Convocatoria Administrativo/a Ayuntamiento de Friol
1 Plazas de
acceso libre

Administrativo/a — Ayuntamiento de Friol

Sistema Concurso - Oposición

El/La Administrativo/a en Ayuntamiento de Friol realiza tareas de gestión documental, atención al público, tramitación administrativa y apoyo en la elaboración de informes y expedientes. Gestiona registros, archivo y coordinación interna para garantizar el correcto funcionamiento de los servicios municipales.

  • Entidad Ayuntamiento de Friol
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 11/09/2026
Ver convocatoria en el BOE

Fuente: BOE · publicada el 15/08/2026 · Cómo verificamos esta información

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Convocatoria publicada en agosto de 2026

4 min de lectura

Oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de Friol (2026): 1 plaza y claves para prepararla

El Ayuntamiento de Friol convoca 1 plaza de Administrativo/a por el sistema de concurso-oposición. La convocatoria incluye una prueba de conocimiento de gallego para quienes no acrediten nivel CELGA 4. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El proceso selectivo combina una fase de oposición con ejercicios teóricos, prácticos y de idioma, junto con una fase de concurso para valorar méritos. Esta convocatoria destaca por su enfoque en la administración local y la necesidad de acreditar conocimientos específicos y de gallego.

Requisitos para la oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de Friol

Para participar, debes ser español o cumplir condiciones legales equivalentes, tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa. Se exige capacidad funcional para el puesto y no estar inhabilitado para empleo público. Además, se requiere estar en posesión o en condiciones de obtener bachillerato, formación profesional de segundo grado o equivalente, y acreditar nivel CELGA 4 de gallego o superar la prueba de idioma.

  • Nacionalidad española o situación legal equivalente
  • Edad mínima de 16 años y no superar la jubilación forzosa
  • Capacidad funcional para desempeñar el puesto
  • No estar separado ni inhabilitado para empleo público
  • Titulación de bachillerato superior, formación profesional de segundo grado o equivalente
  • Acreditación del nivel CELGA 4 de gallego o superar prueba de idioma

Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo.

Examen de la oposición de Administrativo/a: fases, ejercicios y calificación

El proceso consta de una fase de oposición eliminatoria con tres pruebas: un test teórico, un ejercicio práctico y una prueba de gallego para quienes no acrediten el nivel requerido. La fase de concurso valora méritos de experiencia y formación para quienes superen la oposición.

  1. 01

    Inscripción

    20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Resolución en un plazo máximo de un mes tras cierre de solicitudes, con 10 días hábiles para subsanar exclusiones

  3. 03

    Primer ejercicio (test teórico)

    Entre 10 y 40 días hábiles tras publicación de lista definitiva de admitidos

  4. 04

    Segundo ejercicio (práctico)

    Entre 5 y 40 días hábiles tras finalización del primer ejercicio

  5. 05

    Prueba de gallego

    Mínimo 5 días hábiles tras el segundo ejercicio para quienes no acrediten CELGA 4

Fase de oposición

Consta de tres pruebas eliminatorias: un test teórico, un ejercicio práctico y una prueba de gallego para quienes no acrediten el nivel requerido.

  • Primer ejercicio: prueba teórica tipo test

    Consiste en 50 preguntas con cuatro opciones, una correcta. Se dispone de 90 minutos para realizarlo.

    Cada acierto suma 0,40 puntos y cada error resta 0,15 puntos. No penalizan las preguntas sin contestar.

    Se requiere un mínimo de 10 puntos para superar esta prueba.

    Es recomendable repasar tanto la parte general como la específica del temario para alcanzar la puntuación mínima.

  • Segundo ejercicio: desarrollo de supuestos prácticos

    Consiste en resolver cuatro supuestos prácticos en 2 horas, basados en la parte específica del temario.

    Se valoran conocimientos, claridad, orden y calidad de la expresión escrita.

    Se necesita un mínimo de 10 puntos para superar esta prueba.

    Preparar casos prácticos relacionados con la administración local facilitará superar este ejercicio.

  • Prueba de conocimiento de la lengua gallega

    Es eliminatoria para quienes no acrediten nivel CELGA 4 o equivalente.

    Consiste en una prueba escrita propuesta por el tribunal con un máximo de 30 minutos.

    Se califica como apto o no apto.

    Es fundamental acreditar el nivel CELGA 4 para evitar esta prueba o prepararse específicamente para ella.

Fase de concurso

Solo para quienes superen la oposición, valora experiencia y formación relacionada con el puesto.

  • Experiencia profesional (máximo 12 puntos): 0,20 puntos por mes completo como Administrativo en la administración local en los últimos 5 años; 0,10 puntos por mes en otras administraciones públicas.
  • Acciones formativas (máximo 3 puntos): cursos relacionados con el puesto en los últimos 5 años, valorados según duración desde 0,20 hasta 0,75 puntos.

Los méritos deben acreditarse documentalmente con la solicitud; no se admiten subsanaciones posteriores.

Oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de Friol: análisis y consejos

Esta oposición está dirigida a personas con formación de bachillerato o equivalente que busquen una plaza fija en la administración local de Lugo. Requiere conocimientos específicos de administración pública y gallego, por lo que es adecuada para quienes dominen estas áreas y tengan experiencia o formación relacionada.

Ventajas:

  • Plaza fija en el Ayuntamiento de Friol con funciones administrativas variadas.
  • Sistema de concurso-oposición que valora experiencia y formación específica.
  • Prueba de gallego adaptada para quienes no acrediten nivel CELGA 4.
  • Publicación y gestión del proceso a través de la sede electrónica del Ayuntamiento.

Desventajas y retos:

  • Solo 1 plaza disponible, lo que puede aumentar la competencia.
  • Prueba de gallego eliminatoria para quienes no acrediten el nivel requerido.
  • Requisito de bachillerato o equivalente, excluyente para quienes no lo posean.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Prioriza el estudio del temario general y específico, con especial atención a la legislación local y procedimientos administrativos. Practica test tipo test para el primer ejercicio y casos prácticos reales para el segundo.
  • Preparación de la prueba de gallego: Si no tienes CELGA 4, enfócate en la comprensión y expresión escrita en gallego para superar la prueba eliminatoria de idioma.
  • Documentación de méritos: Recopila y organiza certificados de experiencia y formación relacionados con el puesto antes de presentar la solicitud para asegurar su valoración en la fase de concurso.
  • Uso de la sede electrónica: Familiarízate con la sede electrónica del Ayuntamiento de Friol para la presentación de solicitudes y seguimiento de la convocatoria.

Sueldo de Administrativo/a: ¿cuánto se cobra?

Las bases de esta convocatoria no publican las retribuciones del puesto. Como referencia orientativa para este tipo de plaza en la Administración, consulta nuestra guía actualizada sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Friol para confirmar plazos, requisitos y detalles del proceso selectivo.

Temario de la oposición de Administrativo/a — Ayuntamiento de Friol (2026)

El temario de la oposición de Administrativo/a del Ayuntamiento de Friol (2026) consta de 43 temas. Está dividido en dos bloques: Parte General y Parte Específica.

Parte General

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura. Principios generales. La reforma de la Constitución.
  • Tema 2: Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. El defensor del pueblo.
  • Tema 3: La Corona. Funciones constitucionales del Rey. El Gobierno. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.
  • Tema 4: El poder legislativo: composición, atribuciones y funcionamiento de las Cortes Generales. Elaboración de las leyes.
  • Tema 5: Organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas: constitución y competencias. Los Estatutos de Autonomía.
  • Tema 6: Las Comunidades Europeas. Las Instituciones Europeas: la Comisión, el Parlamento, el Consejo y el Tribunal de Justicia. Otras Instituciones Europeas. La Unión Europea.
  • Tema 7: La Administración Pública en el ordenamiento español. Distintas Administraciones. Principios de actuación de la Administración Pública: eficacia, jerarquía, descentralización, desconcentración y coordinación.
  • Tema 8: El régimen Local Español: principios constitucionales. Regulación jurídica. Distintas Entidades Locales. La Administración Local y la modernización de las Administraciones Públicas.
  • Tema 9: El régimen jurídico de las Administraciones Públicas: principios informadores. La competencia de los órganos de las Administraciones públicas. La abstención y recusación.
  • Tema 10: Los actos administrativos: concepto, clases y elementos. Requisitos: su motivación y forma. Eficacia y validez de los actos administrativos. La nulidad de pleno derecho y la anulabilidad. Conversión, conservación y convalidación. Revisión y revocación. Principio de legalidad en la actuación administrativa.
  • Tema 11: Objeto y ámbito subjetivo de aplicación de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Concepto de interesado, representación y capacidad de obrar. Sistemas de identificación de los interesados. Sistemas de firma de los interesados admitidos por las administraciones públicas. Asistencia a los interesados en el uso de medios electrónicos. Sede electrónica.
  • Tema 12: Los derechos de las personas en sus relaciones con las administraciones públicas. Derecho y obligación de los interesados de relacionarse electrónicamente con las administraciones públicas. La lengua de los procedimientos. El Registro Electrónico General de cada administración y el archivo electrónico único de documentos.
  • Tema 13: La obligación de resolver de la administración. Suspensión del plazo máximo de resolver. Ampliación del plazo máximo de resolver y notificar. El silencio administrativo. Emisión de documentos electrónicos por la administración. Validez y eficacia de las copias de documentos administrativos electrónicos y en papel. Documentos aportados por los interesados al procedimiento administrativo.
  • Tema 14: Obligación de términos y plazos según la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Cómputo de plazos. Cómputo de plazos en los registros electrónicos. Ampliación de los plazos establecidos. La tramitación de urgencia.
  • Tema 15: La notificación de las resoluciones y actos administrativos de los órganos administrativos. Condiciones generales para la práctica de las notificaciones. La práctica de las notificaciones a través de medios electrónicos. La práctica de las notificaciones en papel. Notificación infructuosa. La publicación.
  • Tema 16: Garantías del procedimiento: derechos de la persona interesada en el procedimiento administrativo. Iniciación del procedimiento: Clases. Información y actuación previas. Medidas provisionales. Acumulación. Iniciación de oficio. Iniciación por persona solicitante. Las solicitudes de iniciación y su enmienda y mejora. La declaración responsable y comunicación.
  • Tema 17: Fases del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: ordenación, instrucción y finalización. La ejecución. El procedimiento administrativo local.
  • Tema 18: Los recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de la tramitación de recursos administrativos. Clases de recursos.
  • Tema 19: Políticas de igualdad de género. Legislación reguladora para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. Normativa sobre medidas de protección integral contra la violencia de género. Discapacidad y dependencia.
  • Tema 20: La protección de datos personales. Régimen jurídico. Normativa comunitaria y nacional relativa a la protección de las personas físicas respecto al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos. Principios y derechos. Obligaciones. La Agencia de Protección de Datos: competencias y funciones.

Parte Específica

  • Tema 21: La provincia en el régimen local. Organización provincial. Competencias.
  • Tema 22: El municipio: Concepto y elementos. El término municipal. La población y el empadronamiento. Organización municipal. Las competencias municipales. Regímenes municipales especiales.
  • Tema 23: El personal al servicio de la Administración Local. Clases. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. La oferta de empleo público. Derechos de los empleados públicos: La carrera administrativa: la provisión de puestos de trabajo, la promoción interna y sistema retributivo. Deberes de los empleados públicos. Código de conducta de los funcionarios locales.
  • Tema 24: Las Haciendas Locales. Clasificación de los ingresos. Ordenanzas Fiscales.
  • Tema 25: Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales. Clases. Procedimientos de elaboración y aprobación. Los bandos.
  • Tema 26: Los bienes de las entidades locales. Su clasificación: bienes de dominio público, bienes patrimoniales y bienes comunales. Adquisición de bienes por parte de las entidades locales. Alteración de la cualificación jurídica de los bienes locales. Inventario de bienes. Prerrogativas de las entidades locales para la defensa de sus bienes.
  • Tema 27: La actividad subvencional de la Administración Pública Local. Procedimiento de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
  • Tema 28: El presupuesto general de las entidades locales. Concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto. La estructura presupuestaria. La prórroga del presupuesto.
  • Tema 29: Las fases de ejecución del presupuesto. Las modificaciones de crédito. La liquidación del presupuesto. Tramitación.
  • Tema 30: Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario. El remanente de tesorería. La consolidación presupuestaria.
  • Tema 31: Contratación del sector público. Ámbito de aplicación. Delimitación de los tipos contractuales. Partes en el contrato. Objeto.
  • Tema 32: Preparación de los contratos de las administraciones públicas. Adjudicación. Efectos, cumplimiento y extinción. El perfil del contratante.
  • Tema 33: La gestión de los servicios públicos locales. Formas de gestión. Hacienda local, presupuesto, gasto público y contabilidad.
  • Tema 34: Los impuestos obligatorios: El Impuesto sobre Bienes Inmuebles. El Impuesto sobre Actividades Económicas. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica.
  • Tema 35: Los impuestos potestativos: El Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras y el Impuesto sobre el Incremento del Valor de los Terrenos de Naturaleza Urbana. Otros Tributos: Las tasas y las contribuciones especiales. Otros ingresos de derecho público: Los precios públicos. Prestación patrimonial de carácter público: tributaria y no tributaria.
  • Tema 36: La gestión y liquidación de los recursos. La revisión en vía administrativa de los actos de gestión en materia de Haciendas Locales. La revisión de los actos en vía administrativa.
  • Tema 37: La contabilidad de las operaciones del presupuesto de gastos en la instrucción del modelo normal de contabilidad local. Autorización, disposición y reconocimiento de la obligación y la ordenación de pagos. Reintegro de pagos. Operaciones mixtas. Contabilidad de las operaciones de presupuestos cerrados de gastos. Contabilidad de los gastos plurianuales. Reconocimiento extrajudicial de créditos. Operaciones pendientes de aplicar al presupuesto.
  • Tema 38: La contabilidad del presupuesto de ingresos en la instrucción del modelo normal de contabilidad local: Apertura del presupuesto de ingresos. Modificación de previsiones. Reconocimiento y liquidación de derechos. Anulación y cancelación de derechos. Las devoluciones de ingresos indebidos y los reintegros de pagos. Contabilización de las operaciones de presupuestos cerrados de ingresos.
  • Tema 39: La contabilidad de las operaciones de Tesorería y del IVA en la instrucción del modelo normal de contabilidad: Cuentas relativas a la tesorería. Movimientos internos de Tesorería. Pago de nóminas de personal. Cobranzas y pagos de carácter presupuestario y no presupuestario. Cobranzas y pagos pendientes de aplicación. Contabilidad del IVA.
  • Tema 40: La contabilidad de las operaciones propias de los anticipos de caja fija y de los pagos para justificar en la instrucción del modelo normal de contabilidad: Cuentas relativas a los anticipos de caja fija y a los pagos para justificar. Contabilización de las operaciones propias de los anticipos de caja fija. Contabilización de las operaciones propias de los pagos para justificar.
  • Tema 41: Factura electrónica en las Administraciones Públicas. Registro contable de facturas y procedimiento de tramitación en las Administraciones Públicas.
  • Tema 42: Del período medio de pago a proveedores. Condiciones para la retención de los importes a satisfacer por los recursos de los regímenes de financiación de las Comunidades Autónomas y Corporaciones Locales.
  • Tema 43: Objetivos de la actuación de las administraciones públicas de la Comunidad Autónoma gallega en materia de protección civil y emergencias. Competencias de las entidades locales. Órganos de coordinación y cooperación interadministrativa. Financiación. Funciones de los grupos de Emergencia supramunicipales. Coordinación del Ges. Financiación del Ges. Tramitación.

Preguntas frecuentes

¿Dónde y cómo se presenta la solicitud para la oposición de Administrativo/a del Ayuntamiento de Friol?

La solicitud debe presentarse en el Registro General del Ayuntamiento de Friol o mediante la sede electrónica https://friol.sedelectronica.gal/ en un plazo de 20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE.

¿Cuándo se realizará el primer ejercicio de la oposición de Administrativo/a en Friol?

El primer ejercicio se realizará entre 10 y 40 días hábiles después de la publicación de la lista definitiva de admitidos en la sede electrónica del Ayuntamiento.

¿Existe bolsa de trabajo asociada a la oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de Friol?

Las bases no mencionan la existencia de una bolsa de trabajo vinculada a esta convocatoria.

¿Cuánto cuesta inscribirse en la oposición de Administrativo/a del Ayuntamiento de Friol?

Las bases establecen una tasa de examen de 10 €, con exenciones para personas con discapacidad igual o superior al 33 % y para demandantes de empleo con al menos 6 meses de antigüedad.

¿Qué ocurre si no se acredita el nivel CELGA 4 de gallego en la oposición de Administrativo/a en Friol?

Los aspirantes que no acrediten el nivel CELGA 4 deberán realizar una prueba eliminatoria de gallego, que consiste en un examen escrito de 30 minutos.

¿Qué méritos se valoran en la fase de concurso de la oposición de Administrativo/a en Friol?

Se valoran la experiencia profesional en administración local y otras administraciones públicas, y acciones formativas específicas relacionadas con el puesto, con un máximo de 15 puntos en total.

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