Oposición de Trabajador/a - Educador/a Social en la Mancomunitat de Municipis de la Safor (2026)
La convocatoria ofrece 1 plaza de personal laboral fijo para la UPCCA de la Mancomunitat de Municipis de la Safor, en Valencia. El acceso es libre y el sistema es de concurso-oposición, con un máximo de 60 puntos en la oposición y 40 en el concurso. Para presentarte necesitas la titulación adecuada y experiencia y formación específicas en adicciones. Quienes no obtengan plaza podrán formar parte de una bolsa temporal si superan al menos el primer ejercicio.
Requisitos para la oposición de Trabajador/a - Educador/a Social en la Mancomunitat de Municipis de la Safor
Tener el Grado o la Licenciatura en Trabajo Social o Educación Social.
Acreditar al menos 90 días de experiencia profesional y formación específica de 150 horas como mínimo, reconocida oficialmente y relacionada con la atención o prevención de las drogodependencias y otros trastornos adictivos.
Abonar 56 € en concepto de derechos de examen dentro del plazo de presentación de solicitudes.
Las bases remiten a la ordenanza fiscal de la Mancomunitat para las bonificaciones. El impago dentro del plazo supone la no admisión; tampoco se devuelve el importe si la exclusión se debe a una causa imputable a la persona aspirante.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Trabajador/a - Educador/a Social: pruebas y puntuación
El proceso es de concurso-oposición. La oposición es obligatoria y eliminatoria, con un máximo de 60 puntos; el concurso es obligatorio y no eliminatorio, con un máximo de 40 puntos. La nota final suma ambas fases. Las bases específicas remiten el baremo del concurso a la cláusula 12 de las bases generales, sin detallar aquí los méritos.
La oposición consta de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. Hay que superar cada uno según sus propios mínimos para continuar en el proceso.
Cuestionario tipo test
Consta de 50 preguntas sobre el temario y puede incluir hasta 5 preguntas de reserva. Tendrás 60 minutos para responder.
Las preguntas tienen el mismo valor. Cada respuesta errónea descuenta un tercio del valor de una correcta; las respuestas en blanco no penalizan.
Se califica de 0 a 20 puntos y necesitas al menos 10 puntos para superarlo.
Prepara tanto los temas generales como los específicos y practica con el sistema de penalización para decidir cuándo dejar una pregunta en blanco.
Supuestos prácticos
Debes resolver 2 supuestos de los 3 propuestos, relacionados con el temario específico. Dispondrás de un mínimo de 3 horas.
El ejercicio se califica de 0 a 40 puntos. Cada supuesto vale de 0 a 20 puntos y necesitas al menos 10 puntos en cada uno.
La resolución podrá hacerse en papel o con un equipo informático con Microsoft Word facilitado por el tribunal. Las bases permiten anunciar la lectura pública de los ejercicios.
Practica la aplicación de la normativa de adicciones y de los contenidos de intervención y prevención de la UPCCA a situaciones concretas.
¿Por qué te conviene la oposición de Trabajador/a - Educador/a Social en la Mancomunitat de Municipis de la Safor?
Esta convocatoria se dirige a quienes tengan una titulación en Trabajo Social o Educación Social y puedan acreditar experiencia y formación específicas en adicciones. Es una plaza laboral fija de acceso libre vinculada a la UPCCA de la Mancomunitat de Municipis de la Safor.
- La plaza es de personal laboral fijo y se destina a la UPCCA de la Mancomunitat.
- El temario específico conecta la prevención de adicciones con programas socioeducativos y la atención a menores.
- La convocatoria prevé una bolsa temporal para aspirantes sin plaza que superen al menos el primer ejercicio.
- La oposición combina un cuestionario de conocimientos con la resolución de supuestos prácticos.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el sueldo de un Administrativo del Estado (bruto y neto).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Ordena el temario por bloques: Separa los temas generales de administración, empleo público y derecho laboral de los específicos sobre salud valenciana, adicciones, protección de menores y servicios sociales.
- Prioriza el contenido propio de la UPCCA: Estudia con detalle el Plan Mancomunitat UPCCA 2022-2025, las estrategias de prevención y los programas educativos que aparecen expresamente en el temario.
- Entrena el test con penalización: Haz simulacros de 50 preguntas en 60 minutos y aplica el descuento de un tercio por error. Revisa también conceptos que conecten normativa y organización administrativa.
- Practica supuestos con tiempo: Resuelve ejercicios vinculados al temario específico en sesiones de al menos tres horas y acostúmbrate a justificar la intervención con el marco normativo y los contenidos de prevención.
- Comprueba el baremo del concurso: Las bases específicas remiten a la cláusula 12 de las bases generales para los méritos. Revisa esa cláusula para identificar qué méritos se valoran y cómo acreditarlos.
Consulta las bases publicadas en el BOP y el anuncio del BOE para confirmar el plazo y las instrucciones oficiales de presentación de solicitudes.
Temario de la oposición de Educador/a Social — Mancomunitat de Municipis de la Safor (2026)
El temario de la oposición para Trabajador/a - Educador/a Social de la Mancomunidad de Municipios de la Safor (2026) consta de 60 temas. Se organiza en dos bloques: temario general y temario específico.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. De los derechos fundamentales y de las libertades públicas. De los derechos y deberes de los ciudadanos. Garantías y suspensión de estos. Organización territorial del Estado. De la Administración local y de las Comunidades Autónomas.
- Tema 2: La organización municipal. Órganos necesarios: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos. La participación vecinal en la gestión municipal.
- Tema 3: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. Los servicios mínimos.
Ver los 17 temas restantes
- Tema 4: La potestad reglamentaria de las entidades locales: Reglamentos y Ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El Reglamento orgánico.
- Tema 5: Las personas ante la actividad de la Administración: derechos y obligaciones. El interesado: concepto, capacidad de obrar y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento.
- Tema 6: El acto administrativo. Concepto y caracteres. Elementos del acto administrativo. Clases de actos administrativos. La forma y la motivación.
- Tema 7: La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.
- Tema 8: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo.
- Tema 9: La instrucción del procedimiento. Sus fases: disposiciones generales, alegaciones en el procedimiento administrativo, prueba e informes. La intervención de los interesados.
- Tema 10: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa. La terminación convencional. El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectos. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
- Tema 11: Transparencia de la actividad pública. Publicidad activa: concepto, principios, objeto, Portal de Transparencia y control.
- Tema 12: Los derechos constitucionales de los empleados públicos. Derecho a la jornada laboral, permisos, licencias y vacaciones de los empleados públicos.
- Tema 13: Los empleados públicos: clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
- Tema 14: Políticas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones Públicas. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Políticas dirigidas a la atención a personas con discapacidad y/o dependientes.
- Tema 15: El Derecho del Trabajo. Naturaleza y caracteres. Las fuentes del ordenamiento laboral: principios constitucionales, normativa internacional y legislación estatal.
- Tema 16: Los Convenios Colectivos de Trabajo: concepto, eficacia, naturaleza jurídica, unidades de negociación. Concurrencia, contenido, vigencia y legitimación. Comisión negociadora.
- Tema 17: El contrato de trabajo: partes. Capacidad para contratar. Contenido. Las prestaciones del trabajador y del empresario.
- Tema 18: Actividad subvencional de las Administraciones Públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- Tema 19: Estatutos de la Mancomunidad de Municipios de la Safor.
- Tema 20: El Presupuesto General de las Entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del Presupuesto. La prórroga del Presupuesto.
- Tema 21: Ley 10/2014, de 29 de diciembre, de la Generalitat, de Salud de la Comunitat Valenciana. Título II: Competencias de la Generalitat y de las entidades locales. Título IV: Salud pública.
- Tema 22: Ley 10/2014, de 29 de diciembre, de la Generalitat, de Salud de la Comunitat Valenciana. Título VI: Drogodependencias y otros trastornos adictivos. Capítulo IV: Régimen sancionador en materia de drogodependencias y otros trastornos adictivos.
- Tema 23: Decreto 132/2010, de 3 de septiembre, del Consell, sobre registro y autorización de centros y servicios de atención y prevención de las drogodependencias y otros trastornos adictivos en la Comunitat Valenciana.
Ver los 37 temas restantes
- Tema 24: Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público. Objeto y ámbito de aplicación. Contratos del sector público. Delimitación de los tipos contractuales. Órgano de contratación. Contenido mínimo del contrato.
- Tema 25: Estrategia valenciana integral de prevención y tratamiento del juego patológico. Las políticas de prevención de la adicción al juego. ¿Qué es el trastorno de juego? Juego en personas menores de edad. Línea estratégica: mejorar la prevención del trastorno de juego en la sociedad.
- Tema 26: Ley del juego 1/2020, de 11 de junio, de la Comunitat Valenciana. Medidas de prevención de la ludopatía. Órganos de control del juego y competencias. Personas jugadoras.
- Tema 27: Plan Mancomunidad UPCCA 2022-2025 de la Mancomunidad de Municipios de la Safor.
- Tema 28: Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil. Ámbito de aplicación e interés superior del menor. Derechos y deberes del menor. Medidas y principios rectores de la actuación administrativa.
- Tema 29: Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil. Actuaciones en situación de desprotección social del menor e instituciones de protección de menores.
- Tema 30: Ley 26/2018, de 21 de diciembre, de derechos y garantías de la infancia y la adolescencia. Objeto y ámbito de aplicación. Principios rectores. Derechos de la infancia y la adolescencia de la Comunitat Valenciana.
- Tema 31: Ley 26/2018, de 21 de diciembre, de derechos y garantías de la infancia y la adolescencia. Protección social y jurídica de la infancia y la adolescencia. Atención socioeducativa de personas menores de edad en conflicto con la ley.
- Tema 32: Ley 3/2019, de 18 de febrero, de servicios sociales inclusivos de la Comunitat Valenciana. Título I.
- Tema 33: Estrategia Nacional sobre Adicciones 2017-2024. Situación de las adicciones en España.
- Tema 34: Manual para el abordaje de los procesos de incorporación social de las personas con trastornos adictivos: criterios básicos de calidad e investigación en incorporación social.
- Tema 35: Manual para el abordaje de los procesos de incorporación social de las personas con trastornos adictivos: propuesta operativa para el abordaje de los procesos de incorporación social de la población con adicciones.
- Tema 36: Manual para el abordaje de los procesos de incorporación social de las personas con trastornos adictivos: contexto en el que se desarrollan las intervenciones de apoyo a la incorporación social de la población con adicciones.
- Tema 37: Resolución de 21 de julio de 2025, de la Dirección General de Innovación e Inclusión Educativa, por la que se regula la participación en los programas para la promoción del bienestar socioemocional y la prevención de las adicciones en los centros educativos que imparten enseñanzas obligatorias en la Comunitat Valenciana.
- Tema 38: Plan de Acción sobre Adicciones 2021-2024.
- Tema 39: Decreto 47/2023, de 31 de marzo, del Consell, de regulación de los consejos de salud básicos y otros espacios de participación en la Comunitat Valenciana.
- Tema 40: Alcohol. Contenido. Efectos y riesgos. ¿Cómo puedo saber si tengo un problema con el alcohol?
- Tema 41: Alucinógenos. Contenido. Efectos y riesgos. ¿Hay alguna forma de saber cómo reaccionar ante la toma de LSD?
- Tema 42: Cocaína. Contenido. Efectos y riesgos.
- Tema 43: Inhalantes. Contenido. Efectos y riesgos.
- Tema 44: Tabaco. Contenido. Efectos y riesgos.
- Tema 45: Marihuana. Contenido. Efectos y riesgos.
- Tema 46: Programas de bienestar socioemocional y prevención de adicciones. Programa «Cuentos para conversar».
- Tema 47: Programas de bienestar socioemocional y prevención de adicciones. Programa «La aventura de la vida».
- Tema 48: Programas de bienestar socioemocional y prevención de adicciones. Programa «UNPLUGGED. Educación sobre drogas».
- Tema 49: Programas de bienestar socioemocional y prevención de adicciones. Programa «Habilidades para la vida y adolescencia».
- Tema 50: Guías Xarxa Salut. Conceptos de salud para escucharnos y comprendernos.
- Tema 51: La prevención de las drogodependencias: papel de las teorías y modelos explicativos del consumo de drogas. Objetivos. Visión general de los modelos teóricos en drogodependencia.
- Tema 52: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías parciales o basadas en pocos componentes: teorías y modelos biológicos. Modelo de salud pública, de creencias de salud y de competencias.
- Tema 53: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías parciales o basadas en pocos componentes: teorías del aprendizaje, teoría actitud-conducta.
- Tema 54: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías parciales o basadas en pocos componentes: teorías psicológicas basadas en causas intrapersonales, teorías basadas en la familia y en el enfoque sistémico.
- Tema 55: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías parciales o basadas en pocos componentes: el modelo social de Peele y otros métodos teóricos.
- Tema 56: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías integradoras y comprensivas: teoría del aprendizaje social y teoría cognitivo-social de Bandura, teoría de la conducta de riesgo de los adolescentes de Jessor.
- Tema 57: Bases teóricas que sustentan los programas de prevención de drogas. Teorías integradoras y comprensivas: modelo de estilos de vida y factores de riesgo que lo condicionan de Calafat.
- Tema 58: Poppers. ¿Qué son los poppers? ¿Cómo se presentan? Historia. Situación legal en España. ¿Cómo se consumen? ¿Qué efectos produce su consumo? Riesgos. ¿Cómo obtener ayuda?
- Tema 59: Catinonas sintéticas. ¿Qué son? Usos. Datos. Efectos. Riesgos.
- Tema 60: Nuevas sustancias psicoactivas asociadas a prácticas sexuales de riesgo: GHB. ¿Qué es? Usos. Datos. Efectos. Riesgos.
Preguntas frecuentes
¿Qué titulación y experiencia pide la oposición de Trabajador/a - Educador/a Social?
Se exige el Grado o la Licenciatura en Trabajo Social o Educación Social, al menos 90 días de experiencia profesional y formación específica oficialmente reconocida de un mínimo de 150 horas en atención o prevención de adicciones.
¿Cuánto cuestan los derechos de examen para la plaza de la Mancomunitat de Municipis de la Safor?
La convocatoria fija el importe en 56 €. Las posibles bonificaciones se rigen por la ordenanza fiscal citada en las bases.
¿Cómo son las pruebas para Trabajador/a - Educador/a Social de la UPCCA?
Hay un test de 50 preguntas, con 60 minutos de duración, y un ejercicio práctico en el que se resuelven dos supuestos de tres propuestos. Ambos son obligatorios y eliminatorios.
¿Cuándo se celebrará el primer ejercicio de esta convocatoria?
Las bases específicas publicadas no indican la fecha del examen. Consulta el anuncio oficial y las publicaciones de la Mancomunitat para conocerla.
¿La convocatoria de Educador/a Social crea una bolsa de trabajo?
Sí. Las bases prevén una bolsa temporal para aspirantes sin plaza que hayan superado al menos el primer ejercicio.
¿Dónde y cómo se presenta la solicitud para esta plaza de la Mancomunitat?
Las bases específicas remiten a la cláusula sexta de las bases generales para la presentación y la documentación, pero el texto publicado aquí no concreta el canal. Comprueba esas bases generales y el anuncio oficial antes de tramitar la solicitud.