Convocatoria Trabajador/a Social Ayuntamiento de La Vall d'Uixó
3 Plazas de
acceso libre

Trabajador/a Social

Sistema Oposición

Atiende y orienta a personas y familias en situación de necesidad, gestionando recursos sociales municipales. Evalúa casos, diseña planes de intervención y colabora con servicios públicos y entidades para promover la inclusión social y mejorar la calidad de vida de la comunidad en La Vall d'Uixó.

  • Entidad Ayuntamiento de La Vall d'Uixó
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 07/07/2026
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Actualizado a junio del 2026

4 min de lectura

3 plazas de Trabajador/a Social en La Vall d'Uixó por concurso-oposición

El Ayuntamiento de La Vall d'Uixó convoca 3 plazas de Trabajador/a Social, subgrupo A2, por turno libre. El proceso combina oposición y concurso, con un periodo de prácticas incluido. El plazo para inscribirse es de 10 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El sistema selectivo es concurso-oposición con un peso del 70% para la oposición y 30% para el concurso. Esta convocatoria destaca por su temario específico en servicios sociales valencianos y la obligatoriedad del curso de valoración de dependencia. A continuación, los detalles clave para decidir presentarte.

Requisitos del proceso selectivo para Trabajador/a Social

Los requisitos son los habituales para oposiciones públicas, con especial atención a la titulación y formación específica.

  • Ser español o nacional de un Estado que permita acceso a empleo público.
  • Tener capacidad funcional para el puesto.
  • Tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación.
  • No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
  • Poseer diplomatura o grado en Trabajo Social, o estar en condiciones de obtenerla antes de acabar el plazo.
  • Contar con el Curso oficial de valoración de la dependencia homologado por la Generalitat Valenciana (mínimo 75 horas).

El plazo para presentar solicitudes es de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE. La tasa es de 37,30 €, con exención para demandantes de empleo con más de un mes de antigüedad.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de una oposición con tres fases y un concurso de méritos. La oposición vale 22 puntos y el concurso 9,40 puntos. La oposición incluye un test, supuestos prácticos y una prueba de valenciano.

  1. 01

    Inscripción

    10 días hábiles desde la publicación en el BOE. Tasa 37,30 €.

  2. 02

    Publicación de resultados y alegaciones

    2 días hábiles tras cada ejercicio en la web municipal.

  3. 03

    Presentación de méritos

    Tras superar la oposición, plazo y condiciones en la web del Ayuntamiento.

Fase de oposición (22 puntos)

Tres fases: preselección con test, selección con supuestos prácticos y prueba complementaria de valenciano.

  • Primer ejercicio: tipo test

    Consiste en 50 preguntas con cuatro opciones, solo una correcta, a realizar en un máximo de 2 horas. Se debe usar bolígrafo azul; usar otro color implica exclusión.

    Las respuestas erróneas penalizan y las preguntas sin respuesta no cuentan. El tribunal informará del sistema de puntuación antes del examen.

    Para aprobar se requiere al menos 5 puntos sobre 10.

    Es clave practicar test con corrección negativa y familiarizarse con el temario específico de servicios sociales valencianos.

  • Segundo ejercicio: supuestos prácticos

    Consiste en resolver casos prácticos relacionados con las funciones del puesto en un máximo de 2 horas.

    Se pueden consultar textos legales en papel facilitados por el tribunal.

    Para aprobar se necesita un mínimo de 5 puntos sobre 10.

    El tribunal puede leer el ejercicio en público.

    Recomendable entrenar con supuestos prácticos reales y dominar la normativa autonómica y local.

  • Prueba complementaria: valenciano

    Obligatoria y no eliminatoria, consiste en traducciones escritas directas e inversas entre valenciano y castellano sin diccionario.

    Se dispone de 1 hora para realizarla y se valora hasta 2 puntos.

    Es fundamental preparar esta prueba para sumar puntos en la fase de oposición.

Fase de concurso (9,40 puntos)

Solo participan quienes superen la oposición. Se valoran méritos según baremo oficial.

  • Experiencia profesional (máx 4 puntos): 0,05 puntos por mes en administración local, 0,04 en otras administraciones públicas y 0,03 en sector privado.
  • Titulaciones académicas (máx 1 punto): doctorado 0,75, máster 0,50, grado 0,30, diplomatura 0,20.
  • Conocimiento de valenciano (máx 1 punto): hasta 0,90 por nivel C2 y 0,10 por certificado de lenguaje administrativo.
  • Idiomas comunitarios (máx 0,40 por idioma): valorados desde nivel A1 hasta C2.
  • Formación (máx 3 puntos): cursos relacionados con el puesto, con puntuación según duración entre 0,10 y 0,40 puntos.

Los méritos deben presentarse en el orden del baremo y con documentación que justifique su relación con el puesto. El tribunal publicará el plazo para aportarlos tras la oposición.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Convocatoria dirigida a titulados en Trabajo Social con formación específica en valoración de dependencia, interesados en empleo público local en la Comunidad Valenciana. Adecuada para quienes dominen el valenciano y busquen estabilidad en administración local.

Ventajas:

  • Bolsa de trabajo para quienes superen los dos primeros ejercicios.
  • Temario actualizado y específico en servicios sociales valencianos y normativa local.

Desventajas y retos:

  • Prueba de valenciano obligatoria y valorada, puede ser un reto para no nativos.
  • Corrección negativa en el test, que exige precisión y práctica.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Prioriza dominar el temario específico, especialmente la Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos y normativa autonómica. Practica test con corrección negativa y supuestos prácticos reales. Prepara la prueba de valenciano con traducciones directas e inversas.
  • Formación en valoración de dependencia: Asegura tener el curso homologado de valoración de dependencia antes de acabar el plazo para cumplir requisito indispensable.
  • Documentación de méritos: Organiza y justifica bien la experiencia profesional y formación con certificados oficiales y temarios para evitar exclusiones en concurso.
  • Preparación lingüística: Refuerza el valenciano escrito y oral para la prueba complementaria y para acreditar nivel C2 que suma puntos en concurso.
  • Seguimiento de plazos y publicaciones: Consulta regularmente la web del Ayuntamiento para fechas de alegaciones, presentación de méritos y resultados para no perder oportunidades.

Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y en la web del Ayuntamiento de La Vall d'Uixó para confirmar plazos, requisitos y detalles del proceso selectivo.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cuesta inscribirme?

La tasa de inscripción es de 37,30 €, con exención para quienes estén inscritos como demandantes de empleo al menos un mes antes de la convocatoria.

¿Qué titulación necesito para presentarme?

Diplomatura o grado en Trabajo Social, o estar en condiciones de obtenerla antes de que finalice el plazo de solicitud.

¿Es obligatorio el conocimiento de valenciano?

Sí, hay una prueba complementaria obligatoria de valenciano que puntúa hasta 2 puntos, y se valora el nivel C2 en el concurso.

¿Cómo se estructura la fase de oposición?

Consta de un test de 50 preguntas con corrección negativa, supuestos prácticos y una prueba escrita de valenciano.

¿Hay bolsa de trabajo para esta convocatoria?

Sí, se crea bolsa con quienes superen los dos primeros ejercicios de la oposición.

¿Qué méritos puedo presentar en el concurso?

Experiencia profesional, titulaciones oficiales, conocimiento de idiomas, y cursos de formación relacionados con el puesto.

¿Cuánto dura el periodo de prácticas?

El periodo de prácticas es de dos meses tras superar el proceso selectivo.

Temario de la convocatoria para el puesto Trabajador/a Social en el Ayuntamiento de La Vall d'Uixó

El temario para la provisión en propiedad de tres plazas de trabajador/a social en el Ayuntamiento de La Vall d'Uixó está dividido en materias comunes y específicas, según el Anexo I de las bases. Este temario es fundamental para la fase de oposición del proceso selectivo, que representa el 70% de la puntuación total.

Materias comunes

  • Tema 1: La Constitución española de 1978. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales en la Constitución: garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional. La reforma.
  • Tema 2: La organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales.
  • Tema 3: Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local. El municipio: concepto y elementos. El término municipal. La población: especial referencia al empadronamiento. La organización. Competencias municipales.
  • Tema 4: La organización municipal. Órganos de gobierno y complementarios. Atribuciones. El alcalde. El pleno. La junta de gobierno local. Las comisiones informativas. Régimen de funcionamiento.
  • Tema 5: Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Disposiciones comunes de la Ley. Procedimientos de concesión. El reintegro.
  • Tema 6: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del estatuto Básico del Empleado Público. Clases de personal. Derechos y deberes de los empleados públicos. Situaciones administrativas. Régimen disciplinario.
  • Tema 7: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El procedimiento administrativo: naturaleza, fines y fases del procedimiento. Los principios generales. Los interesados. Derechos de los ciudadanos en el procedimiento.
  • Tema 8: Los actos administrativos. Requisitos, Eficacia, nulidad y anulabilidad de los actos administrativos. La notificación. El expediente administrativo. Cómputo de plazos. Los recursos administrativos.
  • Tema 9: El Presupuesto General de las entidades locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación: especial referencia a las bases de ejecución del Presupuesto. La prórroga del Presupuesto. La ejecución y liquidación del Presupuesto.
  • Tema 10: Bienes de las corporaciones locales. Clasificación. Alteración de la calificación jurídica. Adquisición de bienes. Conservación y tutela. Prerrogativas de las entidades locales. Utilización de los bienes de dominio público.
  • Tema 11: La Ley 19/2013 de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. La Ley 1/2022, de 13 de abril, de Transparencia y Buen Gobierno de la Comunitat Valenciana.
  • Tema 12: La Ley orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y Garantía de los derechos digitales. Principios y derechos.
  • Tema 13: El Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana. La Generalitat Valenciana. Les Corts. El Consell. Las competencias. Administración de Justicia.
  • Tema 14: Ley de Contratos del Sector Público: contratos menores.

Materias específicas

  • Tema 16: Evolución histórica del Estado de bienestar en España. Especial relevancia en la Comunidad Valenciana. Marco normativo actual.
  • Tema 17: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. Título I. Capítulo I. Disposiciones generales. Capítulo II Derechos y deberes.
  • Tema 18: Ley 3/2019, 18 de febrero, de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. Título I Capítulo III. Estructura funcional del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales.
  • Tema 19: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. Título I Capítulo IV. Estructura territorial del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales. Capítulo V Competencias de las administraciones públicas. Referencia al Decreto 34/2021, de 26 de febrero, del Consejo, regulación del mapa de Servicios Sociales de la Comunidad Valenciana.
  • Tema 20: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. Título II. Catálogo y Carteras de Prestaciones del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales.
  • Tema 21: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. Título III. Capítulo IV. Intervención de las personas profesionales de servicios sociales e instrumentos técnicos.
  • Tema 22: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. La atención primaria básica de servicios sociales.
  • Tema 23: La Ley 3/2019 de Servicios Sociales Inclusivos de la Comunidad Valenciana. La atención primaria de carácter específico.
  • Tema 24: Aplicaciones informáticas relevantes en la gestión de los servicios sociales.
  • Tema 25: Decreto 38/20 de 20 Marzo de coordinación y financiación de la atención primaria de servicios sociales. Principios generales y objetivos. La financiación de la atención primaria de servicios sociales.
  • Tema 26: Decreto 38/20 de 20 Marzo de coordinación y financiación de la atención primaria de servicios sociales. La figura de dirección en los equipos profesionales de servicios de atención primaria de carácter básico. Especial referencia al equipo de intervención social. El trabajo en equipo.
  • Tema 27: Decreto 38/20 de 20 Marzo de coordinación y financiación de la atención primaria de servicios sociales. La figura de dirección en los equipos profesionales de servicios de atención primaria de carácter básico. Los procesos de coordinación técnica.
  • Tema 28: Decreto 27/2023, de 10 de marzo, del Consejo, por el cual se regulan la tipología y el funcionamiento de los centros, servicios y programas de servicios sociales, y su ordenación dentro de la estructura funcional, territorial y competencial del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales. Preliminar. Título I. Del Sistema de Servicios Sociales. Título II. De la Atención Primaria. Título III. De la Atención Secundaria.
  • Tema 29: El Manual de organización y funcionamiento de la Atención Primaria. Estructura de la atención primaria básica. Competencias, servicios y funciones.
  • Tema 30: El Servicio de Acogida y Atención a situaciones de urgencia social de la atención primaria básica de Servicios sociales.
  • Tema 31: El Plan Estratégico de servicios sociales de la Vall d’Uixó 2023-2027.
  • Tema 32: Ley 19/2017 del 20 de diciembre de la Generalitat de Renta Valenciana de inclusión. Renta Valenciana de Inclusión. Concepto. Características. Modalidades. Requisitos de acceso. Procedimiento.
  • Tema 33: Ley 19/2017 del 20 de diciembre de la Generalitat de Renta Valenciana de inclusión. Renta Valenciana de Inclusión. Incompatibilidades. Procedimiento. Decreto regulador.
  • Tema 34: Ley 19/2017 del 20 de diciembre de la Generalitat de Renta Valenciana de inclusión. Instrumentos de inclusión social e inserción laboral. Especial relevancia a la prestación profesional de inclusión social.
  • Tema 35: Las prestaciones económicas de emergencia social. Concepto. Características y tipología. Las prestaciones económicas individualizadas en los Servicios Sociales de la Vall d’Uixó.
  • Tema 36: La atención a las personas en situación de dependencia. Marco normativo. Competencias estatales, autonómicas y de las entidades locales.
  • Tema 37: Decreto 62/2017, de 19 de mayo, del Consejo, por el cual se establece el procedimiento para reconocer el grado de dependencia en las personas y el acceso al sistema público de servicios y prestaciones económicas. Reconocimiento del grado de dependencia. Catálogo de servicios y prestaciones. Programa Individual de Atención (PIA).
  • Tema 38: El Servicio de Promoción de la Autonomía Personal en los Servicios Sociales de atención primaria de la Vall d’Uixó. Justificación. Estructura, organización y servicios que comprende. Plan Gente mayor de la Vall d’Uixó 2024-2028.
  • Tema 39: Intervención con personas mayores desde la atención primaria básica de Servicios Sociales. Marco estratégico y legislativo. Servicios y prestaciones. Recursos del Área de Servicios Sociales de la Vall d’Uixó.
  • Tema 40: Ley 26/2018 de la Generalitat de derechos y garantías de la Infancia y la Adolescencia. Distribución de competencias en materia de derechos de la infancia y la adolescencia en la Comunidad Valenciana. Competencias de las entidades locales. Plan de Infancia y Adolescencia de la Vall d’Uixó 2024-2028.
  • Tema 41: Actuación de los Servicios Sociales ante la desprotección infantil. Especial referencia de situaciones de riesgo. Criterios orientadores de la intervención. Procedimiento de la declaración de riesgo en la Vall d’Uixó.
  • Tema 42: Servicios específicos de intervención con Infancia y Adolescencia. Especial referencia al equipo específico de infancia y adolescencia.
  • Tema 43: Intervención con personas con diversidad funcional desde los equipos de atención primaria de Servicios Sociales. Ley 11/2003, de 10 de abril, sobre el Estatuto de las Personas con Discapacidad. Estrategia de Diversidad Funcional de la Vall d’Uixó 2025-2029.
  • Tema 44: Servicios específicos de atención a la Diversidad Funcional. Especial relevancia al CRIS.
  • Tema 45: Intervención de los Servicios Sociales de atención primaria con las personas migrantes. Normativa reguladora estatal y autonómica. Derechos, servicios y prestaciones. Plan de Integración y Convivencia de la Vall d’Uixó 2024-2028.
  • Tema 46: Atención a personas sin hogar desde los equipos de atención primaria básica de Servicios Sociales. Características de la intervención, metodología y recursos.
  • Tema 47: La Violencia de género. Definición y características. Marco normativo estatal y autonómico. La atención desde los Servicios Sociales de Atención Primaria Básica. Recursos específicos.
  • Tema 48: La promoción de la igualdad de género desde la Atención Primaria Básica de Servicios Sociales. Recursos y servicios existentes.
  • Tema 49: II Plan de Igualdad Municipal de la Vall d’Uixó 2025-2029.
  • Tema 50: Decreto 101/2020, de 7 de agosto, del Consejo de desarrollo de la Ley 23/2018 de 29 de noviembre de igualdad de las personas LGTBI. Y Plan Municipal de la Vall d’Uixó de Diversidad LGTBI 2024-2028.
  • Tema 51: Plan de Infancia y Adolescencia de la Vall d’Uixó 2024-2028.
  • Tema 52: Ley 8/2021, de 2 de junio. Medidas de apoyo a las personas con discapacidad en el ejercicio de la capacidad jurídica. Procedimiento. Principales modificaciones.
  • Tema 53: La calidad en el Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales.
  • Tema 54: Prestaciones no contributivas. Requisitos generales, Incompatibilidades, cuantías y complementos. Normativa reguladora. Gestión y reconocimiento del derecho. Especial referencia al Ingreso Mínimo Vital.
  • Tema 55: El trabajo social: conceptos, principios y funciones.
  • Tema 56: Técnicas en trabajo social: la entrevista como técnica, componentes de las comunicaciones, fases y tipos. Instrumentos específicos de trabajo social. El informe social.
  • Tema 57: La evaluación en trabajo social: concepto y tipo de evaluación.
  • Tema 58: Ética en los Servicios Sociales de la Comunidad Valenciana. Código Deontológico de Trabajo Social: Derechos y deberes de los/las trabajadores/as sociales. La confidencialidad y secreto profesional. Funciones y competencias de la profesión de Trabajador Social.
  • Tema 59: La intervención comunitaria desde la atención primaria básica de Servicios Sociales.
  • Tema 60: La intervención social en los procesos de acompañamiento a la inclusión social. Paradigmas metodológicos actuales.

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