Oposición de Personal Administrativo (Administratiu/va) en el Consell Comarcal del Berguedà (2026)
El Consell Comarcal del Berguedà convoca 1 plaza de Personal Administrativo en Barcelona, por concurso-oposición y en turno libre. Es una plaza laboral a jornada completa, con una prueba teórico-práctica eliminatoria y una bolsa de trabajo derivada del proceso. La convocatoria de 2026 combina temario administrativo común con contenidos específicos sobre los servicios sociales y educativos de la comarca.
Requisitos para la oposición de Personal Administrativo del Consell Comarcal del Berguedà
Tener la titulación exigida para el grupo C1: Bachillerato, título de Técnico/a Especialista o Ciclo Formativo de Grado Superior, o una titulación equivalente.
Acreditar el nivel C1 de catalán o superar la prueba de lengua catalana, que es obligatoria y eliminatoria.
Abonar 30 € al presentar la solicitud. Las bases prevén exención para personas desempleadas inscritas que no perciban prestación —o cuya prestación no supere el IRSC—, miembros de familias numerosas o monoparentales y personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33%.
La tasa se paga con tarjeta bancaria al formalizar la solicitud. Las bases exigen presentar la instancia dentro de los 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Personal Administrativo: pruebas y puntuación
El proceso es un concurso-oposición: la oposición suma hasta 80 puntos y el concurso hasta 20 puntos. Para superar la oposición hay que alcanzar 40 puntos, además de aprobar la prueba teórico-práctica eliminatoria.
La oposición alcanza un máximo de 80 puntos. Incluye una prueba teórico-práctica eliminatoria, las pruebas de idioma cuando correspondan y una evaluación de competencias profesionales.
Cómo se reparte la nota
Antes del examen
Inscripción
Plazo de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. La solicitud se presenta electrónicamente con certificado digital o firma electrónica.
Lista provisional y subsanaciones
Tras cerrar el plazo de solicitudes se publicará la lista de personas admitidas y excluidas. El plazo para subsanar o reclamar es de 10 días hábiles.
Lista definitiva y fecha de las pruebas
La lista definitiva indicará el día, la hora y el lugar de las pruebas. Los avisos del proceso se publican en el e-tauler del Consell Comarcal.
Ventana orientativa del primer ejercicio
Para las plazas de la oferta de empleo público de 2023, las bases prevén iniciar las pruebas durante el segundo semestre de 2026. La fecha concreta se anunciará en el e-tauler.
Los ejercicios
Prueba teórico-práctica
Consiste en resolver uno o varios supuestos relacionados con el temario y las funciones del puesto. A partir de ellos, el tribunal podrá plantear hasta 10 preguntas cortas y abiertas.
El tribunal determinará la duración, que no será inferior a 1 hora. La prueba vale hasta 50 puntos y exige un mínimo de 25 puntos; no alcanzar esa nota supone quedar fuera del proceso.
Practica la resolución escrita de casos administrativos y justifica las decisiones con la normativa pertinente. El temario específico incluye la atención a la ciudadanía, los servicios sociales y educativos del Berguedà y la tramitación administrativa.
Pruebas de lengua catalana y castellana
Quien no acredite el nivel de catalán requerido deberá realizar una prueba obligatoria y eliminatoria, calificada como apto/a o no apto/a. Para esta plaza se exige C1.
La prueba de castellano se dirige a las personas que no tengan nacionalidad española ni procedan de un país donde el castellano sea lengua oficial y no acrediten los conocimientos exigidos. Evalúa expresión oral y escrita y se califica como apto/a o no apto/a.
Prueba de competencias profesionales
Es no eliminatoria y suma hasta 10 puntos: un test de competencias y una entrevista individual, con un máximo de 5 puntos cada uno. El test se corrige para las personas que superen la oposición y sean convocadas a la entrevista.
La evaluación considera competencias como la orientación al cliente, la adaptación, la organización del trabajo y la calidad de los resultados. Prepara ejemplos concretos de atención, coordinación y gestión administrativa que permitan explicar cómo abordas situaciones profesionales.
Fase de concurso
Quienes superen la oposición pasan a la valoración de méritos, que no es eliminatoria y puede sumar hasta 20 puntos. Solo se valoran los méritos alegados y acreditados dentro del plazo de solicitud.
Aporta con la solicitud el currículum, la relación de méritos y sus justificantes, además del informe de vida laboral. Para la experiencia, adjunta la documentación que acredite las funciones y el periodo trabajado; para los cursos, el certificado debe indicar las horas.
¿Por qué te conviene la oposición de Personal Administrativo del Consell Comarcal del Berguedà?
La convocatoria es de acceso libre y se dirige a quienes cumplan la titulación y los requisitos lingüísticos, no solo a personal que ya trabaje en una Administración. La plaza es laboral, a jornada completa, y corresponde al grupo C1. La experiencia no es un requisito de acceso, aunque puede aportar puntos en el concurso.
- Una plaza laboral fija a jornada completa en el Consell Comarcal del Berguedà.
- El proceso genera una bolsa de trabajo para cubrir temporalmente necesidades de servicio, con una vigencia máxima de 2 años.
- El ejercicio principal permite demostrar conocimientos y capacidad para resolver casos, mediante supuestos y preguntas abiertas.
- El temario combina materias comunes de Administración local con contenidos concretos de los servicios sociales y educativos del Berguedà.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el sueldo de un Administrativo del Estado (bruto y neto).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Entrena la resolución de supuestos: Practica respuestas breves y estructuradas sobre tramitación de expedientes, registros, atención a la ciudadanía y comunicaciones administrativas. Reserva espacio para explicar el procedimiento y justificar cada actuación.
- Organiza el temario en dos bloques: Separa las materias comunes —procedimiento administrativo, contratación, recursos humanos, transparencia y documentos— de las específicas sobre servicios sociales y educación del Berguedà. Repasa los conceptos comunes antes de aplicarlos a casos locales.
- Prepara los contenidos propios de la comarca: Estudia los servicios sociales básicos y educativos del Berguedà, además de los temas de ayudas escolares, comedor y transporte escolar que aparecen en el programa específico.
- Ensaya la evaluación competencial: Prepara ejemplos reales de organización, adaptación, orientación a la ciudadanía y atención de incidencias. Practica explicarlos con claridad para la entrevista individual.
- Reúne y revisa los justificantes de méritos: Comprueba que los certificados de formación indiquen horas y que la experiencia refleje funciones y periodos. Aporta la documentación con la solicitud, porque las bases no contemplan valorar méritos presentados fuera de plazo.
- Acredita el catalán con antelación: Verifica que el certificado presentado corresponda al nivel C1. Si no puedes acreditarlo, reserva tiempo para preparar la prueba eliminatoria.
Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y confirma los avisos y fechas en el e-tauler del Consell Comarcal del Berguedà. Puedes acceder a la sede electrónica, al e-tauler y al anuncio en el BOE.
Temario de la oposición de Personal Administrativo — Consell Comarcal del Berguedà (2026)
El temario de la oposición de Personal Administrativo del Consell Comarcal del Berguedà (2026) consta de 40 temas. Se divide en materias comunes y materias específicas.
- Tema 1: Organización y funcionamiento de las entidades locales: las entidades locales de Cataluña, tipología, estructura local y competencias; la organización territorial de Cataluña y la comarca: concepto y elementos.
- Tema 2: El Consell Comarcal: órganos colegiados, régimen de sesiones, convocatoria y orden del día, actas y certificados de acuerdos.
- Tema 3: Derecho administrativo general.
Ver los 17 temas restantes
- Tema 4: Procedimiento administrativo: mecanismo y garantía de una correcta actuación administrativa; el acto administrativo como manifestación de la actividad administrativa; las personas en el procedimiento administrativo; aspectos generales de la actividad administrativa; regulación del procedimiento administrativo; ejecución y revisión del acto administrativo.
- Tema 5: Cómputo de plazos en vía administrativa: regulación de los términos y plazos en el ordenamiento jurídico; obligatoriedad de los términos y plazos administrativos; cómputo desde la notificación, publicación o fecha de producción de los efectos del silencio administrativo; cómputo de plazos en los registros administrativos; plazos regulados en la LPAC y otras normas; circunstancias que afectan a los plazos; consecuencias jurídicas del incumplimiento de los plazos.
- Tema 6: Sentido del silencio administrativo y actos presuntos en vía administrativa: introducción; obligación de la Administración de resolver el procedimiento y notificar la resolución en el plazo máximo establecido; efectos jurídicos del incumplimiento de dicha obligación.
- Tema 7: Notificación de actos administrativos en vía administrativa: notificación de los actos administrativos; condiciones generales para practicar las notificaciones; requisitos de validez; práctica de la notificación; publicación de los actos administrativos; efectos de la notificación o publicación en el cómputo de plazos.
- Tema 8: Procedimiento administrativo sancionador: principios de la potestad sancionadora; prescripción de infracciones y sanciones y caducidad; principios del procedimiento sancionador, actuaciones previas de inspección y medidas provisionales; iniciación, instrucción y finalización, recursos y ejecución.
- Tema 9: Contratos del sector público: introducción a la contratación pública; tipología de los contratos públicos, objeto, duración y precio; procedimientos de selección del contratista, epígrafes 5.1, 5.2 y 5.5.
- Tema 10: Recursos humanos para la Administración local: régimen jurídico de la función pública; instrumentos de ordenación; selección del personal; provisión de puestos de trabajo y promoción profesional; jornada, permisos y situaciones administrativas; retribuciones; régimen de incompatibilidades y régimen disciplinario; derechos sindicales.
- Tema 11: Líneas básicas sobre transparencia y acceso a la información pública: qué es la transparencia; transparencia activa; derecho de acceso a la información pública; límites a la transparencia; mecanismos para garantizar la transparencia.
- Tema 12: Líneas básicas de la protección de datos personales en el sector público: por qué el derecho a la protección de datos es un derecho fundamental; qué se entiende por datos personales y cómo deben tratarse; cuándo pueden tratarse los datos personales; derechos de la persona interesada.
- Tema 13: Comunicación y habilidades.
- Tema 14: Documentos administrativos: criterios de redacción y modelos; lengua general y lenguajes de especialidad; criterios de estilo en la redacción administrativa; revisión de textos; funciones comunicativas de los documentos administrativos; proceso de elaboración de un documento; análisis de la documentación administrativa y modelos; recopilación de fichas lingüísticas.
- Tema 15: Redacción de correspondencia administrativa: conceptos básicos; correo electrónico; carta; oficio.
- Tema 16: Resolución de conflictos en el equipo de trabajo: introducción e ideas clave; el conflicto y cómo nos condiciona; empatía; escucha activa; comunicación asertiva y no violenta; aspectos fundamentales de la comunicación; comunicación no violenta como estrategia clave para resolver conflictos.
- Tema 17: Gestión emocional en la atención a la ciudadanía: introducción e ideas clave; qué es el estrés; qué es la inteligencia emocional; estrategias y técnicas para la gestión emocional.
- Tema 18: Gestión presupuestaria y tributaria local (hacienda pública).
- Tema 19: Gestión presupuestaria en la Administración local: conceptos básicos y principios presupuestarios; contenido y documentación del presupuesto; ciclo presupuestario, aprobación y ejecución; liquidación, rendición de cuentas y transparencia del presupuesto.
- Tema 20: Gestión de las subvenciones: introducción; clasificaciones fundamentales; principios generales para su concesión; sujetos del procedimiento subvencional, entidades concedentes, perceptores, beneficiarios y entidades colaboradoras; tramitación y concesión; formas de justificación; seguimiento, verificación y control.
- Tema 21: Los servicios sociales básicos de la comarca del Berguedà.
- Tema 22: Los servicios educativos de la comarca del Berguedà.
- Tema 23: Atención a la ciudadanía en los servicios a las personas: procedimientos de acogida, información y orientación a las personas usuarias; tramitación electrónica y registro; calidad del servicio, accesibilidad y atención a colectivos vulnerables en el ámbito local.
Ver los 17 temas restantes
- Tema 24: La Ley 12/2007, de servicios sociales: servicios sociales; organización territorial y organización funcional de los servicios sociales básicos y especializados.
- Tema 25: La Cartera de servicios sociales como instrumento de la Ley de servicios sociales: definición; prestaciones garantizadas y no garantizadas.
- Tema 26: El contrato programa de servicios sociales.
- Tema 27: Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación: enseñanza y sistema educativo.
- Tema 28: Ley Orgánica 12/2009, de 10 de julio, de Educación: título preliminar, objeto y principios; título I, derecho a la educación y sistema educativo; título III, comunidad educativa; título V, ordenación de las enseñanzas.
- Tema 29: El derecho a la educación: fundamento en la Constitución y desarrollo legal.
- Tema 30: Competencias de la Administración del Estado, de la Administración autonómica y de la Administración local.
- Tema 31: Definición y ámbito del Servicio de Educación de Cataluña: principios ordenadores de la prestación del servicio.
- Tema 32: Competencias de las distintas administraciones en materia de educación.
- Tema 33: Ley 19/2020, de 30 de diciembre, de igualdad de trato y no discriminación.
- Tema 34: Acuerdo GOV/80/2023, de 4 de abril, de delegación de competencias en los consejos comarcales y en el Área Metropolitana de Barcelona en materia de educación.
- Tema 35: Decreto 102/2010, de 3 de agosto, de autonomía de los centros educativos.
- Tema 36: Decreto 160/1996, que regula el servicio de comedor y garantiza la prestación del servicio escolar de comedor al alumnado escolarizado en enseñanzas obligatorias en los centros docentes públicos de su titularidad.
- Tema 37: Gestión de las ayudas escolares del Consell Comarcal del Berguedà: ayudas individuales de comedor, plazos de la convocatoria, tipología de las ayudas y requisitos de acceso.
- Tema 38: Gestión del transporte escolar y ayudas de desplazamiento del Consell Comarcal del Berguedà: tipología de las ayudas, plazos de la convocatoria y requisitos de acceso.
- Tema 39: Decreto 161/1996, de 14 de mayo, por el que se regula el servicio escolar de transporte para facilitar el desplazamiento del alumnado en la educación obligatoria.
- Tema 40: Normativa de utilización del transporte escolar colectivo del Consell Comarcal del Berguedà.
Preguntas frecuentes
¿Cómo se presenta la solicitud para la oposición de Personal Administrativo del Consell Comarcal del Berguedà?
La solicitud se tramita electrónicamente desde la sede del Consell Comarcal, con certificado digital o firma electrónica. Hay que seleccionar el código de la convocatoria, completar el formulario y adjuntar la documentación requerida.
¿Cuánto cuesta inscribirse a la convocatoria de Personal Administrativo del Consell Comarcal del Berguedà?
La tasa para el grupo C1 es de 30 € y se paga con tarjeta al formalizar la inscripción. Las bases prevén exenciones para determinados supuestos de desempleo, familias numerosas o monoparentales y discapacidad reconocida igual o superior al 33%.
¿Qué titulación y nivel de catalán necesito para esta plaza?
Se exige la titulación de acceso al grupo C1: Bachillerato, Técnico/a Especialista, Ciclo Formativo de Grado Superior o equivalente. También hay que acreditar el nivel C1 de catalán o superar la prueba correspondiente.
¿Cuándo se hará el primer ejercicio de Personal Administrativo?
La previsión para las plazas de la oferta de empleo público de 2023 sitúa el inicio de las pruebas en el segundo semestre de 2026. La fecha, hora y lugar concretos se publicarán en el e-tauler.
¿Cómo es el examen de la oposición de Personal Administrativo?
La prueba principal consiste en resolver uno o varios supuestos prácticos, con hasta 10 preguntas cortas y abiertas. Dura como mínimo 1 hora, puntúa hasta 50 y exige al menos 25 puntos para superarla. También hay una prueba de competencias profesionales y pruebas de idioma para quienes deban realizarlas.
¿La convocatoria del Consell Comarcal del Berguedà crea una bolsa de trabajo?
Sí. Las bases prevén una bolsa para cubrir temporalmente necesidades de servicio. Su vigencia máxima es de 2 años, salvo que se convoque una nueva bolsa o se cancele antes.