Técnico – administrativo/a de Obras y proyectos

Requisitos del proceso selectivo para Técnico – administrativo/a de Obras y proyectos

Los requisitos combinan condiciones comunes a toda oposición pública y específicas para esta plaza, incluyendo titulación, idiomas y carnet de conducir.

• Ser nacional español, de la UE o tener residencia legal en España.
• Tener entre 16 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
• No haber sido separado del servicio ni estar inhabilitado judicialmente.
• Poseer capacidad funcional para el puesto.
• No haber sido condenado por delitos graves relacionados con la libertad sexual.
• No estar afectado por incompatibilidades legales.
• Conocimiento oral y escrito de catalán nivel C1 o superior, acreditado o mediante prueba.
• Conocimiento oral y escrito de castellano para no nacionales españoles, acreditado o mediante prueba.
• Titulación exigida: Bachillerato o Formación Profesional de grado medio (CFGM) en ámbito administrativo o equivalente.
• Carné de conducir clase B vigente.

Los requisitos deben cumplirse desde la publicación de la convocatoria y mantenerse hasta la contratación.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso selectivo consta de dos fases: oposición con 60 puntos y concurso con 40 puntos. La oposición es eliminatoria con mínimo 35 puntos para continuar.

1. 01

   Inscripción

   Plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el DOGC. Solicitudes telemáticas en www.atl.cat o www.gencat.cat.

2. 02

   Lista provisional

   Publicación en un plazo máximo de 1 mes tras cierre de solicitudes.

3. 03

   Lista definitiva

   Publicación en un plazo máximo de 20 días hábiles tras periodo de enmiendas.

4. 04

   Resultados provisionales

   Publicación en un plazo máximo de 30 días hábiles tras realización de pruebas.

5. 05

   Resultados definitivos

   Publicación tras periodo de alegaciones.

Fase de oposición (60 puntos)

Consta de tres pruebas: conocimientos generales, específicos y test psicotécnico eliminatorio.

• Primer ejercicio: prueba de conocimientos generales

  Cuestionario tipo test de 20 preguntas sobre temario general, sin penalización por errores.

  Calificación máxima de 15 puntos. No es eliminatorio.

  Sirve para valorar conocimientos básicos comunes a todas las plazas.

  Recomendable repasar temario general para asegurar buena base.

• Segundo ejercicio: prueba específica

  Cuestionario tipo test de al menos 20 preguntas sobre temario específico del puesto, sin penalización por errores.

  Incluye prueba práctica obligatoria relacionada con funciones del puesto.

  Calificación máxima de 40 puntos.

  Es fundamental dominar el temario específico para superar esta prueba.

• Tercer ejercicio: test psicotécnico

  Prueba eliminatoria con resultado de apto o no apto.

  Las personas aptas obtienen 5 puntos para la fase de oposición.

  Evalúa competencias y adaptación al puesto.

  Preparar aspectos psicotécnicos y competencias laborales.

Fase de concurso (40 puntos)

Valoración de méritos profesionales y académicos acreditados hasta la publicación de la convocatoria.

• Experiencia profesional (máx 35 puntos): se puntúa según meses completos en puestos similares en sector público y privado con coeficientes distintos.
• Formación y perfeccionamiento (máx 5 puntos): se valoran titulaciones superiores, formación continua, competencias digitales y conocimientos adicionales de idiomas y catalán.
• La puntuación del concurso no puede usarse para superar la fase de oposición.

Los méritos deben acreditarse en la solicitud y se valoran documentalmente. La presentación fuera de plazo no se tendrá en cuenta.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Dirigida a personas con formación administrativa de nivel medio y conocimientos avanzados de catalán, interesadas en soporte administrativo en obras y proyectos dentro del sector público.

Ventajas:

• Proceso con sistema concurso-oposición que permite valorar experiencia y formación.
• Plaza estable con contrato laboral fijo y jornada completa.

Desventajas y retos:

• Requisito de catalán nivel C1 obligatorio y eliminatorio.
• Fase de oposición con prueba psicotécnica eliminatoria.
• Competencia por plaza única en turno libre.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

• Plan por ejercicios: Dedicar tiempo a dominar el temario específico administrativo y el general, con especial atención a la legislación y procedimientos administrativos del sector público.
• Preparación del test psicotécnico: Practicar pruebas psicotécnicas orientadas a competencias laborales y adaptación al puesto para superar la prueba eliminatoria.
• Acreditación de méritos: Reunir y organizar toda la documentación que acredite experiencia y formación para la fase de concurso, asegurando que esté completa y actualizada.
• Catalán nivel C1: Si no se dispone del certificado, preparar la prueba oficial de catalán con simulacros y ejercicios específicos para garantizar la superación.

Consulta siempre las bases oficiales en el Diario Oficial de la Generalitat de Cataluña y en la web del Ente de Abastecimiento de Agua Ter-Llobregat (https://www.atl.cat) para confirmar detalles y plazos.