Convocatoria para 2 plazas de Administrativo/a en el Ayuntamiento de La Carlota
El Ayuntamiento de La Carlota ofrece 2 plazas de Administrativo/a en el subgrupo C1, mediante oposición libre. La convocatoria incluye la creación de una bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales.
El sistema selectivo es oposición con dos ejercicios eliminatorios en un solo día y plazo de solicitud de 20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE. La bolsa de trabajo tendrá una vigencia de cinco años.
Requisitos del proceso selectivo para Administrativo/a
Para presentarte debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y además tener título de Bachillerato, Técnico o equivalente.
- Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o con derecho a libre circulación.
- Tener capacidad funcional para el puesto.
- Tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
- No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
- Poseer título de Bachillerato, Técnico o equivalente al finalizar el plazo de solicitud.
- Los aspirantes con discapacidad igual o superior al 33% serán admitidos con posibles adaptaciones.
- Se reconoce un apartado para víctimas de violencia de género o terrorismo.
Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación y mantenerse hasta la toma de posesión.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso es una oposición con dos ejercicios eliminatorios que suman un máximo de 100 puntos. Se debe superar cada ejercicio para continuar.
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01
Inscripción
Plazo de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
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02
Lista provisional de admitidos
Se publicará en el BOP y en la sede electrónica del Ayuntamiento con plazo de subsanación de 10 días hábiles.
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03
Lista definitiva y fecha de examen
Publicación en el BOP y sede electrónica tras resolver alegaciones.
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04
Publicación de resultados provisionales
Se publican las plantillas correctoras y se abre plazo de alegaciones de 5 días hábiles.
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05
Calificación final y propuesta de nombramiento
Publicación de resultados definitivos y orden de aprobados.
Fase de oposición (100 puntos)
Consta de dos ejercicios tipo test, ambos eliminatorios, que se realizan en un mismo día con un máximo de 3 horas.
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Primer ejercicio: cuestionario tipo test
Consiste en 75 preguntas con 4 opciones y 5 preguntas de reserva. Duración incluida en el total de 3 horas para ambos ejercicios.
Cada respuesta correcta suma 0,67 puntos y cada incorrecta resta 0,17. No se puntúan las preguntas en blanco.
Se requiere un mínimo de 25 puntos para superar este ejercicio.
Se corrige de forma anónima y se excluye a quienes muestren signos de identificación.
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Segundo ejercicio: cuestionario práctico tipo test
Consta de 25 preguntas con 4 opciones y 2 preguntas de reserva, sin consulta de textos legales.
Cada respuesta correcta vale 2 puntos y cada incorrecta resta 0,50. Las preguntas sin contestar no suman ni restan.
Se necesita un mínimo de 25 puntos para aprobar.
También se corrige de forma anónima y se excluye a quienes muestren signos de identificación.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a personas con título de Bachillerato o equivalente que busquen una plaza fija en la administración local, sin experiencia previa obligatoria. El perfil es de subgrupo C1, nivel administrativo.
Ventajas:
- Solo dos ejercicios tipo test, lo que facilita la preparación con temarios específicos.
- Incluye bolsa de trabajo con vigencia de cinco años para oportunidades temporales.
Desventajas y retos:
- Tasa de inscripción de 100 € que puede ser un obstáculo para algunos.
- El sistema eliminatorio exige superar cada ejercicio con al menos 25 puntos, lo que puede ser exigente.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza dominar el temario completo para el primer test de 75 preguntas, ya que no superar este ejercicio elimina del proceso.
- Estudio del temario oficial: Enfócate en los temas del Anexo I, especialmente en Constitución, Administración Pública, Procedimiento Administrativo y Legislación Local.
- Práctica con tests tipo test: Realiza simulacros con penalización por errores para acostumbrarte al sistema de puntuación y evitar restas.
- Preparación para el segundo ejercicio práctico: Estudia la aplicación práctica del temario y la legislación sin consulta, para responder con rapidez y precisión.
- Documentación para discapacidad y colectivos especiales: Si tienes discapacidad o eres víctima de violencia de género o terrorismo, prepara la documentación para solicitar adaptaciones o medidas especiales.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el Boletín Oficial de la Provincia de Córdoba, así como la sede electrónica del Ayuntamiento de La Carlota para detalles y actualizaciones.
Preguntas frecuentes
¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
¿Qué titulación se requiere para presentarse?
Se exige estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Bachillerato, Técnico o equivalente al finalizar el plazo de solicitud.
¿Cuánto cuesta la tasa de inscripción y hay descuentos?
La tasa general es de 100 euros, con reducción a 85 euros para desempleados con más de seis meses de antigüedad o personas con discapacidad igual o superior al 33%.
¿Cómo es el sistema de puntuación en los ejercicios?
En el primer ejercicio cada respuesta correcta suma 0,67 puntos y cada incorrecta resta 0,17; en el segundo, cada correcta vale 2 puntos y cada incorrecta resta 0,50.
¿Qué ocurre si no supero el primer ejercicio?
No se corregirá el segundo ejercicio y quedarás eliminado del proceso selectivo.
¿Se puede pedir adaptación para personas con discapacidad?
Sí, se pueden solicitar adaptaciones razonables presentando la documentación correspondiente junto con la solicitud.
¿Cómo se forman las listas de la bolsa de trabajo?
Se incluye a los aspirantes que superen la oposición y a quienes no obtengan plaza, ordenados por puntuación, con vigencia de cinco años.
Temario de la convocatoria para el puesto Administrativo/a en el Ayuntamiento de La Carlota
El temario para la oposición al puesto de Administrativo/a del Ayuntamiento de La Carlota consta de 40 temas que abarcan desde la Constitución Española hasta legislación sectorial y normativa específica aplicable a la Administración Local. El temario está contenido en el Anexo I de las bases y es la base para la realización de dos ejercicios tipo test en la fase de oposición, con un peso máximo de 100 puntos en total.
Temario
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Derechos y Deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión. El modelo económico de la Constitución Española. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
- Tema 2: La Organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales: referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas.
- Tema 3: El Poder Judicial: principios constitucionales. Organización judicial en España. El Consejo General del Poder Judicial. El Ministerio Fiscal.
- Tema 4: El Gobierno y la Administración. Relaciones del Gobierno con las Cortes Generales.
- Tema 5: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno.
- Tema 6: Idea general de las Administraciones Públicas en el ordenamiento español. La Administración General del Estado. Las Comunidades Autónomas: especial referencia a los Estatutos de Autonomía. La Administración Local. La Administración Institucional.
- Tema 7: Principios de actuación de la Administración Pública: eficacia, jerarquía, descentralización, desconcentración, coordinación, buena fe y confianza legítima.
- Tema 8: Sometimiento de la Administración a la Ley y al Derecho. Fuentes del Derecho Administrativo: especial referencia a la Ley y a los Reglamentos.
- Tema 9: La relación jurídico-administrativa. Concepto. Sujetos: la Administración y el administrado. Capacidad y representación. Derechos del administrado. Los actos jurídicos del administrado.
- Tema 10: El procedimiento administrativo: consideraciones generales. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. El silencio administrativo. Tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 11: Dimensión temporal del procedimiento. Referencia a los procedimientos especiales.
- Tema 12: El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Motivación, notificación y publicación.
- Tema 13: Eficacia de los actos administrativos. Ejecutividad y ejecución forzosa. Suspensión. Validez e invalidez del acto administrativo. Convalidación, conservación y conversión.
- Tema 14: Revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio. Los recursos administrativos: principios generales. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión. El recurso económico-administrativo.
- Tema 15: Revisión jurisdiccional de los actos administrativos: El recurso contencioso-administrativo.
- Tema 16: Formas de la acción administrativa, con especial referencia a la Administración Local. La actividad de Fomento. La actividad de Policía: las licencias. El Servicio Público Local: formas de gestión del servicio público local.
- Tema 17: La intervención administrativa en la propiedad privada. La expropiación forzosa.
- Tema 18: La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Responsabilidad de las autoridades: evolución histórica y situación actual.
- Tema 19: El Régimen Local español: principios constitucionales y regulación jurídica.
- Tema 20: El Municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. Organización municipal. Competencias.
- Tema 21: Régimen General de las elecciones locales.
- Tema 22: Relaciones de las Entidades Locales con las restantes Administraciones Territoriales. La Autonomía Local.
- Tema 23: Ordenanzas, Reglamentos y Bandos. Procedimiento de elaboración y aprobación. Infracciones.
- Tema 24: El personal al servicio de las Entidades Locales: Funcionarios, Personal Laboral, Personal Eventual y Personal Directivo Profesional.
- Tema 25: Régimen jurídico del personal de las Entidades Locales: Derechos y deberes. Régimen disciplinario. Situaciones administrativas. Incompatibilidades.
- Tema 26: Los bienes de las Entidades Locales. El dominio público. El patrimonio privado de las mismas.
- Tema 27: Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público: disposiciones generales. Clases de contratos. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. Partes en el contrato. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Modificación de los contratos. Preparación de los contratos. Adjudicación de los contratos. Ejecución de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos.
- Tema 28: Especialidades del procedimiento administrativo local. El Registro de entrada y salida de documentos: requisitos en la presentación de documentos. Comunicaciones y notificaciones.
- Tema 29: Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones del Presidente de la Corporación.
- Tema 30: La legislación sobre régimen del suelo y ordenación urbana: evolución y principios inspiradores. La legislación básica estatal.
- Tema 31: Legislación sectorial aplicable en el ámbito local. Seguridad Pública. Consumo. Urbanismo. Espectáculos públicos y actividades recreativas.
- Tema 32: El Presupuesto: principios presupuestarios. La Ley General Presupuestaria.
- Tema 33: Las Haciendas Locales. Clasificación de los ingresos. Las ordenanzas fiscales.
- Tema 34: Estudio especial de los ingresos tributarios: impuestos, tasas y contribuciones especiales. Los precios públicos.
- Tema 35: Los Presupuestos de las Entidades Locales. Principios, integración y documentos de que constan. Proceso de aprobación del presupuesto local. Principios generales de ejecución del presupuesto. Modificaciones presupuestarias: los créditos extraordinarios y los suplementos de crédito, las transferencias de créditos y otras figuras. Liquidación del presupuesto.
- Tema 36: El gasto público local: concepto y régimen legal. Ejecución de los gastos públicos. Contabilidad y cuentas.
- Tema 37: La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género.
- Tema 38: La protección de datos de carácter personal. Regulación y definiciones. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. La Agencia Española de Protección de Datos.
- Tema 39: La Administración Electrónica: el acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. Sede electrónica. Identificación y autentificación. Registros, comunicaciones y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos.
- Tema 40: Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales: objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Derechos y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores.
