Actualizado a diciembre del 2025
Convocatoria clave: 8 plazas de Técnico Especialista en Ofimática en la Universidad de Oviedo — Oportunidad estable y bien remunerada
Te presentamos un resumen práctico y actualizado de la convocatoria para cubrir 8 plazas de Técnico Especialista en Ofimática mediante concurso-oposición libre en la Universidad de Oviedo. Se trata de una oferta incluida en la Oferta de Empleo Público 2023 de esta institución y que corresponde a la cuarta fase del procedimiento de provisión regulado en el primer convenio colectivo del personal laboral de la Universidad de Oviedo.
Principales datos de la convocatoria: 8 plazas del Grupo Retributivo III (categoría Técnico Especialista en Ofimática). El proceso es un concurso-oposición libre con fases de oposición (dos ejercicios eliminatorios: uno teórico tipo test y uno práctico) y fase de concurso para valoración de méritos (anexo con baremo hasta 30 puntos). Los derechos de examen son de 28 euros y deben ingresarse en la cuenta indicada por la Universidad. La solicitud se realiza mediante el modelo oficial y la presentación puede hacerse por el tramitador electrónico o en las oficinas de registro de la Universidad.
La convocatoria incluye plazas con distintos destinos y modalidades de jornada en los campus de Oviedo, Gijón y Mieres, e incluso opciones con teletrabajo. La selección sigue el baremo publicado en los anexos y exige acreditar la titulación mínima (Bachillerato, Formación Profesional de 2.º grado o equivalente). Este artículo resume lo esencial para que puedas decidir si presentarte y cómo preparar correctamente cada fase. Es un resumen informativo: te recomendamos consultar las bases oficiales completas publicadas por la Universidad de Oviedo para verificar plazos y requisitos formales antes de presentar tu solicitud.
Requisitos del proceso selectivo: ¿qué necesitas para presentarte?
Para acceder a esta convocatoria de la Universidad de Oviedo como Técnico Especialista en Ofimática, es imprescindible cumplir los requisitos específicos que recopila la base 3.ª. A continuación encontrarás una lista clara y práctica para comprobar tu aptitud antes de preparar la solicitud.
- Nacionalidad: Nacionalidad española, de un Estado miembro de la Unión Europea o de un Estado con derechos de libre circulación aplicables por Tratado internacional.
- Edad: Tener cumplidos 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
- Capacidad para contratar: Capacidad legal para contratar la prestación de trabajo según la normativa laboral.
- Estado de salud: No padecer enfermedad ni limitaciones físicas o psíquicas incompatibles con el desempeño del puesto (se requerirá certificado médico del Servicio de Medicina del Trabajo de la Universidad antes de la contratación).
- Titulación mínima: Estar en posesión del título de Bachiller Superior, Formación Profesional de 2.º grado o equivalente. Las titulaciones obtenidas en el extranjero requieren homologación o credencial correspondiente.
- Documentación obligatoria con la solicitud: fotocopia del DNI (o documento equivalente para extranjeros), copia de la titulación, justificante de pago de los derechos de examen, y el currículum según el modelo del anexo II (para valorar méritos).
- Forma de presentación: Solicitud mediante el anexo I disponible en la web de la Universidad de Oviedo, presentada por el tramitador electrónico o en las oficinas de asistencia en materia de registro de la Universidad (Oviedo, Gijón, Mieres, Avilés, etc.).
- Plazo: El plazo es de 20 días naturales desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE).
- Derechos de examen: Importe de 28 euros. El ingreso debe realizarse en Unicaja, cuenta ES92 2103 8557 1100 3000 0604, indicando como concepto: «Técnico Especialista en Ofimática» y adjuntando el resguardo en la solicitud. La falta de pago no es subsanable y causa exclusión.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué peso tiene cada fase
La selección se organiza en dos fases principales, de acuerdo con las bases publicadas: la fase de oposición y la fase de concurso. La puntuación máxima total es de 100 puntos: 70 puntos para la fase de oposición y 30 puntos para la fase de concurso (anexo III).
Fase de oposición
La fase de oposición consta de dos ejercicios eliminatorios con la siguiente estructura y evaluación:
- Primer ejercicio — Teórico: Cuestionario de 80 preguntas con 4 respuestas alternativas cada una, basado en el temario del anexo IV. Se califica mediante la fórmula que aparece en la convocatoria: N = Nota sobre 35; A = Aciertos; E = Errores; d = Opciones por pregunta; n = N.º de ítems. El ejercicio se puntúa de 0 a 35 puntos y para superarlo es necesario obtener al menos 17,5 puntos (el 50% de la puntuación del ejercicio).
- Segundo ejercicio — Práctico: Resolución de uno o varios supuestos prácticos o pruebas teórico-prácticas relacionadas con el tema 18 del programa (conocimientos prácticos de ofimática). Se califica de 0 a 35 puntos y el mínimo para aprobar es 17,5 puntos.
Condiciones clave que debes tener en cuenta:
- Nota mínima fase oposición: Para superar la fase de oposición en su conjunto es necesario alcanzar al menos 35 puntos de los 70 posibles, y además superar cada ejercicio con al menos el 50% de su puntuación.
- Carácter eliminatorio: Ambos ejercicios tienen carácter eliminatorio: no se puede aplicar la puntuación de méritos para aprobar los ejercicios de oposición.
- Orden de llamamiento: El orden de actuación se ha fijado por sorteo y puede comenzar por la letra indicada en la resolución aplicable (detalles en la base 8.1).
Consejos de preparación específicos para la oposición:
- Para el primer ejercicio (test de 80 preguntas) te recomendamos practicar con simulacros cronometrados que reproduzcan el formato y la presión del examen. Trabaja técnica de eliminación de opciones y gestión de tiempos: con 80 preguntas, la precisión y ritmo son clave.
- Focaliza el estudio en los bloques de Derecho Administrativo, normativa universitaria (Ley Orgánica del Sistema Universitario 2/2023), Convenio Colectivo de la Universidad de Oviedo y procedimientos administrativos, ya que suelen contener preguntas recurrentes.
- Para el ejercicio práctico (tema 18), prioriza la resolución de supuestos sobre procesador de textos, hojas de cálculo y bases de datos a nivel usuario, y familiarízate con formatos, funciones básicas y flujos de trabajo administrativos digitales. Practica casos reales: crear informes, plantillas, combinar datos y exportar a formatos requeridos por la administración.
- Ensaya exámenes con condiciones reales (límite de tiempo, sin consultar material). Trabaja la velocidad en el uso de atajos y herramientas básicas ofimáticas que optimicen la ejecución.
Fase de concurso
La fase de concurso valora los méritos del aspirante documentalmente acreditados y aporta hasta 30 puntos al cómputo final. El anexo III establece las reglas completas y el detalle de la valoración:
- Máximo concurso: 30 puntos (15 puntos méritos profesionales + 15 puntos méritos académicos y específicos).
- Experiencia profesional: Valorada hasta 15 puntos con límites por antigüedad (máximo 20 años). Por ejemplo, la experiencia en puestos del mismo grupo y familia profesional en la Universidad de Oviedo se valora a 0,32 puntos por mes (por fracción superior a 15 días), y en otra Administración Pública a 0,106 puntos por mes. Otros apartados del anexo III detallan puntuaciones específicas por tipo de experiencia.
- Méritos académicos y formación: Hasta 15 puntos para titulaciones y formación relacionada con el perfil del puesto. Existe una tabla de puntuaciones por niveles MECES y por horas de curso (por ejemplo, cursos vinculados a la plaza: 0,055 puntos por hora con determinados límites) y se valora la adecuación al perfil con hasta 15 puntos si se acredita formación específica.
- Empate: En caso de empate se prioriza la mayor nota en la fase de oposición y, si persiste, la mayor experiencia en puestos con funciones iguales o similares.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
Esta convocatoria de la Universidad de Oviedo para la provisión de 8 plazas de Técnico Especialista en Ofimática es una oportunidad sólida para quienes buscan estabilidad en el ámbito público universitario, con funciones administrativas y una notable integración de herramientas digitales en la jornada laboral.
A quién va dirigida: la plaza es adecuada tanto a personas con experiencia administrativa y dominio de herramientas ofimáticas como a titulados de Formación Profesional y estudios relacionados que busquen una trayectoria estable. También es accesible para opositores con experiencia previa en otras administraciones o en la propia Universidad, que verán bonificada su experiencia en el baremo.
Ventajas destacadas:
- Estabilidad laboral y posibilidad de plaza fija tras superar el periodo de prueba.
- Funciones centradas en ofimática y gestión administrativa que se actualizan con herramientas digitales.
- Distribución de plazas en distintos campus (Oviedo, Gijón, Mieres) con opciones de teletrabajo en algunos destinos.
- Baremo claro y detallado para valorar la experiencia y la formación.
Desventajas y desafíos:
- Competitividad: al ser una oferta de OEP con pocas plazas, la ratio de aspirantes por plaza puede ser elevada.
- Exigencia de superar dos ejercicios eliminatorios y alcanzar el mínimo global en la oposición.
- Obligatoriedad de pago de derechos (28 €) sin posibilidad de subsanación si no se acredita.
Estrategias de estudio personalizadas y de alto valor:
- Planifica un calendario inverso partiendo de la fecha probable del examen: bloquea sesiones diarias para temario jurídico-administrativo y sesiones prácticas específicas para el tema 18 (ofimática).
- Divide el temario en bloques semanales con objetivos de repaso y pruebas cortas; incorpora simulacros de test cada dos semanas para mejorar la técnica de examen y controlar errores.
- Si tienes experiencia profesional relevante, dedícale tiempo a documentar y certificar correctamente cada periodo laboral (contratos, vida laboral, certificados), porque la valoración por meses juega un papel importante en la fase de concurso.
- Optimiza tu exposición práctica: prepara un portafolio con ejemplos de trabajos ofimáticos (plantillas, informes, fórmulas de hoja de cálculo) que puedas describir y justificar en caso de valoración de méritos.
- Busca grupos de estudio o formación específica sobre el temario universitario (estatutos, normativa interna y la Ley Orgánica 2/2023) para compartir dudas y aclaraciones.
- No dejes el trámite administrativo para el final: realiza el pago y guarda el resguardo, rellena la solicitud con tiempo y adjunta la documentación completa para evitar exclusiones por falta de trámite.
En resumen, la convocatoria de la Universidad de Oviedo para cubrir 8 plazas de Técnico Especialista en Ofimática es exigente pero transparente: combina una oposición técnica y práctica con una fase de concurso que premia la experiencia y la adecuación formativa. Es importante que te prepares con simulacros para los dos ejercicios, que acredites correctamente los méritos y que respetes los plazos y el ingreso de los 28 euros de derechos de examen.
No olvides que este artículo es un resumen orientativo: te recomendamos consultar las bases oficiales publicadas por la Universidad de Oviedo para confirmar fechas exactas, el modelo de solicitud (anexo I), el formato del currículum (anexo II), el baremo completo (anexo III), el temario (anexo IV) y la composición de la Comisión Calificadora (anexo V). La lectura atenta de las bases y el cumplimiento estricto de los requisitos documentales son claves para evitar exclusiones formales.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico Especialista en Ofimática en la Universidad de Oviedo
Este temario abarca los conocimientos y habilidades requeridos para el puesto de Técnico Especialista en Ofimática, así como las normas y procedimientos de selección aplicables. La evaluación se realizará a través de un concurso oposición libre, donde se valorarán tanto los méritos como el desempeño en las pruebas.
Bloque I: Normativa y organización universitaria
- Tema 1: La Universidad como servicio público: Principios de la actividad universitaria. La autonomía universitaria y su extensión. Régimen Jurídico de las Universidades: La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario.
- Tema 2: Los Estatutos de la Universidad de Oviedo: Naturaleza, fines, competencias, estructura y organización de la Universidad de Oviedo. Órganos Colegiados de Gobierno y Representación de la Universidad de Oviedo. Órganos Unipersonales de la Universidad de Oviedo.
- Tema 3: La Comunidad Universitaria I: Régimen del Profesorado Universitario. Tipos de Profesores, selección, derechos y obligaciones.
- Tema 4: La Comunidad Universitaria II: Estudiantes, acceso a la Universidad y a los diferentes estudios universitarios; derechos y obligaciones. Órganos de representación de los estudiantes en la Universidad de Oviedo.
- Tema 5: La Comunidad Universitaria III: El Personal de Administración y Servicios. (Ley orgánica de Universidades y Estatutos de la Universidad de Oviedo)
Bloque II: Derecho administrativo y procedimiento
- Tema 6: Las fuentes del Derecho Administrativo: Concepto y clases. La Ley. Leyes Orgánicas. Leyes ordinarias. Leyes autonómicas. Disposiciones del poder ejecutivo con fuerza de ley. La costumbre. Los principios generales del Derecho.
- Tema 7: El Reglamento: Concepto, clases y límites.
- Tema 8: Los actos administrativos. La invalidez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad. La revisión de los actos administrativos por la propia Administración Pública. La revocación. La rectificación de errores. La ejecución de los actos administrativos. Los medios de ejecución forzosa.
- Tema 9: La revisión de los actos en vía administrativa: Revisión de Oficio y recursos administrativos. La tramitación de los recursos administrativos. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión. La jurisdicción Contencioso-Administrativa: Características generales. Extensión. Límites.
- Tema 10: Los interesados. Derechos de los ciudadanos en la actuación de las Administraciones Públicas.
- Tema 11: El procedimiento administrativo y su significado. Los principios generales del procedimiento administrativo. El procedimiento administrativo común: iniciación, ordenación, instrucción y finalización.
Bloque III: Gestión administrativa y retribuciones
- Tema 12: El Presupuesto de la Universidad de Oviedo: Procedimiento de Elaboración. Modificaciones Presupuestarias.
- Tema 13: Ordenación del gasto y ordenación del pago. Órganos competentes. Fases del procedimiento. Documentos contables que intervienen en la ejecución de los gastos y de los pagos.
- Tema 14: Retribuciones de los funcionarios públicos y del personal laboral al servicio de la Administración Pública. Nóminas: Estructura y normas de confección. Altas y Bajas: Su justificación. Conceptos retributivos. Devengo, liquidación y pago de derechos económicos.
- Tema 15: El Convenio Colectivo para el personal laboral vigente en la Universidad de Oviedo: Personal de Administración y Servicios.
- Tema 16: El Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores: Derechos y Deberes laborales básicos. Derechos y Deberes derivados del contrato. Movilidad funcional y geográfica. Modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo. Suspensión del contrato. Extinción del contrato.
- Tema 17: Disposiciones mínimas de seguridad y salud y prevención de riesgos relativos al trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización.
- Tema 18: Conocimientos prácticos: Procesador de textos, hojas de cálculo, administración de bases de datos. Correo electrónico.