Convocatoria Ayuntamiento de Poio: 4 plazas de Administrativo/a con sistema concurso-oposición
El Ayuntamiento de Poio ofrece 4 plazas para Administrativo/a con un sistema de selección por concurso-oposición libre. La convocatoria exige acreditar el nivel Celga 2 en gallego y no requiere titulación académica específica.
El proceso combina una fase de concurso con hasta 25 puntos y una oposición eliminatoria con pruebas teóricas, prácticas y de idioma. La presentación de solicitudes está abierta durante 20 días hábiles desde la publicación oficial.
El sistema selectivo incluye tres ejercicios eliminatorios y una valoración previa de méritos profesionales y formativos. A continuación, desglosamos los detalles clave para que decidas si presentarte.
Requisitos del proceso selectivo para Administrativo/a
Para presentarte a Administrativo/a en Poio debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública, junto con condiciones específicas para este puesto.
- No se exige titulación académica específica.
- Nivel de gallego Celga 2 obligatorio.
- Ser nacional, tener capacidad funcional, edad legal y no estar inhabilitado.
- Pagar la tasa de inscripción de 12,70 €.
El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOP.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
La selección consta de una fase de concurso previa y una oposición con tres ejercicios eliminatorios, cada uno calificado de 0 a 20 puntos, salvo el de gallego que es apto/no apto.
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01
Inscripción
20 días hábiles desde la publicación en el BOP. Tasa de 12,70 €.
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02
Fase concurso
Valoración previa no eliminatoria con hasta 25 puntos.
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03
Fase oposición
Tres ejercicios eliminatorios: test, práctico y gallego.
Fase de oposición (60 puntos)
Tres pruebas obligatorias y eliminatorias para evaluar conocimientos teóricos, prácticos y dominio del gallego.
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Primer ejercicio: test tipo test
Consiste en un test de 20 preguntas con cuatro opciones y una sola correcta, con un máximo de 20 minutos para realizarlo.
Se penalizan las respuestas incorrectas: por cada 3 erróneas se descuenta una correcta o su parte proporcional.
Se requiere superar la nota de corte que fijará el tribunal para aprobar.
Es clave practicar con preguntas del temario para evitar penalizaciones y asegurar la nota mínima.
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Segundo ejercicio: prueba práctica
Consiste en resolver uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones del puesto.
El tiempo lo determina el tribunal y se valorará la aplicación razonada de los conocimientos teóricos.
Es eliminatorio y obligatorio superar esta prueba para continuar.
Preparar casos prácticos del temario específico mejora la capacidad para esta prueba.
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Tercer ejercicio: conocimiento del gallego
Se evalúa con un apto/no apto. Están exentos quienes acrediten el nivel Celga 2 o equivalente.
La acreditación debe presentarse junto con la solicitud.
Es eliminatorio y necesario para superar el proceso.
Si no tienes el Celga 2, conviene prepararte específicamente para esta prueba.
Fase de concurso (25 puntos)
Valoración previa no eliminatoria de méritos profesionales y formación continua relacionada con el puesto.
- Experiencia profesional (máx 19 puntos): 0,20 puntos por cada mes completo trabajado en puestos similares en la administración pública. Se computan solo meses completos y jornadas completas o proporcionales.
- Formación continua (máx 6 puntos): puntos según duración de cursos homologados relacionados con el puesto, desde 0,10 puntos por cursos de 10 horas hasta 0,70 por cursos de 150 horas o más. Se valora también la superación del Curso de lenguaje administrativo gallego nivel medio con 0,90 puntos.
Los méritos deben acreditarse documentalmente antes del inicio de la fase de oposición para ser valorados.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a personas sin titulación específica pero con nivel básico de gallego (Celga 2). Ideal para quienes buscan acceder a la administración local en un puesto de Administrativo/a con funciones variadas y que valoran la experiencia previa y formación continua.
Ventajas:
- No se exige titulación académica específica, facilitando el acceso.
- Sistema mixto que premia experiencia y formación, además del examen.
- Prueba de gallego eximible con certificado Celga 2.
Desventajas y retos:
- Pruebas eliminatorias con penalización en test que requieren buena preparación.
- Nivel de gallego obligatorio que puede ser barrera para no gallegoparlantes.
- Fase de concurso previa que exige documentación y méritos bien acreditados.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Dedicar tiempo a practicar tests tipo test con penalización para evitar errores que resten puntos. Preparar supuestos prácticos con ejemplos reales del temario y reforzar el estudio del gallego para superar el tercer ejercicio o conseguir el Celga 2 antes de inscribirse.
- Documentación de méritos: Reunir y organizar toda la documentación que acredite experiencia profesional y formación continua homologada antes de presentar la solicitud para asegurar su valoración en la fase de concurso.
- Formación continua específica: Realizar cursos homologados relacionados con las funciones de Administrativo/a y el lenguaje administrativo gallego para sumar puntos en la fase de concurso.
- Preparación del idioma gallego: Si no se posee el Celga 2, preparar la prueba de gallego con materiales específicos para asegurar la calificación de apto y evitar la eliminación.
Consulta siempre las bases oficiales en el BOP de Pontevedra y el BOE para confirmar plazos, requisitos y detalles. La información aquí es un resumen para facilitar tu decisión y preparación.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa de inscripción es de 12,70 €.
¿Necesito titulación para presentarme?
No se exige titulación académica específica para Administrativo/a, pero sí el nivel Celga 2 de gallego.
¿Qué pruebas tiene la oposición?
Tres ejercicios eliminatorios: test de 20 preguntas, prueba práctica y examen de gallego (apto/no apto).
¿Puedo estar exento del examen de gallego?
Sí, si acreditas el nivel Celga 2 o equivalente al presentar la solicitud.
¿Cómo se valora la experiencia profesional?
Se otorgan 0,20 puntos por cada mes completo trabajado en puestos similares en la administración pública, hasta un máximo de 19 puntos.
¿Qué formación continua puntúa en el concurso?
Cursos homologados relacionados con el puesto, con puntuación según duración, desde 0,10 puntos por cursos de 10 horas hasta 0,70 por cursos de 150 horas o más.
¿Cuánto dura el plazo para inscribirse?
El plazo es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOP.
Temario de la convocatoria para el puesto Administrativo/a en el Ayuntamiento de Poio
Temario para las bases específicas de la convocatoria de oposición para varios puestos en el Ayuntamiento de Poio, correspondientes a la OPE 2025. El temario está dividido en parte general y parte específica para cada puesto, con pruebas teóricas y prácticas, además de valoración de méritos en fase de concurso.
Temario para Persoal de Limpeza
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión. El Estatuto de autonomía de Galicia: estructura y contenido. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Galicia: exclusivas, concurrentes y de ejecución de la legislación del Estado.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: Fregado de suelos (concepto, tipo de métodos, materiales y productos, metodología de trabajo). Los productos de limpieza: definición de fichas técnicas de seguridad de productos.
- Tema 4: Eliminación de diferentes tipos de manchas de las superficies lavables: ejemplo sangre, tinta, chicles, cal del agua, óxido, grasas. Limpieza en superficies y mobiliario no lavable.
- Tema 5: Definir y conocer los siguientes términos: limpieza común, detergente aniónico neutro. Desinfección de superficies en general: la lejía. Desinfectante aldehídico de alto espectro. Mopa: la fliselina. Eliminar manchas: en pintura plástica y otro tipo de pinturas. Las microfibras.
- Tema 6: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en centros de salud. Normas de manipulación y recogida de residuos urbanos y asimilables a urbanos. Manipulación y recogida de colectores de residuos peligrosos. Identificar los diferentes tipos de colectores peligrosos: infecciosos y productos químicos. El barrido húmedo (concepto, materiales, metodología de trabajo).
- Tema 7: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en centros de enseñanza. Limpieza en áreas de laboratorios. Materiales y productos. Metodología: zonas limpias y zonas sucias. Limpieza del mobiliario (materiales y productos).
- Tema 8: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en instalaciones municipales en general. Oficinas de administración. Vestuarios de personal. Halls y salas de espera. Pasillos. Escaleras comunes. Ascensores. Aseos públicos: materiales y productos, metodología de trabajo: por su mayor uso, limpieza en profundidad y revisiones periódicas.
- Tema 9: Protección ambiental. Impactos ambientales asociados a los trabajos de limpieza. Recogida y selección de residuos. Almacenamiento y retirada de residuos.
- Tema 10: Prevención de riesgos laborales específica del personal de limpieza. Riesgos y factores de riesgo inherentes al trabajo. Medios de prevención. Prevención y protección colectiva. Equipos de protección individual o EPI’s. Señalización en las labores de limpieza. Normalización de las señales.
Temario para Axudante de Deportes
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión. El Estatuto de autonomía de Galicia: estructura y contenido. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Galicia: exclusivas, concurrentes y de ejecución de la legislación del Estado.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: La atención al público. Control de accesos, apertura y cierre de edificios y locales.
- Tema 4: Instalaciones deportivas: Uso y custodia de las instalaciones, maquinaria, herramientas y productos químicos utilizados en las instalaciones. Mantenimiento de césped artificial en los campos de fútbol.
- Tema 5: Revisión y reposición de materiales, equipo e instalaciones. Enmienda de anomalías y daños que no exijan especial cualificación técnica.
- Tema 6: Descripción, funcionamiento y mantenimiento básico de aparatos eléctricos en edificios, proyectores, sistemas de sonido, sistema de megafonía, etcétera.
- Tema 7: Fontanería básica general: tipos de tuberías para instalaciones. Tipos de válvulas. Sanitarios y griferías. Aspersores y difusores. Programadores y electroválvulas.
- Tema 8: El equipamiento deportivo de canchas: porterías, redes, canastas, postes, etc.
- Tema 9: Trabajos con materiales y maquinaria de oficina: Funcionamiento de máquinas reproductoras y otras análogas: Fotocopiadora, impresora, escáner, fax, encuadernadoras, etc.
- Tema 10: Prevención de riesgos laborales. Riesgos laborales específicos en las funciones del Ayudante de Deportes, medidas de protección individuales y colectivas.
Temario para Operario/a
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión. El Estatuto de autonomía de Galicia: estructura y contenido. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Galicia: exclusivas, concurrentes y de ejecución de la legislación del Estado.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: El peón relacionado con el oficio de albañilería. Herramientas y útiles. Tareas a desarrollar. Definición: yeso, cemento, cal, áridos, ladrillos.
- Tema 4: El peón relacionado con el oficio de pintura. Tareas a desarrollar. Útiles, herramientas, equipos y medios auxiliares asociados a los trabajos de pintura decorativa. Tipos, características, uso, aplicaciones, selección, manejo y mantenimiento. Regularidad de tono y textura.
- Tema 5: El peón relacionado con el oficio de jardinería. El césped: especies utilizadas en jardinería, plantación, siembra, labores de mantenimiento. Plantación de vivaces y plantas de temporada. Mantenimiento y mejora de jardines y zonas verdes. Mantenimiento y restauración del jardín. Riego y abonado del jardín o de la zona verde. Mantenimiento de los elementos no vegetales del jardín o zona verde. Desplazamientos y trabajos en altura.
- Tema 6: El peón relacionado con el oficio de electricidad. Introducción a la electricidad. Conceptos básicos. Herramientas y útiles. Instalaciones de alta y baja tensión. Materiales empleados en electricidad. Tareas a desarrollar.
- Tema 7: El peón relacionado con el oficio de fontanería y calefacción. Mantenimiento de instalaciones de fontanería. Instalaciones de fontanería: tipos, características, clases de averías y métodos de reparación. Red de saneamiento vertical y horizontal: averías, métodos de reparación.
- Tema 8: El peón relacionado con el oficio de mecánica. Introducción a la mecánica. Conceptos básicos. Herramientas y útiles. Materiales empleados en mecánica. Tareas a desarrollar.
- Tema 9: Protección ambiental. Nociones básicas sobre contaminación ambiental. Principales riesgos ambientales relacionados con las funciones de la categoría.
- Tema 10: Prevención de riesgos laborales. Riesgos laborales específicos en las funciones del peón, medidas de protección individuales y colectivas.
Temario para Persoal de Limpeza (75% jornada)
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión. El Estatuto de autonomía de Galicia: estructura y contenido. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Galicia: exclusivas, concurrentes y de ejecución de la legislación del Estado.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: Fregado de suelos (concepto, tipo de métodos, materiales y productos, metodología de trabajo). Los productos de limpieza: definición de fichas técnicas de seguridad de productos.
- Tema 4: Eliminación de diferentes tipos de manchas de las superficies lavables: ejemplo sangre, tinta, chicles, cal del agua, óxido, grasas. Limpieza en superficies y mobiliario no lavable.
- Tema 5: Definir y conocer los siguientes términos: limpieza común, detergente aniónico neutro. Desinfección de superficies en general: la lejía. Desinfectante aldehídico de alto espectro. Mopa: la fliselina. Eliminar manchas: en pintura plástica y otro tipo de pinturas. Las microfibras.
- Tema 6: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en centros de salud. Normas de manipulación y recogida de residuos urbanos y asimilables a urbanos. Manipulación y recogida de colectores de residuos peligrosos. Identificar los diferentes tipos de colectores peligrosos: infecciosos y productos químicos. El barrido húmedo (concepto, materiales, metodología de trabajo).
- Tema 7: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en centros de enseñanza. Limpieza en áreas de laboratorios. Materiales y productos. Metodología: zonas limpias y zonas sucias. Limpieza del mobiliario (materiales y productos).
- Tema 8: Procedimientos generales de limpieza e higiene, en instalaciones municipales en general. Oficinas de administración. Vestuarios de personal. Halls y salas de espera. Pasillos. Escaleras comunes. Ascensores. Aseos públicos: materiales y productos, metodología de trabajo: por su mayor uso, limpieza en profundidad y revisiones periódicas.
- Tema 9: Protección ambiental. Impactos ambientales asociados a los trabajos de limpieza. Recogida y selección de residuos. Almacenamiento y retirada de residuos.
- Tema 10: Prevención de riesgos laborales específica del personal de limpieza. Riesgos y factores de riesgo inherentes al trabajo. Medios de prevención. Prevención y protección colectiva. Equipos de protección individual o EPI’s. Señalización en las labores de limpieza. Normalización de las señales.
Temario para Traballo Social
- Tema 1: La Constitución española de 1978: principios generales y estructura.
- Tema 2: La Unión Europea. Instituciones de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias.
- Tema 3: El Estatuto de Autonomía de Galicia: principios generales y estructura.
- Tema 4: El municipio. El término municipal. La población. Consideración especial del vecino. El empadronamiento.
- Tema 5: Organización municipal. Competencias.
- Tema 6: Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del día. Actas y certificados de los acuerdos.
- Tema 7: Función pública local: organización, selección y situaciones administrativas. Derechos y deberes de los empleados públicos locales. El procedimiento disciplinario: faltas y sanciones.
- Tema 8: Funcionamiento electrónico del sector público: sede electrónica, sistemas de identificación y firma de los interesados en el procedimiento administrativo y registros.
- Tema 9: Contratos del sector público: delimitación de los tipos contractuales. Contenido y forma de contrato.
- Tema 10: La adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas.
- Tema 11: Los recursos administrativos: concepto y clases. El recurso contencioso administrativo.
- Tema 12: Principios presupuestarios en la Ley reguladora de las haciendas locales.
- Tema 13: Historia y evolución del sistema de protección social en España.
- Tema 14: El sistema público de los servicios sociales en el marco de una política de Bienestar Social.
- Tema 15: La política social en la Unión Europea: Marco legal. Carta Social Europea. Los Planes Nacionales de Inclusión. Las políticas europeas para la inclusión social activa.
- Tema 16: Marco legal de los servicios sociales. La Constitución española, el Estatuto de Autonomía, la Ley de Bases de Régimen Local.
- Tema 17: Ley de servicios sociales de Galicia: estructura y contenido.
- Tema 18: Los servicios sociales comunitarios: estructura y contenidos. Los servicios sociales comunitarios básicos y específicos: funciones y programas.
- Tema 19: Los servicios sociales especializados. Definición, principios, objetivos y competencias.
- Tema 20: El trabajo social como disciplina: concepto y desarrollo. El trabajo social en el conjunto de las ciencias sociales.
- Tema 21: Fundamentos, principios y funciones básicas del trabajo social. Código deontológico de los trabajadores sociales.
- Tema 22: Metodología del trabajo social. Modelos más usados en el trabajo social. Modelo sistémico.
- Tema 23: La planificación y programación en los servicios sociales, técnicas aplicadas al trabajo social.
- Tema 24: La evaluación de los programas y proyectos sociales en el marco de los servicios sociales comunitarios básicos. Técnicas e indicadores para tener en cuenta.
- Tema 25: Los sistemas de información al servicio de la atención social. Nuevas tecnologías de la información aplicadas al trabajo social. Protección de datos en los servicios sociales.
- Tema 26: Técnicas e instrumentos empleados en el Trabajo Social.
- Tema 27: Las necesidades sociales: concepto, características y tipología.
- Tema 28: La Seguridad Social en España. Evolución y prestaciones actuales.
- Tema 29: Incapacidad temporal e incapacidad permanente: concepto, grados, requisitos, duración y cuantía de la prestación económica.
- Tema 30: El empleo como factor social de inclusión. Desempleo. Prestaciones. Empleo Social protegido.
- Tema 31: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad entre hombres y mujeres. Estructura y contenido. Contexto europeo en este ámbito.
- Tema 32: La Ley de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las Personas en Situación de Dependencia.
- Tema 33: Regulación del procedimiento para el reconocimiento de la dependencia y del derecho a las prestaciones del sistema de dependencia y procedimiento de elaboración del PIA de la Comunidad Autónoma Gallega.
- Tema 34: Las personas mayores. Aspectos físicos, psicológicos y sociales del envejecimiento. Nuevos roles de la persona mayor en nuestra sociedad. Programas, actuaciones y recursos en el ayuntamiento de Poio.
- Tema 35: El servicio de Ayuda en el Hogar. Normativa, coordinación y funcionamiento a nivel autonómico y local. Reglamento del servicio de ayuda en el hogar del Ayuntamiento de Poio.
- Tema 36: Evolución del marco normativo en materia de infancia. De la Declaración de Derechos Humanos hasta hoy.
- Tema 37: La familia y los menores: cambios en la sociedad en este ámbito. Aspectos psicosociales de la infancia. Menores en conflicto social. Intervenciones en situaciones de desprotección infantil.
- Tema 38: Programas y servicios para los menores y las familias a nivel autonómico y local.
- Tema 39: Adolescencia y juventud, aspectos psicológicos y sociales. Actuación del trabajador social.
- Tema 40: Normativa estatal, autonómica y local sobre la mujer. Protocolo de actuación en situaciones de violencia de género.
- Tema 41: Mujeres en situación de dificultad social. Programas, servicios y recursos en el ámbito autonómico y local.
- Tema 42: Minorías étnicas e integración. Aspectos sociodemográficos y culturales. Situación en el ayuntamiento de Poio.
- Tema 43: Adicciones: conceptos básicos. Clasificación. Legislación y marco institucional. Estrategia nacional sobre drogas 2009-2016.
- Tema 44: Plan de trastornos adictivos de Galicia. Plan local de drogodependencias y otras adicciones de Poio.
- Tema 45: Discapacidad: conceptos básicos. Aspectos físicos, psíquicos, sociales y legales. Intervención social con personas con discapacidad.
- Tema 46: La salud mental: aspectos sociales y legales para tener en cuenta en la intervención social con personas con problemas de salud mental.
- Tema 47: Procesos sobre la capacidad de las personas, medidas preventivas e ingresos involuntarios.
- Tema 48: Población inmigrante: Aspectos sociodemográficos de los movimientos migratorios. Marco jurídico y distribución competencial interadministrativa.
- Tema 49: Análisis sociodemográfico de Poio. La nueva sociedad intercultural. Implicaciones para los servicios sociales y el trabajo social.
- Tema 50: Renta de inclusión social.
- Tema 51: Pobreza, desigualdad y exclusión social. Factores físicos, psicológicos y sociales. Programas de intervención social. Itinerarios de incorporación sociolaboral. Empresas de inserción.
- Tema 52: Intervención con personas sin hogar: definición, principales características del transeuntismo. Factores físicos, psicológicos y sociales. Programas de intervención social. Recursos específicos en el ayuntamiento de Poio.
- Tema 53: Trabajo social comunitario. Definición de comunidad, y variables a tener en cuenta para conocerla. Concepto de TSC y objetivos. Trabajo con redes comunitarias. Aplicación a los servicios sociales comunitarios.
- Tema 54: Modelos de desarrollo de una comunidad. Fases de cada uno de ellos y elementos diferenciadores. Técnicas grupales utilizadas en el TSC.
- Tema 55: Trabajo social de grupo: Definición, objetivos y finalidades del grupo. Criterios organizativos para los grupos. Procesos y fenómenos del grupo. Función del trabajador social en el grupo.
- Tema 56: La entrevista individual/familiar aplicada al trabajo social. La entrevista en el contexto de la atención social primaria y la atención social especializada.
- Tema 57: La historia social como soporte documental en la intervención social individual y familiar del trabajador social. Estructura y contenidos fundamentales.
- Tema 58: El informe social como instrumento técnico del trabajador social. Concepto, estructura y contenidos fundamentales.
- Tema 59: El equipo interdisciplinar. Técnicas de trabajo en equipo. Técnicas de preparación y desarrollo de reuniones. Aplicación a los servicios sociales de atención primaria.
- Tema 60: El voluntariado social. Aspectos legales. Estatuto jurídico del voluntariado. Su papel en los servicios sociales.
Temario para Monitor Deportivo
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: El derecho administrativo. Las fuentes del derecho administrativo. El procedimiento administrativo común: fases.
- Tema 4: La Ley 31/95, de 8 de noviembre de prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones de los trabajadores. Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud Laboral. Formación. Vigilancia de la salud.
- Tema 5: La programación en Educación Física y el deporte desde un enfoque globalizador. Estructura y elementos básicos de programación. Organización de grupos y tareas.
- Tema 6: La didáctica de la Educación Física y el deporte. Principios didácticos básicos, metas y objetivos de la Educación Física y el deporte.
- Tema 7: Anatomía y fisiología humana implicada en la actividad física.
- Tema 8: Patologías relacionadas con la actividad física. Capacidades físicas básicas, su evolución y factores que influyen en su desarrollo.
- Tema 9: Evolución de las capacidades motrices en relación con el desarrollo evolutivo en general. Educación sensomotriz y psicomotriz en las etapas de la infancia.
- Tema 10: Características del desarrollo psicoevolutivo de la infancia y la adolescencia. Aspectos cognitivos, motrices, afectivos y sociales de los niños y niñas hasta los 16 años de edad.
- Tema 11: La motricidad en la madurez y vejez. El proceso de envejecimiento. Actividades físicas y proceso involutivo. Conductas motrices y edad avanzada.
- Tema 12: El juego: teorías, características y clasificaciones. Adaptaciones metodológicas basadas en las características de los juegos.
- Tema 13: Los deportes: concepto y clasificaciones. Deportes individuales y colectivos: aspectos técnicos y tácticos elementales: su didáctica adaptada a la edad.
- Tema 14: Juegos y deportes populares, autóctonos y tradicionales. La actividad física organizada en el medio natural.
- Tema 15: Principios fundamentales del entrenamiento comunes a todos los deportes. Adecuación del entrenamiento en la actividad física en la infancia, adolescencia, madurez y vejez.
- Tema 16: La animación en el deporte. Aspectos generales. Planificación de la animación deportiva. Programas adaptados a la edad.
- Tema 17: La salud y la calidad de vida. Hábitos y estilos de vida saludables en relación con la actividad física.
- Tema 18: El salvamento acuático. Rescate en el medio acuático. Natación y natación aplicada al salvamento. Urgencias y lesiones en el medio acuático.
- Tema 19: Primeros auxilios. Protocolo de emergencia. Reanimación cardiopulmonar. Atragantamiento: maniobra de Heimlich. Tratamiento de heridas, fracturas y quemaduras.
- Tema 20: Prevención de riesgos laborales inherentes a un puesto de Monitor Deportivo, sus derechos y obligaciones a cumplir según la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Aspectos básicos de evacuación de edificios: Planes de actuación ante Emergencias.
Temario para Oficial Albanel
- Tema 1: La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los valores superiores. Los principios constitucionales. Derechos fundamentales y libertades públicas, su garantía y suspensión.
- Tema 2: El municipio. Concepto y elementos. Competencias municipales. La provincia: concepto, elementos y competencias. La organización y funcionamiento del municipio. El Pleno. El alcalde. La Xunta de Gobierno local. Otros órganos municipales.
- Tema 3: El derecho administrativo. Las fuentes del derecho administrativo. El procedimiento administrativo común: fases.
- Tema 4: La Ley 31/95, de 8 de noviembre de prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones de los trabajadores. Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud Laboral. Formación. Vigilancia de la salud.
- Tema 5: Arcos: especiales, huecos, macizos, perforados y otros. Fábricas de bloques: huecos, macizos y otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo.
- Tema 6: Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 7: Divisiones: tabique prefabricado, tabiques sencillos y otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización.
- Tema 8: Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 9: Fábricas de ladrillo: especiales, huecos, macizos, perforados, mixtos y otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 10: Prefabricados: cerámicos, hormigón, metálicos, sintéticos y otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 11: Cubiertas. Horizontales: ajardinadas, no transitables, transitables, otras. Inclinadas: de fibrocemento, galvanizadas, de aleaciones ligeras, pizarra, sintéticas, de tejas, otras. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 12: Cubiertas. Recuperación: curvas, horizontales, inclinadas, otras. Otros elementos en cubiertas: lucernarios, claraboyas, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica.
- Tema 13: Revestimientos (I). Aplacados: alicatados, chapados, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 14: Revestimientos (II). Continuos: enfoscados, enlucidos, tendidos, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 15: Revestimientos (III). Ligeros: aleaciones ligeras, corcho, maderas, otros. Pavimentos: piedras artificiales, cerámicos, ligeros, maderas, piedras naturales, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 16: Revestimientos (IV). Recuperación: pavimentos, suelos, techos, paramentos verticales, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 17: Revestimientos (V). Suelos: cerámicos, especiales, hidráulicos, piedras naturales, soleras, terrazos, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 18: Revestimientos (VI). Techos: escayolas, fibras, aleaciones ligeras, sintéticos, otros. Trabajos de ejecución, conservación y reparación relacionados con estos elementos. Planificación y ordenación del trabajo. Medios materiales para su realización. Técnicas adecuadas en cada caso. Selección de la técnica más adecuada. Forma de ejecución de cada técnica. Calidad: verificación de que lo ejecutado corresponde con lo proyectado y corrección de posibles deficiencias.
- Tema 19: Protección ambiental. Impactos ambientales asociados a los trabajos de albañilería. Recogida y selección de residuos. Almacenamiento y retirada de residuos.
- Tema 20: Prevención de riesgos laborales específica del oficial de albañilería. Riesgos y factores de riesgo inherentes al trabajo. Medios de prevención. Prevención y protección colectiva. Equipos de protección individual o EPI’s. Señalización en las labores de albañilería. Normalización de las señales.
