Convocatoria para 5 plazas de Técnico de Administración General en Siero (A1)
El Ayuntamiento de Siero abre el proceso selectivo para cubrir 5 plazas de Técnico de Administración General, subgrupo A1, mediante oposición libre. La tasa de inscripción es de 24,36 € y el plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE.
El sistema selectivo es oposición con dos ejercicios eliminatorios escritos que valoran conocimientos teóricos y prácticos. Se incluye bolsa de trabajo para quienes superen al menos un ejercicio y no obtengan plaza. A continuación, te detallamos los requisitos, fases y temario para que decidas si presentarte.
Requisitos del proceso selectivo para Técnico/a de Administración General
Para participar debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública, además de la titulación universitaria requerida para este puesto.
- Ser español o cumplir requisitos legales para nacionales de otros países.
- Tener entre 18 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
- Poseer título universitario de Grado, Doctorado, Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que termine el plazo de solicitudes.
- No haber sido separado ni estar inhabilitado para empleo público.
- No padecer incapacidad que impida el desempeño del puesto y comprometerse a jurar o prometer el cargo.
El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE. La tasa de 24,36 € debe pagarse dentro de este plazo.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
La selección se realiza mediante oposición libre con dos ejercicios escritos eliminatorios que suman hasta 10 puntos. No hay fase de concurso.
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01
Inscripción
20 días hábiles desde la publicación del extracto en el BOE. Tasa 24,36 €.
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02
Lista provisional de admitidos
Resolución en un plazo máximo de 2 meses tras cierre de inscripciones, con 10 días hábiles para subsanaciones.
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03
Realización de ejercicios
El Tribunal fijará fecha dentro de un plazo máximo de 6 meses desde la lista definitiva de admitidos.
Fase de oposición (10 puntos)
Consta de dos ejercicios escritos, ambos obligatorios y eliminatorios, que evalúan conocimientos teóricos y prácticos.
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Primer ejercicio: desarrollo de preguntas cortas
Consiste en desarrollar por escrito 10 preguntas cortas en 120 minutos, 2 preguntas por bloque temático. No se permite consulta de documentos ni medios digitales.
Se valora formación general, conocimiento, claridad, orden, expresión escrita, aportación personal y capacidad de síntesis.
Cada pregunta se califica de 0 a 1 punto, siendo necesario un mínimo de 5 puntos para superar el ejercicio.
Antes del ejercicio, el Tribunal puede decidir lectura pública del mismo, con diálogo posterior de hasta 15 minutos.
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Segundo ejercicio: casos prácticos
Consiste en resolver por escrito uno o varios casos prácticos relacionados con el temario. El tiempo máximo lo fija el Tribunal.
Se permite el uso de libros, textos y apuntes en soporte papel aportados por el aspirante.
Se valora capacidad de razonamiento, sistemática, interpretación normativa, rigor, presentación y expresión escrita.
Cada caso se califica de 0 a 10 puntos, con un mínimo de 5 puntos para superar el ejercicio.
También puede haber lectura pública y diálogo posterior de hasta 15 minutos.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a titulados universitarios interesados en una carrera como funcionario en la administración local, con perfil técnico-administrativo de nivel A1.
Ventajas:
- Solo sistema de oposición, sin fase de concurso que complique la valoración.
- Bolsa de trabajo para quienes superen al menos un ejercicio, ampliando oportunidades.
- Temario actualizado y completo que cubre Derecho Administrativo, Régimen Local, Urbanismo, Hacienda y Recursos Humanos.
Desventajas y retos:
- Ejercicios eliminatorios con exigencia mínima clara en cada prueba.
- Tasa de inscripción algo elevada (24,36 €) sin exenciones detalladas.
- Plazo de resolución y realización de pruebas puede extenderse hasta 6 meses.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Dedica tiempo a dominar los temas teóricos para el primer ejercicio, practicando respuestas claras y ordenadas a preguntas cortas. Para el segundo, enfócate en casos prácticos con normativa vigente, usando apuntes en papel para simular condiciones reales.
- Estudio del temario completo: El temario es extenso y abarca cinco bloques temáticos. Organiza el estudio por bloques, priorizando Derecho Administrativo y Régimen Local, que suelen ser clave en las preguntas.
- Preparación para la lectura pública: Practica la exposición oral de tus ejercicios escritos para afrontar con seguridad la posible lectura pública y el diálogo posterior con el Tribunal.
- Documentación y presentación: Prepara con antelación toda la documentación requerida para la inscripción y la acreditación de requisitos para evitar exclusiones por errores formales.
- Simulación de exámenes: Realiza simulacros de ambos ejercicios bajo condiciones de tiempo y sin consulta (primer ejercicio) y con consulta limitada (segundo ejercicio) para ganar confianza y controlar tiempos.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial del Principado de Asturias y el extracto en el BOE para confirmar plazos, requisitos y detalles del proceso selectivo.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa de inscripción es de 24,36 € y debe abonarse dentro del plazo de presentación de solicitudes.
¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE.
¿Qué titulación necesito para presentarme?
Se requiere título universitario de Grado, Doctorado, Licenciatura, Ingeniería, Arquitectura o equivalente, o estar en condiciones de obtenerlo antes de que finalice el plazo de solicitudes.
¿En qué consiste el sistema selectivo?
Es una oposición libre con dos ejercicios escritos eliminatorios: uno de desarrollo de preguntas cortas y otro de casos prácticos.
¿Existe bolsa de trabajo para quienes no obtengan plaza?
Sí, quienes superen al menos un ejercicio y no obtengan plaza se integrarán en una bolsa de trabajo ordenada por puntuación.
¿Puedo usar apuntes en el examen?
Solo en el segundo ejercicio de casos prácticos se permite el uso de libros, textos y apuntes en soporte papel.
¿Qué pasa si no supero el primer ejercicio?
Es eliminatorio; si no alcanzas al menos 5 puntos, quedarás excluido y no podrás realizar el segundo ejercicio.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a de Administración General en el Ayuntamiento de Siero
El temario para la oposición a Técnico/a de Administración General del Ayuntamiento de Siero está dividido en cinco bloques temáticos. Cada bloque aborda áreas específicas de conocimiento necesarias para el desempeño del puesto, conforme al programa recogido en el anexo I de la convocatoria.
Bloque I: Materias Comunes y Derecho Administrativo General
- Tema 1: La Constitución española de 1978. Características. Estructura. Procedimiento de reforma.
- Tema 2: La Ley. Concepto y caracteres. Las leyes estatales. Leyes ordinarias y orgánicas. Normas de gobierno con fuerza de ley. Los Tratados internacionales como norma de derecho interno.
- Tema 3: El Reglamento. La potestad reglamentaria. Formación y fundamento. Distinción de figuras afines. Las relaciones Ley y Reglamento.
- Tema 4: El ordenamiento comunitario. Formación y características. Tratados y Derecho derivado. Directivas y reglamentos comunitarios.
- Tema 5: El Título preliminar de la Constitución. Los principios constitucionales: Estado Social y Democrático de Derecho.
- Tema 6: Los derechos y deberes fundamentales, las libertades públicas. La protección y suspensión de los derechos fundamentales.
- Tema 7: La Corona. Sucesión. Regencia. Las funciones del Rey. El refrendo.
- Tema 8: El Poder Legislativo. Las Cortes Generales. Composición, elección y disolución. Atribuciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales: El Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
- Tema 9: El Poder Ejecutivo. El Gobierno en el sistema constitucional español. La Ley del Gobierno. La designación y la remoción del Presidente del Gobierno. El Gobierno: Composición y funciones.
- Tema 10: El Poder Judicial. Regulación constitucional de la justicia. La Ley Orgánica del Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial: designación, organización y funciones.
- Tema 11: El Tribunal Constitucional y su Ley Orgánica. Composición, designación, organización y funciones. El sistema español de control de la constitucionalidad de las leyes. Conflictos entre órganos constitucionales del Estado.
- Tema 12: La Administración Local en la Constitución. El principio de autonomía local. Las fuentes del Derecho Local. Regulación básica del Estado y normativa de las Comunidades Autónomas en materia de régimen local.
- Tema 13: La Hacienda Local en la Constitución. Régimen jurídico de la Hacienda Local. Los principios reguladores de la Hacienda Local. Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios del régimen tributario.
- Tema 14: Evolución histórica de la legislación urbanística española. El marco constitucional del urbanismo. La doctrina del Tribunal Constitucional. Competencias del Estado, de las Comunidades Autónomas y de las Entidades Locales.
- Tema 15: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno.
- Tema 16: La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos personales y garantía de los derechos digitales.
- Tema 17: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Título Preliminar, Título I y Título II.
- Tema 18: El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: Motivación y forma.
- Tema 19: La eficacia y validez del acto administrativo. Notificación. Publicación. La ejecutividad del acto administrativo.
- Tema 20: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo.
- Tema 21: La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: Supuestos. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
- Tema 22: Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos y normas reguladoras de los distintos procedimientos. Los interesados. Derechos y obligaciones de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas.
- Tema 23: Fases del procedimiento administrativo. Términos y plazos: Cómputo, ampliación y tramitación de urgencia.
- Tema 24: La iniciación del procedimiento: Clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos.
- Tema 25: Ordenación. Instrucción: alegaciones, prueba, informes y participación de los interesados. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 26: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: El régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
- Tema 27: La coacción administrativa. El principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: Sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
- Tema 28: Recursos administrativos. Principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: Conciliación, mediación y arbitraje.
- Tema 29: Clases de recursos administrativos: recursos ordinarios, especiales y extraordinario de revisión.
- Tema 30: La Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Naturaleza, extensión y límites. Las partes: Legitimación. El objeto del recurso contencioso-administrativo. El procedimiento en primera o única instancia.
- Tema 31: La potestad sancionadora: Concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas.
- Tema 32: La expropiación forzosa. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Garantías jurisdiccionales. La reversión expropiatoria. Tramitación de urgencia. Procedimientos especiales.
- Tema 33: La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. La acción y el procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
- Tema 34: Las subvenciones públicas. Régimen jurídico. Beneficiarios. Entidades colaboradoras. Formas de gestión. Gestión presupuestaria.
- Tema 35: La actividad administrativa de prestación de servicios. La iniciativa económica pública y los servicios públicos. El servicio público. Concepto. Las formas de gestión de los servicios públicos.
- Tema 36: Las otras formas de actividad administrativa. La actividad de policía: la autorización administrativa. La declaración responsable y comunicación. La policía de seguridad pública. Actividad de fomento: sus técnicas.
Bloque II: Régimen Local y Contratación Pública
- Tema 37: La potestad reglamentaria de las entidades locales. Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El reglamento orgánico. Los bandos.
- Tema 38: El municipio: Concepto y elementos. Alteraciones de los términos municipales. La población municipal. El padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros.
- Tema 39: Los municipios de régimen común: órganos necesarios y órganos complementarios.
- Tema 40: Las competencias municipales: Sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y distintas de las propias y delegadas. Los servicios mínimos.
- Tema 41: El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de los Concejales y Alcaldes. La moción de censura y la cuestión de confianza en el ámbito local. El recurso contencioso-electoral.
- Tema 42: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones.
- Tema 43: El servicio público en las Entidades Locales. Las formas de gestión. Especial referencia a la concesión de servicios, organismos autónomos, la empresa pública local y las entidades públicas empresariales.
- Tema 44: Los bienes de las Entidades Locales: clases y régimen jurídico. Prerrogativas de los Entes Locales respecto a sus bienes. El inventario municipal de bienes, su inscripción en el Registro de la Propiedad.
- Tema 45: Los bienes de dominio público locales: afectación y mutación demanial. Utilización de los bienes demaniales. Los bienes comunales. Los montes vecinales en mano común.
- Tema 46: Los bienes patrimoniales de los Entes Locales: adquisición y enajenación. La utilización de los bienes patrimoniales.
- Tema 47: Los contratos del sector público: delimitación. Los principios generales de la contratación del sector público: racionalidad, libertad de pactos y contenidos mínimos, perfección y forma.
- Tema 48: Las partes de los contratos del sector público. El órgano de contratación. El empresario: capacidad, prohibiciones, solvencia y clasificación. Sucesión en la persona del contratista.
- Tema 49: La preparación de contratos por las Administraciones Públicas. Clases de expedientes de contratación. La selección del contratista: procedimientos, formas y criterios de adjudicación. Garantías.
- Tema 50: Perfeccionamiento y formalización del contrato. La invalidez de los contratos. Ejecución y modificación de los contratos administrativos. Prerrogativas de la Administración. La revisión de precios.
- Tema 51: La extinción de los contratos administrativos. La cesión de los contratos y la subcontratación. El régimen de la invalidez y la revisión de decisiones en materia de contratación.
- Tema 52: El contrato de obras. Actuaciones administrativas preparatorias. Efectos. Modificación. Extinción. La cesión del contrato y subcontrato de obras.
- Tema 53: El contrato de concesión de obra pública. Consideraciones generales. Efectos, modificación y extinción. Derechos y obligaciones de las partes. Prerrogativas de la Administración.
- Tema 54: El contrato de concesión de servicios. Consideraciones generales. Efectos, modificación y extinción. Derechos y obligaciones de las partes. Prerrogativas de la Administración.
- Tema 55: El contrato de suministros: régimen jurídico. Ejecución, modificación, cumplimiento y resolución.
- Tema 56: El contrato de servicios: régimen jurídico. Ejecución, modificación, cumplimiento y resolución.
Bloque III: Urbanismo
- Tema 57: Evolución histórica de la legislación urbanística española. El marco constitucional del urbanismo. La doctrina del Tribunal Constitucional. Competencias del Estado, de las Comunidades Autónomas y de las Entidades Locales.
- Tema 58: Legislación estatal del suelo: Real Decreto Legislativo 7/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Suelo y Rehabilitación Urbana.
- Tema 59: Legislación urbanística del Principado de Asturias. El Jurado de Expropiación del Principado de Asturias.
- Tema 60: Régimen urbanístico de la propiedad del suelo: principios generales. Clasificación. Régimen del suelo urbano: derechos y deberes de los propietarios en suelo urbano consolidado y no consolidado. Criterios de valoración.
- Tema 61: Régimen del suelo urbanizable: derechos y deberes de los propietarios. Criterios de valoración.
- Tema 62: Régimen del suelo no urbanizable. Clasificación. Derechos y deberes de los propietarios. Criterios de valoración.
- Tema 63: Instrumentos de Planeamiento general: Planes generales. Contenido y determinaciones. Tramitación. Planeamiento de desarrollo. Planes parciales. Estudios de detalle. Planes especiales.
- Tema 64: Elaboración y aprobación de los planes. Competencias y procedimiento. Efectos de la aprobación. Publicidad, modificación y revisión de los planes.
- Tema 65: Ejecución del planeamiento. Presupuestos de la ejecución. El principio de equidistribución y sus técnicas. Los sistemas de actuación. Excepciones a la actuación mediante unidades de ejecución: actuaciones asistemáticas.
- Tema 66: El sistema de compensación. La Junta de Compensación. Sistema de cooperación. La reparcelación. La expropiación. Entidades Urbanísticas Colaboradoras.
- Tema 67: Instrumentos de intervención en el mercado del suelo. El Patrimonio Municipal del Suelo. Constitución, bienes que lo integran y destino. El derecho de superficie.
- Tema 68: Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo. La licencia urbanística: actos sujetos, naturaleza y régimen jurídico. La declaración responsable. Suspensión de licencias. Las órdenes de ejecución. Deberes de conservación y régimen de la declaración de ruina.
- Tema 69: Protección de la legalidad urbanística. Obras sin licencia o contrarias a sus condiciones. Licencias ilegales. Régimen sancionador.
- Tema 70: Las licencias de actividad. Ley del Principado de Asturias 8/2002, de 21 de octubre, de Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas y su desarrollo reglamentario. La Ley 12/2012, de 26 de diciembre, de medidas urgentes de liberalización del comercio y de determinados servicios. La Ley del Principado de Asturias 1/2023, de 15 de marzo, de Calidad Ambiental. Régimen de intervención ambiental, Competencias municipales.
Bloque IV: Haciendas Locales
- Tema 71: La estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera en la Constitución y normativa de desarrollo. Principios generales, Incumplimiento de los objetivos de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera y Regla de Gasto de las Corporaciones Locales.
- Tema 72: El Presupuesto General de las entidades locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación: Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga del presupuesto. Principios presupuestarios.
- Tema 73: Fases de ejecución del presupuesto de las Entidades Locales. Las Bases de ejecución del Presupuesto. Modificaciones presupuestarias: tipos y competencia para su aprobación. La liquidación del Presupuesto.
- Tema 74: La Cuenta General de la Entidad Local. Control y fiscalización de la actividad económico-financiera de las Entidades Locales: control interno y externo.
- Tema 75: Los recursos de las Haciendas Municipales en el marco del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. La imposición y ordenación de tributos y el establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 76: Ingresos tributarios locales. Impuestos obligatorios y potestativos en el ámbito local. Tasas y Contribuciones Especiales. Las prestaciones patrimoniales de carácter público no tributario. Otros ingresos de derecho público.
- Tema 77: El impuesto sobre bienes inmuebles. El impuesto sobre actividades económicas. El impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana.
- Tema 78: La relación jurídico-tributaria: concepto y elementos. El hecho imponible y el devengo. Las exenciones. Los obligados tributarios. Base imponible y base liquidable. El tipo de gravamen. La cuota y la deuda tributaria. Extinción de la deuda. El pago. Prescripción y compensación.
- Tema 79: La gestión tributaria: delimitación. Clases de procedimientos de gestión tributaria. La devolución de ingresos indebidos.
- Tema 80: La recaudación tributaria. Período voluntario y período ejecutivo. El procedimiento de apremio.
- Tema 81: La revisión en vía administrativa de los actos de gestión tributaria de las Entidades Locales. El recurso de reposición. La reclamación económico-administrativa. Procedimientos especiales de revisión.
- Tema 82: La inspección de los tributos. El procedimiento de inspección tributaria. Clases de infracciones y sanciones tributarias.
- Tema 83: La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria. Las ordenanzas fiscales: contenido, tramitación e impugnación.
- Tema 84: El crédito local. Naturaleza jurídica. Finalidad y duración. Competencia. Límites y requisitos para la concertación de operaciones de crédito. La concesión de avales por las Entidades Locales.
Bloque V: Recursos Humanos
- Tema 85: El personal al servicio de las Corporaciones Locales: Clases y régimen jurídico. Legislación básica y legislación del estado sobre función pública local. Clases de funcionarios locales.
- Tema 86: Los instrumentos de organización del personal: Plantillas y Relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: los Planes de Empleo, la Oferta de Empleo Público.
- Tema 87: El acceso al empleo público local: Principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. Adquisición y pérdida de la condición de empleado público.
- Tema 88: Las situaciones administrativas de los funcionarios públicos.
- Tema 89: Los derechos de los empleados públicos locales. Derechos individuales. Derechos colectivos. El régimen de incompatibilidades.
- Tema 90: Los deberes de los empleados públicos locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial.
- Tema 91: Régimen retributivo de los funcionarios locales. Retribuciones Básicas y retribuciones complementarias. Indemnizaciones por razones del servicio.
- Tema 92: Los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional: normativa reguladora. Subescalas y Categorías. Funciones. Sistema selectivo. Provisión de puestos de trabajo.
- Tema 93: La contratación laboral en la Administración Pública: régimen jurídico. Puestos a desempeñar por personal laboral en la Administración Pública. El contrato de trabajo: concepto. Las relaciones laborales excluidas.
- Tema 94: Las partes del contrato de trabajo: el trabajador. Capacidad para contratar como trabajador. Los órganos de representación.
- Tema 95: Modalidades del contrato de trabajo. El período de prueba. La duración del contrato de trabajo.
- Tema 96: La modificación del contrato de trabajo. La suspensión del contrato de trabajo: efecto y causas. La extinción del contrato de trabajo: significado y causas. Clases de despido: procedente, improcedente y nulo.
- Tema 97: La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Delegados de Prevención. Comités de Seguridad y Salud. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de hombres y mujeres: objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. El Plan de Igualdad.
