Convocatoria Auxiliar Administrativo Ayuntamiento de Solana de los Barros
1 Plazas de
acceso libre

Auxiliar Administrativo

Sistema Concurso - Oposici

Gestionar documentación administrativa, atención al público, archivo y registro de expedientes, apoyo en tramitación de procedimientos municipales y colaboración en tareas contables y presupuestarias, asegurando el correcto funcionamiento de las oficinas del Ayuntamiento de Solana de los Barros.

  • Entidad Ayuntamiento de Solana de los Barros
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 08/07/2026
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Actualizado a junio del 2026

4 min de lectura

Convocatoria para Auxiliar Administrativo en Ayuntamiento de Solana de los Barros

Se oferta 1 plaza de Auxiliar Administrativo en el Ayuntamiento de Solana de los Barros, subgrupo C2, mediante sistema de oposición libre con concurso. El plazo para inscribirse es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El proceso selectivo combina dos ejercicios eliminatorios y una fase de concurso para valorar experiencia previa. La convocatoria destaca por incluir un ejercicio práctico de ofimática y la posibilidad de adaptaciones para personas con discapacidad.

Requisitos del proceso selectivo para Auxiliar Administrativo

Para participar debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública: nacionalidad, capacidad funcional, edad legal y no estar inhabilitado. Además, se exige titulación mínima y pago de tasa.

  • Ser español o cumplir condiciones de nacionalidad según el Estatuto Básico del Empleado Público.
  • Tener capacidad funcional para el puesto, acreditada si se tiene discapacidad.
  • Tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
  • No haber sido separado mediante expediente disciplinario ni estar inhabilitado para funciones públicas.
  • Poseer el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente, con homologación si es extranjero.
  • Abonar la tasa de examen de 15,43 € (exento si estás desempleado y acreditas esta condición).

Todos los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta la toma de posesión.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de fase de oposición con dos ejercicios eliminatorios que suman hasta 20 puntos, y fase de concurso con hasta 4 puntos por experiencia previa en plazas similares.

  1. 01

    Inscripción

    20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Tasa 15,43 € (exención para desempleados).

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Se publica en un mes tras cierre de inscripciones, con 10 días para subsanaciones.

  3. 03

    Lista definitiva y convocatoria de pruebas

    Publicación al menos 15 días hábiles antes del primer ejercicio.

  4. 04

    Inicio pruebas

    Antes de 6 meses desde cierre de inscripciones, con máximo 12 meses para concluir.

Fase de oposición (20 puntos)

Consta de dos ejercicios eliminatorios: un test teórico y un práctico con supuestos, incluyendo ofimática.

  • Primer ejercicio: test teórico

    Consiste en un cuestionario de 80 preguntas con 3 opciones, duración máxima 120 minutos. Cada respuesta correcta suma 0,125 puntos y cada incorrecta resta 0,05 puntos; no penaliza las no contestadas.

    Se permite presentar alegaciones sobre preguntas o respuestas en un plazo de 5 días hábiles tras publicación de la plantilla.

    Para superar este ejercicio se requiere al menos 5 puntos.

    Conviene practicar test tipo test y repasar el temario oficial para evitar penalizaciones.

  • Segundo ejercicio: supuestos prácticos

    Incluye 3 supuestos prácticos, uno obligatorio de ofimática (Microsoft Office 365 y Windows 10) con un test de 20 preguntas y 5 de reserva, duración total 2 horas.

    Cada supuesto se califica hasta 10 puntos, la nota final es la media de los tres; mínimo para aprobar es 5 puntos.

    Las respuestas correctas en el test de ofimática suman 0,5 puntos y las incorrectas restan 0,2, sin penalizar las no contestadas.

    Se valoran precisión y argumentación en los supuestos prácticos; errores reducen la puntuación.

Fase de concurso (4 puntos)

Solo se valora a quienes superen la oposición. Se puntúa la experiencia previa en plazas iguales en la Administración Pública.

  • Experiencia (máx 4 puntos): 0,1 puntos por mes de servicio efectivo hasta un máximo de 40 meses. Se computa proporcionalmente si la jornada fue parcial, salvo reducciones por maternidad que se valoran al 100%.

Los méritos deben presentarse en un plazo de 10 días hábiles tras superar la oposición, con documentación oficial que acredite los servicios.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Convocatoria dirigida a personas con titulación de ESO o equivalente, interesadas en empleo público local en subgrupo C2. Ideal para quienes buscan estabilidad y tienen conocimientos básicos de ofimática.

Ventajas:

  • Incluye ejercicio práctico de ofimática que permite demostrar habilidades informáticas concretas.
  • Posibilidad de lista de espera para futuras contrataciones en el Ayuntamiento.

Desventajas y retos:

  • Solo una plaza disponible, lo que limita las oportunidades de éxito.
  • Ejercicios eliminatorios con penalización por respuestas erróneas, exige precisión en el test.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Dedica tiempo a practicar test tipo test para controlar la penalización por errores y mejorar rapidez. Estudia el temario oficial y familiarízate con la legislación vigente al cierre de solicitudes.
  • Preparación del ejercicio práctico: Entrena con supuestos prácticos similares y mejora tus habilidades en Microsoft Office 365 y Windows 10, especialmente Word y Excel, para superar el test práctico de ofimática.
  • Documentación y méritos: Reúne y organiza certificados de experiencia laboral en administración pública para la fase de concurso, asegurando que estén actualizados y debidamente firmados.
  • Adaptaciones para discapacidad: Si tienes discapacidad, solicita adaptaciones de tiempo y medios con la documentación oficial necesaria para facilitar tu participación en igualdad de condiciones.
  • Gestión del calendario: Planifica tu preparación considerando que el proceso puede durar hasta 12 meses y que entre ejercicios debe haber al menos 72 horas. Mantente atento a las publicaciones oficiales.

Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz para confirmar plazos y detalles. Puedes acceder a la convocatoria completa en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-12541 y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Solana de los Barros.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cuesta inscribirme?

La tasa de inscripción es de 15,43 €, pero está exenta si acreditas estar desempleado.

¿Qué titulación necesito para presentarme?

Debes tener el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente homologado.

¿Cómo se valoran los méritos en la fase de concurso?

Se otorgan 0,1 puntos por cada mes de experiencia en plaza igual, hasta un máximo de 40 meses y 4 puntos.

¿Puedo solicitar adaptaciones por discapacidad?

Sí, debes presentar dictamen técnico oficial y solicitar las adaptaciones necesarias en la instancia.

¿Cuántos ejercicios tiene la oposición y cómo son?

Dos ejercicios eliminatorios: un test teórico de 80 preguntas y un práctico con 3 supuestos, incluyendo un test de ofimática.

¿Cuánto tiempo tengo para presentar la solicitud?

Tienes 20 días hábiles desde la publicación del anuncio en el BOE para presentar la solicitud.

¿Qué pasa si no pago la tasa en plazo?

Serás excluido del proceso selectivo, aunque se te devolverá la tasa si la exclusión es definitiva.

Temario de la convocatoria para el puesto Auxiliar Administrativo en el Ayuntamiento de Solana de los Barros

El temario para la plaza de Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de Solana de los Barros consta de 26 temas que cubren aspectos fundamentales de la Constitución Española, legislación local y autonómica, función pública, derecho administrativo, contratación pública, igualdad de género, protección de datos, urbanismo, sanidad mortuoria y competencias informáticas. Este temario es la base para la fase de oposición del proceso selectivo mediante concurso-oposición.

Temario

  • Tema 1. La Constitución Española de 1978: estructura y Título preliminar. Título I de los derechos y deberes fundamentales: de los españoles y los extranjeros; Derechos y libertades; De los principios rectores de la política social y económica.
  • Tema 2. Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título I de la Transparencia de la actividad pública.
  • Tema 3. La organización de la Unión Europea. El Consejo Europeo, el Parlamento Europeo, la Comisión Europea y el Tribunal de Justicia de la Unión Europea: conceptos, definiciones y funciones.
  • Tema 4. El Estatuto de Autonomía de Extremadura: Disposiciones Generales; Derechos, deberes y principios rectores; de las competencias de la Comunidad Autónoma de Extremadura; de las instituciones de Extremadura.
  • Tema 5. La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local: Título I, de las disposiciones generales; Título II del municipio.
  • Tema 6. La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local: Título V de las disposiciones comunes a las entidades locales.
  • Tema 7. La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local: Título VI de los bienes, actividades y servicios y contratación.
  • Tema 8. La Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local: Título VII del Personal al servicio de las Entidades locales.
  • Tema 9. La Función Pública de Extremadura (I): Personal al servicio de las Administraciones Públicas de Extremadura. Ordenación y estructura de los recursos humanos.
  • Tema 10. La Función Pública de Extremadura (II): Adquisición y pérdida de la condición de empleado público. Acceso al empleo Público. Situaciones Administrativas.
  • Tema 11. La Función Pública de Extremadura (III): Derechos del personal empleado público. Jornada de trabajo, permisos y vacaciones. La regulación de la jornada y horario de trabajo, los permisos y las vacaciones del personal funcionario al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.
  • Tema 12. La Función Pública de Extremadura (IV): Promoción Profesional y evaluación del desempeño. Provisión de puestos de trabajo y movilidad.
  • Tema 13. La Función Pública de Extremadura (V): Régimen Retributivo. Deberes del personal empleado público, principios de conducta y régimen de incompatibilidades.
  • Tema 14. La Función Pública de Extremadura (VI): La formación de los empleados públicos. La Escuela de Administración Pública de Extremadura Régimen disciplinario.
  • Tema 15. Ley del Régimen Jurídico del Sector Público: Disposiciones generales. Los órganos de las Administraciones Públicas. Funcionamiento Electrónico del sector público. Los Convenios. Las relaciones interadministrativas.
  • Tema 16. Ley del Régimen Jurídico del Sector Público: Los principios de la potestad sancionadora y la responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. El Reglamento sobre procedimientos sancionadores seguidos por la Comunidad Autónoma de Extremadura.
  • Tema 17. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I): Disposiciones Generales. Los interesados en el procedimiento.
  • Tema 18. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): La actividad de las Administraciones Públicas. Los actos administrativos.
  • Tema 19. Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): Las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común. La revisión de los actos en vía administrativa. La iniciativa legislativa y de la potestad para dictar reglamentos y otras disposiciones.
  • Tema 20. La contratación del sector público (I): Disposiciones generales: Objeto y ámbito de aplicación de la Ley. Contratos del sector público. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público.
  • Tema 21. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título preliminar del objeto y ámbito de la Ley; Título I del principio de igualdad y la tutela contra la discriminación.
  • Tema 22. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Título I de disposiciones generales; Título II principios de protección de datos; Títulos III. Derechos de las personas.
  • Tema 23. Ley 11/2018, de 21 de diciembre, de ordenación territorial y urbanística sostenible de Extremadura. Título Preliminar: Disposiciones generales. Título I: Clasificación del suelo.
  • Tema 24. Decreto 161/2002, de 19 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Policía Sanitaria Mortuoria. Reglamento de Policía Sanitaria Mortuoria. Título III de los establecimientos mortuorios. Título IV Inhumaciones, cremaciones, exhumaciones y traslados de cadáveres. Título V Empresas funerarias. Título VI Competencias.
  • Tema 25. Sistemas operativos Windows 10: Entorno gráfico: Ventanas, iconos y menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y sus elementos. El explorador de Windows. Gestión de carpetas y archivos. Operaciones de búsqueda. Correo electrónico: conceptos elementales y funcionamiento. Nociones básicas de seguridad informática.
  • Tema 26. Ofimática Microsoft Office 365: Word: El entorno de trabajo. Tratamiento de caracteres y párrafos. Formato de documentos. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Tablas. Revisión ortográfica. Combinar correspondencia. Fórmulas. Gráficos. Hojas de cálculo: Excel: El entorno de trabajo. Libros, hojas y celdas. Introducción y edición de datos. Fórmulas y Funciones. Gráficos.

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