Oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Ayuntamiento de Zaragoza (2026): 2 plazas y claves para prepararla
El Ayuntamiento de Zaragoza convoca 2 plazas para Médico/a especialidad Medicina del Trabajo mediante oposición. El sistema es por turno libre ordinario con un proceso selectivo basado en ejercicios eliminatorios. La convocatoria destaca por su amplio temario específico en prevención de riesgos laborales y medicina del trabajo. El plazo para presentar solicitudes es de veinte días naturales desde la publicación en el BOE.
Requisitos para la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Ayuntamiento de Zaragoza
Titulación oficial de Licenciado/a en Medicina o equivalente de Grado.
Especialista en Medicina del Trabajo o Máster oficial en Prevención de Riesgos Laborales, o Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales en alguna de sus especialidades.
El plazo para presentar la solicitud es de veinte días naturales desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo: fases, ejercicios y calificación
El proceso selectivo es por oposición y consta de tres ejercicios eliminatorios que evalúan conocimientos teóricos y prácticos. La calificación máxima total es de 30 puntos, y cada ejercicio debe superarse con al menos 5 puntos para continuar.
La oposición consta de tres ejercicios eliminatorios: dos teóricos orales y uno práctico escrito, cada uno con una puntuación máxima de 10 puntos.
Inscripción
Plazo de veinte días naturales desde el día siguiente a la publicación en el BOE.
Publicación fecha primer ejercicio
Se anunciará en el Boletín Oficial de la Provincia de Zaragoza (BOPZ).
Primer ejercicio (teórico y oral)
Consiste en exponer en sesión pública cinco temas extraídos al azar de Derecho Civil y Derecho Procesal, con un tiempo máximo de 60 minutos y mínimo de 10 minutos por tema.
El tribunal valorará conocimiento, orden, capacidad de análisis y claridad en la exposición.
Se califica de 0 a 10 puntos, siendo necesario un mínimo de 5 para superar el ejercicio.
Se dispone de 15 minutos para preparar el ejercicio sin consultar apuntes.
Segundo ejercicio (teórico y oral)
Consiste en exponer en sesión pública cinco temas extraídos al azar de Derecho Constitucional, Administrativo, Hacienda Local, Derecho Laboral y Penal, con un tiempo máximo de 60 minutos y mínimo de 10 minutos por tema.
Se valoran los mismos criterios que en el primer ejercicio.
Se califica de 0 a 10 puntos, con un mínimo de 5 para superar.
Se dispone de 15 minutos para preparar el ejercicio sin consultar apuntes.
Tercer ejercicio (práctico)
Redacción por escrito durante un máximo de cinco horas de una actuación judicial relacionada con el Ayuntamiento, usando Libre Office Writer y consultando solo legislación electrónica.
El ejercicio se lee en sesión pública ante el tribunal.
Se valoran corrección, argumentación, capacidad de análisis y claridad en la redacción.
Se califica de 0 a 10 puntos, siendo necesario un mínimo de 5 para superar.
¿Por qué te conviene la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Ayuntamiento de Zaragoza?
Esta oposición está dirigida a profesionales con formación médica especializada en Medicina del Trabajo que buscan acceder a la función pública local en Zaragoza. No requiere experiencia previa en la administración, por lo que es accesible para médicos especialistas que cumplan la titulación.
- Temario muy específico y actualizado en prevención de riesgos laborales y vigilancia de la salud laboral.
- Proceso selectivo con ejercicios orales que permiten demostrar capacidad de exposición y análisis.
- Plazas en una administración local con estabilidad y condiciones laborales públicas.
- Acceso por turno libre ordinario sin necesidad de experiencia previa.
- Amplia documentación oficial disponible para preparación.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Dedica tiempo a preparar la exposición oral de los temas de Derecho y Administración, practicando la síntesis y claridad. Para el ejercicio práctico, familiarízate con la normativa municipal accesible en la URL oficial y practica redacción jurídica con Libre Office Writer.
- Estudio del temario específico: Profundiza en los temas de prevención de riesgos laborales y vigilancia de la salud, especialmente los protocolos específicos del Ayuntamiento de Zaragoza incluidos en el temario.
- Preparación de la defensa oral: Ensaya la exposición pública de temas con control de tiempos para cumplir el mínimo de 10 minutos por tema y mantener fluidez y claridad.
- Consulta de normativa electrónica: Familiarízate con el acceso a la normativa municipal electrónica que se podrá consultar en el tercer ejercicio para optimizar el uso del tiempo durante la prueba práctica.
- Atención a las fechas y presentación: Presenta la solicitud dentro del plazo de veinte días naturales tras la publicación en el BOE y utiliza la sede electrónica del Ayuntamiento para evitar errores formales.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Zaragoza para confirmar detalles y fechas. La información completa está disponible en boe.es ↗ y en www.zaragoza.es.
Temario de la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo — Ayuntamiento de Zaragoza (2026)
El temario de la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo del Ayuntamiento de Zaragoza (2026) consta de 90 temas. Está organizado en cuatro partes que abordan desde aspectos constitucionales y administrativos hasta protocolos específicos de vigilancia sanitaria y promoción de la salud laboral.
- Tema 1: La Constitución española: estructura y título preliminar. La Administración pública en la Constitución. Organización territorial del Estado en la Constitución: principios generales y Administración local.
- Tema 2: La Ley para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación.
- Tema 3: La Ley de Prevención y Protección Integral a las Mujeres Víctimas de Violencia en Aragón: disposiciones generales y medidas de protección y apoyo a las víctimas. El Plan de Igualdad para empleadas y empleados del Ayuntamiento de Zaragoza.
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- Tema 4: El Estatuto de Autonomía de Aragón: título preliminar, aspectos básicos de la organización institucional de la Comunidad Autónoma y clases de competencias.
- Tema 5: La Unión Europea: historia, organización y derecho.
- Tema 6: La Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (I): disposiciones sobre el procedimiento administrativo común (iniciación, ordenación, instrucción, finalización y ejecución).
- Tema 7: La Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): los recursos administrativos.
- Tema 8: Los contratos del sector público: delimitación de los tipos contractuales. Competencias en materia de contratación en las Entidades Locales. Normas específicas de contratación pública en las Entidades Locales.
- Tema 9: Los bienes de las entidades locales: bienes de dominio público y bienes patrimoniales.
- Tema 10: La actividad de las entidades Locales. Policía. El fomento. El servicio público local y sus formas de gestión.
- Tema 11: La Ley reguladora de las Haciendas Locales (I): los recursos de las haciendas municipales.
- Tema 12: La Ley reguladora de las Haciendas Locales (II): el presupuesto de los municipios: (contenido, aprobación y ejecución).
- Tema 13: El municipio: territorio y población.
- Tema 14: La Ley de régimen especial del municipio de Zaragoza como capital de Aragón: disposiciones generales, especialidades en materia de organización y en materia procedimental.
- Tema 15: Los empleados públicos (I): clases. Derechos y deberes.
- Tema 16: Los empleados públicos (II): adquisición y pérdida de la relación de servicio, situaciones administrativas y régimen disciplinario.
- Tema 17: Peculiaridades del régimen de los empleados públicos de las entidades locales. Estructura de la función pública local.
- Tema 18: La Ley de Prevención de Riesgos laborales: objeto y carácter de la norma, derecho a la protección frente a los riesgos laborales, servicios de prevención.
- Tema 19: El Servicio de Prevención y Salud Laboral en el Ayuntamiento de Zaragoza. Estructura, funciones y competencias. Organización de recursos para la actividad sanitaria de vigilancia de la salud.
- Tema 20: Concepto de salud. Determinantes de la salud y su relación con los patrones de mortalidad. Principios de la vigilancia de la salud; artículo 22 de la Ley de PR Laborales.
- Tema 21: Promoción de la salud. Educación para la salud en el medio laboral, modelos metodológicos. Empresa saludable.
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- Tema 22: Contingencias profesionales. Accidente de trabajo. Definición. En qué situaciones se considera que un accidente es de trabajo. Enfermedades profesionales. Concepto. Listado de enfermedades profesionales, situación y perspectivas.
- Tema 23: Personas especialmente sensibles. Concepto, legislación, aptitud. Discapacidad. Reconocimiento tras ausencia prolongada.
- Tema 24: Protección de datos personales de salud. Aplicación de la Ley de Protección de Datos Personales en los exámenes de salud laboral.
- Tema 25: Incapacidad laboral. Definición y concepto. Clasificación. Protocolo de actuación en medicina del trabajo.
- Tema 26: Aptitud en vigilancia de la salud. Concepto. Adaptación de tareas y cambio de puesto de trabajo por motivos de salud.
- Tema 27: Catástrofe en el medio laboral con múltiples víctimas. Aspectos asistenciales. Triaje.
- Tema 28: Protección de la maternidad. Vigilancia de la salud de las trabajadoras embarazadas y durante el periodo de lactancia.
- Tema 29: Estrés Térmico. Prevención y protección de las personas trabajadoras frente al riesgo para la seguridad y la salud debido al calor.
- Tema 30: Cuidado de la Salud Mental en el trabajo.
- Tema 31: Adenocarcinoma de fosas nasales y senos paranasales en personas trabajadoras expuestas a polvo de madera. Protocolo para la vigilancia sanitaria específica.
- Tema 32: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a agentes biológicos.
- Tema 33: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a agentes químicos.
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- Tema 34: Protocolo para la vigilancia de la salud de los trabajadores y trabajadoras del sector agrario en el ayuntamiento de Zaragoza.
- Tema 35: Alveolitis alérgica extrínseca. Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral.
- Tema 36: Exposición laboral a fibras de amianto. Tipos de amianto. Tipos de exposición. Patologías relacionadas con la exposición a fibras de amianto.
- Tema 37: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a fibras de amianto.
- Tema 38: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de asma laboral.
- Tema 39: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de dermatosis por exposición laboral.
- Tema 40: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de lesiones musculoesqueléticas y neurológicas por manipulación manual de cargas en el trabajo.
- Tema 41: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de lesiones musculoesqueléticas y neurológicas por movimientos repetidos en el trabajo.
- Tema 42: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de lesiones musculoesqueléticas o neurológicas por posturas forzadas durante el trabajo.
- Tema 43: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo laboral de neuropatías por presión.
- Tema 44: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas que utilizan pantallas de visualización de datos.
- Tema 45: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a plaguicidas.
- Tema 46: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a plomo.
- Tema 47: Exposición laboral a ruido. Efectos auditivos y extra auditivos sobre la salud. Características de la hipoacusia por ruido.
- Tema 48: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a ruido.
- Tema 49: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo laboral de silicosis.
- Tema 50: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas trabajadoras con riesgo de exposición a vibraciones.
- Tema 51: Protocolo para la vigilancia sanitaria específica de las personas con riesgo de exposición laboral a radiaciones ionizantes.
- Tema 52: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras que realizan tareas de conducción de vehículos.
- Tema 53: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras con exposición a medio hiperbárico en actividades subacuáticas.
- Tema 54: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras que realizan tareas en espacios confinados.
- Tema 55: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras que realizan trabajos en alturas.
- Tema 56: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras que trabajan a turnos y nocturnidad.
- Tema 57: Vigilancia de la Salud de las personas trabajadoras que por su actividad deben portar armas de fuego.
- Tema 58: Patología cardiovascular. Valoración de la aptitud laboral de personas trabajadoras.
- Tema 59: Patología musculoesquelética. Valoración de la aptitud laboral de personas trabajadoras.
- Tema 60: Valoración de la aptitud laboral de personas trabajadoras con patología respiratoria crónica.
- Tema 61: Cáncer laboral. Vigilancia de la Salud. Abordaje epidemiológico.
- Tema 62: Promoción de la salud del cáncer colorrectal. Epidemiología, factores de riesgo, clínica, diagnóstico y programas preventivos.
- Tema 63: Promoción de la salud y prevención en el medio laboral del cáncer de pulmón. Epidemiología, factores de riesgo clínica, diagnóstico y programas preventivos.
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- Tema 64: Promoción de la salud de la enfermedad cardiovascular. Epidemiología, factores de riesgo, clínica, diagnóstico y programas preventivos.
- Tema 65: Promoción de la salud del cáncer de próstata. Epidemiología, factores de riesgo, clínica, diagnóstico y programas preventivos.
- Tema 66: Promoción de la salud del cáncer ginecológico. Epidemiología, factores de riesgo, clínica, diagnóstico y programas preventivos.
- Tema 67: Promoción de la salud laboral en la EPOC. Concepto, epidemiología, factores de riesgo, clínica, diagnóstico y programas preventivos.
- Tema 68: Quemaduras. Definición, clasificación y valoración en el medio extrahospitalario.
- Tema 69: Riesgo Psicosocial. Hostigamiento psíquico laboral (mobbing). Estrés laboral.
- Tema 70: Estrategia de Ictus del Sistema Nacional de Salud. Plan de Atención al Ictus en Aragón.
- Tema 71: Estrategia sobre Cardiopatía Isquémica en Aragón. Código Infarto.
- Tema 72: Organización de los primeros auxilios en la empresa. Concepto. Legislación. Material y locales de primeros auxilios. Soporte Vital Básico.
- Tema 73: Traumatología Laboral de extremidad superior: el hombro. Anatomía, exploración, enfermedades más prevalentes, aptitud.
- Tema 74: Traumatología Laboral de la extremidad superior: el codo: Anatomía, exploración, enfermedades más prevalentes, aptitud.
- Tema 75: Traumatología Laboral de la extremidad superior: el carpo. Anatomía, exploración, enfermedades más prevalentes, aptitud.
- Tema 76: Traumatología Laboral de la extremidad inferior. Anatomía, exploración, enfermedades más prevalentes, aptitud.
- Tema 77: Traumatología Laboral de raquis. Anatomía, exploración, enfermedades más prevalentes, aptitud.
- Tema 78: Traumatismos craneoencefálicos cerrados. Valoración clínica, diagnóstico y tratamiento en el medio extrahospitalario.
- Tema 79: Fracturas. Definición, clasificación, diagnóstico y tratamiento en medio extrahospitalario.
- Tema 80: Epidemiología laboral. Estudio de la validez de una prueba diagnóstica: Sensibilidad. Especificidad. Valor predictivo positivo. Valor predictivo negativo. Diseños epidemiológicos observacionales: estudios de cohortes. Estudios de casos y controles. Estudios transversales.
- Tema 81: Detección de conductas de riesgo en el medio laboral. Detección del alcoholismo en el medio laboral. Criterios diagnósticos, consecuencias clínicas y marcadores biológicos. Detección del tabaquismo en el medio laboral. Abordaje de las dependencias a drogas no institucionalizadas en el medio laboral. Promoción de la salud en el trabajo.
- Tema 82: Vacunación en el medio laboral.
- Tema 83: Electrocardiograma en el medio laboral. Indicaciones médico-laborales. Interpretación de los registros. Criterios de aptitud.
- Tema 84: Espirometría en el medio laboral. Indicaciones médico-laborales. Interpretación. Criterios de aptitud.
- Tema 85: Prueba de esfuerzo: Corazón y esfuerzo físico: Indicaciones de la ergometría. Descripción de la prueba. Análisis de los resultados en Medicina del Trabajo.
- Tema 86: Disruptores endocrinos. Posibles efectos para la salud. Medidas preventivas.
- Tema 87: Alteraciones de la salud relacionadas con la calidad del aire en el interior de los edificios de trabajo. Síndrome del edificio enfermo. Aspectos epidemiológicos. Factores etiológicos y consecuencias.
- Tema 88: Valoración dermatológica de los trabajadores con exposición al sol. Valoración de los factores de riesgo individuales. Cuadros clínicos y diagnóstico de las lesiones. Prevención de la patología dermatológica por exposición solar.
- Tema 89: Tuberculosis en medio laboral: etiología. Clasificación de los contactos. Protocolos de actuación en los trabajadores expuestos.
- Tema 90: Hepatitis B. Etiología, epidemiología, vacunación. Clínica, programas vacunales. Diagnóstico y Tratamiento.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto tiempo tengo para presentar la solicitud en la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo del Ayuntamiento de Zaragoza?
El plazo es de veinte días naturales desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE.
¿Dónde puedo presentar la solicitud para la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en el Ayuntamiento de Zaragoza?
La solicitud se puede presentar a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Zaragoza siguiendo las instrucciones oficiales.
¿Qué titulación necesito para presentarme a la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo del Ayuntamiento de Zaragoza?
Se requiere ser Licenciado/a en Medicina o equivalente de Grado, con especialización en Medicina del Trabajo o Máster/Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales.
¿Cuántos ejercicios tiene la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Zaragoza y cómo son?
Consta de tres ejercicios eliminatorios: dos teóricos orales y uno práctico escrito, cada uno calificado de 0 a 10 puntos, con un mínimo de 5 para superar.
¿Existe una bolsa de trabajo asociada a esta oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en el Ayuntamiento de Zaragoza?
Las bases no mencionan la existencia de bolsa de trabajo para esta convocatoria.
¿Puedo consultar apuntes durante los ejercicios orales de la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Zaragoza?
No, durante los 15 minutos de preparación no se permite consultar ningún texto o apuntes.
¿Qué normativa puedo consultar durante el ejercicio práctico de la oposición de Médico/a especialidad Medicina del Trabajo en Zaragoza?
Solo se permite consultar legislación en soporte electrónico facilitada por el tribunal, incluyendo normativa municipal accesible en la URL oficial del Ayuntamiento.