ConvocatoriaBOE · 19/09/2026
Convocatoria Administrativo Ayuntamiento de Épila

Administrativo

Ayuntamiento de Épila · Zaragoza

Plazas de acceso libre
1
Fin de plazo
19/10/2026
Concurso - Oposición Funcionario

Fuente: BOE ↗ · Cómo verificamos esta información

Publicada en agosto de 20264 min de lectura

Oposición de Administrativo en el Ayuntamiento de Épila (2026): 1 plaza y claves para prepararla

El Ayuntamiento de Épila convoca una oposición para cubrir 1 plaza de Administrativo mediante concurso-oposición. El proceso incluye una fase de oposición con dos ejercicios eliminatorios y una fase de concurso para valorar méritos. El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Además, se formará una bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales.

Requisitos para la oposición de Administrativo en el Ayuntamiento de Épila

Estar en posesión del título de Bachiller o Técnico o cumplir las condiciones para obtenerlo al finalizar el plazo de presentación de solicitudes.

Abonar la tasa de examen de 20 euros.

Presentar la solicitud en el Registro General del Ayuntamiento o por medios electrónicos en la sede electrónica.

El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación del anuncio en el BOE.

Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.

Examen de la oposición de Administrativo: fases, ejercicios y calificación

La selección se realiza mediante concurso-oposición. La fase de oposición vale 40 puntos y consta de dos ejercicios eliminatorios: un test y un supuesto práctico. La fase de concurso, valorada en 10 puntos, evalúa méritos profesionales y académicos.

Consta de dos ejercicios eliminatorios que suman un máximo de 40 puntos.

Cómo se reparte la nota

Oposición · 40 pts (80%)Concurso · 10 pts (20%)

Inscripción

Plazo de 20 días hábiles desde la publicación del anuncio en el BOE.

Publicación lista provisional

En el BOPZ y sede electrónica con plazo mínimo de subsanación de 10 días hábiles.

Publicación lista definitiva y fecha primer ejercicio

En el BOPZ y sede electrónica.

Publicación fecha segundo ejercicio

Al menos 3 días hábiles antes en la sede electrónica.

Tipo test

Primer ejercicio: cuestionario tipo test

Consiste en un cuestionario escrito con preguntas de respuestas múltiples sobre el temario oficial. La duración y número de preguntas se comunicarán antes del examen.

Se puntúa de 0 a 20 puntos, siendo necesario un mínimo de 10 para aprobar.

No se permite consultar textos legales durante el examen.

Tras el examen, se publica la plantilla provisional de respuestas y se abre un plazo de alegaciones de 10 días naturales.

Supuesto práctico

Segundo ejercicio: supuestos prácticos

Consiste en resolver uno o varios supuestos prácticos relacionados con el temario.

Se permite consultar textos legales en papel no comentados y usar calculadora.

Se valora la corrección, argumentación, razonamiento, análisis, síntesis y claridad en la redacción.

Se puntúa de 0 a 20 puntos, siendo necesario un mínimo de 10 para aprobar.

Fase de concurso

Se valoran méritos hasta un máximo de 10 puntos, presentando la documentación tras superar la oposición.

Servicios previos como administrativo o categoría superiormáx 9 pts: 0,20 puntos por mes completo trabajado a jornada completa, máximo 9 puntos.
Diploma de Especialización en Derecho Local de Aragón: 1 punto.

Los méritos se acreditan dentro de los 3 días hábiles siguientes a superar la fase de oposición.

¿Por qué te conviene la oposición de Administrativo en el Ayuntamiento de Épila?

Esta oposición está dirigida a personas con título de Bachiller o Técnico que buscan un puesto estable en la administración local del Ayuntamiento de Épila, en la provincia de Zaragoza. No requiere experiencia previa, pero valora servicios anteriores en la administración.

  • Solo 1 plaza convocada, con posibilidad de formar parte de una bolsa de empleo activa.
  • Sistema de concurso-oposición con dos ejercicios eliminatorios y valoración clara de méritos.
  • Posibilidad de nombramiento como funcionario en prácticas y posterior consolidación definitiva.
  • Bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales y bajas.
  • Temario actualizado y detallado con enfoque en derecho local y administración pública.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Prioriza el estudio del temario oficial, especialmente los temas de derecho administrativo y local. Practica test para el primer ejercicio y desarrolla supuestos prácticos para el segundo, cuidando la argumentación y claridad.
  • Preparación del concurso: Documenta y certifica cualquier experiencia previa en administración pública para maximizar la puntuación en méritos.
  • Gestión del plazo de solicitud: Presenta la instancia en el Registro General o por sede electrónica dentro del plazo de 20 días hábiles y realiza el pago de la tasa de 20 euros en la cuenta indicada.
  • Seguimiento de publicaciones: Consulta regularmente el tablón de anuncios y la sede electrónica para estar al día de listas provisionales, definitivas y fechas de exámenes.

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOPZ, así como la sede electrónica del Ayuntamiento de Épila (epila.sedelectronica.es ↗) para información actualizada y detalles del proceso.

Temario de la oposición de Administrativo — Ayuntamiento de Épila (2026)

45
TEMAS

El temario de la oposición de Administrativo del Ayuntamiento de Épila (2026) consta de 45 temas.

  • Tema 1: La Constitución española de 1978. Estructura y contenido. Los derechos fundamentales y las libertades públicas. Garantías, tutela y suspensión de los derechos fundamentales y las libertades públicas.
  • Tema 2: La Corona en la Constitución Española. Las Cortes Generales. El Gobierno. El Poder judicial. El Tribunal Constitucional.
  • Tema 3: La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. La Administración Local en la Constitución. Principios constitucionales de la Administración Pública española.
  • Tema 4: El Estatuto de Autonomía de Aragón: características y estructura. La Comunidad Autónoma de Aragón: potestad legislativa, potestad reglamentaria, función ejecutiva y organización institucional.
  • Tema 5: El derecho administrativo. El acto administrativo. Requisitos: motivación y forma. La eficacia de los actos administrativos. Principio de autotutela declarativa. Ejecutividad. Suspensión. Demora y retroactividad de la eficacia, en especial la notificación y la publicación.
  • Tema 6: La invalidez del acto administrativo. Nulidad de pleno derecho y anulabilidad. Supuestos. Límites. La convalidación, conservación y conversión de los actos administrativos.
Ver los 39 temas restantes
  • Tema 7: Los interesados en el procedimiento: capacidad de obrar y concepto de interesado. Identificación y firma en el procedimiento administrativo. La actividad de las Administraciones Públicas: normas generales de actuación. Términos y plazos.
  • Tema 8: Disposiciones sobre el procedimiento administrativo común. Garantías del procedimiento. El procedimiento administrativo. Régimen jurídico del silencio administrativo. La obligación de la Administración Pública de resolver.
  • Tema 9: La fase de ejecución del procedimiento administrativo. La ejecutoriedad. El principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de utilización.
  • Tema 10: La revisión de los actos en vía administrativa. La revisión de oficio de los actos administrativos y sus límites. Los recursos administrativos: principios generales y clases de recursos. El recurso contencioso-administrativo.
  • Tema 11: La Administración local: entidades que comprende y regulación actual. Mancomunidades y comarcas. El Municipio: elementos que lo integran y competencias. El término municipal. La población. El empadronamiento.
  • Tema 12: Las competencias del municipio: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y distintas de las propias. Los servicios mínimos obligatorios. La reserva de servicios.
  • Tema 13: Organización municipal. El Pleno del Ayuntamiento: elección de los Concejales, constitución y atribuciones. El Alcalde: elección, destitución y atribuciones.
  • Tema 14: Organización municipal. La Junta de Gobierno Local: composición y funciones. Los Tenientes de Alcalde. Los Concejales-Delegados. Las Comisiones Informativas, con especial referencia a la Comisión de Cuentas.
  • Tema 15: Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Régimen de sesiones. Convocatoria, orden del día y adopción de acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos.
  • Tema 16: La potestad reglamentaria de las Entidades Locales: órganos titulares, límites y controles. Reglamentos y Ordenanzas: distinción y clases. Procedimiento de elaboración y aprobación. El Reglamento Orgánico.
  • Tema 17: La iniciativa pública económica de las Entidades Locales y la reserva de servicios. El servicio público en las Entidades Locales. Formas de gestión directa y de gestión indirecta de los servicios públicos locales.
  • Tema 18: Subvenciones: concepto, naturaleza y clasificación. Normativa aplicable en las Entidades Locales aragonesas. Procedimientos de concesión. Requisitos y obligaciones de las personas beneficiarias de subvenciones. Justificación y reintegro.
  • Tema 19: Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales.
  • Tema 20: Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria.
  • Tema 21: El presupuesto de las entidades locales (I): concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. Los principios presupuestarios. Estructura presupuestaria. Contenido, elaboración y aprobación de los presupuestos. La prórroga presupuestaria.
  • Tema 22: El presupuesto de las entidades locales (II). Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Modificaciones presupuestarias: clases, concepto, financiación y tramitación.
  • Tema 23: La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada: especial referencia a las desviaciones de financiación.
  • Tema 24: La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario: concepto, cálculo y ajustes. El remanente de tesorería: concepto y cálculo. Análisis del remanente de tesorería para gastos con financiación afectada y del remanente de tesorería para gastos generales. La consolidación presupuestaria.
  • Tema 25: Estabilidad Presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales: establecimiento y consecuencias asociadas a su incumplimiento. Los Planes económico-financieros: contenido, tramitación y seguimiento. Planes de ajuste y de saneamiento financiero. Suministro de información financiera de las Entidades Locales.
  • Tema 26: El personal al servicio de las Corporaciones Locales: clases y régimen jurídico. Derechos y deberes de los funcionarios públicos locales. Igualdad entre hombres y mujeres en el ámbito laboral, en el sector público aragonés, según la Ley aragonesa 7/2018, de 28 de junio.
  • Tema 27: Plantilla de personal y relación de puestos de trabajo. Selección y provisión de puestos de los empleados públicos. Régimen de incompatibilidades.
  • Tema 28: Real Decreto legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la ley del Estatuto de los Trabajadores.
  • Tema 29: Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la jurisdicción social.
  • Tema 30: Los bienes de las Entidades Locales: clases y régimen jurídico. Prerrogativas de los Entes Locales respecto a sus bienes. El inventario municipal de bienes. Inscripción de los bienes municipales en el Registro de la Propiedad.
  • Tema 31: Potestad sancionadora. Principios generales. El procedimiento sancionador y sus especialidades.
  • Tema 32: La responsabilidad patrimonial de las Administraciones Públicas. Especialidades del procedimiento de responsabilidad patrimonial. Responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  • Tema 33: Plan General de Ordenación Urbana. Concepto. Determinaciones generales. Procedimiento de formulación y aprobación. El planeamiento de desarrollo.
  • Tema 34: Títulos habilitantes de naturaleza urbanística. Licencias urbanísticas: actos sujetos, procedimiento, régimen jurídico, efecto del silencio administrativo. Declaraciones responsables y comunicaciones previas. Parcelaciones: concepto, tipos y procedimiento de concesión de las licencias o de la declaración de su innecesariedad.
  • Tema 35: El deber de conservación. Ordenes de ejecución. La declaración de ruina.
  • Tema 36: La protección de la legalidad urbanística: obras y usos en curso de ejecución y obras terminadas. Régimen sancionador en materia de urbanismo. Infracciones leves, graves y muy graves. Sanciones y su graduación. Responsables. Prescripción de las infracciones.
  • Tema 37: Legislación de protección ambiental de Aragón. La licencia ambiental de actividades clasificadas. La licencia de inicio de actividad. La licencia de apertura. Declaraciones responsables y comunicaciones previas. Régimen sancionador en materia de protección ambiental.
  • Tema 38: Legislación de espectáculos públicos, actividades recreativas y establecimientos públicos de la Comunidad Autónoma de Aragón. Competencias municipales. Autorizaciones y licencias municipales. La licencia municipal de funcionamiento. Régimen sancionador.
  • Tema 39: Normas aplicables en materia de contratación pública local. Delimitación de los tipos contractuales. Contratos sujetos a regulación armonizada.
  • Tema 40: Atribuciones de los órganos de las Corporaciones Locales en materia de contratación. Clases de expedientes de contratación. Pliegos de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas.
  • Tema 41: La selección del contratista: procedimientos y criterios de valoración de las ofertas. El perfil de contratante.
  • Tema 42: Adjudicación y formalización del contrato. La modificación de los contratos administrativos.
  • Tema 43: El derecho de acceso a la información pública y transparencia. Normativa aplicable. Límites y garantías. El principio de publicidad activa. La publicidad pasiva.
  • Tema 44: La red Internet. Conceptos elementales sobre protocolos y servicios en Internet. Administración electrónica y servicios al ciudadano. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales.
  • Tema 45: La simplificación y agilización de la acción y el funcionamiento de la Administración pública, según la Ley aragonesa 1/2021, de 11 de febrero, de simplificación administrativa.

Preguntas frecuentes

¿Dónde y cómo se presenta la solicitud para la oposición de Administrativo del Ayuntamiento de Épila?

La solicitud se presenta en el Registro General del Ayuntamiento de Épila o por cualquiera de los medios electrónicos previstos en la Ley 39/2015, incluyendo la sede electrónica del Ayuntamiento.

¿Cuál es el plazo para inscribirse en la oposición de Administrativo del Ayuntamiento de Épila?

El plazo es de 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.

¿Cuánto cuesta inscribirse a la oposición de Administrativo del Ayuntamiento de Épila?

Las bases establecen una tasa de examen de 20 euros, que debe abonarse en la cuenta bancaria indicada en las bases.

¿Cuándo se realizará el primer ejercicio de la oposición de Administrativo en el Ayuntamiento de Épila?

La fecha del primer ejercicio se publicará junto con la lista de admitidos y excluidos en el BOPZ y en el tablón de anuncios de la sede electrónica del Ayuntamiento.

¿Existe bolsa de trabajo para el puesto de Administrativo en el Ayuntamiento de Épila?

Sí, el proceso selectivo también sirve para formar una bolsa de trabajo que cubrirá necesidades temporales, bajas y vacantes según el orden de puntuación obtenido.

¿Qué documentación debo aportar para acreditar los méritos en la fase de concurso?

Los méritos se justifican mediante certificados oficiales y fotocopias de títulos, que deben presentarse en un plazo de 3 días hábiles tras superar la fase de oposición.

¿Qué sucede si no supero el periodo de prácticas tras ser nombrado funcionario en prácticas?

Si no superas el periodo de prácticas, se podrá proponer el nombramiento del siguiente candidato mejor puntuado en la lista, y se podrá repetir o desestimar el periodo tras alegaciones.

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