Oposición de Monitor/a-Dinamizador/a de Turismo y Patrimonio Histórico Artístico en Almonaster la Real (2026)
El Ayuntamiento de Almonaster la Real convoca en Huelva 1 plaza de acceso libre para Monitor/a-Dinamizador/a de Turismo y Patrimonio Histórico Artístico, mediante concurso-oposición. Se exige Bachiller o equivalente y la fase de pruebas incluye un test y un supuesto práctico. La convocatoria destaca por su temario centrado en el turismo, el patrimonio y los eventos del municipio, además de valorar formación y experiencia relacionadas.
Requisitos para la oposición de Monitor/a-Dinamizador/a en Almonaster la Real
Tener el título de Bachiller o equivalente.
Abonar la tasa de 180 € y adjuntar el justificante con la solicitud. La falta de pago no se puede subsanar y supone la exclusión.
Presentar con la solicitud el autobaremo y los documentos que acrediten los méritos alegados. Los méritos no aportados en plazo no se valoran.
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el BOE. La tasa no se devuelve salvo que la actividad administrativa no se realice por causas ajenas a la persona aspirante.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Pruebas y fases de la oposición de Monitor/a-Dinamizador/a
La selección es por concurso-oposición. La oposición puede alcanzar 60 puntos y el concurso, 40 puntos; la puntuación final suma ambas fases. Los dos ejercicios son obligatorios y eliminatorios.
Consta de dos pruebas eliminatorias, puntuadas de 0 a 30. Hay que obtener al menos 15 puntos en cada ejercicio para superarlo. Ambos se celebran el mismo día, con al menos una hora entre ellos.
Cómo se reparte la nota
Antes del examen
Inscripción
Presenta la solicitud en los 20 días hábiles siguientes al de la publicación de la resolución en el BOE. Debes adjuntar el justificante de la tasa y la documentación de los méritos.
Lista provisional y subsanación
La lista provisional se publica en el plazo máximo de un mes desde que termina la presentación de solicitudes. El plazo para reclamar o subsanar errores es de 10 días hábiles.
Lista definitiva y fecha de los ejercicios
La lista definitiva indicará el día, la hora y el lugar de los ejercicios. La convocatoria no fija de antemano una fecha para realizarlos.
Los ejercicios
Primer ejercicio: teórico tipo test
Tendrás 1 hora para responder 30 preguntas y 5 de reserva, con cuatro opciones y una respuesta correcta. El cuestionario abarca las materias comunes y específicas.
Se califica de 0 a 30 puntos. Cada acierto suma 1 punto y cada respuesta incorrecta resta 0,25. La nota mínima para aprobar es 15 puntos.
Repasa tanto la parte administrativa común como turismo, patrimonio y actividad turística de Almonaster la Real. Practica con preguntas de opción múltiple y controla las respuestas dudosas para evitar penalizaciones.
Segundo ejercicio: supuesto práctico
Dispondrás de 1 hora y 30 minutos para resolver un supuesto relacionado con las materias específicas. El tribunal propondrá tres supuestos y se extraerá uno al azar para todos los aspirantes.
Se califica de 0 a 30 puntos y necesitas al menos 15 puntos para aprobar.
Prepara casos que conecten la información turística y la interpretación del patrimonio con la dinamización de grupos y la organización de eventos locales.
Fase de concurso: hasta 40 puntos
Se valoran los méritos alegados y acreditados junto con la solicitud. La puntuación del concurso no sustituye la obligación de superar los dos ejercicios.
Presenta el autobaremo y los justificantes de todos los méritos dentro del plazo de solicitud. La experiencia en otras administraciones requiere certificado de servicios; la experiencia privada debe acreditarse con contrato, vida laboral y documentación de las funciones desempeñadas.
¿Por qué te conviene la oposición de Monitor/a-Dinamizador/a en Almonaster la Real?
La plaza es de funcionario/a de carrera y se dirige a personas con Bachiller o equivalente que quieran trabajar en turismo y patrimonio local. La convocatoria identifica el puesto como subgrupo C1 y combina pruebas eliminatorias con una valoración relevante de méritos relacionados.
- El temario incluye contenidos específicos sobre el turismo, la gastronomía, el patrimonio y los eventos de Almonaster la Real.
- El permiso de conducir de clase B puntúa en el apartado de otros méritos.
- Se valoran tanto la experiencia en la Administración Pública como la adquirida en la empresa privada.
- Las personas que superen las pruebas y no obtengan plaza pueden acceder a una bolsa de empleo, si alcanzan la puntuación mínima establecida.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Prepara el test por bloques: Alterna las materias comunes —Administración local, procedimiento, hacienda e igualdad— con los contenidos específicos de turismo. Practica preguntas con penalización por error.
- Conecta el temario con el municipio: Trabaja especialmente los recursos patrimoniales, los eventos culturales, la oferta gastronómica y las iniciativas turísticas de Almonaster la Real, porque el supuesto práctico se basa en materias específicas.
- Entrena la resolución del supuesto: Practica casos de información turística, atención a grupos, interpretación del patrimonio y planificación de eventos. Ajusta cada ejercicio al límite de una hora y media.
- Ordena los méritos antes de presentar la solicitud: Completa el autobaremo y reúne certificados, títulos, diplomas con duración en horas, acreditaciones de idiomas y documentación de experiencia. La convocatoria no permite aportar méritos fuera de plazo.
- Revisa la puntuación de formación: Comprueba qué titulaciones se relacionan con turismo y cuáles son los cursos que pueden recibir la valoración adicional. Solo puntúa la titulación académica de mayor nivel.
- Controla las publicaciones del proceso: Consulta la sede electrónica municipal para comprobar las listas, los plazos de subsanación y la fecha, hora y lugar de los ejercicios.
Antes de presentar la solicitud, comprueba las bases y los anuncios oficiales para confirmar los trámites y las publicaciones del proceso. Consulta la resolución en el BOE y los anuncios municipales en la sede electrónica del Ayuntamiento de Almonaster la Real.
El libro de esta convocatoria
890 preguntas reales para el programa oficial de Monitor/a-Dinamizador/a de Turismo y Patrimonio Histórico… · Ayuntamiento de Almonaster la Real — Materias comunes
Incluye solo «Materias comunes»: 8 de los 40 temas del programa oficial. Un test por cada uno de los 8 temas, prueba de nivel y 2 simulacros con el número de preguntas y el tiempo del examen. Cada solución cita el artículo y la ley que la sustentan.
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Temario de Monitor/a-Dinamizador/a — Ayuntamiento de Almonaster la Real (2026)
El temario de la oposición de Monitor/a-Dinamizador/a de Turismo y Patrimonio Histórico Artístico del Ayuntamiento de Almonaster la Real (2026) consta de 40 temas. Se organiza en los bloques de materias comunes y materias específicas.
- Tema 1: La Constitución de 1978: estructura y contenido. Principios generales. Los derechos y deberes fundamentales.
- Tema 2: La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Del Estatuto de Andalucía.
- Tema 3: La Administración Pública: concepto y clases. La Administración Local: concepto y entidades que la integran.
Ver los 5 temas restantes
- Tema 4: El Municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: el alcalde. La Junta de Gobierno Local. El Ayuntamiento Pleno. Competencias de cada órgano municipal.
- Tema 5: Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Los interesados. Derechos y deberes de los ciudadanos. Acto y procedimiento administrativos. La transparencia de las Administraciones Públicas y acceso a la información pública.
- Tema 6: El Estatuto Básico del Empleado Público. El personal funcionario de la Administración Local: clases de empleados públicos, selección, provisión y carrera administrativa. Personal laboral.
- Tema 7: La hacienda local en la Constitución. El régimen jurídico de las haciendas locales. El presupuesto municipal. Las subvenciones. La contratación pública como herramienta para el gasto público.
- Tema 8: Políticas públicas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones Públicas. Normativa sobre igualdad. Seguridad, higiene y salud en el trabajo. Disposiciones generales. Breves consideraciones en torno a los fundamentos, principios y fines de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.
- Tema 9: Contextualización del sector turístico. El mercado turístico. Elementos y principales rasgos. Origen, evolución histórica y situación actual. Valoración del fenómeno turístico y sus efectos. Flujos turísticos. Núcleos turísticos.
- Tema 10: La sociología del turismo. Conceptos sociológicos fundamentales para el estudio del turismo: los elementos, los actores y las relaciones sociales en la actividad turística. La investigación sociológica en turismo. Globalización y turismo. Internet y la mediatización de la cultura tecnológica.
- Tema 11: El turismo y su impacto en la economía. Relación con otros sectores de la actividad económica. El sector turístico en la actividad económica de Almonaster la Real. El empleo turístico en dicho municipio.
Ver los 29 temas restantes
- Tema 12: La oferta turística. Componentes. Destino turístico. Productos turísticos. Recursos turísticos. Los agentes turísticos. Las administraciones públicas y organizaciones turísticas más representativas. Los servicios turísticos básicos y complementarios.
- Tema 13: La demanda turística. Tipos, motivaciones y necesidades. Comportamiento del consumidor de productos y servicios turísticos. Elasticidad. Estacionalidad. Tendencias actuales.
- Tema 14: Las relaciones públicas en turismo. Antecedentes. Funciones. Estructura organizativa. Las relaciones públicas y la comunicación. Imagen corporativa. Recursos de las relaciones públicas.
- Tema 16: La planificación de la oferta turística en destino. La planificación turística. Los agentes turísticos públicos y privados implicados. Dinamización territorial, desarrollo local y yacimientos de empleo. Ayudas y subvenciones.
- Tema 17: Diseño y definición de productos turísticos. Definición de producto, servicio y/o destino turístico. Tipos. Creación, modificación y/o eliminación de productos, servicios y/o destinos turísticos.
- Tema 18: Plan de Desarrollo Turístico. Fase analítica. Decisiones estratégicas. Planes de actuación. Fase de revisión y control.
- Tema 19: Los servicios de información turística. Historia. Tipos. Fuentes. Nuevas fórmulas. Funciones. Las nuevas tecnologías en la información turística.
- Tema 20: Planificación y organización de los servicios de información turística. Distribución de espacios y áreas. Equipos y mobiliario. Principios, sistemas y tipos de organización. Departamentalización. Estructuras organizativas. Organigramas.
- Tema 21: Gestión de la información en los servicios de información turística. Coordinación de los recursos humanos, técnicos y materiales en la prestación del servicio de información. La prestación del servicio. Sistemas de control y evaluación. Circuitos documentales. Herramientas informáticas aplicables.
- Tema 22: La prestación del servicio. Fases según tipos. Procesos de creación/obtención, archivo, transmisión y procesamiento de la información turística.
- Tema 23: Servicios de asistencia y guía. Los grupos turísticos. Caracterización, dirección y liderazgo de grupos.
- Tema 24: La comunicación en el servicio. Fases. Habilidades sociales y técnicas de comunicación específicas para el desempeño del servicio dirigido a grupos.
- Tema 25: Técnicas de dinamización de grupos en diferentes entornos y distintos segmentos. Programas de animación y actividades lúdico-recreativas en ruta o a bordo.
- Tema 26: Geografía turística de la provincia de Huelva. Características. Diversidad. Identificación de los principales elementos turísticos de la provincia según productos turísticos más significativos.
- Tema 27: El sector de la hostelería, la restauración y la oferta gastronómica en Almonaster la Real.
- Tema 28: El Turismo cultural. Catálogo General del Patrimonio Histórico de Almonaster la Real. Los Bienes de Interés General. Tipología jurídica.
- Tema 28: El patrimonio sociocultural, natural y paisajístico del municipio de Almonaster la Real. La interpretación de los recursos turísticos y explicación al visitante. Normativa de protección.
- Tema 29: Eventos festivos y culturales de Almonaster la Real, con incidencia turística. Organismos y empresas públicas y privadas intervinientes. Patrocinadores y entidades colaboradoras. Organizaciones y asociaciones profesionales más representativas.
- Tema 30: Planificación y organización de eventos. Su planificación y las modalidades de organización. Técnicas y procedimientos. La contratación de servicios externos. Presupuesto general del evento y servicio por servicio. Fases y metodología para su desarrollo.
- Tema 31: Coordinación de los recursos humanos, técnicos y materiales para la organización de eventos. Aplicación de normas de protocolo en diversos tipos de actos. Control de acceso y plan de seguridad.
- Tema 32: Gestión y control de eventos. La gestión comercial y administrativa del evento. La comunicación. Circuito documental.
- Tema 33: Aplicaciones informáticas de gestión de eventos. Procedimientos de acogida, atención durante el evento y despedida. Cierre del evento. Facturación a clientes. Pago a proveedores de servicios y personal contratado. Atención posventa. Evaluación del evento. Desviaciones y medidas correctoras.
- Tema 34: Dirección, liderazgo y trabajo en equipo. Dirección de equipos de trabajo. Sistemas y técnicas de liderazgo. Las reuniones laborales. El trabajo en equipo y sus características básicas. La negociación. Resolución de conflictos y toma de decisiones.
- Tema 35: Marketing turístico. Concepto y origen. La promoción. Soportes y medios de comunicación turística. Canales de distribución directa e indirecta. Análisis y aplicación de las nuevas tecnologías al marketing turístico. Las «4P». El plan de marketing.
- Tema 36: Derechos de los usuarios turísticos. Consejos y orientaciones. Servicio de Atención al Turista Extranjero. Información sobre reclamaciones y sugerencias en materia turística en la Comunidad Autónoma de Andalucía.
- Tema 37: El turismo sostenible y accesible. Concepto. Accesibilidad universal en el destino. Atención al cliente con necesidades de accesibilidad en los recursos culturales y turísticos. Pautas de atención en las oficinas de turismo.
- Tema 38: El Turismo Activo y Deportivo, idiomático, familiar, gastronómico y ecoturismo en Almonaster la Real.
- Tema 39: El Turismo innovador. La transformación digital en el sector turístico. Los destinos turísticos inteligentes. Iniciativas innovadoras del turismo en Almonaster la Real.
- Tema 40: La ley de Turismo de Andalucía. Competencias de las entidades locales en materia de turismo.
La ley de 8 de los 40 temas, ya reunida
Temario en formato ley · PDF de 546 páginas
24,90 € · impuestos incluidos
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Preguntas frecuentes
¿Qué titulación piden para la oposición de Monitor/a-Dinamizador/a de Almonaster la Real?
Se exige Bachiller o equivalente.
¿Dónde y cómo presento la solicitud para esta plaza del Ayuntamiento de Almonaster la Real?
Puedes presentarla en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015. El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la resolución en el BOE.
¿Cuánto cuesta inscribirse en la convocatoria de Monitor/a-Dinamizador/a?
La tasa es de 180 €. El justificante debe acompañar a la solicitud; la falta de pago no se puede subsanar y provoca la exclusión.
¿Qué ejercicios tiene la oposición de turismo y patrimonio de Almonaster la Real?
Incluye un test de 30 preguntas y 5 de reserva, y un supuesto práctico elegido entre tres propuestas. Ambos son eliminatorios y hay que obtener al menos 15 puntos en cada uno.
¿Cuándo será el primer ejercicio de la convocatoria?
Las bases no indican una fecha concreta. El día, la hora y el lugar se comunicarán en la lista definitiva de personas admitidas.
¿Se forma una bolsa de empleo con esta convocatoria?
Sí. Se incluirá a quienes superen las pruebas y no obtengan plaza, siempre que alcancen al menos 30 puntos. La bolsa puede tener una vigencia máxima de seis años.
