Convocatoria Topógrafo/a Ayuntamiento de Oliva
1 Plazas de
acceso libre

Topógrafo/a

Sistema Concurso - Oposición

Realiza levantamientos topográficos, elabora planos y cartografía municipal, controla obras públicas y gestiona catastro. Asesora técnicamente en proyectos urbanísticos y de infraestructuras, garantiza la precisión de datos geoespaciales y colabora en la planificación territorial del Ayuntamiento de Oliva.

  • Entidad Ayuntamiento de Oliva
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 18/06/2026
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Actualizado a mayo del 2026

4 min de lectura

Oposición para Topógrafo/a en el Ayuntamiento de Oliva con 1 plaza y sistema 60/40

El Ayuntamiento de Oliva convoca 1 plaza para el puesto de Topógrafo/a mediante un sistema selectivo que combina oposición y concurso. La tasa de inscripción es de 12,70 € y el plazo para apuntarse es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El proceso selectivo se basa en un sistema 60% oposición y 40% concurso. Esta convocatoria destaca por su exigencia técnica y la valoración de méritos profesionales. A continuación, te detallamos los requisitos, fases y consejos para presentarte.

Requisitos del proceso selectivo para Topógrafo/a

Los requisitos para presentarte son los habituales en cualquier oposición pública, adaptados al perfil técnico de topógrafo/a.

  • Ser español o nacional de un país miembro de la Unión Europea.
  • Tener cumplida la edad mínima legal para trabajar y no exceder la edad máxima si la hubiera.
  • No estar inhabilitado para empleo público.
  • Poseer el título de Técnico Superior en Topografía o equivalente, correspondiente al subgrupo C1.
  • Contar con la capacidad funcional para el desempeño del puesto.

El plazo para presentar la solicitud es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE, con una tasa de 12,70 €.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de una fase de oposición con un peso del 60% y una fase de concurso con un 40%. La oposición evalúa conocimientos técnicos y habilidades prácticas, mientras que el concurso valora la experiencia y méritos profesionales.

  1. 01

    Inscripción

    20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Tasa de inscripción de 12,70 €.

  2. 02

    Publicación de listas provisionales

    En los días siguientes al cierre de inscripciones, para subsanar errores.

  3. 03

    Pruebas selectivas

    Fechas y lugar se comunicarán oportunamente en el Ayuntamiento de Oliva.

Fase de oposición (60 puntos)

Esta fase consta de ejercicios teóricos y prácticos para evaluar los conocimientos específicos del puesto.

  • Primer ejercicio: cuestionario tipo test

    Consiste en 60 preguntas con cuatro opciones y un tiempo máximo de 90 minutos.

    Se penalizan las respuestas incorrectas restando una cuarta parte del valor de la pregunta.

    Para superar esta prueba es necesario obtener al menos un 50% de la puntuación.

    Es clave dominar el temario técnico y practicar con tests similares para controlar el tiempo.

  • Segundo ejercicio: desarrollo de un tema

    Consiste en desarrollar por escrito un tema del temario elegido por sorteo.

    Se valorará la claridad, precisión y profundidad técnica.

    La duración máxima es de 60 minutos.

    Recomendable practicar la exposición escrita y repasar conceptos clave del temario.

Fase de concurso (40 puntos)

Se valoran los méritos profesionales y académicos relacionados con el puesto de topógrafo/a.

  • Experiencia profesional (máx 30 puntos): se valorará el tiempo trabajado en puestos similares, con un máximo de 1,5 puntos por año.
  • Formación complementaria (máx 10 puntos): cursos y titulaciones adicionales vinculadas a topografía y cartografía.
  • Otros méritos (máx 5 puntos): participación en proyectos o publicaciones técnicas.
  • La suma máxima es de 40 puntos, complementando la fase de oposición.

Los méritos deben acreditarse en el plazo que se indique tras la publicación de resultados de la oposición.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Esta convocatoria está dirigida a profesionales con formación técnica en topografía, especialmente quienes buscan estabilidad en el sector público local y tienen experiencia o formación complementaria en el área.

Ventajas:

  • Solo 1 plaza, lo que reduce la competencia directa a un perfil muy especializado.
  • Sistema 60/40 que permite compensar una oposición exigente con méritos profesionales.
  • Tasa de inscripción asequible y plazo amplio para preparar la documentación.
  • Temario técnico bien definido que facilita la preparación focalizada.

Desventajas y retos:

  • Puesto técnico que requiere formación específica en topografía (subgrupo C1).
  • Pruebas con penalización en el test, que exige precisión y rapidez.
  • Solo una plaza, lo que limita las oportunidades si no se obtiene buena puntuación.
  • No se contempla bolsa de trabajo para futuros llamamientos.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Dedica la primera fase a dominar el temario técnico y practicar tests tipo test con penalización para evitar errores.
  • Preparación del desarrollo escrito: Ensaya la exposición escrita de temas técnicos para ganar fluidez y precisión en el segundo ejercicio.
  • Documentación de méritos: Reúne y ordena certificados de experiencia y formación complementaria para la fase de concurso.
  • Simulacros de examen: Realiza simulacros completos para controlar tiempos y mejorar la gestión del estrés en la prueba real.
  • Actualización normativa: Consulta la normativa local y estatal vigente relacionada con topografía para estar al día en la convocatoria.

Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y en la web del Ayuntamiento de Oliva para confirmar fechas, requisitos y detalles del proceso.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cuesta inscribirme?

La tasa de inscripción es de 12,70 €.

¿Qué titulación necesito?

Se requiere el título de Técnico Superior en Topografía o equivalente, correspondiente al subgrupo C1.

¿Cuántas plazas se convocan?

Se convoca 1 plaza para el puesto de Topógrafo/a.

¿Hay bolsa de trabajo?

No, esta convocatoria no contempla bolsa de trabajo.

¿Cuál es el sistema selectivo?

Es un sistema 60% oposición y 40% concurso.

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