Convocatoria para 5 plazas de Agente de Policía Local en Llançà con sistema de concurso-oposición
El Ayuntamiento de Llançà ofrece 5 plazas de Agente de Policía Local en el grupo C1, mediante concurso-oposición y turno libre. Además, se crea una bolsa de trabajo para cubrir sustituciones y vacantes temporales. La convocatoria incluye reserva mínima del 25% para mujeres, es decir, al menos una plaza reservada.
El sistema selectivo consta de una fase de oposición con cuatro ejercicios eliminatorios y una fase de concurso para valorar méritos. La convocatoria exige acreditar nivel B2 de catalán y cumplir requisitos específicos de aptitud física y psicotécnica. Consulta más abajo los detalles del proceso y requisitos.
Requisitos del proceso selectivo para Agente Policía Local
Para presentarte debes cumplir condiciones básicas como ser español, tener al menos 18 años, título mínimo de bachillerato o equivalente, carnet de conducir tipo B, y nivel B2 de catalán. También se exige aptitud física, psicológica y compromiso para portar armas.
- Nacionalidad española.
- Título de bachillerato, técnico o equivalente homologado.
- Edad mínima 18 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- Carnet de conducir tipo B en vigor.
- Altura mínima: 1,65 m para hombres y 1,55 m para mujeres.
- Nivel de catalán B2 o equivalente, acreditado o mediante prueba.
- No tener antecedentes penales ni estar inhabilitado para empleo público.
- Certificado médico oficial reciente que acredite aptitud física para las pruebas.
- Compromiso de portar armas mediante declaración jurada.
Todos los requisitos deben cumplirse a la fecha de finalización del plazo de solicitud. La tasa de inscripción es de 12,70 € y se paga al presentar la solicitud.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso consta de dos fases: oposición con cuatro ejercicios eliminatorios que suman hasta 40 puntos, y concurso de méritos con un máximo de 7 puntos. La puntuación del concurso no puede usarse para superar la oposición.
-
01
Inscripción
Plazo de 20 días hábiles desde la publicación en BOE/DOGC. Tasa de 12,70 €.
-
02
Lista provisional de admitidos
Se publica en el BOP de Girona y web municipal, con 10 días hábiles para reclamaciones.
-
03
Publicación resultados oposición
Se anuncian en web municipal y e-TAULER.
-
04
Presentación méritos fase concurso
Tras aprobar oposición, plazo de 10 días hábiles para entregar méritos.
-
05
Reconocimiento médico
Obligatorio y eliminatorio para los primeros aspirantes según plazas.
Fase de oposición (40 puntos)
Cuatro ejercicios eliminatorios en catalán para evaluar conocimientos, aptitud física y perfil psicológico.
-
Primer ejercicio: acreditación nivel B2 de catalán
Prueba de conocimiento del catalán nivel B2 para quienes no acrediten certificado. Se califica apto o no apto.
Exentos quienes hayan superado prueba equivalente en procesos públicos anteriores.
Es requisito superar este ejercicio para continuar en el proceso.
-
Segundo ejercicio: cuestionarios tipo test
Consta de dos pruebas escritas tipo test en catalán: una de conocimientos genéricos (40 preguntas, 10 puntos) y otra específica (40 preguntas, 30 puntos).
Cada respuesta correcta vale 0,25 puntos en genéricos y 0,75 en específicos.
Se debe obtener al menos 20 puntos sumando ambas pruebas para superar el ejercicio.
Se permite presentar alegaciones en un plazo de 3 días tras publicación provisional de resultados.
-
Tercer ejercicio: aptitud física
Cuatro pruebas físicas (abdominales, lanzamiento de pelota medicinal, test de resistencia aeróbica y velocidad) con baremo específico por sexo.
Se puntúa de 0 a 10 por prueba, con media mínima de 5 puntos para superar y mínimo 3 puntos en cada prueba.
Certificado médico oficial reciente es obligatorio para realizar esta prueba.
Existen medidas especiales para mujeres embarazadas o en postparto.
-
Cuarto ejercicio: prueba psicotécnica
Incluye tests aptitudinales y de personalidad, más entrevista personal si el tribunal lo considera.
Se evalúan competencias clave para el perfil policial, como autocontrol, responsabilidad y trabajo en equipo.
Se califica apto o no apto; no superar esta prueba elimina del proceso.
Los resultados se publican previamente con baremo y sistema de corrección.
Fase de concurso (máx. 7 puntos)
Se valoran méritos relacionados con la experiencia, formación, idiomas y recompensas profesionales.
- Experiencia profesional (máx 2,40 puntos): 0,10 puntos por mes como agente de policía local (máx 2 puntos) y 0,10 por mes en otros cuerpos policiales (máx 0,40 puntos).
- Titulaciones académicas (máx 0,60 puntos): diplomatura 0,30; grado o licenciatura 0,45; máster oficial 0,60 (solo se puntúa una).
- Formación profesional (máx 2,40 puntos): cursos del Instituto de Seguridad Pública de Cataluña y otros relacionados, puntuados según duración (de 0,15 a 0,50 puntos por curso).
- Idiomas (máx 0,40 puntos): nivel B2 o superior en francés o inglés, 0,20 puntos cada uno.
- Recompensas y distinciones (máx 1 punto): 0,25 puntos por cada recompensa relevante y justificada.
Los méritos se deben presentar en un plazo de 10 días hábiles tras la publicación de la lista de aprobados en la fase de oposición.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Convocatoria dirigida a personas con título de bachillerato o equivalente, con buen estado físico y nivel intermedio de catalán, interesadas en una carrera estable en la policía local de un municipio catalán. Ideal para quienes buscan acceso por turno libre y valoran la bolsa de trabajo.
Ventajas:
- Reserva mínima del 25% para mujeres, favoreciendo la igualdad.
- Bolsa de trabajo activa para cubrir vacantes temporales y sustituciones.
- Sistema mixto con fase de concurso que premia experiencia y formación.
- Posibilidad de aplazamiento de pruebas físicas para embarazadas o madres lactantes.
Desventajas y retos:
- Exigencia de nivel B2 de catalán, con prueba eliminatoria para quienes no lo acrediten.
- Pruebas físicas con baremos estrictos y eliminatorios.
- Fase psicotécnica con entrevista personal que puede ser exigente.
- Plazo corto para presentar méritos tras la oposición.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza la preparación del nivel B2 de catalán para evitar la eliminación inicial. Dedica tiempo a dominar el temario específico y genérico para maximizar la puntuación en el test tipo test. Prepara las pruebas físicas con entrenamientos específicos basados en las cuatro subpruebas y sus baremos diferenciados por sexo. Practica con simulacros de test psicotécnicos y entrevistas para afrontar con seguridad la última prueba.
- Gestión documental y méritos: Organiza y acredita toda la documentación de méritos antes de la fase concurso para presentarla en el plazo de 10 días hábiles. Prioriza experiencia en cuerpos policiales y formación reconocida por el Instituto de Seguridad Pública de Cataluña para maximizar puntos.
- Aprovechar la bolsa de trabajo: Aunque no obtengas plaza, superar la oposición te garantiza entrar en la bolsa de trabajo, con oportunidades de empleo temporal. Mantén actualizados tus datos de contacto para no perder convocatorias.
- Preparación física adaptada: Entrena específicamente las pruebas físicas detalladas: abdominales, lanzamiento de pelota medicinal, test Course Navette y velocidad. Ten en cuenta los baremos por sexo y la corrección por edad para optimizar la puntuación.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOP de Girona para confirmar detalles y fechas. La información oficial está disponible en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-11984 y en la web municipal de Llançà.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa de inscripción es de 12,70 €, que debes abonar al presentar la solicitud.
¿Qué nivel de catalán necesito?
Se requiere nivel B2 de catalán acreditado o superar una prueba eliminatoria de nivel B2.
¿Cuánto dura el plazo para presentar méritos?
Tras superar la fase de oposición, tendrás 10 días hábiles para entregar la documentación que acredite tus méritos.
¿Qué pruebas físicas debo superar?
Cuatro pruebas: abdominales, lanzamiento de pelota medicinal, test Course Navette y carrera de 50 metros, con puntuación mínima media de 5 y mínimo 3 en cada prueba.
¿Hay reserva de plazas para mujeres?
Sí, al menos una plaza (el 25%) está reservada para candidatas mujeres, siempre que cumplan los requisitos y no tengan una diferencia de puntuación superior al 15% respecto a candidatos hombres.
¿Qué ocurre si no supero el curso de formación o el periodo de prácticas?
Serás excluido del proceso selectivo y no podrás ser nombrado funcionario de carrera.
¿Puedo aplazar las pruebas físicas si estoy embarazada?
Sí, puedes solicitar aplazamiento o realizar la prueba en condiciones especiales, presentando certificado médico.
Temario de la convocatoria para el puesto Agente Policía Local en el Ayuntamiento de Llançà
El temario para la oposición a Agente de Policía Local del Ayuntamiento de Llançà está dividido en dos partes: una parte genérica y una parte específica, que cubren aspectos constitucionales, administrativos, de seguridad pública y específicos del cuerpo de policía local. No se indica un peso específico para cada bloque.
Parte Genérica
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: derechos fundamentales y libertades públicas.
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía de Cataluña de 2006: derechos y deberes del ámbito civil y social, derechos en el ámbito político y de la administración. Y derechos y deberes lingüísticos.
- Tema 3: La Generalitat de Cataluña, el Parlamento y el Consejo Ejecutivo. Competencias de la Generalitat en materia de seguridad.
- Tema 4: El municipio: concepto y elementos. Las potestades municipales. Competencias municipales en la Ley reguladora de las bases del régimen local.
- Tema 5: Las ordenanzas y los bandos. Concepto. Régimen de aprobación. Destinatarios. Control de su cumplimiento.
- Tema 6: El régimen de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas.
- Tema 7: El régimen disciplinario del personal al servicio de las administraciones públicas.
- Tema 8: Los presupuestos y las haciendas locales.
- Tema 9: El procedimiento administrativo. Nociones básicas.
- Tema 10: Las líneas básicas sobre transparencia e información pública.
- Tema 11: La ciberseguridad: retos, estrategias y medidas de autoprotección. La Agencia de Ciberseguridad de Cataluña: funciones y recomendaciones.
- Tema 12: El derecho a la protección de datos como derecho fundamental.
- Tema 13: Marco geográfico de Cataluña y del municipio de Llançà.
- Tema 14: Conocimiento del municipio de Llançà: Historia, sociedad, cultura y festividades. Calles, barrios, núcleos urbanos. Equipamientos públicos. Servicios y comunicaciones.
Parte Específica
- Tema 15: Los diferentes cuerpos policiales en el Estado Español: Ley orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de fuerzas y cuerpos de seguridad.
- Tema 16: El sistema de seguridad pública de Cataluña: Ley 4/2003, de 7 de abril, de ordenación del sistema de seguridad pública de Cataluña.
- Tema 17: Estructura, organización y funciones de las policías locales: Ley 16/1991, de 10 de julio, de las policías locales.
- Tema 18: Ética y deontología profesional. Declaración universal de los derechos humanos de la ONU. Carta de los derechos fundamentales de la UE. Código ético de la policía de Cataluña.
- Tema 19: Extranjería: derechos y libertades de los extranjeros, situaciones de irregularidad, actuaciones policiales.
- Tema 20: Protección de la seguridad ciudadana: Ley orgánica 4/2015, de 30 de marzo. Tenencia y uso de armas y explosivos.
- Tema 21: El Código penal: los delitos y las penas.
- Tema 22: La jurisdicción penal: Órganos y competencias. Las partes del procedimiento penal.
- Tema 23: Control de drogas y estupefacientes: Regulación, actuaciones policiales.
- Tema 24: La detención: Concepto. Supuestos legales en que es procedente la detención. Los derechos del detenido.
- Tema 25: La detención de menores. Ley orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los menores.
- Tema 26: Regulación jurídica y procedimientos de actuación policial sobre la conducción de vehículos bajo los efectos de bebidas alcohólicas, drogas o estupefacientes.
- Tema 27: Permisos y licencias de conducción. Clases. Condiciones de los vehículos para poder circular. Inmovilización y retirada de vehículos de la vía pública. Normativa y procedimiento.
- Tema 28: Ley 27/2003, de 31 de julio, reguladora del orden de protección de las víctimas de la violencia doméstica.
- Tema 29: La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
- Tema 30: La protección del medio ambiente. El delito ecológico.
- Tema 31: Delitos en que pueden incurrir los policías en el ejercicio de su cargo.
- Tema 32: Policía administrativa: Principales infracciones a las ordenanzas municipales, estructura de las denuncias y régimen sancionador.
- Tema 33: Policía asistencial: objetivos básicos de la función de la policía asistencial, técnicas y ámbitos de actuación.
- Tema 34: Policía comunitaria: concepto, funciones y organización.
- Tema 35: La denuncia: Concepto y clases. El derecho y el deber de denunciar. Efectos de la denuncia.
- Tema 36: El atestado policial: estructura. Valor de los atestados policiales.
- Tema 37: Los animales domésticos y de compañía. Responsabilidad del propietario. Identificación y Registro. Perros potencialmente peligrosos. Normativa aplicable. Licencia municipal. Ordenanza municipal sobre tenencia de animales domésticos de Llançà.
- Tema 38: Espectáculos públicos y actividades recreativas: Competencias, regulación y régimen sancionador.
- Tema 39: Ordenanza municipal de circulación de Llançà. Ordenanza municipal reguladora de la circulación de los vehículos de movilidad personal (VMP) y bicicletas de pedales con pedaleo asistido en las vías públicas de Llançà.
- Tema 40: Ordenanza municipal de medidas para fomentar y garantizar la convivencia ciudadana en el espacio público de Llançà.