Convocatoria Ministerio de Educación: 4 plazas de Medicina por acceso libre
Se convocan 4 plazas para el grupo profesional M3 en Medicina en el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes. El proceso selectivo incluye acceso libre y promoción interna, con reserva para personas con discapacidad. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
El sistema selectivo es oposición para acceso libre y concurso-oposición para promoción interna. Esta convocatoria destaca por su regulación bajo el IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la AGE y la posibilidad de conservar notas en ejercicios eliminatorios para futuras convocatorias.
Requisitos del proceso selectivo para Medicina
Los requisitos son los comunes a cualquier oposición pública, con detalles específicos para promoción interna y discapacidad.
- Ser nacional español, de la UE o cumplir condiciones de residencia legal.
- Tener al menos 16 años cumplidos.
- Para promoción interna, mínimo 2 años de servicios efectivos en el grupo profesional inferior.
- Poseer la titulación oficial de Medicina o estar en condiciones de obtenerla antes del fin de plazo.
- No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
- Cumplir requisitos específicos de formación si se indican en el anexo VII.
- No haber sido condenado por delitos contra la libertad e indemnidad sexuales para profesiones con contacto habitual con menores.
- Para personas con discapacidad, grado igual o superior al 33%.
La solicitud se presenta exclusivamente por vía electrónica en el plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso para acceso libre es por oposición con dos ejercicios eliminatorios. Para promoción interna, concurso-oposición con valoración de méritos tras la oposición.
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01
Inscripción
Plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
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02
Subsanación
Plazo de 10 días hábiles para corregir exclusiones provisionales.
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03
Presentación méritos promoción interna
Plazo de 20 días hábiles tras superar oposición para aportar méritos.
Fase de oposición (100 puntos)
Consta de dos ejercicios eliminatorios para el grupo M3 Medicina en acceso libre.
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Primer ejercicio: cuestionario tipo test
Consiste en un cuestionario de 100 preguntas con cuatro opciones, solo una correcta, dividido en dos partes: 50 preguntas comunes y 50 específicas. Se penaliza un tercio por respuesta errónea y no penalizan las en blanco. Duración: 100 minutos.
Se califica sobre 40 puntos (20 por cada parte). Es necesario obtener al menos 20 puntos para superar este ejercicio y poder realizar el siguiente.
El tribunal establecerá la puntuación mínima directa para superar el ejercicio.
Es clave dominar tanto el temario común como el específico para alcanzar la nota mínima.
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Segundo ejercicio: prueba práctica
Consiste en resolver un caso práctico relacionado con la especialidad, que puede ser escrito o en sesión pública. Duración máxima: 2 horas.
Se valoran conocimientos, claridad, orden de ideas, expresión escrita y presentación oral si procede.
Se califica de 0 a 60 puntos, siendo necesario un mínimo de 30 puntos para superarlo.
El tribunal fijará la puntuación mínima directa para superar este ejercicio.
Fase de concurso (40 puntos)
Solo para promoción interna, tras superar la oposición, se valoran méritos profesionales y académicos hasta un máximo de 40 puntos.
- Experiencia profesional (máx 30 puntos): se valora el tiempo trabajado en puestos de la misma especialidad, familia profesional o distintas especialidades con distintos baremos por mes completo.
- Formación y publicaciones (máx 10 puntos): cursos relacionados con el puesto, publicaciones especializadas y titulaciones adicionales a la requerida.
- Certificación oficial: los méritos deben acreditarse mediante certificado oficial emitido por la unidad de personal correspondiente.
El plazo para aportar méritos es de 20 días hábiles tras superar la oposición, con posibilidad de reducción a la mitad.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Dirigida a titulados en Medicina que buscan empleo fijo en la Administración General del Estado, con opción para personal laboral fijo en promoción interna.
Ventajas:
- Proceso regulado por el IV Convenio colectivo único, con criterios claros y posibilidad de conservar notas en ejercicios eliminatorios.
- Plazas reservadas para personas con discapacidad con adaptaciones en las pruebas.
- Opción de promoción interna con valoración de méritos para quienes ya trabajan en la Administración.
Desventajas y retos:
- Solo 4 plazas disponibles, lo que implica alta competencia.
- Exigencia de superar dos ejercicios eliminatorios con nota mínima en cada uno.
- Presentación y gestión exclusivamente por vía electrónica, con necesidad de certificado digital.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza el estudio del temario común y específico para el test de 100 preguntas, con práctica en penalización por errores. Prepara la prueba práctica con casos reales y simulacros de exposición oral para mejorar claridad y expresión.
- Gestión de méritos para promoción interna: Documenta y certifica toda experiencia y formación relacionada para maximizar la puntuación en la fase de concurso.
- Adaptación a la convocatoria: Consulta los criterios de corrección y valoración que publicará el tribunal antes de cada prueba para ajustar la preparación y evitar sorpresas.
- Preparación electrónica: Familiarízate con la plataforma de inscripción electrónica y asegúrate de contar con certificado digital válido para evitar problemas en la presentación de la solicitud.
Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y la web del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes para confirmar detalles y fechas oficiales: https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-15056.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas plazas hay para Medicina en esta convocatoria?
Se convocan 4 plazas para el grupo profesional M3 en Medicina por acceso libre.
¿Cuál es el sistema selectivo para acceso libre?
El sistema es oposición con dos ejercicios eliminatorios: un test de 100 preguntas y una prueba práctica.
¿Qué titulación necesito para presentarme a Medicina?
Se requiere estar en posesión o en condiciones de obtener el título oficial de Licenciatura o Grado en Medicina.
¿Puedo presentarme por promoción interna si trabajo en la Administración?
Sí, si eres personal laboral fijo en el grupo profesional inmediatamente inferior y tienes al menos 2 años de servicios efectivos en ese grupo.
¿Hay adaptaciones para personas con discapacidad?
Sí, las personas con discapacidad igual o superior al 33% pueden solicitar adaptaciones de tiempo y medios para realizar las pruebas.
¿Dónde y cómo presento la solicitud?
La solicitud debe presentarse por vía electrónica en el Punto de Acceso General, usando certificado digital, en el plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
¿Cuál es la puntuación mínima para superar la oposición?
Se necesita un mínimo de 20 puntos en el primer ejercicio y 30 puntos en el segundo, con un total mínimo de 50 puntos para superar la fase de oposición.
Temario de la convocatoria para el puesto Medicina en el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes
El temario para el cuerpo de Medicina convocado por el Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes consta de una parte común y una parte específica. La parte común está integrada en el temario general para el grupo profesional M3, mientras que la parte específica se centra en temas propios de la especialidad de Medicina. La fase de oposición incluye ejercicios que evalúan ambos bloques temáticos.
Bloque I: Materias comunes
- Tema 1. La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos.
- Tema 2. La Jefatura del Estado: La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo.
- Tema 3. Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado.
- Tema 4. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
- Tema 5. La Administración Pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas.
- Tema 6. La Unión Europea: Antecedentes. Objetivos y naturaleza jurídica. Los Tratados originarios y modificativos. La Constitución Europea.
- Tema 7. Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho originario. Derecho derivado: Reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el Derecho Comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros.
- Tema 8. El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes.
- Tema 9. El acto administrativo. El procedimiento Administrativo (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas).
- Tema 10. El contrato administrativo. Concepto, tipos, principios, características y elementos. Adjudicación. Ejecución. (Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014).
- Tema 11. El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de la administración Pública.
- Tema 12. Los procesos selectivos en la Administración Pública. Principios Constitucionales. Selección de Personal en la Administración General del Estado. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Tema 13. El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado. Sistema de clasificación. Órganos de seguimiento y aplicación del Convenio: Comisión Negociadora y Comisión Paritaria. Grupos de trabajo y Subcomisiones de la Comisión Paritaria. Organización del trabajo. Provisión de puestos y movilidad. Derechos y obligaciones. Régimen disciplinario.
- Tema 14. El contrato de trabajo en la Administración Pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal Laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal.
- Tema 15. El derecho de huelga y su ejercicio. La huelga en los servicios esenciales de la comunidad. Los conflictos colectivos y su solución: Especial referencia a las Administraciones Públicas.
- Tema 16. Presupuestos Generales del Estado. Estructura. El ciclo presupuestario: elaboración, ejecución y control.
- Tema 17. Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
- Tema 18. Políticas Sociales Públicas: Política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Política contra la Violencia de Género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Discapacidad y dependencia: Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social y Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención de las personas en situación de dependencia. Plan de Igualdad de género en la Administración General del Estado y sus Organismos Públicos.
- Tema 19. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS).
- Tema 20. La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Principios informadores de la actividad en el servicio público: transparencia, colaboración, participación y rendición de cuentas.
Bloque II: Temario específico de Medicina
- Tema 1. Alergia. Reacciones alérgicas. Urticarias. Angiodema.
- Tema 2. Infección e inmunidad. Inmunodeficiencias.
- Tema 3. Insuficiencia respiratoria aguda.
- Tema 4. EPOC reagudizado.
- Tema 5. Neumonías. Asma bronquial.
- Tema 6. Insuficiencia cardiaca. Edema agudo de pulmón.
- Tema 7. Cardiopatía Isquémica. Angor.
- Tema 8. Infarto Agudo de miocardio.
- Tema 9. Hipertensión arterial.
- Tema 10. Arritmias hiperactivas. Arritmias hipoactivas.
- Tema 11. Accidentes cerebrovasculares agudos.
- Tema 12. Epilepsia.
- Tema 13. Comas. Diagnóstico. Diferencias. Tratamiento.
- Tema 14. Traumatismo craneoencefálico.
- Tema 15. Diabetes.
- Tema 16. Coma hiperosmolar.
- Tema 17. Cetoacidosis diabética.
- Tema 18. Hipoglucemia.
- Tema 19. Alteraciones del metabolismo ácido base.
- Tema 20. Alteraciones del metabolismo hidroelectrolítico.
- Tema 21. Shock.
- Tema 22. Isquemia arterial aguda.
- Tema 23. Enfermedad tromboembólica venosa.
- Tema 24. Tromboembolismo pulmonar.
- Tema 25. Cólico hepático.
- Tema 26. Colelitiasis. Colecistitis.
- Tema 27. Cirrosis hepática. Encefalopatía hepática. Descompensación hidrópica.
- Tema 28. Pancreatitis aguda.
- Tema 29. Hemorragia digestiva.
- Tema 30. Gastroenteritis aguda.
- Tema 31. Abdomen Agudo.
- Tema 32. Insuficiencia renal aguda.
- Tema 33. Litiasis renoureteral.
- Tema 34. Infecciones del tracto urinario. Pielonefritis.
- Tema 35. Síndrome anémico.
- Tema 36. Trastornos de la coagulación.
- Tema 37. Manejo de los corticoides.
- Tema 38. Intoxicaciones agudas.
- Tema 39. Drogodependencias.
- Tema 40. Intoxicación etílica aguda. Alcoholismo.
- Tema 41. Trastornos de ansiedad. Depresión.
- Tema 42. Traumatismo torácico. Traumatismo abdominal.
- Tema 43. Politraumatizado.
- Tema 44. Fracturas y luxaciones en general.
- Tema 45. Síndromes psiquiátricos agudos.
