Más oposiciones de Técnico de gestión (A2) en Andalucía

ConvocatoriaBOE · 17/03/2026
Convocatoria Técnico/a Gestión II Diputación Provincial de Málaga

Técnico/a Gestión II

Diputación Provincial de Málaga · Málaga

Plazas de acceso libre
1
Fin de plazo
08/04/2026
Sueldo al entrar
2.396 €netos al mes, aprox. · estimado
Diputación de Málaga: ver el cálculo
Concurso - Oposición Funcionario

Fuente: BOE ↗ · Cómo verificamos esta información

Publicada en marzo de 20265 min de lectura

Oposición de Técnico/a Gestión II en la Diputación Provincial de Málaga (2026): claves de la convocatoria

La convocatoria ofrece 1 plaza de Técnico/a Gestión II en la Agencia Pública de Servicios Económicos Provinciales de Málaga-Patronato de Recaudación Provincial, organismo de la Diputación Provincial de Málaga. Es un proceso de concurso-oposición: la oposición suma hasta 70 puntos y el concurso, hasta 30. El plazo será de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. La plaza es funcionarial y el destino puede estar en cualquiera de los centros de trabajo de la Agencia en la provincia de Málaga.

Requisitos para la oposición de Técnico/a Gestión II en la Diputación Provincial de Málaga

Tener el título de Bachiller, un Ciclo Formativo de Grado Medio o haber superado las pruebas de acceso a la Universidad para mayores de 25 años.

Abonar la tasa de examen de 10 €. Las personas con familia numerosa de categoría general tienen una bonificación del 50 %; las de categoría especial están exentas del pago. Hay que acreditar la condición correspondiente.

La titulación y el pago de la tasa, o la acreditación de la bonificación o exención, deben cumplirse dentro del plazo de solicitud.

Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.

Examen y fases de la oposición de Técnico/a Gestión II

La selección es por concurso-oposición. La fase de oposición es eliminatoria y alcanza un máximo de 70 puntos; después se valoran los méritos, con un máximo de 30 puntos. La nota final combina ambas fases, pero los méritos no sirven para compensar un ejercicio de oposición no superado.

La oposición consta de 2 ejercicios obligatorios y eliminatorios. El primero evalúa todo el temario; el segundo plantea un supuesto práctico mediante preguntas tipo test.

Cómo se reparte la nota

Oposición · 70 pts (70%)Concurso · 30 pts (30%)

Antes del examen

Inscripción

El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente al anuncio en el BOE. La solicitud electrónica se tramita en el portal de la Agencia.

Lista provisional y subsanación

La lista provisional de personas admitidas y excluidas se publicará, como máximo, en el plazo de un mes desde que termine el plazo de solicitudes. Se abrirá un plazo de 10 días hábiles para subsanar, contado desde el día siguiente a la publicación en el BOP.

Lista definitiva y fecha del primer ejercicio

La lista definitiva se publicará en el BOP y en los canales de la Agencia. Las bases no fijan una fecha para el primer ejercicio: se anunciarán el lugar y la fecha junto con la información del proceso.

Los ejercicios

Tipo test

Primer ejercicio teórico

90 preguntas120 minutosHasta 30,00 puntosPenaliza errores
Qué entra 40 temas
Todo el temario

Consiste en un test sobre el temario completo, tanto las materias comunes como las específicas: 90 preguntas evaluables y 5 de reserva, con una duración de 120 minutos. La puntuación máxima es de 30,00 puntos y se necesitan 15,00 puntos para superarlo.

Cada respuesta errónea resta un tercio del valor de una respuesta correcta; las respuestas en blanco no descuentan. La preparación debe cubrir tanto el bloque común como las materias de gestión tributaria, recaudación e inspección.

Tipo test

Segundo ejercicio práctico

25 preguntas90 minutosHasta 40,00 puntosPenaliza errores
Qué entra 32 de 40 temas
Bloque II. Materias específicas 11 temas
Bloque II 11 temas
Bloque III 10 temas

El tribunal propondrá 3 supuestos, uno por cada bloque del temario específico. La persona aspirante deberá escoger y resolver uno mediante un test multirrespuesta de 25 preguntas evaluables y 5 de reserva, en 90 minutos.

La puntuación máxima es de 40,00 puntos y se exige un mínimo de 20,00 puntos. Las respuestas erróneas penalizan con un tercio del valor de una acertada; las respuestas en blanco no restan.

Practica la aplicación de las normas a casos de procedimiento administrativo y tributario, impuestos locales, inspección y recaudación. Conviene entrenar la elección del supuesto y el ritmo de respuesta dentro del tiempo fijado.

Fase de concurso

Tras la oposición se valoran los méritos acreditados, hasta un máximo de 30 puntos. La experiencia profesional aporta hasta 20 puntos y la formación, hasta 10 puntos. Debes presentar la documentación de los méritos junto con la solicitud.

Experiencia profesionalmáx 20 pts. Por cada año completo en la misma plaza o categoría, se conceden 4 puntos por servicios en una Administración o el sector público y 2 puntos por servicios en el sector privado. Los periodos inferiores al año se computan proporcionalmente; no se acumulan periodos coincidentes.
Formaciónmáx 10 pts. Se valoran cursos, jornadas y seminarios relacionados con la plaza, las materias del temario y la actividad de la Agencia: 0,025 puntos por hora de asistencia, 0,028 por hora con aprovechamiento y 0,030 por hora de docencia. También puntúa con 1 punto una titulación oficial relacionada, de igual o superior nivel y distinta de la exigida, siempre que no sea acumulativa.

La experiencia y la formación deben acreditarse con la solicitud. La Agencia puede requerir los documentos originales para comprobarlos.

¿Por qué te conviene la oposición de Técnico/a Gestión II en la Diputación Provincial de Málaga?

La plaza puede interesar a quienes tengan la titulación exigida y busquen empleo público funcionarial en gestión administrativa y tributaria. El puesto pertenece al subgrupo C1 y está vinculado a la Agencia Pública de Servicios Económicos Provinciales de Málaga-Patronato de Recaudación Provincial. El destino puede asignarse a cualquier servicio o centro de trabajo de la Agencia en la provincia de Málaga.

  • La plaza es funcionarial y está adscrita al subgrupo C1.
  • El temario se relaciona directamente con las tareas del Patronato: gestión tributaria, inspección y recaudación.
  • El proceso establece con detalle la puntuación y los mínimos de cada ejercicio, lo que permite planificar la preparación con objetivos concretos.
  • Las bases prevén que, tras los procesos de las ofertas de empleo de 2023, 2024 y 2025, se pueda crear una nueva bolsa de empleo para la categoría, condicionada a superar los ejercicios teóricos.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Domina el test general: Organiza el temario común por materias: Constitución, régimen local, transparencia, protección de datos, prevención de riesgos, igualdad y violencia de género. Practica preguntas con penalización por error y decide cuándo conviene dejar una respuesta en blanco.
  • Prioriza la gestión tributaria: Trabaja los temas de obligados tributarios, procedimientos, declaraciones y comprobación. Relaciona cada figura con sus fases, plazos y efectos para responder preguntas que conecten varios conceptos.
  • Entrena los impuestos locales: Estudia de forma comparada el IBI y el impuesto sobre vehículos de tracción mecánica: hecho imponible, sujetos pasivos, exenciones, cuota, devengo y gestión. Incluye también tasas, precios públicos y contribuciones especiales.
  • Practica recaudación e inspección: Repasa el periodo voluntario y el ejecutivo, el procedimiento de apremio, los embargos y el aplazamiento o fraccionamiento. Completa el estudio con las actuaciones inspectoras, las actas y el procedimiento sancionador tributario.
  • Prepara la elección del supuesto: Resuelve ejercicios tipo test de los tres bloques específicos y practica escoger uno con rapidez. En el repaso final, usa un temario específico para Técnico/a Gestión II que siga el Anexo VI y mantenga juntos los temas de cada bloque.
  • Documenta los méritos desde el inicio: Reúne certificados de servicios y vida laboral, y comprueba que permitan acreditar la categoría y los periodos trabajados. Ordena también los certificados de formación por horas, aprovechamiento o docencia y relación con el temario.

Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y las instrucciones vigentes de la convocatoria en el portal de la Agencia y verifica el anuncio publicado en el BOE.

Temario de la oposición de Técnico/a Gestión II — Diputación Provincial de Málaga (2026)

40
TEMAS

El temario de la oposición de Técnico/a Gestión II de la Diputación Provincial de Málaga (2026) consta de 40 temas. Se organiza en materias comunes y materias específicas, estas últimas distribuidas en tres bloques.

  • Tema 1: La Constitución española de 1978. Principios inspiradores y valores superiores. Estructura y contenido esencial. Derechos, deberes y libertades en la Constitución española. Garantías y suspensión de los derechos y libertades. Principios rectores de la política social y económica. El Tribunal Constitucional: Composición, organización y atribuciones. La reforma constitucional.
  • Tema 2: El Régimen local: La Carta Europea de la Autonomía Local. La Administración Local: Concepto, naturaleza, principios generales y características. Principios constitucionales y regulación jurídica. Entidades que integran la Administración Local.
  • Tema 3: La Transparencia pública en la regulación legal estatal y autonómica: Principios, derechos y obligaciones. Publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública y su ejercicio. Régimen de impugnaciones. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Fines y funciones. El Consejo de Transparencia y Protección de Datos de Andalucía: Naturaleza, fines y funciones. La Dirección del Consejo: funciones.
Ver los 5 temas restantes
  • Tema 4: La protección de datos personales. Normas generales y definiciones. Principios. Derechos. Transparencia. Información. Acceso. Rectificación y supresión. Derecho de oposición y decisiones individuales automatizadas. Limitaciones.
  • Tema 5: La protección de datos personales. El responsable del tratamiento y el encargado del tratamiento: Obligaciones generales. Funciones del Delegado de protección de datos. La Agencia Española de Protección de Datos: Naturaleza, funciones y potestades. Órganos correspondientes de las Comunidades Autónomas. La protección de datos en el Estatuto de Autonomía y en el ámbito tributario local.
  • Tema 6: La prevención de riesgos laborales: Objeto, definiciones y principios. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Servicios de prevención. Consulta y participación de los trabajadores. Responsabilidades y sanciones.
  • Tema 7: La igualdad de género en Andalucía. Conceptos y principios generales. Políticas públicas para la promoción de la igualdad de género. Medidas para promover la igualdad de género. Organización institucional y coordinación entre las Administraciones públicas para la igualdad de género. Garantías para la igualdad de género.
  • Tema 8: La prevención y protección contra la violencia de género en Andalucía. Conceptos y principios. Medidas de investigación, sensibilización y prevención. Protección y atención a las víctimas. Medidas para la recuperación integral. Coordinación y cooperación institucional.
  • Tema 1: Los órganos administrativos. Competencia. Funcionamiento de los órganos colegiados de las distintas Administraciones Públicas. Los actos administrativos: Requisitos. La eficacia de los actos administrativos. Notificaciones y publicaciones.
  • Tema 2: El procedimiento administrativo común: Principios generales. Abstención y recusación. Derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Los interesados: Capacidad, legitimación y representación. Derechos del interesado en el procedimiento. Fases del procedimiento. Iniciación: Clases, subsanación y mejora de solicitudes. Ordenación. Términos y plazos. Instrucción: Intervención de los interesados, prueba e informes. Singularidades del procedimiento administrativo de las Entidades Locales.
  • Tema 3: Terminación del procedimiento: Formas de terminación. La obligación de resolver. La falta de resolución expresa. El régimen del silencio administrativo. La terminación convencional, resolución, desistimiento, renuncia y caducidad. Las especialidades del procedimiento administrativo común. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
Ver los 8 temas restantes
  • Tema 4: La Administración electrónica y el funcionamiento electrónico del sector público. Principios. Sede electrónica. Canales y puntos de acceso. Identificación y autenticación. Firma electrónica. El acceso electrónico de la ciudadanía a los servicios públicos. Los servicios públicos electrónicos. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas. Registros y archivo electrónico. Comunicaciones y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos administrativos. Expediente y documento electrónicos. La simplificación y reducción de cargas administrativas en la tramitación electrónica en las Administraciones Públicas.
  • Tema 5: La interoperabilidad en la Administración electrónica. El Esquema Nacional de Interoperabilidad en el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo: Normas generales y Principios básicos. Interoperabilidad organizativa. Interoperabilidad semántica. Interoperabilidad técnica. Infraestructuras y servicios comunes. Comunicaciones de las Administraciones públicas. Reutilización y transferencia de tecnología. Firma electrónica y certificados. Recuperación y conservación del documento electrónico. Normas de conformidad. Actualización. Las relaciones e instrumentos de colaboración y cooperación electrónicas entre las Administraciones Públicas. Servicio de Verificación de Datos.
  • Tema 6: La Seguridad en la Administración electrónica. El Esquema Nacional de Seguridad en el Real Decreto 311/2022, de 3 de mayo: Normas generales y Principios básicos. Requisitos mínimos. Comunicaciones electrónicas. La reutilización de la información del sector público: Normas generales y régimen jurídico. La expedición del documento nacional de identidad y sus certificados de firma electrónica: regulación. La plataforma común del Sector Público Administrativo Estatal para la identificación, autenticación y firma electrónica mediante el uso de claves concertadas (Cl@ve): régimen jurídico. El sistema de dirección electrónica habilitada del Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo: regulación.
  • Tema 7: Personal al servicio de las Entidades Locales. Clases de empleados públicos. Ordenación de la actividad profesional: Planificación de Recursos Humanos y estructuración del empleo público.
  • Tema 8: El personal funcionario de las Entidades Locales: Sistemas de selección y provisión. Situaciones administrativas.
  • Tema 9: El personal funcionario de las Entidades Locales: Derechos y deberes. Incompatibilidades: concepto y normas generales. La responsabilidad administrativa y el régimen disciplinario.
  • Tema 10: La potestad sancionadora: Concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  • Tema 11: La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública: Principios del procedimiento en materia de responsabilidad. Los presupuestos de la responsabilidad. Indemnización. Inicio de oficio y a solicitud del interesado. Especialidades y competencia en la resolución de los procedimientos. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  • Tema 12: Los tributos. Concepto, fines y clases de tributos. La relación jurídico-tributaria: Concepto y elementos. Las obligaciones tributarias: La obligación tributaria principal, la obligación tributaria de realizar pagos a cuenta, las obligaciones entre particulares, las obligaciones tributarias accesorias y las obligaciones tributarias formales. Elementos de cuantificación de la obligación tributaria. Base imponible: Concepto y métodos de determinación. Base liquidable. Tipo de gravamen. Cuota tributaria. La deuda tributaria: Concepto.
  • Tema 13: Los obligados tributarios: Clases. Derechos y garantías. Los sujetos pasivos: Contribuyente y sustituto del contribuyente. Exenciones subjetivas. La capacidad de obrar en el orden tributario. Representación. Residencia y domicilio fiscal.
  • Tema 14: Los procedimientos administrativos en materia tributaria: Fases. Obligación de resolver y plazos de resolución. La Prueba. Notificaciones. La denuncia pública. Potestades y funciones de comprobación e investigación. Las liquidaciones tributarias.
Ver los 8 temas restantes
  • Tema 15: Actuaciones y procedimientos de gestión tributaria. Funciones de gestión tributaria. Las declaraciones tributarias: Concepto y clases. Las autoliquidaciones. Procedimiento iniciado mediante declaración.
  • Tema 16: Actuaciones y procedimientos de gestión tributaria. Procedimiento de verificación de datos. Procedimiento de comprobación limitada.
  • Tema 17: Actuaciones y procedimientos de gestión tributaria. Las comunicaciones de datos. Procedimientos de devolución iniciados mediante autoliquidación, solicitud o comunicación de datos.
  • Tema 18: El Reglamento General de gestión e inspección tributaria: Los Censos de la Administración tributaria. Contenido del Censo de obligados tributarios. El domicilio fiscal, obligaciones. El Número de identificación fiscal de personas físicas, jurídicas y entidades sin personalidad jurídica. Asignación, utilización y obligaciones.
  • Tema 19: Las tasas: Hecho imponible, supuestos de no sujeción y exención. Sujetos pasivos. Cuantía y devengo. Los precios públicos: Concepto. Obligados al pago. Cuantía y obligación de pago. Cobro. Fijación. Las contribuciones especiales: Hecho imponible, sujeto pasivo. Base imponible. Cuota y devengo. Imposición y ordenación.
  • Tema 20: El Impuesto sobre Bienes Inmuebles. Naturaleza. Hecho imponible y supuestos de no sujeción. Concepto y clases de bienes inmuebles a efectos del impuesto. Exenciones: De oficio, rogadas y potestativas. Sujetos pasivos. Supuestos de afección real y responsabilidad solidaria. Base imponible.
  • Tema 21: El Impuesto sobre Bienes Inmuebles. Base Liquidable. Cuota íntegra y tipo de gravamen. Cuota líquida. Bonificaciones obligatorias y potestativas. Devengo y período impositivo. La gestión tributaria del impuesto.
  • Tema 22: El Impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. Naturaleza y hecho imponible. Sujetos pasivos. Exenciones y bonificaciones. Cuota. Período impositivo y devengo. La gestión censal y tributaria del impuesto.
  • Tema 23: La Inspección de los tributos: Concepto. Funciones. Facultades de la Inspección de los tributos. Clases de actuaciones inspectoras.
  • Tema 24: El procedimiento de inspección: Objeto y medidas cautelares. Iniciación del procedimiento. Extensión y alcance de las actuaciones inspectoras.
  • Tema 25: Desarrollo del procedimiento inspector. Plazos, lugar y horario de las actuaciones. Terminación del procedimiento inspector. Formas de terminación. Documentación de las actuaciones inspectoras.
Ver los 7 temas restantes
  • Tema 26: Las actas de Inspección: contenido y formalización. Clases de actas y tramitación. Actas con acuerdo, actas de conformidad y actas de disconformidad.
  • Tema 27: Principios de la potestad sancionadora en materia tributaria. Los sujetos responsables de las infracciones y sanciones tributarias: Sujetos infractores, responsables y sucesores.
  • Tema 28: Concepto y clases de infracciones tributarias. Cuantificación de las sanciones tributarias pecuniarias. Extinción de la responsabilidad derivada de las infracciones y de las sanciones tributarias.
  • Tema 29: Procedimiento sancionador en materia tributaria. El delito fiscal. Actuaciones y procedimientos de aplicación de los tributos en supuestos de delitos contra la Hacienda Pública.
  • Tema 30: Extinción de la deuda tributaria. El pago o cumplimiento: Legitimación, momento, plazos, imputación y consignación. Medios y canales de pago. Otras formas de extinción: La prescripción, la compensación, la condonación y la insolvencia. Garantías de la deuda tributaria.
  • Tema 31: El procedimiento de recaudación en período voluntario: Iniciación y conclusión. Las entidades colaboradoras en la recaudación. Recaudación de deudas de vencimiento periódico y notificación colectiva.
  • Tema 32: La recaudación en período ejecutivo. Inicio. Efectos. Recargos del periodo ejecutivo. Intereses de demora.

Preguntas frecuentes

¿Qué titulación necesito para la oposición de Técnico/a Gestión II del Patronato de Recaudación Provincial?

Se admite el título de Bachiller, un Ciclo Formativo de Grado Medio o haber superado las pruebas de acceso a la Universidad para mayores de 25 años.

¿Cuánto cuesta inscribirse en la convocatoria de Técnico/a Gestión II de la Diputación Provincial de Málaga?

La tasa para esta plaza del subgrupo C1 es de 10 €. La convocatoria contempla una bonificación del 50 % para familia numerosa de categoría general y la exención total para categoría especial, previa acreditación.

¿Cómo se presenta la solicitud para Técnico/a Gestión II?

La solicitud se presenta por vía electrónica, en el trámite de Empleo Público del portal de la Agencia, con identificación mediante Cl@ve. Las bases también describen la presentación en papel por los registros y vías admitidos, siguiendo las instrucciones de la convocatoria.

¿Cuándo será el primer examen de Técnico/a Gestión II?

Las bases no indican una fecha. El lugar y la fecha del primer ejercicio se publicarán con la información de la lista definitiva de personas admitidas y excluidas.

¿Cómo son las pruebas de esta oposición?

Hay un test teórico de 90 preguntas evaluables y 5 de reserva, con 120 minutos de duración, y un ejercicio práctico tipo test de 25 preguntas evaluables y 5 de reserva, con 90 minutos. Ambos son eliminatorios.

¿La convocatoria del Patronato de Recaudación Provincial contempla una bolsa de empleo?

Las bases prevén que, una vez celebrados conjuntamente los procesos de las ofertas de 2023, 2024 y 2025, se pueda crear una nueva bolsa para la categoría. Para integrarla hay que superar los ejercicios teóricos de la oposición.

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