si debes preparar alguna de estas pruebas eliminatorias.
Prueba psicotécnica y entrevista competencial
La prueba combina un test psicotécnico y una entrevista competencial. La entrevista dura aproximadamente 50 minutos y puede incluir preguntas sobre experiencias, casos e interacción mediante role-playing.
La puntuación conjunta va de 0 a 10 puntos. Se exige un mínimo de 5 puntos y también se excluye a quien obtenga 0 en alguna competencia evaluada. El test, por sí solo, no es eliminatorio.
La entrevista explora, entre otras competencias, la orientación de servicio, la toma de decisiones, la adaptabilidad y el trabajo en equipo. Prepara ejemplos reales relacionados con actividades, artistas, compañías y público.
Fase de concurso
La fase de méritos tiene un máximo de 20 puntos, no es eliminatoria y solo se valora para quienes superen toda la oposición.
Quienes superen la oposición tendrán 5 días hábiles, desde el día siguiente a la publicación del resultado de la última prueba, para presentar los justificantes de los méritos alegados. Prepara la documentación de experiencia y formación con antelación.
¿Por qué te conviene la oposición de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales en Cardedeu?
La convocatoria se dirige a personas con Bachillerato, FPII o CFGM y preparación técnica en sonido, luces o audiovisuales; la formación de Imagen y Sonido o Artes Escénicas se considera preferente. El puesto es de personal laboral fijo con jornada parcial del 70% y grupo C1. Las funciones abarcan montajes y mantenimiento de equipos, apoyo técnico a actividades culturales y coordinación con empresas externas.
- El temario técnico coincide directamente con tareas del puesto, como sonorización, iluminación escénica, proyección audiovisual y mantenimiento de equipos.
- La convocatoria ofrece dos puestos de personal laboral fijo con jornada del 70%.
- La fase práctica permite demostrar conocimientos aplicados a temas o supuestos relacionados con las funciones reales.
- Quienes superen el proceso podrán formar parte de una bolsa de trabajo con vigencia de dos años.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Organiza el temario por bloques técnicos: Agrupa sonido y grabación, cableado y monitorización, iluminación escénica, equipos audiovisuales y sistemas de suspensión. Completa el estudio con electricidad, inventario, normativa de espectáculos y prevención de riesgos.
- Entrena el cuestionario con penalización: Practica preguntas de los 40 temas y revisa los errores: cada respuesta incorrecta resta 0,25 unidades. Reserva tiempo para repasar las preguntas dudosas antes de entregar.
- Simula supuestos prácticos cronometrados: Resuelve por escrito propuestas de montaje, coordinación técnica, detección de averías y planificación de eventos dentro del límite de 90 minutos. Incluye criterios de seguridad y mantenimiento.
- Repasa la parte administrativa aplicada al puesto: Prepara procedimiento administrativo, contratación pública, gestión de expedientes, protección de datos y organización municipal. Son contenidos del temario general y conectan con funciones de gestión y compra de material.
- Prepara la entrevista con situaciones profesionales: Ensaya respuestas concretas sobre atención a artistas y público, trabajo con equipos técnicos, toma de decisiones y adaptación ante incidencias. La entrevista valora competencias y puede plantear casos mediante role-playing.
- Ordena desde el inicio los méritos acreditables: Reúne vida laboral, certificados de experiencia, títulos y cursos con horas lectivas. Revisa también los certificados ACTIC o equivalentes y conserva los justificantes listos para el plazo posterior a la última prueba.
Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales publicadas en el BOE y los avisos del Ayuntamiento de Cardedeu, donde se anunciarán las listas y las pruebas.
Temario de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales — Ayuntamiento de Cardedeu (2026)
El temario de la oposición de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales del Ayuntamiento de Cardedeu (2026) consta de 40 temas. Se divide en un temario general y otro específico.
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura, contenido y principios.
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía de Cataluña: estructura, contenido y principios.
- Tema 3: La organización territorial del Estado: la Administración local. Entes que la integran. La Ley 7/1985, de 2 de abril, de bases del régimen local. La regulación del régimen local en Cataluña.
Ver los 12 temas restantes
- Tema 4: El municipio. Líneas generales de la organización y competencias municipales. Órganos de gobierno municipales. El alcalde o la alcaldesa. El Pleno. La Junta de Gobierno Local. Los tenientes de alcalde.
- Tema 5: El municipio de Cardedeu. Datos generales y equipamientos.
- Tema 6: El acto administrativo: concepto y clases. Elementos del acto administrativo. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos. Nulidad y anulabilidad.
- Tema 7: El procedimiento administrativo: fases del procedimiento administrativo. La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas.
- Tema 8: La notificación. Práctica de las notificaciones. La notificación infructuosa. La publicación.
- Tema 9: Los recursos administrativos: recurso de alzada, recurso de reposición y recurso extraordinario de revisión. La revisión de oficio.
- Tema 10: El funcionamiento electrónico del sector público en la Ley 40/2015, de 1 de octubre. Las relaciones electrónicas entre administraciones.
- Tema 11: La protección de datos en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales, y en el Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016.
- Tema 12: Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Ley 19/2014, de 29 de diciembre. Conceptos, características y obligaciones.
- Tema 13: La Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos del sector público: concepto y fuentes. Clases de contratos. El contrato menor.
- Tema 14: Medidas de igualdad de oportunidades por razón de género. La Ley 15/2022, de 12 de julio, de igualdad de trato y no discriminación.
- Tema 15: La comunicación de la identidad de género en la Administración. Definición y efectos en la nueva Ley 13/2025, de 29 de diciembre, para combatir la LGTBI-fobia.
- Tema 16: Definición del sonido, generación y propagación. Características, medidas, formas de onda, frecuencia y amplitud. Decibelios.
- Tema 17: Equipos de sonorización. Fuentes de señal, mesas de mezclas y PA. Características principales. Tipos y características de los micrófonos.
- Tema 18: Sistemas de potencia. Amplificadores. Altavoces.
Ver los 22 temas restantes
- Tema 19: Sistemas de grabación analógica y digital: diferencias, funcionamiento, propiedades y utilización.
- Tema 20: La grabación y reproducción digital: equipamientos y soportes.
- Tema 21: Coordinación con otros equipos técnicos durante el montaje y la ejecución del espectáculo.
- Tema 22: Mantenimiento preventivo de equipos técnicos y detección de averías.
- Tema 23: Tipos de cableado, conectores, mangueras, cajetines, divisores, cajas de inyección y patch.
- Tema 24: Monitorización. Tipos. Características.
- Tema 25: Componentes básicos de un equipamiento de luces escénicas y de espectáculos de calle. Características.
- Tema 26: Mesas de luces. Tipos. Características.
- Tema 27: Iluminación escénica y de espectáculos. Características. Elección. Diseño de iluminación escénica.
- Tema 28: Equipos de proyección audiovisual. Características.
- Tema 29: Sistemas de suspensión: poleas, motores y contrapesos.
- Tema 30: Gestión básica de inventario y almacén de material técnico.
- Tema 31: Buenas prácticas ambientales y ahorro energético en espacios escénicos.
- Tema 32: Trato con artistas, compañías y público desde el punto de vista técnico y profesional.
- Tema 33: Diseño de instalaciones audiovisuales. Equipos necesarios y criterios de instalación.
- Tema 34: Electricidad básica. Conceptos y formulación fundamental. Control y distribución de la corriente eléctrica.
- Tema 35: Equipos de reproducción audiovisual. Conceptos básicos. Soportes más utilizados: características. Nuevos formatos digitales.
- Tema 36: Planificación técnica de proyectos de espectáculos y eventos.
- Tema 37: Identificación de las principales situaciones de riesgo de una producción audiovisual. Descripción de los riesgos derivados del uso de equipamiento eléctrico.
- Tema 38: Evaluación de las variables que afectan a las decisiones de control económico de un proyecto audiovisual, de espectáculo o de evento, relacionando los tipos más comunes de desviaciones con las correcciones que deben adoptarse para garantizar la gestión del presupuesto del proyecto.
- Tema 39: La legislación existente en materia de regulación de eventos y espectáculos públicos y actividades recreativas.
- Tema 40: La prevención de riesgos en los proyectos de espectáculos y eventos mediante medidas de prevención personales y colectivas, de acuerdo con la normativa aplicable a los procesos de trabajo y las instalaciones técnicas.
Preguntas frecuentes
¿Cómo presento la solicitud para Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales en Cardedeu?
La vía ordinaria es la solicitud electrónica en el Registro General del Ayuntamiento. Las bases también permiten excepcionalmente presentarla en papel en la OAC o mediante otros canales previstos en la Ley 39/2015. El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.
¿Cuándo será el examen de la oposición del Ayuntamiento de Cardedeu?
Las bases no indican una fecha concreta. La convocatoria de las pruebas aparecerá en la resolución que publique la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.
¿Qué titulación necesito para optar a las plazas de Técnico/a Auxiliar de Sonido, Luces y Audiovisuales?
Se exige Bachillerato, FPII, CFGM o una titulación equivalente. Imagen y Sonido o Artes Escénicas son perfiles preferentes, pero no requisitos obligatorios.
¿Cuánto cuesta inscribirse en la convocatoria de Cardedeu?
La tasa general es de 21,50 €. Las personas en situación de desempleo pagan 5 € y deben acreditar la inscripción en el SOC o el SEPE.
¿La convocatoria crea una bolsa de trabajo para este puesto?
Sí. Las personas que superen el proceso formarán parte de una bolsa para necesidades temporales. Su vigencia es de dos años mientras haya personas candidatas disponibles.
¿Qué pruebas debo superar para conseguir una de las plazas?
La oposición incluye un cuestionario teórico, una prueba práctica, pruebas de catalán o castellano cuando correspondan y una prueba psicotécnica con entrevista competencial. Después se valoran los méritos de quienes hayan superado toda la oposición.