Oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía en el Ayuntamiento de Maracena (2026)
El Ayuntamiento de Maracena convoca 1 plaza de Monitor/a de Cultura: Fotografía, en Granada, mediante concurso-oposición. Es un puesto laboral fijo discontinuo con una jornada del 24 %. La convocatoria incluye dos ejercicios eliminatorios y un temario que combina contenidos de administración, cultura y fotografía.
El tribunal se repite. Tú empiezas cada tema desde cero.
950 preguntas reales de procesos selectivos para «Temario común», 8 de los 26 temas de tu programa, en su orden.
Requisitos para la oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía en el Ayuntamiento de Maracena
Contar, como mínimo, con el título de Graduado Escolar o equivalente. También se admite estar en condiciones de obtenerlo al finalizar el plazo de solicitud.
Abonar la tasa de examen de 40 €. Se reduce a 6 € para personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33 % y para quienes acrediten ingresos familiares que no superen el doble del salario mínimo interprofesional. Las personas desempleadas inscritas durante al menos doce meses, sin percibir prestaciones o subsidios, abonan el 50 % de la tasa.
La solicitud debe incluir también la documentación de los méritos que se quieran hacer valer. No se admite aportar nuevos méritos más adelante.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía: ejercicios y calificación
La selección es por concurso-oposición: la oposición representa el 60 % de la puntuación total, con un máximo de 60 puntos, y el concurso el 40 %, con un máximo de 40. Hay que superar los dos ejercicios de la oposición para que se valoren los méritos.
Los dos ejercicios son obligatorios y eliminatorios. El primero es requisito para presentarse al segundo; cada prueba se califica sobre 30 puntos.
Cómo se reparte la nota
Antes del examen
Inscripción
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. Presenta la solicitud con el justificante de la tasa y la documentación de los méritos.
Lista provisional y subsanación
Tras el cierre de solicitudes se publicará la lista provisional. El plazo para corregir defectos u omisiones es de 10 días hábiles desde el día siguiente a su publicación.
Lista definitiva y fecha del primer ejercicio
La lista definitiva indicará el lugar, la fecha y la hora del primer ejercicio si no se han comunicado antes.
Los ejercicios
Primer ejercicio
Consiste en una prueba teórica escrita sobre los temas del anexo. El tribunal fija el tiempo, con un máximo de 90 minutos.
La puntuación máxima es de 30 puntos y se necesitan al menos 15 puntos para aprobar. Se pueden presentar alegaciones durante los 5 días naturales siguientes a la realización.
Prepara de forma equilibrada el temario común, el específico general y los temas propios de fotografía: todos forman parte de la materia de examen.
Segundo ejercicio
Consiste en uno o varios supuestos prácticos propuestos por el tribunal, relacionados con el temario y las funciones del puesto. Solo pueden realizarlo quienes hayan aprobado el primer ejercicio.
La prueba no puede durar más de 1 hora. Se califica hasta con 30 puntos y exige un mínimo de 15 puntos.
Practica la aplicación de los contenidos de fotografía, edición y diseño multimedia a situaciones vinculadas con las tareas del puesto.
Fase de concurso
Solo se valoran los méritos de quienes superen la oposición. La documentación debe presentarse con la solicitud; el plazo posterior de alegaciones no permite añadir méritos nuevos.
Solo se valoran los cursos realizados durante los cinco años anteriores al fin del plazo de solicitudes y que cumplan las condiciones de impartición indicadas en las bases. Los méritos de formación deben acreditarse al presentar la solicitud.
¿Por qué te conviene la oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía en Maracena?
La plaza puede interesar a quienes tengan formación mínima de Graduado Escolar y experiencia o preparación en fotografía, además de interés por la actividad cultural municipal. Es un puesto laboral fijo discontinuo con jornada parcial del 24 %, homologable al grupo C, subgrupo C2 según las bases.
- El temario específico detalla contenidos aplicados a fotografía, desde exposición, iluminación y composición hasta cámaras y filtros.
- Incluye edición con Photoshop y Lightroom, además de animación y composición con After Effects.
- El temario general conecta la labor del monitor con la cultura municipal, la animación sociocultural y las técnicas didácticas.
- La fase de oposición tiene dos ejercicios con puntuación máxima y nota mínima expresamente establecidas.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prepara desde el principio la parte teórica y la práctica: el primer ejercicio es eliminatorio y solo quienes lo superen acceden al segundo.
- Repaso de fotografía: Organiza los temas específicos por bloques: fundamentos y exposición; iluminación y composición; géneros fotográficos; retrato y filtros; cámaras y controles.
- Herramientas de edición: Repasa por separado las funciones del temario de Photoshop, Camera RAW, capas y ajustes; después, los módulos de biblioteca y revelado de Lightroom.
- Temario común y cultura local: Reserva repasos para Constitución, procedimiento administrativo y régimen local, y relaciona las ordenanzas culturales y los espacios municipales de Maracena con la gestión de actividades.
- Preparación del supuesto práctico: Entrena respuestas que relacionen recursos fotográficos y multimedia con la comunicación visual, la programación de actividades y las funciones propias de un monitor cultural.
- Documentación de méritos: Reúne antes de solicitar la plaza los certificados de servicios y los justificantes de formación: las bases exigen presentar los méritos dentro del plazo de solicitudes.
Consulta las bases oficiales de la convocatoria en el BOE y las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Granada para confirmar los requisitos y las instrucciones vigentes.
El libro de esta convocatoria
950 preguntas reales para el programa oficial de Monitor/a de Cultura: Fotografía · Ayuntamiento de Maracena — Temario común
Incluye solo «Temario común»: 8 de los 26 temas del programa oficial. Un test por cada uno de los 8 temas, prueba de nivel y 2 simulacros de práctica con un formato habitual de test. Las soluciones de norma citan su artículo y su ley.
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Temario de la oposición de Monitor/a de Fotografía — Ayuntamiento de Maracena (2026)
El temario de la oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía del Ayuntamiento de Maracena (2026) consta de 26 temas. Se divide en Temario Común, Temario Específico General y Temario Específico de Monitor/a de Fotografía.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: principios y estructura. Derechos y deberes fundamentales. Las Cortes Generales. El poder judicial. La organización territorial del Estado.
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía de Andalucía. Derechos sociales, deberes y políticas públicas. Competencias de la Comunidad Autónoma. Organización territorial de la Comunidad Autónoma de Andalucía. La Administración autonómica andaluza: regulación estatutaria y legal.
- Tema 3: El procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Los interesados en el procedimiento. La actividad de las Administraciones Públicas. Los actos administrativos y su revisión.
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- Tema 4: El régimen jurídico del Sector Público. Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público. Organización y funcionamiento del sector público institucional. Las relaciones interadministrativas.
- Tema 5: Norma reguladora de las Bases del Régimen Local. Disposiciones generales. El municipio. Disposiciones comunes a las entidades locales. Personal al servicio de las entidades locales.
- Tema 6: La contratación de las Administraciones Públicas y los contratos de otros entes del sector público.
- Tema 7: Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Locales; Acuerdo/Convenio del Ayuntamiento de Maracena y su personal.
- Tema 8: Protección de Datos de Carácter Personal. Principios de la protección de datos. Derechos de las personas. Ficheros de titularidad pública y privada. Infracciones y sanciones. Servicios de información administrativa y atención al ciudadano.
- Tema 1: La igualdad efectiva de mujeres y hombres. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. El principio de igualdad en el empleo público.
- Tema 2: Prevención de Riesgos Laborales. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores. Responsabilidades y sanciones.
- Tema 3: Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas de Andalucía. Disposiciones generales. Establecimientos públicos. Régimen sancionador.
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- Tema 4: Ordenanza municipal reguladora del funcionamiento, uso y organización del anfiteatro municipal Carlos Cano de Maracena.
- Tema 5: Ordenanza reguladora del precio público por la realización de actividades relacionadas con el Área de Cultura.
- Tema 6: El Municipio de Maracena: instalaciones, espacios públicos y servicios del Ayuntamiento de Maracena. Direcciones y horarios de centros municipales. Relación de bienes municipales. Fiestas populares y patronales del municipio.
- Tema 7: Metodología y técnicas didácticas. La programación. Organización del espacio y del aula. Alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo. Dinámicas de grupo. Recursos. Sistemas de evaluación formal y no formal.
- Tema 8: Políticas públicas y la cultura. Competencias en materia de cultura de las diferentes Administraciones Públicas, en especial de la Administración local. La gestión cultural en el marco de la Administración: las subvenciones a proyectos y actividades culturales.
- Tema 9: El monitor/animador cultural o sociocultural. Fundamentos de la animación sociocultural. Planificación y diseño de proyectos culturales. Marco normativo de la animación sociocultural. Habilidades de comunicación, trabajo en equipo, dinámicas de grupo. La atención sociocultural orientada a personas mayores.
- Tema 10: La competencia comunicativa. Análisis de sus componentes. Emisor. Receptor. Canales. La comunicación oral y escrita: elementos, normas, rutinas y formas.
- Tema 1: Fundamentos de la fotografía: historia de la fotografía. Elementos y partes de la fotografía. La exposición y conceptos fundamentales. La iluminación. Flash y contraluz. Composición. Fotografía en movimiento. Fotografía nocturna y diurna.
- Tema 2: Fundamentos multimedia: diseño multimedia. La comunicación visual. La percepción visual. Factores de la composición. El contraste cromático. Medidas tipográficas. Elementos de interfaz.
- Tema 3: Características de la fotografía publicitaria, de paisajes y fauna, de espectáculos, reportaje social o fotografía deportiva.
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- Tema 4: El retrato: los planos, los sujetos, el equipo y el funcionamiento de la iluminación. Los filtros en fotografía en blanco y negro y color. Filtros para cámara analógica y digital. Filtros para el control de las fuentes luminosas.
- Tema 5: Las cámaras fotográficas de formato universal, medio formato y gran formato: tipos y elementos que la configuran. Sistemas, controles y modos operativos. Aplicaciones.
- Tema 6: Photoshop: funcionalidades, espacio y área de trabajo de Photoshop. Camera RAW. Capas y modos de capas. Ajustes de imagen, selecciones y marcas. Retoques, desenfoques y degradados.
- Tema 7: Lightroom: funcionalidades, módulos y propiedades. Importación de imágenes. Módulo Biblioteca. Módulo Revelar y herramientas de revelado. Opciones de exportación.
- Tema 8: After Effects: funcionalidades y propiedades. Posición y rotación. Keyframes. Máscaras. Animaciones. Combinar composiciones. Exportaciones múltiples.
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Preguntas frecuentes
¿Qué titulación necesito para la oposición de Monitor/a de Cultura: Fotografía de Maracena?
Las bases exigen como mínimo Graduado Escolar o un título equivalente.
¿Dónde presento la solicitud para la plaza de Fotografía del Ayuntamiento de Maracena?
Puedes entregarla en el Registro General del Ayuntamiento, en la calle Fundación Rojas, número 1, de lunes a viernes de 8:30 a 13:30. También puedes presentarla por las vías previstas en el artículo 16 de la Ley 39/2015.
¿Cuánto dura el plazo de inscripción para Monitor/a de Cultura: Fotografía?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.
¿Cuándo será el primer ejercicio de la oposición en Maracena?
Las bases no fijan una fecha concreta. La lista definitiva indicará el lugar, la fecha y la hora si no se han anunciado antes.
¿Cuál es la tasa de examen y hay reducciones?
La tasa general es de 40 €. Puede reducirse a 6 € para quienes acrediten discapacidad igual o superior al 33 % o ingresos familiares que no superen el doble del salario mínimo interprofesional. También se establece una reducción del 50 % para personas desempleadas inscritas al menos doce meses que acrediten no percibir prestaciones o subsidios.
¿La convocatoria de Fotografía del Ayuntamiento de Maracena crea una bolsa de trabajo?
Las bases permiten al tribunal confeccionar una lista de reservas si las necesidades de personal lo justifican, pero indican que no es obligatoria. Por tanto, no se garantiza su creación.
