Oposición al Cuerpo de Gestión — Viceconsejería de Castilla y León (2026)
La Viceconsejería de Administraciones Públicas, Relaciones Institucionales y Atención al Ciudadano convoca 86 plazas para el Cuerpo de Gestión de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, en la provincia de Castilla y León. Es una oposición por acceso libre con dos ejercicios obligatorios y eliminatorios; 14 plazas se reservan a personas con discapacidad. Para presentarte necesitas Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Grado, y el plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación.
Requisitos para la oposición del Cuerpo de Gestión en Castilla y León
Tener el título de Diplomado, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o Grado, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que termine el plazo de solicitud. Las titulaciones extranjeras requieren la credencial de homologación o el certificado de equivalencia, cuando corresponda.
Para optar al cupo reservado a personas con discapacidad, tener reconocido un grado de discapacidad de al menos el 33% al finalizar el plazo y mantenerlo hasta la toma de posesión.
La tasa de examen es de 25,65 €. Están exentas las personas con discapacidad igual o superior al 33%, determinadas personas de familias numerosas según los límites de renta fijados en las bases y las víctimas del terrorismo.
La solicitud se presenta electrónicamente dentro de los 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria. Para inscribirte necesitas un certificado digital de persona física válido o DNI electrónico con los certificados activados.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen de la oposición del Cuerpo de Gestión: ejercicios y calificación
La selección es una oposición con dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. Cada uno se califica de 0 a 50 puntos, y la nota final suma ambos resultados, hasta un máximo de 100 puntos. Debes obtener al menos 25 puntos en cada ejercicio para superarlo.
Los ejercicios se celebran en Valladolid y se basan en el programa del anexo II. Para superar el proceso, hay que aprobar los dos y quedar dentro del número de plazas convocadas según la puntuación total.
Antes del examen
Inscripción
Plazo de 20 días hábiles, contado desde el día siguiente a la publicación en el BOCYL del 21 de julio de 2026. La solicitud, la firma y el registro se tramitan electrónicamente.
Admisión provisional
La resolución con la relación provisional de personas admitidas y excluidas debe dictarse en un máximo de dos meses desde que termine el plazo de solicitudes.
Subsanación o alegaciones
Hay 15 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la lista provisional para corregir defectos o presentar alegaciones.
Lista definitiva y fecha del primer ejercicio
La resolución definitiva indicará el lugar, la fecha y la hora del primer ejercicio. La prueba debe celebrarse dentro de los cuatro meses siguientes a la publicación de la convocatoria.
Los ejercicios
Primer ejercicio
Consiste en un cuestionario de 90 preguntas de respuesta múltiple, más 9 preguntas de reserva. Cada pregunta ofrece cuatro respuestas posibles y solo una es correcta. El tiempo disponible es de 109 minutos.
Todas las preguntas tienen el mismo valor. Cada respuesta errónea resta una cuarta parte del valor de una respuesta correcta; las preguntas sin contestar no suman ni restan.
Se califica de 0 a 50 puntos y se necesitan 25 puntos para aprobar. El tribunal no puede hacer pasar a este ejercicio a más del 250% de las plazas de cada turno, salvo empates en el límite.
Prepara el temario completo para el cuestionario y practica con penalización por error: decidir cuándo dejar una pregunta en blanco forma parte de la estrategia.
Segundo ejercicio
Debes resolver por escrito un supuesto práctico con 5 preguntas, sobre materias de los grupos II, III y IV del programa. Dispones de 110 minutos.
El ejercicio se lee en sesión pública. Después, el tribunal puede formular preguntas durante un máximo de 10 minutos.
Se califica de 0 a 50 puntos y necesitas 25 puntos para aprobar. Se valoran el análisis, la claridad, la aplicación de conocimientos y la exposición escrita y oral.
Practica casos de procedimiento administrativo, función pública y gestión presupuestaria. Entrena también la lectura oral y la defensa ordenada de tus decisiones.
¿Por qué te conviene la oposición del Cuerpo de Gestión de Castilla y León?
Esta convocatoria se dirige a quienes cuenten con Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Grado y quieran acceder al Cuerpo de Gestión de la Administración de Castilla y León. El puesto pertenece al subgrupo A2. También pueden participar quienes reúnan las condiciones específicas del cupo reservado para personas con discapacidad.
- La convocatoria ofrece 86 plazas: 72 del turno general y 14 reservadas a personas con discapacidad.
- Los dos ejercicios tienen el mismo peso, con un máximo de 50 puntos cada uno.
- El primer ejercicio aprobado puede conservarse para la convocatoria inmediatamente siguiente, una sola vez y si el ejercicio es esencialmente análogo.
- La solicitud se completa en línea, con firma y registro electrónicos.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el sueldo de un Administrativo del Estado (bruto y neto).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Organiza el temario por grupos: Trabaja por separado Constitución, instituciones autonómicas y Unión Europea; procedimiento y contratación administrativa; función pública; y presupuesto. Reserva también repasos para los grupos de trabajo, Seguridad Social, igualdad, calidad y administración electrónica.
- Entrena el cuestionario con penalización: Haz simulacros de 90 preguntas en 109 minutos y añade las preguntas de reserva a tus prácticas. Revisa los errores y aplica la regla de que una respuesta incorrecta descuenta un cuarto del valor de una correcta.
- Practica supuestos de las materias indicadas: Resuelve casos de los grupos II, III y IV: procedimiento y recursos, contratación pública, empleo público, presupuesto y gestión del gasto. Contesta las cinco preguntas con una estructura clara y ajustada al tiempo.
- Prepara la lectura y las preguntas orales: Lee en voz alta tus respuestas prácticas y ensaya cómo justificar cada decisión con precisión. El ejercicio incluye lectura pública y puede terminar con preguntas del tribunal.
- Comprueba la inscripción electrónica: Antes de enviar la solicitud, confirma que tienes certificado digital válido o DNI electrónico activo. Revisa también el turno seleccionado, la titulación indicada y, si procede, la documentación para solicitar adaptación o exención de tasa.
Consulta las bases oficiales para verificar los requisitos, la documentación y cualquier cambio del proceso en el [BOCYL](bocyl.jcyl.es ↗) y en el [Portal de Empleados Públicos](empleopublico.jcyl.es ↗).
Temario del Cuerpo de Gestión — Administración de Castilla y León (2026)
El temario de la oposición de Cuerpo de Gestión de la Administración de la Comunidad de Castilla y León — Viceconsejería de Administraciones Públicas, Relaciones Institucionales y Atención al Ciudadano de la Comunidad de Castilla y León (2026) consta de 76 temas, tal y como aparecen en las bases oficiales de la convocatoria.
- Tema 1: La Constitución Española (I): Los principios constitucionales y valores superiores. La reforma de la Constitución.
- Tema 2: La Constitución Española (II): Derechos y deberes fundamentales: garantías y suspensión. El Tribunal Constitucional.
- Tema 3: La Constitución Española (III): La Corona. Funciones constitucionales. Sucesión y regencia. El refrendo.
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- Tema 4: La Constitución Española (IV): Las Cortes Generales. Composición y atribuciones. Procedimiento de actuación de las Cámaras y de elaboración de las leyes. El Defensor del Pueblo.
- Tema 5: La Constitución Española (V): El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Designación, remoción y responsabilidad de sus miembros y de su Presidente.
- Tema 6: La Constitución Española (VI): El poder judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Ministerio Fiscal.
- Tema 7: La Constitución Española (VII): La organización territorial del Estado Español. Las Comunidades Autónomas: fundamento constitucional, estatutos de autonomía y proceso de constitución. Distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas.
- Tema 8: La Administración General del Estado: principios de organización y funcionamiento. Organización central y periférica. El sector público estatal. La Administración consultiva: el Consejo de Estado y el Consejo Económico y Social.
- Tema 9: La Administración Local: regulación constitucional. Entidades que la integran: municipio, provincia y otras entidades. La Carta Europea de Autonomía Local. Legislación estatal y autonómica de régimen local. La organización territorial de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 10: La Comunidad de Castilla y León: antecedentes históricos y culturales. El Estatuto de Autonomía como norma institucional básica de la Comunidad Autónoma. Proceso de elaboración y reforma del Estatuto.
- Tema 11: El Estatuto de Autonomía de Castilla y León. Derechos y deberes de los castellanos y leoneses. Principios rectores de las políticas públicas. Garantías de los derechos y principios estatutarios. Relaciones institucionales y acción exterior de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 12: La distribución competencial en el Estatuto de Autonomía de Castilla y León: competencias compartidas, exclusivas y concurrentes.
- Tema 13: Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León (I). Las Cortes de Castilla y León. Composición, elección y mandato. Organización y funcionamiento. La función legislativa. El control de las Cortes de Castilla y León a la acción de gobierno de la Junta de Castilla y León y su Presidente. Disolución de las Cortes de Castilla y León.
- Tema 14: Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León (II): El Presidente de la Junta de Castilla y León: elección, atribuciones y responsabilidad política. La Junta de Castilla y León: Composición, atribuciones y funcionamiento. Los vicepresidentes y consejeros.
- Tema 15: Instituciones Propias de la Comunidad de Castilla y León: Procurador del Común, Consejo Consultivo, Consejo de Cuentas y Consejo Económico y Social. El Poder Judicial en Castilla y León.
- Tema 16: La Administración de la Comunidad de Castilla y León (I). Principios de organización y funcionamiento. Órganos centrales y periféricos: competencias. El Estatuto de los Altos Cargos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: Código Ético y de Austeridad.
- Tema 17: La Administración de la Comunidad de Castilla y León (II). Organización y funcionamiento de la Administración General: Régimen de los órganos y unidades administrativas, Régimen de las competencias. Administración Institucional y Empresas Públicas. Especial referencia al Sector público institucional: composición, organización y funcionamiento.
- Tema 18: La Unión Europea: antecedentes y objetivos. Los tratados originarios y modificativos. Especial referencia a la integración de España y a la representación de la Junta de Castilla y León ante la Unión Europea.
- Tema 19: Instituciones de la Unión Europea: El Parlamento Europeo. El Consejo Europeo. El Consejo de la Unión Europea. La Comisión. El Tribunal de Justicia. Otras Instituciones: El Tribunal de Cuentas y el Banco Central Europeo.
- Tema 20: El ordenamiento jurídico de la Unión Europea: concepto, caracteres y tipología de fuentes. Relación entre el derecho de la Unión Europea y el ordenamiento jurídico de los Estados Miembros.
- Tema 21: Los derechos fundamentales de los ciudadanos de la Unión Europea. Las libertades comunitarias. Las principales políticas comunes de la Unión Europea: especial referencia a la política regional comunitaria.
- Tema 22: La cohesión económica y social. Los fondos estructurales y sus objetivos prioritarios.
- Tema 1: Las fuentes del derecho administrativo (I): Constitución. La ley y sus clases. Disposiciones del Gobierno y de los órganos de gobierno de las Comunidades Autónomas con valor de ley. Relación entre la ley autonómica y la estatal. Breve referencia a otras fuentes del derecho administrativo: Los principios generales del derecho. Los tratados internacionales. El derecho de la Unión Europea.
- Tema 2: Las fuentes del derecho administrativo (II): El reglamento: concepto, clases y límites. Procedimiento de elaboración de los reglamentos. El control de la potestad reglamentaria.
- Tema 3: La Administración Pública: concepto y clases. La Administración Pública y el Derecho: el principio de legalidad. Las potestades administrativas: Potestades regladas y potestades discrecionales.
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- Tema 4: Los principios de la organización administrativa. La competencia administrativa. Desconcentración, delegación, avocación, encomienda de gestión, delegación de firma, suplencia y coordinación de competencias. Conflictos de atribuciones.
- Tema 5: El régimen jurídico del Sector Público: principios de actuación y funcionamiento. Los órganos de las Administraciones Públicas: concepto y clases de órganos. Los órganos colegiados.
- Tema 6: Las relaciones interadministrativas: principios generales. Deber de colaboración. Relaciones de cooperación. La coordinación y el control. Los conflictos entre Administraciones.
- Tema 7: El acto administrativo: concepto, elementos y clases. La motivación y la notificación. Eficacia y validez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad de los actos.
- Tema 8: El procedimiento administrativo común: concepto y naturaleza. Objeto y ámbito. Interesados. Actividad de las Administraciones Públicas. Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas.
- Tema 9: Fases del procedimiento administrativo común (I): garantías, iniciación y ordenación.
- Tema 10: Fases del procedimiento administrativo común (II): instrucción, finalización y ejecución.
- Tema 11: La revisión de los actos en vía administrativa (I). La revisión de oficio.
- Tema 12: La revisión de los actos en vía administrativa (II). Los recursos administrativos: principios generales, clases y tramitación.
- Tema 13: La jurisdicción contencioso-administrativa: concepto y naturaleza. Órganos y competencias. El recurso contencioso-administrativo.
- Tema 14: La responsabilidad patrimonial de las Administraciones públicas: principios y especialidades procedimentales. Responsabilidad de autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Tema 15: La potestad sancionadora de la Administración. Principios generales. Especialidades procedimentales.
- Tema 16: Los contratos del sector público (I): Principios generales de la contratación del sector público. Elementos estructurales de los contratos: partes, el objeto y el precio. Preparación de los contratos de las Administraciones Públicas. Procesos de adjudicación. Las garantías.
- Tema 17: Los contratos del sector público (II): Efectos, cumplimiento y extinción de los contratos de las Administraciones Públicas. Las prerrogativas de la Administración.
- Tema 18: Los contratos del sector público (III): Contrato de obras, concesión de obras, concesión de servicios, contrato de suministro, contrato de servicios: delimitación y especialidades.
- Tema 19: Las subvenciones públicas: concepto y régimen jurídico. La gestión de las subvenciones en la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 20: Las modalidades de la actividad administrativa: fomento y policía. El servicio público: concepto. Formas de gestión de los servicios públicos. La concesión.
- Tema 21: La expropiación forzosa: concepto, naturaleza y elementos. Procedimiento general de expropiación. Garantías jurisdiccionales.
- Tema 22: Los bienes de la Administración: régimen básico. El dominio público: concepto, naturaleza y régimen jurídico. Clasificación y régimen jurídico de los bienes patrimoniales de la Administración. Los bienes comunales.
- Tema 1: El Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público: estructura, ámbito de aplicación y contenido básico.
- Tema 2: La Ley de la Función Pública de Castilla y León: estructura, objeto y ámbito de aplicación. Principios rectores de la función pública autonómica. Órganos superiores en materia de función pública de Castilla y León. Distribución de competencias en materia de personal en la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 3: Planificación y organización de la función pública de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: clases de personal. Planes de empleo. Oferta de Empleo Público. Relaciones de Puestos de Trabajo u otros instrumentos organizativos. Registro de Personal.
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- Tema 4: Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (I): Derechos y deberes básicos. Carrera profesional. Derechos retributivos. Jornada de trabajo, vacaciones, permisos y licencias. Formación y perfeccionamiento.
- Tema 5: Régimen jurídico de los funcionarios al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León (II): Acceso. Movilidad y provisión de puestos de trabajo. Situaciones administrativas.
- Tema 6: La Ética pública: código de conducta y principios éticos. El Código Ético de los empleados públicos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León. La gestión de intereses en el ámbito público: régimen de incompatibilidades. Régimen disciplinario. Breve referencia a la responsabilidad penal.
- Tema 7: El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas: Régimen jurídico. El convenio colectivo del personal laboral de la Administración de la Comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de esta: estructura y ámbito de aplicación. Clasificación profesional. Procedimientos para la provisión de vacantes e ingreso. La contratación temporal. Estructura salarial. Derechos y deberes básicos e incompatibilidades. Régimen disciplinario.
- Tema 8: La Seguridad Social del personal al servicio de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: régimen general y régimen especial de derechos pasivos y mutualismo administrativo.
- Tema 1: El presupuesto: concepto y principios presupuestarios. Clases de presupuestos. El Presupuesto del Estado: características y estructura. Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad presupuestaria.
- Tema 2: El presupuesto de la Comunidad de Castilla y León: principios de programación y de gestión. Contenido, estructura y elaboración del Presupuesto. Ejecución y prórroga.
- Tema 3: La Ley de la Hacienda y del Sector Público de la Comunidad de Castilla y León: ámbito de aplicación y principios generales. Órganos competentes en materia de gasto público.
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- Tema 4: Los créditos presupuestarios en la Comunidad de Castilla y León. Régimen de los créditos y modificaciones presupuestarias.
- Tema 5: Nóminas de los empleados públicos en la Comunidad de Castilla y León: estructura y normas de confección. Gestión administrativa y económica de la nómina.
- Tema 6: La gestión del gasto: órganos competentes, fases del procedimiento y documentos contables que intervienen. Pagos: concepto y tipos. Pagos a justificar y pagos en firme. Anticipos de caja fija. Liquidación y cierre del ejercicio.
- Tema 7: El control del gasto público. El control interno en la Administración de la Comunidad de Castilla y León: la función interventora y el control financiero permanente, la auditoría pública y el control financiero de subvenciones. El control externo: El Tribunal de Cuentas, el Consejo de Cuentas de Castilla y León y las Cortes de Castilla y León.
- Tema 8: Sistema tributario español: visión general del régimen actual. Los ingresos públicos: concepto y clasificación. La financiación de las Comunidades Autónomas. Tributos propios y cedidos.
- Tema 9: El procedimiento económico-administrativo: interesados. Materia impugnable. Actos impugnables. La revisión de los actos relativos a derechos de naturaleza pública en la Comunidad de Castilla y León.
- Tema 1: El Derecho del Trabajo: concepto, naturaleza y caracteres. Sus fuentes. Los convenios colectivos: concepto, régimen jurídico. La integración de los convenios colectivos en el sistema de fuentes.
- Tema 2: El contrato de trabajo: concepto, elementos y modalidades. Modificación, suspensión y extinción del contrato de trabajo. Especial referencia al contrato de trabajo en las Administraciones Públicas.
- Tema 3: Representación, participación y negociación colectiva. Especial referencia en las Administraciones Públicas. El derecho de sindicación. Los conflictos colectivos. El derecho de huelga y la garantía de los servicios públicos esenciales.
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- Tema 4: La Ley de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación, conceptos básicos y disciplinas que la integran. Derechos y deberes de los trabajadores en materia de prevención. Obligaciones del empresario. Adaptación de la normativa de prevención de riesgos laborales a la de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y sus Organismos Autónomos.
- Tema 5: El Sistema de la Seguridad Social. Campo de aplicación y estructura del sistema. La gestión de la Seguridad Social: entidades gestoras y colaboración en la gestión. Inscripciones de empresas, afiliación, altas y bajas y variación de datos. Recaudación de cuotas.
- Tema 6: Acción protectora: contingencias cubiertas y régimen general de las prestaciones. Conceptos generales sobre las prestaciones de incapacidad, jubilación, muerte y supervivencia. La asistencia sanitaria.
- Tema 7: Incapacidad temporal: concepto, beneficiarios y derecho al subsidio. Nacimiento y cuidado de menor: situaciones protegidas, beneficiarios, prestación económica y pérdida o suspensión del derecho al subsidio. Riesgo durante el embarazo y durante la lactancia.
- Tema 1: Las políticas públicas en materia de igualdad y no discriminación. Derechos de las personas con discapacidad. Igualdad de Género y medidas contra la violencia de género. Políticas de igualdad de trato de las personas LGTBI.
- Tema 2: La Administración Pública como organización al servicio de los ciudadanos. El derecho a una Buena Administración.
- Tema 3: La Administración Pública y las políticas públicas, clasificación y actores de las políticas pública. Modelos de decisión. El ciclo de las políticas públicas.
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- Tema 4: Gestión de la calidad y mejora continua de los servicios públicos. La gestión de la calidad en la Administración de Castilla y León.
- Tema 5: Las nuevas tecnologías en la gestión de las Administraciones Públicas. La Administración electrónica: El funcionamiento electrónico del sector público. Sede electrónica, sistemas de identificación y firma electrónica. Archivo electrónico.
- Tema 6: Las relaciones electrónicas entre las Administraciones Públicas. Transmisión de datos y reutilización de sistemas y aplicaciones. Concepto de interoperabilidad y Esquema nacional de Interoperabilidad. Esquema Nacional de Seguridad.
- Tema 7: Transparencia de la actividad pública y participación ciudadana: legislación básica estatal y de Castilla y León. La protección de datos personales: normativa aplicable, principios, derechos de los interesados y obligaciones de los empleados públicos. La política de seguridad de la información y protección de datos de la Administración de la Comunidad de Castilla y León: marco organizativo, uso de medios digitales y obligaciones del personal.
- Tema 9: La transformación digital del empleado público. El Marco Europeo de Competencias Digitales para la ciudadanía (DIGCOMP): objeto, áreas y competencias.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas ofrece la oposición del Cuerpo de Gestión de Castilla y León?
Son 86 plazas de acceso libre: 72 del turno general y 14 reservadas a personas con discapacidad.
¿Qué titulación necesito para presentarme al Cuerpo de Gestión de la Administración de Castilla y León?
Se exige Diplomatura, Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o Grado, o estar en condiciones de obtener uno de esos títulos antes de que termine el plazo de solicitud.
¿Cómo se presenta la solicitud para la convocatoria de la Viceconsejería?
La solicitud se cumplimenta, firma y registra electrónicamente desde el [Portal de Empleados Públicos](https://empleopublico.jcyl.es). Necesitas certificado digital de persona física válido o DNI electrónico con los certificados activados.
¿Cuándo será el primer examen de la oposición del Cuerpo de Gestión?
La fecha concreta se publicará con la lista definitiva de personas admitidas. Las bases establecen que el primer ejercicio tendrá lugar dentro de los cuatro meses siguientes a la publicación de la convocatoria.
¿Cuánto cuesta inscribirse en la convocatoria de Castilla y León?
La tasa es de 25,65 €. Las bases prevén exenciones para personas con discapacidad igual o superior al 33%, determinadas familias numerosas según sus límites de renta y víctimas del terrorismo.
¿Cómo se puntúan los ejercicios del Cuerpo de Gestión?
Cada ejercicio se califica de 0 a 50 puntos. Necesitas al menos 25 puntos en cada uno; la nota final es la suma de ambos.