Auxiliar Administrativo/a

El Auxiliar Administrativo en el Ayuntamiento de La Vall d'Uixó gestiona la documentación, atiende al público, y apoya en la organización de eventos. Su rol es fundamental para garantizar la eficiencia administrativa y mejorar la atención al ciudadano, contribuyendo al buen funcionamiento de la administración local.

El sistema de acceso es: Oposición

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  • Ayuntamiento de La Vall d'Uixó

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  • Inscripciones hasta el 21/03/2026

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Actualizado a marzo del 2026

Convocatoria: Auxiliar Administrativo/a en el Ayuntamiento de La Vall d’Uixó — 4 plazas disponibles

El Ayuntamiento de La Vall d’Uixó ha aprobado las bases para cubrir 4 plazas de Auxiliar Administrativo/a por el sistema de oposición (grupo C2). La convocatoria, publicada por resolución de alcaldía el 11 de febrero de 2026 y anunciada en los boletines oficiales, establece un proceso selectivo en tres fases: preselección (cuestionario tipo test), selección (prueba práctica y prueba complementaria de idiomas) y formación (periodo de prácticas).

Aspectos económicos y administrativos clave: los derechos de examen son de 24,65 €, con una reducción del 50% para personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33% y para personas en situación de desempleo de larga duración (más de 12 meses) o que hayan trabajado 30 días o menos en los últimos 12 meses. La solicitud se realiza exclusivamente por vía telemática a través de la sede electrónica municipal y está prevista la constitución de una bolsa de trabajo según las bases generales. Este artículo es un resumen informativo; es importante que consultes las bases oficiales completas para verificar detalles, plazos y anexos.

Requisitos del proceso selectivo

Para poder participar en estas oposiciones Auxiliar Administrativo/a convocadas por el Ayuntamiento de La Vall d’Uixó en la Comunidad Valenciana, las personas aspirantes deben cumplir, a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los requisitos específicos que se indican a continuación:

  • Nacionalidad: Tener la nacionalidad española o la de otro Estado que, conforme al artículo 57 del TREBEP, permita el acceso al empleo público.
  • Edad: Haber cumplido 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Titulación mínima: Tener la titulación de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), graduado escolar, técnico medio o título equivalente. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben acreditarse mediante la correspondiente homologación.
  • Declaración responsable: Presentar la declaración responsable según el Anexo II de las bases, donde se manifieste reunir los requisitos exigidos (se acreditarán posteriormente si resultas seleccionado/a).
  • Solicitud telemática: La inscripción es obligatoria por vía telemática a través del portal del Ayuntamiento: https://sede.lavallduixo.es, mediante el modelo "Solicitud pruebas selectivas". En la solicitud deberás indicar, entre otros, si deseas realizar las pruebas en valenciano o en castellano y si necesitas adaptación por discapacidad.
  • Plazo: El plazo de presentación de solicitudes es de 10 días hábiles computados desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
  • Pago de tasas: Derechos de examen 24,65 €. El pago se realiza mediante autoliquidación en las entidades colaboradoras indicadas; la autoliquidación puede obtenerse en la oficina de la OAC o en la web de autoliquidaciones del Ayuntamiento. La falta de justificación del pago o de la exención conlleva la exclusión.
  • Bonificaciones y exenciones: Reducción del 50% de la tasa para personas con certificado de discapacidad ≥ 33%; reducción del 50% para parados de larga duración (>12 meses) y para quienes hayan trabajado ≤ 30 días en los últimos 12 meses; no procede devolución en casos de exclusión imputable al/la aspirante.
  • Adaptaciones por discapacidad: Si solicitas adaptación de las pruebas, indícalo en la solicitud y autoriza la comprobación de oficio del grado de discapacidad o aporta la resolución correspondiente.

Fases del proceso selectivo

El proceso de selección del Ayuntamiento de La Vall d’Uixó consta de tres fases: preselección, selección (con ejercicios eliminatorios) y formación/prácticas. Las pruebas presenciales y su valoración numérica se recogen en las bases; a continuación se detallan exactamente los ejercicios y su sistema de calificación según el anexo y la normativa interna del Ayuntamiento.

Fase de oposición

La oposición se articula en tres ejercicios sucesivos que se describen a continuación. Es fundamental conocer al detalle el sistema de evaluación, los tiempos y las puntuaciones para planificar la preparación.

Primer ejercicio — Preselección (cuestionario)

Consiste en un cuestionario tipo test de 50 preguntas sobre el temario recogido en el Anexo I, con 4 respuestas alternativas de las que solo una es correcta. Las respuestas en blanco o con más de una respuesta no se tendrán en cuenta. Las respuestas erróneas se valorarán con valor negativo; el tribunal fijará el valor exacto de la penalización antes de comenzar el ejercicio y lo comunicará a las personas aspirantes.

Detalles imprescindibles del primer ejercicio:

  • Duración máxima: el tribunal fijará el tiempo, que no podrá superar las 2 horas.
  • Calificación: escala de 0 a 10 puntos.
  • Nota de corte: será determinada por el tribunal una vez corregido el ejercicio, teniendo en cuenta la puntuación más alta y la más baja; el número de aspirantes que supere la nota de corte no será superior al 20% de las personas presentadas.
  • Material obligatorio: bolígrafo de tinta azul (el uso de otro color conlleva exclusión por alterar la corrección secreta).

Segundo ejercicio — Prueba práctica (obligatoria y eliminatoria)

Accederán a esta prueba el 20% de aspirantes con mejor puntuación en la primera fase (incluidos empates en la nota de corte). La prueba tiene por objeto evaluar la aplicación práctica de conocimientos y habilidades informáticas y administrativas.

  • Formato: ejercicio práctico realizado en una sola sesión con ordenador, con preguntas propuestas por el tribunal inmediatamente antes de la prueba.
  • Duración máxima: el tribunal fijará el tiempo, que podrá ser de hasta 2 horas.
  • Calificación máxima: 0 a 10 puntos. Para superar el ejercicio será necesario obtener al menos 5 puntos.
  • Contenido: preguntas prácticas relacionadas con las funciones propias del puesto y con materias del temario; se valorará el uso de aplicaciones ofimáticas y la capacidad de análisis y resolución de supuestos.

Tercer ejercicio — Prueba complementaria de idiomas (obligatoria, no eliminatoria)

Consiste en traducciones escritas directas e inversas entre valenciano y castellano, sin diccionario. La duración será la que determine el tribunal.

  • Calificación: de 0 a 2 puntos, no eliminatoria, que se sumará a la puntuación global del proceso.
  • Su objetivo es comprobar la competencia lingüística en los dos idiomas oficiales y la capacidad de trasladar términos y expresiones administrativamente relevantes.

Observaciones comunes a los ejercicios:

  • La copia o el uso de dispositivos electrónicos operativos durante las pruebas implican la exclusión inmediata.
  • Tras cada ejercicio, cuando proceda, se publicará la plantilla de corrección en la web municipal y se concederá un plazo de dos días hábiles para formular alegaciones desde la publicación del resultado en la sede electrónica.
  • La fase final de formación consiste en el periodo de prácticas de dos meses para quienes superen el proceso, dirigido por personal del Ayuntamiento.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? La plaza de Auxiliar Administrativo/a del Ayuntamiento de La Vall d’Uixó es ideal para personas con titulación de ESO que buscan estabilidad laboral en la administración local en la Comunidad Valenciana. También es accesible para quienes ya trabajan en el sector privado o en otras administraciones y quieren consolidar carrera en el ámbito municipal.

Ventajas:

  • Acceso a función pública con complemento específico anual señalado en las bases y régimen retributivo propio del grupo C2.
  • Proceso transparente con bolsa de trabajo prevista.
  • Buen equilibrio entre conocimientos teóricos y pruebas prácticas, lo que permite preparar con metodología.

Desventajas y riesgos:

  • Alta competencia por tratarse de plazas de acceso libre en un municipio con demanda.
  • Fuerte exigencia en idiomas (valenciano/castellano) y en ofimática en la prueba práctica.
  • La preselección deja fuera al 80% de presentados si el número es alto; la nota de corte la fija el tribunal.

Estrategias de estudio específicas y prácticas (evitando consejos genéricos):

Plan para el primer examen (cuestionario 50 preguntas)

  • Prioriza el temario oficial (Anexo I). Haz un calendario de estudio por bloques: Constitución, organización local, Hacienda local, procedimiento administrativo y empleo público, contratos y protección de datos. Reserva las últimas 6 semanas para repasos activos y tests.
  • Trabaja con simulacros de 50 preguntas bajo temporización (máx. 2 horas). Practica técnicas de eliminación de opciones para minimizar penalizaciones por respuestas erróneas.
  • Define una regla segura para el negativo: si dudas entre 2 y conoces perfectamente que 1 opción es errónea, valora arriesgar; si no tienes ni idea, deja en blanco para evitar penalización.

Preparación para la prueba práctica (segundo ejercicio)

  • Entrena tareas habituales de ofimática: manejo avanzado de hojas de cálculo (fórmulas básicas y tablas), procesador de texto (formatos oficiales, actas, oficios), correo electrónico y sistemas de gestión documental. Usa tanto LibreOffice/OpenOffice como Microsoft Office si es posible.
  • Practica resolución de supuestos administrativos relacionados con la gestión municipal: cálculo de impuestos básicos, interpretación de presupuestos y trámites de expedientes.
  • Simula ejercicios con ordenador en condiciones de examen (tiempo limitado, sin internet ni ayudas externas).

Preparación para la prueba de idiomas (tercer ejercicio)

  • Si eliges realizar las pruebas en valenciano, trabaja traducciones directas e inversas periodicamente. El objetivo es precisión terminológica y fluidez administrativa.
  • Prepara un glosario bilingüe con términos frecuentes en administración local (acta, expediente, padrón, ordenanza, tasas, subvención, etc.).

Consejos administrativos y de presentación

  • Realiza la solicitud en cuanto se abra el plazo y guarda justificantes. La inscripción es telemática: https://sede.lavallduixo.es.
  • Paga la autoliquidación con tiempo y, si te corresponde reducción, adjunta o ten preparada la documentación que acredite tu situación (certificado de discapacidad, documentación de desempleo prolongado).
  • No olvides autorizar la comprobación de oficio de datos si quieres agilizar trámites (por discapacidad o cotizaciones).
  • Respeta las normas de examen: bolígrafo de tinta azul, prohibido el uso de dispositivos electrónicos y cumplir las instrucciones del tribunal (orden de llamamiento por letra según la resolución de 2026: inicio por letra “P”).

Reglas de desempate que conviene conocer: en caso de empate final, se dará preferencia a quien haya obtenido mayor puntuación en el segundo ejercicio, después a las personas con diversidad funcional, luego al sexo menos representado en el área, y si persiste empate, a la persona de mayor edad o, como último recurso, sorteo.

Si quieres optimizar tu preparación te recomendamos planificar por bloques temáticos, combinar estudio teórico con ejercicios prácticos semanales, y reservar simulacros mensuales completos. No olvides también cuidar la gestión del estrés y la alimentación los días previos al examen.

Resumen final: esta convocatoria del Ayuntamiento de La Vall d’Uixó para 4 plazas de Auxiliar Administrativo/a es una oportunidad real para acceder a la función pública en la Comunidad Valenciana. Consulta las bases oficiales completas, comprueba plazos, realiza la inscripción por la sede electrónica y prepara con estrategia las tres fases (preselección tipo test, prueba práctica informática y prueba complementaria de idiomas). Es importante que revises los Anexos (temario y modelos de declaración), las instrucciones sobre la autoliquidación y la normativa aplicable antes de presentar tu solicitud. Te recomendamos guardar copias de toda la documentación y seguir la web municipal para comunicados del tribunal y las plantillas de corrección.

Temario de la convocatoria para el puesto Auxiliar Administrativo/a en la Administración pública

Este temario tiene como objetivo proporcionar una guía completa sobre los temas que se evaluarán en el proceso selectivo para el puesto de Auxiliar Administrativo/a. Los aspirantes deberán estudiar cada uno de los temas detallados a continuación, ya que la evaluación se basará en el conocimiento de estos contenidos.

Bloque I: Normativa y Organización del Estado

  • Tema 1: La Constitución española de 1978. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales en la Constitución: garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
  • Tema 2: La organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.
  • Tema 3: La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Los Estatutos de autonomía. Su significado.
  • Tema 4: El Estatuto de autonomía de la Comunitat Valenciana. La Generalitat Valenciana. Les Corts. El Consell. Las competencias.
  • Tema 5: La potestad reglamentaria en la esfera local; Ordenanzas, Reglamentos y Bandos; procedimiento de elaboración y aprobación.
  • Tema 6: El municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población municipal. El padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros. La participación vecinal en la gestión municipal.
  • Tema 7: La organización municipal. El régimen de funcionamiento de los órganos colegiados locales.
  • Tema 8: El Presupuesto General de las entidades locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación: especial referencia a las bases de ejecución del Presupuesto. La prórroga del Presupuesto. La ejecución y liquidación del Presupuesto.
  • Tema 9: El patrimonio de las entidades locales: bienes y derechos que lo integran. Clases. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Prerrogativas y potestades de las entidades locales en relación con sus bienes. El inventario.
  • Tema 10: Los recursos de las entidades locales en el marco de la legislación de las haciendas locales. Regímenes especiales. Los ingresos de derecho privado. Las subvenciones y otros ingresos de derecho público. Estudio especial de los ingresos tributarios: Impuestos, Tasas y Contribuciones Especiales. Precios Públicos.

Bloque II: Procedimientos Administrativos y Derechos de los Funcionarios

  • Tema 11: Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
  • Tema 12: La recaudación de los ingresos de derecho público de las entidades locales y otros ingresos en el marco del Reglamento General de Recaudación.
  • Tema 13: La relación jurídico-administrativa. Concepto. Sujetos: la Administración y el/la ciudadano/a. Capacidad y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento. Derechos de los ciudadanos.
  • Tema 14: El acto administrativo: concepto, clases y elementos. La forma y la motivación. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.
  • Tema 15: Eficacia y validez de los actos administrativos. La revisión de actos y disposiciones por la propia administración: supuestos. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad.
  • Tema 16: El procedimiento administrativo: principios informadores. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Dimensión temporal del procedimiento. Referencia a los procedimientos especiales.
  • Tema 17: Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje.
  • Tema 18: La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  • Tema 19: La responsabilidad de la administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas.
  • Tema 20: Los empleados públicos: clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
  • Tema 21: El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión.
  • Tema 22: Derechos de los funcionarios públicos. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. Situaciones administrativas de los funcionarios locales.
  • Tema 23: La contratación administrativa en la esfera local. Clases de contratos. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público. Perfección y forma del contrato.
  • Tema 24: Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. La selección del contratista. Ejecución, modificación y suspensión de los contratos. Extinción de los contratos.
  • Tema 25: La actividad subvencional de las Administraciones Públicas: Procedimientos de concesión y gestión de subvenciones.
  • Tema 26: La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas de igualdad.
  • Tema 27: La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. Objeto de la Ley y su repercusión en los archivos. El derecho de acceso de los ciudadanos a la información pública.
  • Tema 28: Protección de datos: Objeto, ámbito de aplicación y principios; Derechos de las personas. La Agencia Española de Protección de Datos.
  • Tema 29: Sistemas operativos. Ofimática. La red Internet. Exploradores. Herramientas de libre office. Texto open document. Hoja de cálculo open document: utilidades, realización de fórmulas, tablas y gráficos. Correo electrónico.
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