Convocatoria para 5 plazas de Agente de Policía Local en Llançà con sistema de concurso-oposición
El Ayuntamiento de Llançà ofrece 5 plazas de Agente de Policía Local para el grupo C1 mediante concurso-oposición en turno libre. Además, se crea una bolsa de trabajo para cubrir sustituciones y vacantes temporales.
El proceso selectivo combina pruebas eliminatorias y valoración de méritos, con reserva mínima del 25% de plazas para mujeres. La presentación de solicitudes está abierta durante 20 días hábiles tras la publicación oficial.
Requisitos del proceso selectivo para Agente Policía Local
Para participar debes cumplir los requisitos básicos de nacionalidad, edad, titulación, condiciones físicas, carnet de conducir y conocimientos de catalán, entre otros.
- Ser ciudadano español.
- Tener el título de bachillerato, técnico o equivalente homologado.
- Tener entre 18 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
- No tener antecedentes penales ni estar inhabilitado para empleo público.
- No padecer enfermedad o impedimento físico o psíquico que impida las funciones policiales.
- Altura mínima de 1,65 m para hombres y 1,55 m para mujeres, acreditada en certificado médico.
- Poseer carnet de conducir tipo B.
- Compromiso de portar armas mediante declaración jurada.
- Acreditar nivel B2 de catalán o superar prueba de idioma.
Todos los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación de solicitudes. El certificado médico para las pruebas físicas debe ser reciente y entregarse el día de la prueba.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso consta de una fase de oposición eliminatoria con cuatro ejercicios y una fase de concurso para valorar méritos, que suman hasta 40 puntos.
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01
Inscripción
El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la última publicación en DOGC o BOE.
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02
Lista provisional de admitidos
Se publicará en el BOP de Girona y web municipal, con un plazo de 10 días hábiles para reclamaciones.
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03
Presentación de méritos
Tras superar la oposición, se abre un plazo de 10 días hábiles para aportar documentación de méritos.
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04
Presentación de documentación final
Los aprobados deben entregar documentación acreditativa en 20 días tras la publicación de resultados definitivos.
Fase de oposición (40 puntos)
Cuatro ejercicios eliminatorios: prueba de catalán, test de conocimientos, pruebas físicas y psicotécnicas.
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Primer ejercicio: acreditación del nivel B2 de catalán
Prueba de nivel B2 para quienes no acrediten el idioma. Se califica apto o no apto, eliminando a los no aptos.
Exentos quienes hayan superado previamente prueba equivalente o superior en administración pública.
Se puede acreditar hasta el momento antes de la prueba.
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Segundo ejercicio: test de conocimientos (40 puntos)
Consta de dos pruebas tipo test en catalán: 40 preguntas de conocimientos genéricos (máx 10 puntos) y 40 preguntas específicas (máx 30 puntos).
Tiempo máximo de 40 minutos para genéricos y 1 hora para específicos.
Para superar este ejercicio se requiere al menos 20 puntos sumando ambas pruebas.
Se permiten alegaciones en un plazo de 3 días naturales tras publicación provisional de resultados.
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Tercer ejercicio: pruebas físicas (10 puntos)
Cuatro pruebas físicas obligatorias y eliminatorias: abdominales, lanzamiento de pelota medicinal, carrera navette y velocidad en 50 metros.
Se exige una media mínima de 5 puntos y al menos 3 puntos en cada prueba para continuar.
Certificado médico reciente con altura obligatoria debe entregarse el día de la prueba.
Se aplican baremos diferenciados por sexo y corrección por edad.
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Cuarto ejercicio: prueba psicotécnica (apto/no apto)
Incluye tests aptitudinales y de personalidad, y posible entrevista personal.
Se requiere una puntuación mínima media de 5 sobre 10 en aptitudinal y cumplir criterios en personalidad.
La entrevista evalúa competencias como motivación, autocontrol, trabajo en equipo y orientación al servicio.
El resultado final es apto o no apto, siendo eliminatorio.
Fase de concurso (máx 7 puntos)
Se valoran méritos de formación, experiencia y otros aspectos relacionados con la función policial.
- Experiencia profesional (máx 2,40 puntos): 0,10 puntos por mes como agente de policía local (máx 2 puntos) y 0,10 por mes en otros cuerpos policiales (máx 0,40 puntos).
- Titulaciones académicas (máx 0,60 puntos): diplomatura 0,30; grado o licenciatura 0,45; máster oficial 0,60 puntos (solo se puntúa una).
- Formación profesional (máx 2,40 puntos): cursos reconocidos por el Instituto de Seguridad Pública de Cataluña, con puntuaciones según duración (hasta 0,50 puntos por curso).
- Idiomas (máx 0,40 puntos): nivel B2 o superior en francés o inglés, 0,20 puntos cada uno; nivel C1 o superior de catalán, 0,20 puntos.
- Recompensas y distinciones (máx 1 punto): 0,25 puntos por cada reconocimiento relacionado con funciones policiales.
Los méritos deben presentarse en un plazo de 10 días hábiles tras la publicación de la lista de aprobados en la fase de oposición.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Convocatoria dirigida a personas con bachillerato o equivalente, interesadas en trabajar como agentes de policía local en el municipio de Llançà, con nivel C1 de titulación y conocimiento intermedio de catalán.
Ventajas:
- Reserva de al menos una plaza para mujeres, favoreciendo la igualdad.
- Bolsa de trabajo para interinos con vigencia de dos años y reglas claras de funcionamiento.
Desventajas y retos:
- Pruebas físicas exigentes con baremos diferenciados y requisito de certificado médico reciente.
- Fase psicotécnica eliminatoria que incluye entrevista personal, aumentando la complejidad.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza acreditar el nivel B2 de catalán antes de la prueba para evitar el primer ejercicio eliminatorio. Dedica tiempo a estudiar el temario específico y genérico para superar el test con al menos 20 puntos.
- Preparación física específica: Entrena las cuatro pruebas físicas según los baremos oficiales, prestando atención a la técnica y resistencia para alcanzar la media mínima de 5 puntos y superar cada prueba con al menos 3 puntos.
- Documentación y méritos: Organiza y acredita correctamente los méritos relacionados con experiencia, formación y idiomas para maximizar la puntuación en la fase de concurso. Presenta toda la documentación en plazo y formato PDF.
- Preparación psicotécnica y entrevista: Practica tests psicotécnicos y desarrolla habilidades sociales y comunicativas para afrontar la entrevista personal con confianza, demostrando competencias clave para el perfil policial.
Consulta siempre las bases oficiales y publicaciones en el BOP de Girona, DOGC, BOE y la web municipal de Llançà para información detallada y actualizada.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto dura el plazo para presentar la solicitud?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la última publicación en el DOGC o BOE.
¿Qué titulación se requiere para presentarse?
Se requiere el título de bachillerato, técnico o equivalente homologado.
¿Es obligatorio acreditar el nivel B2 de catalán antes de la prueba?
No es obligatorio, pero quienes no lo acrediten deberán superar una prueba eliminatoria de catalán nivel B2.
¿Cuántos ejercicios tiene la fase de oposición y cómo se califican?
Son cuatro ejercicios eliminatorios: prueba de catalán (apto/no apto), test de conocimientos (40 puntos), pruebas físicas (10 puntos) y psicotécnicas (apto/no apto).
¿Cómo se valora la experiencia profesional en la fase de concurso?
Se otorgan 0,10 puntos por cada mes completo como agente de policía local (máx 2 puntos) y 0,10 puntos por mes en otros cuerpos policiales (máx 0,40 puntos).
¿Qué ocurre si no presento el certificado médico para las pruebas físicas?
La no presentación o que el certificado no esté correctamente cumplimentado implica la exclusión automática del proceso selectivo.
¿Hay reserva de plazas para mujeres?
Sí, al menos una plaza está reservada para candidatas mujeres, que representa un mínimo del 25% de las plazas convocadas.
Temario de la convocatoria para el puesto Agente Policía Local en el Ayuntamiento de Llançà
El temario para la oposición a Agente de Policía Local del Ayuntamiento de Llançà está dividido en dos partes: una parte genérica y una parte específica, que cubren aspectos constitucionales, administrativos, de seguridad pública y específicos de la función policial local.
Parte Genérica
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: derechos fundamentales y libertades públicas.
- Tema 2: El Estatuto de Autonomía de Cataluña de 2006: derechos y deberes del ámbito civil y social, derechos en el ámbito político y de la administración. Y derechos y deberes lingüísticos.
- Tema 3: La Generalitat de Cataluña, el Parlamento y el Consejo Ejecutivo. Competencias de la Generalitat en materia de seguridad.
- Tema 4: El municipio: concepto y elementos. Las potestades municipales. Competencias municipales en la Ley reguladora de las bases del régimen local.
- Tema 5: Las ordenanzas y los bandos. Concepto. Régimen de aprobación. Destinatarios. Control de su cumplimiento.
- Tema 6: El régimen de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas.
- Tema 7: El régimen disciplinario del personal al servicio de las administraciones públicas.
- Tema 8: Los presupuestos y las haciendas locales.
- Tema 9: El procedimiento administrativo. Nociones básicas.
- Tema 10: Las líneas básicas sobre transparencia e información pública.
- Tema 11: La ciberseguridad: retos, estrategias y medidas de autoprotección. La Agencia de Ciberseguridad de Cataluña: funciones y recomendaciones.
- Tema 12: El derecho a la protección de datos como derecho fundamental.
- Tema 13: Marco geográfico de Cataluña y del municipio de Llançà.
- Tema 14: Conocimiento del municipio de Llançà: Historia, sociedad, cultura y festividades. Calles, barrios, núcleos urbanos. Equipamientos públicos. Servicios y comunicaciones.
Parte Específica
- Tema 15: Los diferentes cuerpos policiales en el Estado Español: Ley orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de fuerzas y cuerpos de seguridad.
- Tema 16: El sistema de seguridad pública de Cataluña: Ley 4/2003, de 7 de abril, de ordenación del sistema de seguridad pública de Cataluña.
- Tema 17: Estructura, organización y funciones de las policías locales: Ley 16/1991, de 10 de julio, de las policías locales.
- Tema 18: Ética y deontología profesional. Declaración universal de los derechos humanos de la ONU. Carta de los derechos fundamentales de la UE. Código ético de la policía de Cataluña.
- Tema 19: Extranjería: derechos y libertades de los extranjeros, situaciones de irregularidad, actuaciones policiales.
- Tema 20: Protección de la seguridad ciudadana: Ley orgánica 4/2015, de 30 de marzo. Tenencia y uso de armas y explosivos.
- Tema 21: El Código penal: los delitos y las penas.
- Tema 22: La jurisdicción penal: Órganos y competencias. Las partes del procedimiento penal.
- Tema 23: Control de drogas y estupefacientes: Regulación, actuaciones policiales.
- Tema 24: La detención: Concepto. Supuestos legales en que es procedente la detención. Los derechos del detenido.
- Tema 25: La detención de menores. Ley orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los menores.
- Tema 26: Regulación jurídica y procedimientos de actuación policial sobre la conducción de vehículos bajo los efectos de bebidas alcohólicas, drogas o estupefacientes.
- Tema 27: Permisos y licencias de conducción. Clases. Condiciones de los vehículos para poder circular. Inmovilización y retirada de vehículos de la vía pública. Normativa y procedimiento.
- Tema 28: Ley 27/2003, de 31 de julio, reguladora del orden de protección de las víctimas de la violencia doméstica.
- Tema 29: La Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
- Tema 30: La protección del medio ambiente. El delito ecológico.
- Tema 31: Delitos en que pueden incurrir los policías en el ejercicio de su cargo.
- Tema 32: Policía administrativa: Principales infracciones a las ordenanzas municipales, estructura de las denuncias y régimen sancionador.
- Tema 33: Policía asistencial: objetivos básicos de la función de la policía asistencial, técnicas y ámbitos de actuación.
- Tema 34: Policía comunitaria: concepto, funciones y organización.
- Tema 35: La denuncia: Concepto y clases. El derecho y el deber de denunciar. Efectos de la denuncia.
- Tema 36: El atestado policial: estructura. Valor de los atestados policiales.
- Tema 37: Los animales domésticos y de compañía. Responsabilidad del propietario. Identificación y Registro. Perros potencialmente peligrosos. Normativa aplicable. Licencia municipal. Ordenanza municipal sobre tenencia de animales domésticos de Llançà.
- Tema 38: Espectáculos públicos y actividades recreativas: Competencias, regulación y régimen sancionador.
- Tema 39: Ordenanza municipal de circulación de Llançà. Ordenanza municipal reguladora de la circulación de los vehículos de movilidad personal (VMP) y bicicletas de pedales con pedaleo asistido en las vías públicas de Llançà.
- Tema 40: Ordenanza municipal de medidas para fomentar y garantizar la convivencia ciudadana en el espacio público de Llançà.
