Oposición de Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de Prádena (2026): 1 plaza
El Ayuntamiento de Prádena convoca 1 plaza de Auxiliar Administrativo/a como personal laboral fijo, mediante concurso-oposición libre. La oposición pondera sus fases en 60% para la oposición y 40% para el concurso, así que los méritos también cuentan, pero solo después de aprobar el examen. El plazo de solicitud es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE. Quienes superen el proceso y no obtengan la plaza podrán entrar en la bolsa de trabajo.
Requisitos para la oposición de Auxiliar Administrativo/a en Prádena
Tener el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
La solicitud debe incluir copia del DNI o documento equivalente, copia de la titulación y, si procede, los justificantes de los méritos alegados.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen y fases de la oposición de Auxiliar Administrativo/a
El concurso-oposición libre combina una prueba eliminatoria y la valoración posterior de méritos. La oposición representa el 60% de la nota y el concurso, el 40%. Para que se valoren los méritos, primero hay que superar la prueba.
La oposición consiste en una prueba obligatoria y eliminatoria. Se califica hasta un máximo de 10 puntos y hay que obtener al menos 5 para superarla.
Cómo se reparte la nota
Antes del examen
Inscripción
Presenta la solicitud en los 20 días hábiles siguientes a la publicación del anuncio en el BOE. Puedes usar el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o los demás lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.
Lista provisional y subsanación
La Alcaldía aprobará la lista provisional en el plazo máximo de un mes desde que termine el plazo de solicitudes. Se concederán 10 días hábiles para subsanar.
Lista definitiva y fecha del primer ejercicio
La lista definitiva se publicará con el día, la hora y el lugar de las pruebas. La fecha se anunciará después de resolver las alegaciones o de cerrar el plazo de subsanación.
El ejercicio
Ejercicio único
Consiste en un cuestionario tipo test de 50 preguntas y 5 de reserva, con tres opciones y una sola respuesta correcta. El contenido corresponde al temario del Anexo II.
Dispondrás de 60 minutos. La prueba se califica de 0 a 10 puntos y se necesita un mínimo de 5 puntos para aprobar.
Cada respuesta correcta suma 0,20 puntos; las respuestas incorrectas restan 0,075 puntos. Las preguntas en blanco o con más de una respuesta marcada no puntúan.
Al preparar los 27 temas, practica test con penalización y revisa con especial atención el régimen local, el procedimiento administrativo, la gestión presupuestaria y la recaudación.
Fase de concurso
Se valoran los méritos alegados y acreditados por quienes hayan aprobado la oposición. La fase tiene un máximo de 10 puntos; debes aportar los justificantes junto con la solicitud.
Alega y acredita cada mérito con la solicitud. Para la experiencia pública se exige certificado del organismo; para la privada, certificado de la empresa. No bastan por sí solos la vida laboral o los contratos. Los cursos deben acreditar fechas, horas, contenidos y materias.
¿Por qué te conviene la oposición de Auxiliar Administrativo/a en Prádena?
La convocatoria de acceso libre se dirige a quienes tengan la titulación de ESO o equivalente. La experiencia no es un requisito de admisión, pero puede dar puntos en el concurso. El puesto es de personal laboral fijo y a jornada completa en el Ayuntamiento de Prádena, en la provincia de Segovia.
- La titulación de acceso es ESO o equivalente.
- El contrato previsto es laboral fijo y a jornada completa.
- El examen tiene un formato definido: un test de 50 preguntas y 5 de reserva.
- Las bases prevén una bolsa de trabajo para quienes superen el proceso y no sean contratados para la plaza.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Entrena el test con penalización: Practica cuestionarios con tres opciones y reserva tiempo para decidir cuándo responder: cada error resta 0,075 puntos y una respuesta correcta suma 0,20.
- Prioriza la administración local: Estudia la organización municipal, las competencias del Ayuntamiento, el padrón, los registros y los bienes locales. Conecta esos temas con las tareas de atención al público y tramitación del puesto.
- Repasa los bloques de gestión económica: Organiza el estudio del presupuesto local, los tributos, la recaudación, el procedimiento de apremio y las subvenciones. Son materias diferenciadas en el temario y conviene practicar sus conceptos y procedimientos.
- Reúne los justificantes del concurso desde el inicio: Solicita certificados de servicios y de ejercicios aprobados. Para los cursos, comprueba las horas, las fechas, el contenido y que no superen los diez años de antigüedad.
- Comprueba la experiencia en aplicaciones: Si manejas Gestiona, programas de padrón o Interpública, reúne el certificado de funciones que acredite al menos un año de experiencia con la aplicación.
Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y los anuncios del proceso en la sede electrónica del Ayuntamiento de Prádena y en el BOE. La fecha del examen se anunciará con la lista definitiva de personas admitidas.
Temario de Auxiliar Administrativo en el Ayuntamiento de Prádena (2026)
El temario de la oposición de Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de Prádena (2026) consta de 27 temas. El programa recoge materias relativas a la Administración pública, las entidades locales y las funciones administrativas.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Los principios constitucionales y valores superiores. Los derechos y deberes fundamentales. Sus garantías y suspensión. Reforma de la Constitución. El Tribunal Constitucional.
- Tema 2: Organización territorial del Estado en la Constitución: Comunidades autónomas y Estatutos de Autonomía. Especial referencia a la Junta de Castilla y León: instituciones de Gobierno y competencias en el Estatuto. Las Entidades locales. El principio de autonomía local.
- Tema 3: Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local: El Municipio: concepto y elementos. Organización municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. Competencias municipales. Derechos y deberes de los vecinos.
- Tema 4: La organización política y administrativa de los ayuntamientos: el Pleno, el alcalde, los tenientes de alcalde, la Junta de Gobierno Local y comisiones.
- Tema 5: Las fuentes del derecho administrativo (I): La jerarquía de fuentes. La Constitución. La Ley. Disposiciones normativas con fuerza de Ley. El derecho comunitario. El reglamento.
- Tema 6: Las fuentes del derecho administrativo (II). Ordenanzas y reglamentos de las Entidades locales. Procedimiento de elaboración y aprobación.
Ver los 21 temas restantes
- Tema 7: El acto administrativo: características generales. Requisitos. La motivación de los actos administrativos. Validez y eficacia. Nulidad y anulabilidad. Notificación y publicación.
- Tema 8: Los recursos administrativos. Concepto y clases. La revisión de oficio y la declaración de lesividad.
- Tema 9: El procedimiento sancionador. Principios de la potestad sancionadora. Clases de infracciones y sanciones. La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas.
- Tema 10: El procedimiento administrativo común: concepto, naturaleza y principios generales. Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. La obligación de resolver. El silencio administrativo.
- Tema 11: El régimen jurídico del sector público: principios de actuación y funcionamiento. La atribución de competencias a los órganos administrativos: delegación, desconcentración, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia. Los órganos colegiados.
- Tema 12: Los contratos en el Sector Público. Principios comunes. Normativa vigente. Tipos de contratos y características generales. Requisitos necesarios para la celebración de los contratos. Procedimientos de contratación y formas de adjudicación. El incumplimiento de los contratos del sector público. Prerrogativas de la Administración.
- Tema 13: El Presupuesto de las entidades locales: Contenido, elaboración y aprobación. Modificaciones presupuestarias. Fases de ejecución del presupuesto, créditos presupuestarios y sus vinculaciones. La estructura presupuestaria de las entidades locales.
- Tema 14: El Control Interno de las Entidades locales: Control financiero y función Interventora.
- Tema 15: Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales: Impuestos. Tasas. Contribuciones especiales. Precios públicos.
- Tema 16: La recaudación: Concepto, objeto y organización. Normativa reguladora. Los obligados al pago de la deuda tributaria. Deudores principales. Sucesores en las deudas tributarias. Responsables solidarios y subsidiarios: Declaración y extensión de la responsabilidad.
- Tema 17: La extinción de la deuda tributaria. El pago o cumplimiento: Requisitos formales y medios de pago. Aplazamiento y fraccionamiento del pago. Competencia. Tramitación. Garantías. Falta de pago. Otras formas de extinción de las deudas: La compensación, la prescripción, la condonación. Créditos incobrables e insolvencias: Concepto, procedimientos y efectos.
- Tema 18: El procedimiento de recaudación en período voluntario y ejecutivo. Efectos. Recargos del período ejecutivo. Procedimiento de apremio. Características. Providencia de apremio. Práctica de las notificaciones. Motivos de impugnación. Suspensión del procedimiento. Ingresos en el procedimiento de apremio: Plazos.
- Tema 19: La actividad subvencional de las administraciones públicas: Requisitos para obtener la condición de beneficiario o entidad colaboradora. Bases reguladoras. Publicidad. Procedimiento de concesión. La justificación. El reintegro.
- Tema 20: El personal al servicio de las Entidades locales: clases de personal al servicio de las Entidades locales. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. La Oferta de Empleo Público y los procesos de selección. La provisión y remoción de puestos de trabajo. La promoción interna y movilidad.
- Tema 21: Derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Sistema retributivo. Incompatibilidades. Régimen disciplinario. Las situaciones administrativas de los funcionarios. Características principales y efectos. Régimen de incompatibilidades de los empleados públicos. Régimen disciplinario.
- Tema 22: El Registro de documentos: funciones. Conceptos de presentación, recepción, entrada y salida de documentos. Formas de presentación de documentos. La utilización de las TIC para la presentación de documentos: la presentación telemática.
- Tema 23: La Transparencia administrativa, legislación. La protección de datos: marco normativo y especial referencia al régimen de los ficheros de titularidad pública.
- Tema 24: La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad en el empleo público.
- Tema 25: El derecho urbanístico. Especial referencia a la Ley 5/1999, de 8 de abril, de Urbanismo de Castilla y León. Intervención de la administración de carácter urbanístico: autorizaciones, comunicaciones previas, declaraciones responsables, calificaciones urbanísticas, actividades y licencias.
- Tema 26: Bienes de las Entidades Locales: Real Decreto 1372/1986, de 13 de junio, por el que se aprueba el Reglamento de Bienes de las Entidades Locales. Ley 33/2003, de 3 de noviembre, del Patrimonio de las Administraciones Públicas.
- Tema 27: Igualdad efectiva entre hombres y mujeres. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Preguntas frecuentes
¿Qué titulación necesito para la oposición de Auxiliar Administrativo/a de Prádena?
Las bases exigen el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
¿Dónde presento la solicitud para la plaza del Ayuntamiento de Prádena?
Puedes presentarla en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento de Prádena o en los demás lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015. Adjunta la documentación requerida y, si solicitas puntos por méritos, sus justificantes.
¿Cuándo será el examen de Auxiliar Administrativo/a en Prádena?
Las bases no fijan una fecha. El día, la hora y el lugar se anunciarán con la lista definitiva de personas admitidas.
¿Cómo se puntúa el test de esta convocatoria?
El ejercicio tiene 50 preguntas y 5 de reserva, dura 60 minutos y se califica de 0 a 10. Cada acierto suma 0,20 puntos y cada error resta 0,075. Hay que obtener al menos 5 puntos para aprobar.
¿La convocatoria del Ayuntamiento de Prádena crea una bolsa de trabajo?
Sí. Se incluirá en la bolsa a quienes superen el proceso y no sean contratados para la plaza. El orden depende de la puntuación final y las bases fijan un mínimo de 5 puntos para formar parte de ella.
¿Qué méritos puedo presentar para la oposición de Auxiliar Administrativo/a?
Las bases valoran experiencia profesional, cursos relacionados con el puesto, ejercicios aprobados en procesos de acceso y experiencia acreditada con determinadas aplicaciones informáticas. Debes alegar y documentar los méritos junto con la solicitud.