Oposición al Cuerpo Auxiliar de la Administración General de Canarias (2026): 296 plazas
La convocatoria ofrece 296 plazas para el Cuerpo Auxiliar de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias. La selección se realiza por oposición, con un ejercicio único dividido en test y caso práctico; además, la resolución contempla 59 plazas adicionales sujetas a sus condiciones. Para presentarte necesitas una de las titulaciones de acceso indicadas, como la ESO o una equivalente.
Requisitos para la oposición del Cuerpo Auxiliar de la Administración General de Canarias
Debes contar con el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, Graduado en Educación Secundaria, Graduado Escolar, Bachiller Elemental o Técnico Auxiliar de Formación Profesional de Primer Grado. También se aplican las equivalencias previstas en la normativa citada en las bases.
La tasa de examen es de 15 €. Las bases indican que no se aplican exenciones ni bonificaciones.
La solicitud debe presentarse dentro de los 20 días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Examen del Cuerpo Auxiliar: pruebas y calificación
El proceso es una oposición, sin fase de concurso. Incluye un ejercicio único con dos partes obligatorias y eliminatorias. Cada parte se califica de 0 a 10 y necesitas al menos 5 puntos en cada una; la nota final del ejercicio es la media de ambas.
Dispondrás de un máximo de 100 minutos para completar las dos partes, y podrás repartir el tiempo entre ellas. El ejercicio se realiza bajo anonimato.
Antes del examen
Presentación de solicitudes
Plazo de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial de Canarias. La solicitud se tramita mediante el formulario específico disponible en la sede electrónica y el punto general de acceso de la Administración canaria.
Los ejercicios
Primera parte: cuestionario tipo test
Contesta 50 preguntas sobre la parte general del programa, con cuatro alternativas y una sola respuesta correcta. Se añaden 4 preguntas de reserva.
Cada acierto suma 0,20 puntos. Cada tres respuestas erróneas descuentan 0,20 puntos; las preguntas en blanco no penalizan. La puntuación va de 0 a 10 y necesitas al menos 5 puntos para superar esta parte.
El temario abarca, entre otras materias, el Estatuto de Autonomía de Canarias, las instituciones autonómicas, el presupuesto, la atención ciudadana, la transparencia y los derechos del personal empleado público.
Segunda parte: supuesto práctico
Resuelve uno de los 2 supuestos propuestos por el tribunal. Cada supuesto plantea una situación de gestión o relacionada con las funciones del Cuerpo Auxiliar y se responde mediante un test de 25 preguntas, con 3 preguntas de reserva.
Cada acierto suma 0,40 puntos. Cada dos respuestas erróneas descuentan 0,40 puntos; las preguntas en blanco no penalizan. La puntuación va de 0 a 10 y necesitas al menos 5 puntos para superar esta parte.
Prepara la aplicación práctica de los temas de procedimiento administrativo, registro y archivo, contratación y subvenciones. El programa también incluye Windows, gestión de archivos y documentos administrativos.
¿Por qué te conviene la oposición del Cuerpo Auxiliar en Canarias?
Esta convocatoria se dirige a quienes cumplan la titulación exigida y quieran acceder al empleo público sin que la experiencia previa sume puntos en un concurso. El puesto pertenece al subgrupo C2 y sus funciones genéricas incluyen el despacho de documentos, el archivo, el registro, el cálculo sencillo y el manejo de máquinas.
- Las 296 plazas iniciales se convocan mediante oposición y la resolución contempla, además, plazas adicionales sujetas a sus condiciones.
- El formato concentra la evaluación en un único ejercicio, con dos partes y criterios de corrección definidos.
- La convocatoria prevé la posibilidad de solicitar la conservación de una calificación anterior en la primera parte si se cumplen las condiciones de las bases.
- Se podrá iniciar una lista de empleo ordinaria; para optar a ella hay que pedirlo expresamente en la solicitud y superar al menos la primera parte del ejercicio.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el sueldo de un Auxiliar Administrativo del Estado.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Divide el programa en dos bloques: Organiza por separado los 20 temas generales y los 20 prácticos. Reserva el bloque general para normativa e instituciones y el práctico para procedimientos, gestión documental y herramientas informáticas.
- Practica el test general con penalización: Entrena cuestionarios de 50 preguntas y revisa cuándo te conviene responder: los errores descuentan puntos y las respuestas en blanco no penalizan.
- Resuelve supuestos de tramitación: Practica preguntas sobre fases del procedimiento, notificaciones, recursos y contratación. En cada caso, identifica primero el trámite y la regla aplicable.
- Incluye ofimática y archivo en la práctica: Repasa Windows, el explorador, las operaciones con carpetas y archivos, el registro y la formación de expedientes. Son contenidos expresos de la parte práctica.
- Comprueba si puedes conservar una nota: Si participaste en alguna de las convocatorias anteriores indicadas, revisa las condiciones para solicitar que se conserve la mejor calificación de la primera parte.
Antes de presentar la solicitud, consulta la resolución y sus anexos en la publicación oficial para verificar los requisitos y las instrucciones aplicables.
Temario del Cuerpo Auxiliar — Administración General de Canarias (2026)
El temario de la oposición de Cuerpo Auxiliar — Administración General de la Comunidad Autónoma de Canarias (2026) consta de 40 temas, tal y como aparecen en las bases oficiales de la convocatoria.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Los principios constitucionales y los valores superiores del ordenamiento jurídico español. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
- Tema 2: La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas: Formación. Distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. La Administración Local: la provincia, el municipio y otras entidades locales.
- Tema 3: El Estatuto de Autonomía de Canarias. La posición del Estatuto en el sistema de fuentes. Defensa de la integridad del Estatuto. Competencias de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Ver los 17 temas restantes
- Tema 4: El Estatuto de Autonomía de Canarias. Disposiciones generales. Derechos, deberes y principios rectores. La reforma parlamentaria.
- Tema 5: Las Instituciones Autonómicas: naturaleza, régimen jurídico y funciones.
- Tema 6: El Gobierno de Canarias. Consejerías del Gobierno de Canarias: denominación, organización y competencias.
- Tema 7: Las islas y la Comunidad Autónoma de Canarias. La Ley 8/2015, de 1 de abril, de cabildos insulares de Canarias: naturaleza de los Cabildos Insulares y competencias. La Ley 7/2015, de 1 de abril, de Municipios de Canarias: Autonomía Municipal y competencias municipales.
- Tema 8: El Presupuesto de la Comunidad Autónoma de Canarias: concepto y estructura. Fases del ciclo presupuestario de la Comunidad Autónoma de Canarias.
- Tema 9: La organización de la Unión Europea. Instituciones de la Unión Europea: el Consejo, el Parlamento, la Comisión, el Tribunal de Justicia. Canarias en la Unión Europea.
- Tema 10: La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: principio de igualdad y tutela contra la discriminación. Ley 1/2010, de 26 de febrero, Canaria de Igualdad entre Mujeres y Hombres: Políticas Públicas para la promoción de la igualdad de género.
- Tema 11: La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género: Derechos de las mujeres víctimas de violencia de género. El texto refundido de la Ley General de Derechos de las personas con discapacidad, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre: objeto, definiciones y principios.
- Tema 12: De la actividad de las Administraciones Públicas: derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Derecho y obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas. Lengua de los procedimientos. Registros.
- Tema 13: Atención al ciudadano: acogida e información. Los servicios de información administrativa. Información general y particular. Iniciativas. Reclamaciones. Quejas. Peticiones.
- Tema 14: La transparencia de la actividad pública: regulación. La publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública: concepto, límites, procedimiento, reclamaciones y recursos.
- Tema 15: El régimen jurídico de la protección de datos de carácter personal: regulación. Principios en el tratamiento de los datos personales. La seguridad de los datos.
- Tema 16: La competencia: concepto, naturaleza y clases. La desconcentración. La delegación. La avocación. La encomienda de gestión, la delegación de firma y la suplencia. Conflictos de competencia.
- Tema 17: El personal al servicio de las Administraciones Públicas: Clases de personal. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario de carrera.
- Tema 18: La selección del personal funcionario y laboral. Los mecanismos de provisión de puestos de trabajo y movilidad.
- Tema 19: Las situaciones administrativas. El régimen disciplinario.
- Tema 20: Derechos y deberes de los empleados públicos. Derechos retributivos de los empleados públicos. Jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Código de conducta.
- Tema 1: La organización general de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias. El Decreto 212/1991, de 11 de septiembre. Los Reglamentos Orgánicos: Concepto, contenido y naturaleza jurídica. La Estructura y la sede de las Consejerías.
- Tema 2: El acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. Normativa de aplicación en la Comunidad Autónoma de Canarias. Sede electrónica. Identificación y autentificación. Registros, comunicaciones y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos.
- Tema 3: El acto administrativo: delimitación conceptual y elementos. Clasificación de los actos administrativos. Régimen jurídico del silencio administrativo. Los actos tácitos.
Ver los 17 temas restantes
- Tema 4: Validez e invalidez de los actos. Nulidad y anulabilidad. Irregularidades no invalidantes. Convalidación, conservación y conversión de los actos administrativos.
- Tema 5: Eficacia, notificación y publicación. Ejecutividad y ejecutoriedad. La ejecución forzosa. La suspensión del acto administrativo.
- Tema 6: La revisión de oficio. Declaración de nulidad de los actos administrativos. La declaración de lesividad. La revocación. Rectificación de errores.
- Tema 7: El procedimiento administrativo: concepto y naturaleza jurídica. Principios generales del procedimiento administrativo. Los interesados en el procedimiento administrativo. Términos y plazos.
- Tema 8: Fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Especial referencia a los informes.
- Tema 9: Los recursos administrativos: concepto, clases y principios generales de su regulación. Procedimiento de tramitación y resolución. Recursos y reclamaciones.
- Tema 10: Los recursos ordinarios: alzada y reposición. El recurso de revisión. Otros medios de impugnación.
- Tema 11: Contratación pública (I). Los contratos del sector público: concepto y clases. Órganos de contratación. El contratista. Las prerrogativas de la Administración y las garantías del contratista.
- Tema 12: Contratación pública (II). El procedimiento de contratación. Preparación del contrato. Procedimiento de selección del contratista.
- Tema 13: Contratación pública (III). La ejecución del contrato. Modificación del contrato. Extinción. Régimen de invalidez y recursos.
- Tema 14: Régimen general de ayudas y subvenciones de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
- Tema 15: Funcionamiento electrónico del sector público.
- Tema 16: Los documentos administrativos: concepto y clases. Registro y archivo de documentos. Funciones del Registro y archivo. Formación del expediente administrativo. Clases de archivo y criterios de ordenación.
- Tema 17: El sistema operativo de Windows. Fundamentos. Trabajo en el entorno gráfico de Windows: Ventanas, iconos, menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y sus elementos. El menú de inicio.
- Tema 18: El explorador de Windows. Gestión de carpetas y archivos. Operaciones de búsqueda. Herramientas del equipo informático. Método de acceso rápido. Herramientas del sistema.
- Tema 19: Los documentos administrativos. Elaboración de oficios. Elaboración de notificaciones. Pie de recurso. Estructura de actas y certificaciones. Las diligencias de constancia.
- Tema 20: Regulación reglamentaria del archivo de la Administración Pública de la Comunidad Autónoma de Canarias.
Preguntas frecuentes
¿Qué titulación piden para la oposición del Cuerpo Auxiliar de Canarias?
Se admite, entre otras titulaciones, el Graduado en Educación Secundaria Obligatoria, el Graduado Escolar y el Técnico Auxiliar de Formación Profesional de Primer Grado. Las bases también contemplan las equivalencias correspondientes.
¿Cómo se presenta la solicitud para el Cuerpo Auxiliar de la Administración canaria?
La solicitud se presenta exclusivamente con el formulario específico del proceso, disponible en la sede electrónica y en el punto general de acceso de la Administración Pública de Canarias. La convocatoria también exige acreditar el pago de la tasa.
¿Cuánto cuesta inscribirse en esta convocatoria del Cuerpo Auxiliar?
La tasa de examen es de 15 €. Las bases indican que no hay exenciones ni bonificaciones.
¿Cuándo será el examen de la oposición en Canarias?
El texto de la convocatoria no fija una fecha para el ejercicio. Consulta las publicaciones oficiales del proceso para conocer cuándo se anuncie.
¿Hay lista de empleo para el Cuerpo Auxiliar?
La Dirección General podrá acordar la creación de una lista de empleo ordinaria. Debes solicitar expresamente que te incluyan y superar al menos la primera parte del ejercicio.
¿Puedo conservar una nota de una convocatoria anterior del Cuerpo Auxiliar?
Las bases permiten solicitar la conservación de la mejor calificación de la primera parte de determinadas convocatorias anteriores del mismo Cuerpo, siempre que se cumplan sus condiciones. Si se concede, no realizarás esa primera parte.