Bomberos/as

Los Bomberos/as de la Diputación Provincial de Palencia se encargan de la extinción de incendios, rescate de personas y atención a emergencias. Su labor es fundamental para garantizar la seguridad ciudadana, contribuyendo a la protección del entorno y la comunidad, lo que aporta un gran valor social y profesional.

El sistema de acceso es: Oposición

  • 22

    Plazas de acceso libre

  • Diputación Provincial de Palencia

  • Funcionario

  • Inscripciones hasta el 12/01/2026

Ver en el BOE Oposición Imagen

Oposiciones de Hoy

Actualizado a diciembre del 2025

Convocatoria: 22 plazas de Bombero/a en la Diputación Provincial de Palencia — Oportunidad 2025

Esta publicación resume la convocatoria de 22 plazas para el puesto de Bombero/a convocada por la Diputación Provincial de Palencia. Se trata de un proceso de ingreso como personal funcionario de carrera, por turno libre, incluido en la Oferta de Empleo Público 2025. El sistema selectivo es el de oposición y contempla varias fases: un ejercicio tipo test, pruebas físicas eliminatorias, ejercicios prácticos (incluida una prueba de conducción) y un reconocimiento médico final.

En cuanto a condiciones económicas y tramitación administrativa, los derechos de examen son de 18,00 euros (con reducciones y exenciones previstas para desempleados sin prestación, familias numerosas y personas con discapacidad igual o superior al 33%), y el pago se realiza a través de la Oficina Virtual Tributaria de la Diputación. La convocatoria también prevé la constitución de una bolsa de empleo con vigencia de tres años para quienes superen al menos las pruebas físicas.

Este artículo es un resumen informativo pensado para opositores interesados en presentarse a las plazas de Bombero/a de la Diputación Provincial de Palencia. Te recomendamos consultar siempre las bases oficiales (BOE, BOP y Sede Electrónica) para confirmar plazos, anexos y textos íntegros antes de presentar la solicitud.

Requisitos del proceso selectivo

A continuación se recogen los requisitos esenciales y los trámites prácticos indicados en las bases de la convocatoria. Es importante que tengas toda la documentación lista antes del cierre del plazo.

  • Nacionalidad: Ser español/a o nacional de un Estado miembro de la UE o de un Estado con libre circulación de trabajadores según Tratados internacionales aplicables.
  • Edad: Tener cumplidos 16 años y no haber alcanzado la edad de jubilación forzosa.
  • Titulación: Estar en posesión o haber abonado los derechos para obtener el título de Bachillerato, Formación Profesional de Segundo Grado o equivalente (homologación obligatoria si la titulación es extranjera).
  • Permiso de conducir: Carné de clase C en vigor, requisito imprescindible y que debe acreditarse en la documentación.
  • Certificado médico: Para las pruebas físicas será obligatorio presentar un certificado médico oficial (expedido por colegiado en ejercicio) con una antigüedad máxima de 3 meses en el momento del llamamiento a las pruebas físicas.
  • Presentación electrónica: La solicitud y la documentación se presentarán por medios electrónicos a través de la Sede Electrónica de la Diputación Provincial de Palencia (http://sede.diputaciondepalencia.es). Se requiere certificado digital válido o DNIe.
  • Plazo y código de la convocatoria: El plazo de presentación es de 20 días hábiles contados desde el día siguiente al anuncio en el BOE; en la instancia deberá figurar el código DIP/2025/13861.
  • Tasa de examen: 18,00 €. Formas de pago: autoliquidación en la Oficina Virtual Tributaria (ovtdipupalencia.tributoslocales.es) o descarga del documento de pago para abono en entidades colaboradoras. Atención a la obligación de adjuntar el justificante del pago en la solicitud telemática.
  • Reducciones y exenciones: Exención del 75% para desempleados sin prestación (con acreditación); familias numerosas (exención total para categoría especial y 50% para categoría general); personas con discapacidad ≥33% exentas (acreditación requerida).
  • Documentación a aportar: justificante de pago o de exención, copia auténtica del permiso de conducir, justificantes de condición de familia numerosa o desempleo si procede, y el certificado médico para las pruebas físicas cuando sea requerido.

Fases del proceso selectivo

El proceso se desarrolla por sistema de oposición y la calificación final resulta de la ponderación de cada ejercicio. Es clave planificar la preparación respetando las ponderaciones, ya que cada fase tiene impacto directo en el orden final.

Resumen de ponderaciones: Primer ejercicio (test): 40%, Segundo ejercicio (pruebas físicas): 20%, Tercer ejercicio (prácticos): 40% (dentro del tercero la prueba de conducción tiene un 10% del total y la práctica teórico-práctica 30%). El reconocimiento médico final es de carácter apto/no apto y elimina a quienes no superen el cuadro de exclusiones.

Fase de oposición (ejercicios teóricos y prácticos evaluados)

Esta fase incluye varios ejercicios obligatorios. A continuación se desgrana la estructura y el sistema de evaluación tal y como aparece en las bases:

Primer ejercicio: Tipo test (40% valor nota final)

  • Formato: Cuestionario de un máximo de 50 preguntas tipo test sobre los Grupos I, II y III del temario (Anexo I).
  • Duración: 50 minutos.
  • Puntuación: Se puntuará de 0 a 10 puntos. Es necesario obtener al menos 5 puntos para superar este ejercicio y acceder al segundo. El número de opciones por pregunta, la puntuación por respuesta correcta y el posible descuento por respuestas erróneas o en blanco será determinado por el Tribunal y publicado con antelación.
  • Incluye hasta un 10% de preguntas de reserva para sustituir automáticamente las anuladas.
  • Consejo: Familiarízate con simulacros de 50 preguntas y cronómetro; trabaja técnica de eliminación y gestión del tiempo para asegurar ≥5 puntos en condiciones reales.

Segundo ejercicio: Pruebas de aptitud física (20% valor nota final)

  • Carácter eliminatorio. Se evalúa mediante tablas y marcas que convierten resultados en puntuaciones de 0 a 10 y el Tribunal convierte la suma en una nota final entre 0,00 y 10,00.
  • Se exige un mínimo de 5 puntos en la valoración global del ejercicio para superarlo. Todas las pruebas son eliminatorias: no superar cualquiera implica exclusión.
  • Pruebas principales y mínimos indicados en las bases:
    • Dominadas: mínimo Hombres 15, Mujeres 9 (tabla de conversión a 0–10).
    • Salto horizontal: mínimo Hombres 2,10 m, Mujeres 1,70 m.
    • Test de agilidad (Barrow): apto/no apto; tiempo máximo Hombres 25,00 s; Mujeres 27,50 s.
    • Lanzamiento balón medicinal: mínimo Hombres 7,00 m; Mujeres 6,30 m.
    • Resistencia 1500 m: tiempo máximo Hombres 5’10”; Mujeres 5’50”. Puntuación proporcional (10=4’38” o menos en hombres).
    • Natación 100 m: tiempo máximo Hombres 1’35”; Mujeres 1’45”.
    • Prueba físico-práctica en altura: apto/no apto.
  • Consejo: prepara un plan de acondicionamiento específico (fuerza, resistencia, técnica de dominadas y natación). Practica las pruebas con cronómetro y juez para ajustar marcas y evitar eliminaciones por técnica.

Tercer ejercicio: Ejercicios prácticos (40% valor nota final)

  • Se compone de una Prueba de Conducción (no eliminatoria; valor 10% del total) y una Prueba práctico-teórica (eliminatoria; valor 30% del total).
  • La prueba de conducción evalúa destreza en maniobras con vehículos del servicio; se puntúa sobre 10 y el Tribunal puede establecer tiempo máximo y penalizaciones (10 segundos por falta).
  • La prueba práctico-teórica consiste en la resolución de supuestos del Grupo III del temario y se puntúa de 0 a 10, siendo necesario ≥5 para superarla. El Tribunal valorará solución técnica, argumentación y claridad expositiva; en caso de variación entre jurados se eliminará la nota más baja y la más alta si difieren ≥3 puntos.
  • Al finalizar los ejercicios puntuables, el Tribunal sumará las puntuaciones ponderadas y aprobará una relación hasta el número de plazas convocadas. El reconocimiento médico posterior (Anexo III) califica apto/no apto; quien no sea apto queda excluido.
  • Consejo: practica simulacros prácticos, familiarízate con vehículos de emergencia si es posible y trabaja exposición oral y argumentación técnica (resolución de supuestos) frente a un tutor o grupo de estudio.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a jóvenes y adultos con formación mínima de Bachiller o FP2, con permiso de conducir clase C, buena forma física y compromiso para trabajar en turnos y régimen de disponibilidad en la provincia de Palencia. También es adecuada para profesionales del sector que quieran consolidar plaza como funcionario.

Ventajas destacadas:

  • Estabilidad y acceso a la condición de funcionario de carrera con complemento de destino nivel 20 y complemento específico acordado en la relación de puestos.
  • Remuneración regulada por el Acuerdo de Funcionarios de la Diputación y la normativa general; posibilidad de desarrollo profesional y formación continua (Curso Básico obligatorio de 200 horas).
  • Existencia de bolsa de empleo con reglas claras para cubrir vacantes y sustituciones durante 3 años.

Inconvenientes o retos:

  • Proceso competitivo y exigente físicamente: las pruebas físicas son eliminatorias y con marcas mínimas estrictas.
  • Requisito de carné C y limitaciones médicas detalladas en el Anexo III que pueden excluir a aspirantes con determinadas patologías.
  • Presentación electrónica obligatoria: necesitas certificado digital o DNIe y manejar la Sede Electrónica y el sistema de autoliquidación de tasas.

Estrategias de preparación — prácticas y precisas

  • Plan de estudio por bloques: dedica el 50% del tiempo al Grupo III (operativa y técnicas), 30% al Grupo II (normativa y administración) y 20% al Grupo I (conocimiento provincial). El Grupo III es clave para ejercicios prácticos y preguntas técnicas.
  • Calendario inverso: fija la fecha estimada del examen (consulta publicaciones y tablones) y planifica simulacros cada 2–4 semanas, incrementando la frecuencia de test tipo examen al acercarse la fecha.
  • Preparación física específica: programa sesiones de fuerza (dominadas, core), explosividad (salto horizontal) y resistencia (interval y series para 1500 m). Entrena natación técnica y práctica de lanzamiento de balón medicinal.
  • Simulacros reales: realiza convocatorias simuladas con tiempo real para el test tipo test (50 preguntas en 50 minutos) y exposiciones orales para la prueba práctica-teórica.
  • Documentación y trámite anticipado: consigue el carné de clase C si no lo tienes, solicita certificado digital o activa el DNIe, prepara el justificante de tasas y reúne la documentación para exenciones antes de presentar la instancia.
  • Manejo del estrés: incluye entrenamientos de alta intensidad con control de ritmo y sesiones de relajación; practica la resolución de supuestos bajo presión de tiempo.
  • Red de apoyo: te recomendamos academias especializadas en oposiciones de bombero, grupos de estudio locales y material de exámenes previos para afinar estrategia.
  • Control de la salud: realiza revisiones médicas preventivas para evitar sorpresas en el reconocimiento médico; si tienes condiciones crónicas consulta con el personal facultativo la viabilidad para el puesto.

En resumen, la convocatoria de 22 plazas de Bombero/a de la Diputación Provincial de Palencia es una oportunidad sólida para acceder a la función pública con un proceso estructurado y con valoración técnica y física relevante. Es importante que planifiques tanto la parte teórica como la física y administrativa con antelación. No olvides que:

- El plazo de presentación es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE; utiliza el código DIP/2025/13861 en la instancia. - La tasa es de 18,00 € con reducciones y exenciones posibles; realiza la autoliquidación en la Oficina Virtual Tributaria. - Reúne el carné de conducir clase C, el certificado médico cuando te lo soliciten y los justificantes de exención si procede.

Te recomendamos consultar las bases completas publicadas en el BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA y en la Sede Electrónica de la Diputación Provincial de Palencia para confirmar fechas, sedes, composición del Tribunal, anexos y modelos. Preparación rigurosa, planificación y constancia son las claves para maximizar tus opciones en esta convocatoria. ¡Mucho ánimo y éxito en tu preparación!

Temario de la convocatoria para el puesto Bomberos/as en la Diputación Provincial de Palencia

El presente temario tiene como objetivo proporcionar a los aspirantes el contenido necesario para la preparación del proceso selectivo para el ingreso en la categoría de Bombero/a. Se evaluará a los aspirantes a través de varias pruebas y ejercicios que abarcan tanto conocimientos teóricos como prácticos relacionados con la función de bombero/a y la administración pública.

Bloque I: Conocimiento de la provincia de Palencia

  • Tema 1: Conocimiento de la provincia de Palencia: Geografía.
  • Tema 2: Conocimiento de la provincia de Palencia: Distribución comarcal. Municipios y entidades de población. Estructura poblacional.
  • Tema 3: Conocimiento de la provincia de Palencia: Vías de Comunicación. Industrias y Edificios Singulares.
  • Tema 4: Conocimiento de la provincia de Palencia: riesgos naturales y antrópicos. Siniestralidad.

Bloque II: Legislación y Administración Pública

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Título Preliminar. Título I: De los derechos y deberes fundamentales.
  • Tema 2: La Organización Territorial del Estado. Distribución de competencias entre el Estado y Comunidades Autónomas. El Estatuto de Autonomía de Castilla y León.
  • Tema 3: La Administración local. La Ley de Bases de Régimen Local: el municipio. la Provincia. Organización y competencias provinciales.
  • Tema 4: El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Clases de empleados públicos. Derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Adquisición y pérdida de la relación de servicios. Situaciones administrativas de los empleados públicos. Régimen disciplinario. La función pública local: clases de funcionarios locales.
  • Tema 5: Organización y funciones del Servicio de Industria, Protección Civil y Extinción de Incendios de la Diputación de Palencia. Programa operativo del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento de la provincia de Palencia 2025-2029.
  • Tema 6: La Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Disposiciones generales. El Acto Administrativo: concepto y clases de actos. Requisitos de los actos administrativos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad de los actos. El procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Ejecución. La revisión de los actos en vía administrativa.
  • Tema 7: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar: Objeto y ámbito de la ley. Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II: Políticas públicas para la igualdad. Título IV: El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades.
  • Tema 8: Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI: Criterios y líneas de actuación de los poderes públicos; Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI: medidas de ámbito administrativo, medidas de ámbito laboral.
  • Tema 9: La Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de datos de carácter personal y garantía de los derechos digitales. Disposiciones generales. Principios de protección de datos. Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento.

Bloque III: Legislación y conceptos teóricos

  • Tema 1: La Ley 17/2015, de 9 de julio, del Sistema Nacional de Protección Civil.
  • Tema 2: Real Decreto 524/2023, de 20 de junio, por el que se aprueba la Norma Básica de Protección Civil.
  • Tema 3: La Ley 4/2007, de 28 de marzo, de Protección Ciudadana de Castilla y León y sus modificaciones.
  • Tema 4: Decreto 4/2019, de 28 de febrero, por el que se aprueba el Plan Territorial de Protección Civil de Castilla y León.
  • Tema 5: Ley 31/1995, de prevención de riesgos laborales: Capítulo I: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo III: Derechos y obligaciones. Capítulo V: consulta y participación de los trabajadores.
  • Tema 6: Decreto 6/2025, de 27 de marzo, por el que se aprueba el Plan Especial de Protección Civil ante Emergencias por Incendios Forestales en Castilla y León (Plan INFOCAL).
  • Tema 7: Teoría del fuego. Conceptos básicos. Combustiones. Tipos de incendios. Evolución de los incendios. Transmisión de los incendios. Mecanismos de extinción. Agentes extintores.
  • Tema 8: Hidráulica. Propiedades de los fluidos. Hidrostática. Hidrodinámica. Bombas centrífugas. Instalación hidráulica.
  • Tema 9: Incendios de interior, ventilación de incendios. Desarrollo de incendios de interior. Influencia del combustible. Influencia del recinto. Riesgos del trabajo en incendios de interior. Influencia de la aplicación de agua sobre incendios. Influencia de la ventilación. Influencia de la presurización de recintos.
  • Tema 10: Elementos de construcción. Materiales de construcción: materiales pétreos, metálicos y orgánicos. Cubiertas. Estructuras metálicas, de hormigón y de madera.
  • Tema 11: Sustancias peligrosas. Riesgos tóxicos peligrosos. Clasificación de mercancías peligrosas (ADR): sistemas de identificación y señalización de vehículos.
  • Tema 12: Instalaciones y servicios generales de los edificios: electricidad, saneamiento, calefacción, aparatos elevadores.
  • Tema 13: Vehículos de lucha contra incendios y salvamento: tipos y características. Reglamento general de Circulación: vehículos preferentes. Seguridad y prestaciones.
  • Tema 14: Código Técnico de Edificación. Documento básico de seguridad contra incendios CTE - DB-SI.

Bloque IV: Operativa y medios materiales

  • Tema 15: Medios de extinción: Sistemas de abastecimiento de agua: hidrantes, columnas secas, bocas de incendio equipadas.
  • Tema 16: Medios de extinción: Espumógenos: Equipos generadores, características. Extintores.
  • Tema 17: Medios de extinción. Mangueras y acoplamiento. Piezas de unión. Lanzas. Accesorios para medios de extinción. Comportamiento ante el fuego.
  • Tema 18: Bombas: bomba principal y secundaria de autobomba rural. Manejo: aspectos principales. Prestaciones.
  • Tema 19: Técnicas de intervención. Aplicación de agua. Técnicas de control de la ventilación. Trabajo en espacios sin visibilidad.
  • Tema 20: Equipo de protección individual. Vestuario. Equipos de protección respiratoria.
  • Tema 21: Medidas de seguridad en el manejo de vehículos: elementos de seguridad: tipos y su conocimiento.
  • Tema 22: Mantenimiento del vehículo y conducción de vehículos.
  • Tema 23: Apeos y apuntalamiento de emergencia.
  • Tema 24: Intervenciones de emergencia en crisis suicidas, pautas básicas para bomberos.
  • Tema 25: Incendios de vegetación. Incendios exclusivos de vegetación. Transmisión de calor en los incendios forestales. Factores que determinan el comportamiento en un incendio forestal.
  • Tema 26: Incendios de viviendas. Intervenciones de emergencia. Caracterización: desarrollo, combustible, recinto, riesgos. Técnicas de Intervención. Ventilación. Valoración de incendios de interior.
  • Tema 27: Incendios Industriales. Caracterización. Técnicas y valoración.
  • Tema 28: Rescate y Salvamento. Rescate en altura. Legislación y normativa. Características de los entornos del trabajo vertical. Principios básicos del trabajo en altura. Equipamiento principal. Salvamento en hundimientos de edificaciones y estructuras. Apertura de puertas.
  • Tema 29: Rescate en accidentes de tráfico. Tipos de accidentes y lesiones más frecuentes. Tipos de vehículos. Fuentes de energía motriz. Elementos de seguridad de los vehículos. La intervención en accidentes de tráfico: equipos de excarcelación y accesorios.
  • Tema 30: Rescate apícola y otras especies. Herramienta y metodología. Motosierras.
  • Tema 31: Primeros auxilios: principales conceptos: fracturas, heridas, hemorragias, resucitación cardiopulmonar, recogida de heridos y transporte. Quemaduras. Asfixia.
Icono de Noticias

Últimas Publicaciones

¿Cuánto cobra un Administrativo de la AGE?

¿Cuánto cobra un Administrativo de la AGE?

Leer Más
Sueldo de Administrativos de Ayuntamientos

Sueldo de Administrativos de Ayuntamientos

Leer Más
Sueldo Neto de Aux. Administrativo de la AGE

Sueldo Neto de Aux. Administrativo de la AGE

Leer Más
Consejos para la preparación de un exame tipo test

Consejos para la preparación de un exame tipo test

Leer Más