Convocatoria Escala Técnica de Gestión (Psicología) Universidad del País Vasco
1 Plazas de
acceso libre

Escala Técnica de Gestión (Psicología) — Universidad del País Vasco

Sistema Concurso-oposición

El/la Escala Técnica de Gestión (Psicología) en Universidad del País Vasco realiza funciones relacionadas con la evaluación, orientación y asesoramiento psicológico, así como el diseño y ejecución de programas de intervención. Además, colabora en actividades de investigación y apoyo técnico en el ámbito universitario.

  • Entidad Universidad del País Vasco
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 31/08/2026
Ver convocatoria en el BOPV

Fuente: BOPV · publicada el 30/07/2026 · Cómo verificamos esta información

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Convocatoria publicada en julio de 2026

4 min de lectura

Oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco (2026): 1 plaza y claves para prepararla

La Universidad del País Vasco convoca 1 plaza para la Escala Técnica de Gestión en Psicología mediante concurso-oposición. El proceso exige titulación universitaria específica y se presenta con un sistema selectivo que combina examen y baremo de méritos.

El sistema selectivo incluye una prueba teórico-práctica tipo test y valoración de méritos profesionales y académicos. Esta convocatoria destaca por su exigencia en titulaciones y baremo detallado. Más abajo te contamos todo lo que necesitas saber para decidir si presentarte.

Requisitos para la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco

Para participar en esta oposición debes cumplir los requisitos comunes a cualquier proceso público y además contar con una titulación universitaria específica. Aquí te detallamos lo esencial.

  • Contar con Grado o Licenciatura en Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía.
  • Cumplir los requisitos generales: ser nacional, tener capacidad funcional, edad legal y no estar inhabilitado.
  • Realizar el pago de la tasa de inscripción de 20,68 euros dentro del plazo de solicitud.

Examen de la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología): fases, ejercicios y calificación

La oposición se compone de dos fases: una prueba teórico-práctica tipo test y la valoración de méritos profesionales y académicos mediante concurso. La prueba escrita se califica sobre 20 puntos y el concurso sobre 9 puntos.

  1. 01

    Inscripción

    El plazo para presentar solicitudes y abonar la tasa se establece en las bases generales.

  2. 02

    Publicación de preguntas

    La batería de preguntas estará disponible al menos tres meses antes del examen.

Fase de oposición (20 puntos)

Consiste en un ejercicio escrito único con un cuestionario tipo test de 100 preguntas más 20 de reserva, sobre 50 temas del temario oficial.

  • Primer ejercicio: tipo test

    El examen dura 120 minutos y consta de 100 preguntas con cuatro opciones, solo una correcta.

    No se penalizan las respuestas erróneas ni las no contestadas.

    Para superar esta fase es necesario obtener al menos 10 puntos sobre 20.

    Es clave preparar bien los 50 temas oficiales y practicar con la batería de hasta 700 preguntas que se publicará con antelación.

Fase de concurso (9 puntos)

Se valoran los méritos profesionales y académicos aportados, sin carácter eliminatorio y sin influir en la superación de la oposición.

  • Experiencia en la UPV/EHU (máx 9 puntos): 0,1 puntos por mes completo trabajado en la escala convocada.
  • Experiencia en otras universidades públicas (máx 6 puntos): 0,1 puntos por mes completo trabajado en escala equivalente.
  • Experiencia en otras administraciones públicas (máx 4,5 puntos): 0,1 puntos por mes completo trabajado en escala equivalente.
  • Titulaciones adicionales (máx 1,5 puntos): se valoran titulaciones distintas a la exigida para el acceso.
  • Idiomas (máx 1,5 puntos): certificados de francés, inglés o alemán en niveles C1, B2 o B1 según baremo.

Los méritos deben acreditarse antes de finalizar el plazo de presentación de solicitudes, siguiendo las instrucciones de las bases generales.

¿Te conviene la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco? Análisis y consejos

Esta oposición está dirigida a titulados universitarios en Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía interesados en una carrera pública en la Universidad del País Vasco. Es adecuada tanto para quienes ya trabajan en la administración universitaria como para nuevos aspirantes.

Ventajas:

  • Solo una plaza, lo que reduce la competencia directa en esta convocatoria.
  • Sistema claro con prueba única y baremo detallado que premia experiencia y formación.
  • Temario amplio y actualizado que cubre desde legislación hasta orientación universitaria.

Desventajas y retos:

  • Exigencia de titulación específica limita el acceso a un perfil concreto.
  • La fase de oposición requiere un dominio extenso de 50 temas y un cuestionario de 100 preguntas.
  • El baremo de méritos puede ser complejo de acreditar para quienes no tengan experiencia previa en la UPV/EHU.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Dedica tiempo a dominar los 50 temas oficiales, especialmente la legislación universitaria y normativa específica de la UPV/EHU, ya que son la base del test.
  • Preparación del test tipo test: Practica con la batería de hasta 700 preguntas que se publicará con antelación para familiarizarte con el formato y el nivel de dificultad.
  • Documentación de méritos: Organiza y certifica toda la experiencia profesional y titulaciones adicionales antes del cierre de solicitudes para maximizar la puntuación en concurso.
  • Idiomas: Si tienes certificados de idiomas en francés, inglés o alemán, asegúrate de incluirlos para sumar puntos en el baremo académico.
  • Conocimiento del euskera: Aunque no es eliminatorio, acreditar el perfil lingüístico en euskera puede ser un valor añadido para la valoración global.

Sueldo de Escala Técnica de Gestión (Psicología): ¿cuánto se cobra?

Las bases de esta convocatoria no publican las retribuciones del puesto. Como referencia orientativa para este tipo de plaza en la Administración, consulta nuestra guía actualizada sobre el sueldo de un Administrativo del Estado (bruto y neto).

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial del País Vasco para confirmar detalles y fechas. Puedes acceder a ellas en https://www.euskadi.eus/web01-bopv/es/bopv2/datos/2026/07/2603393a.pdf y en la web oficial de la Universidad del País Vasco.

Temario de la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) — Universidad del País Vasco (2026)

El temario de la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) — Universidad del País Vasco (2026) consta de 50 temas, tal y como aparecen en las bases oficiales de la convocatoria.

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: características, estructura y reforma. Los principios constitucionales. El Estado Social y Democrático de Derecho. Los valores superiores de la Constitución Española. Los derechos fundamentales y las libertades públicas.
  • Tema 2: La Constitución Española de 1978: Cortes Generales. Elaboración de las leyes. Tratados Internacionales. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Organización Territorial del Estado. Tribunal Constitucional.
  • Tema 3: El Estatuto de Autonomía del País Vasco: competencias de la comunidad Autónoma vasca. Los poderes del País vasco. Hacienda y Patrimonio. Reforma del Estatuto.
  • Tema 4: Derecho de la Unión Europea. Breve panorama de las instituciones: Consejo Europeo, Consejo de la Unión Europea, Comisión, Parlamento y Tribunal. Actos jurídicos. Reglamentos y Directivas.
  • Tema 5: Fuentes del Derecho Administrativo: la Ley: concepto y clases. Disposiciones normativas con fuerza de ley: Decretos Leyes y Decretos Legislativos. El Reglamento. Clases de reglamentos. Fundamentos y límites de la potestad reglamentaria. Reglamentos ilegales. La reserva de ley y la reserva reglamentaria.
  • Tema 6: Ley 10/1982, de 24 de noviembre, básica de normalización del uso del Euskera. Decreto 19/2024, de 22 de febrero, de normalización del uso del euskera en el Sector Público Vasco.
  • Tema 7: Ley 11/2022 de Empleo Público Vasco.
  • Tema 8: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Ámbito subjetivo. Interesados en el procedimiento. Actividad de las Administraciones Públicas. Actos administrativos. El procedimiento administrativo común. Revisión de los actos en vía administrativa: recursos administrativos. Iniciativa legislativa y de la potestad para dictar reglamentos y otras disposiciones.
  • Tema 9: Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Disposiciones Generales. Los Órganos de las Administraciones Públicas: de los Órganos Administrativos, Competencia, Órganos colegiados de las distintas Administraciones Públicas, Abstención y recusación.
  • Tema 10: Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: objeto y ámbito de aplicación de la Ley. Contratos del Sector Público. Libertad de pactos y contenido mínimo del contrato. Perfección y forma del contrato. Órgano de contratación. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión.
  • Tema 11: Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
  • Tema 12: Régimen General de la Seguridad Social: campo de aplicación, afiliación y cotización; acción protectora (Incapacidad temporal e invalidez. Permiso por nacimiento y cuidado de menor, riesgo durante el embarazo y lactancia. Jubilación). Régimen de MUFACE y Clases Pasivas: campo de aplicación, afiliación y cotización; acción protectora (Incapacidad temporal e invalidez. Permiso por nacimiento y cuidado de menor y riesgo durante el embarazo y la lactancia. Jubilación).
  • Tema 13: Sistemas de gestión de la prevención de riesgos laborales en la universidad. La integración de la prevención en la Gestión. La asignación de responsabilidades. La participación de los trabajadores en la prevención de riesgos laborales. Órganos de representación y participación.
  • Tema 14: Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de protección de datos personales y garantía de los derechos digitales. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento. Autoridades de protección de datos. Régimen sancionador. Garantía de los derechos digitales.
  • Tema 15: Ley 19/2013 de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno.
  • Tema 16: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Objeto y fin de la norma. Principios generales. Medidas para promover la igualdad en la normativa y actividad administrativa.
  • Tema 17: Decreto Legislativo 1/2023, de 16 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres y Vidas Libres de Violencia Machista contra las Mujeres.
  • Tema 18: Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario Régimen jurídico y estructura de las universidades públicas.
  • Tema 19: Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario. Gobernanza de las universidades públicas. Cooperación, coordinación y participación en el sistema universitario.
  • Tema 20: La Ley 3/2004, del Sistema Universitario Vasco. Principios, objetivos y funciones del sistema universitario vasco. Régimen jurídico de las universidades. Las lenguas de uso en la universidad.
  • Tema 21: La Ley 3/2004, del Sistema Universitario Vasco. La ordenación del sistema universitario vasco. Evaluación y acreditación de la calidad.
  • Tema 22: La Ley 3/2004, del Sistema Universitario Vasco. La comunidad universitaria y la docencia, el estudio y la investigación.
  • Tema 23: Estatutos de la UPV/EHU: su naturaleza y fines. Comunidad universitaria. La actividad universitaria. Estructura. Órganos de gobierno. El Consejo Social. El Claustro Universitario. El Consejo de Gobierno. La Junta de Campus.
  • Tema 24: Estatutos de la UPV/EHU: órganos unipersonales. Estructura de los servicios administrativos. Órganos de gobierno de los Centros docentes y de los Departamentos universitarios. Reglamento marco de Departamentos.
  • Tema 25: Plan del sistema universitario vasco 2023-2026 Estructura del Ecosistema Universitario Vasco. Fundamentos Estratégicos y Arquitectura del plan universitario, despliegue del plan por ejes. Gobernanza del plan.
  • Tema 26: Plan Estratégico de la UPV/EHU 2026-2028: Misión, Visión y Valores. Ejes estratégicos. Eje Central.
  • Tema 27: IV Plan de Igualdad de Mujeres y Hombres de la UPV/EHU. (2024-2028).
  • Tema 28: Protocolo de la UPV/EHU contra las violencias de género.
  • Tema 29: Programas Indartu y Eraldatzen.
  • Tema 30: Protocolo para el cambio de nombre de las personas trans y no binarias en la UPV/EHU.
  • Tema 31: Ordenación de las enseñanzas universitarias oficiales. Estudios de Grado, Máster y Doctorado. Marco competencial en la UPV/EHU. Otros estudios universitarios no oficiales y títulos propios de la Universidad.
  • Tema 32: Acceso a las enseñanzas universitarias oficiales. Pruebas de acceso y otras vías de acceso a la Universidad. Procedimientos de admisión a las universidades públicas. Normativa propia de la UPV/EHU.
  • Tema 33: Normativas de la UPV/EHU: Normativa de Gestión para las enseñanzas de Grado, Primer y Segundo Ciclo. Normativa de Permanencia del alumnado. Normativa sobre reconocimiento y transferencia de créditos en los estudios de grado.
  • Tema 34: La orientación educativa: concepto, principios y funciones actuales y futuras.
  • Tema 35: Tipología y clasificaciones de modelos de orientación psicopedagógica.
  • Tema 36: Áreas de la orientación: en los procesos de enseñanza-aprendizaje; atención a la diversidad; profesional; y para la prevención y desarrollo humano.
  • Tema 37: Intervención por programas en orientación psicopedagógica: características y proceso de elaboración (fases del diseño, desarrollo y evaluación).
  • Tema 38: Profesionales de la orientación: formación, rol y funciones.
  • Tema 39: La orientación universitaria en el ámbito europeo.
  • Tema 40: La orientación universitaria en el Estado: evolución histórica y modelos de servicios de orientación.
  • Tema 41: La función asesora en orientación: el asesoramiento individualizado, el asesoramiento institucional y comunitario.
  • Tema 42: La acción tutorial. Orientación y tutoría en la Educación Superior.
  • Tema 43: Nuevas perspectivas en orientación: nuevas tecnologías de la información y comunicación.
  • Tema 44: Ética profesional y código deontológico de los profesionales de orientación.
  • Tema 45: La orientación universitaria en el Estatuto del Estudiante Universitario y en el Reglamento del alumnado de la UPV/EHU.
  • Tema 46: Planes dirigidos al alumnado de la UPV/EHU: Plan de Participación, Plan de Tutorización para Deportistas.
  • Tema 47: El Servicio de Orientación Universitaria de la UPV/EHU: organigrama, objeto, estructura y funciones. Coordinación con otros servicios universitarios. Relación con redes e instituciones externas a la UPV/EHU.
  • Tema 48: Fases de intervención de la orientación universitaria en la UPV/EHU: etapa preuniversitaria y etapa universitaria. Ámbitos y líneas de actuación.
  • Tema 49: La discapacidad en el ámbito educativo: las necesidades educativas especiales. El acceso a los estudios superiores de la población con discapacidad.
  • Tema 50: De la inclusión de las personas con discapacidad en las universidades según los Estatutos de la UPV/EHU.

Preguntas frecuentes

¿Dónde y cómo se presenta la solicitud para la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco?

La solicitud debe presentarse a través de la sede electrónica de la Universidad del País Vasco dentro del plazo establecido en las bases generales.

¿Cuándo se realizará el primer ejercicio de la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco?

La fecha exacta del examen se comunicará con antelación, pero la batería de preguntas estará disponible al menos tres meses antes de la prueba.

¿Existe bolsa de trabajo asociada a la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco?

Las bases no mencionan la creación de bolsa de trabajo para esta convocatoria.

¿Cuánto cuesta inscribirse a la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) de la Universidad del País Vasco?

El importe de la tasa de inscripción es de 20,68 euros, que debe abonarse dentro del plazo de presentación de solicitudes.

¿Qué titulación se requiere para presentarse a la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco?

Se exige estar en posesión de Grado o Licenciatura en Psicología, Pedagogía o Psicopedagogía.

¿Cómo se valoran los méritos en la fase de concurso de la oposición de Escala Técnica de Gestión (Psicología) en la Universidad del País Vasco?

Se valoran los servicios prestados en la UPV/EHU, otras universidades públicas y otras administraciones, además de titulaciones adicionales e idiomas certificados, con un máximo total de 9 puntos.

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