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ConvocatoriaBOE · 05/09/2026
Convocatoria Administrativo/a Ayuntamiento de El Barraco

Administrativo/a

Ayuntamiento de El Barraco · Ávila

Plazas de acceso libre
2
Fin de plazo
02/10/2026
Concurso - Oposición Funcionario

Fuente: BOE ↗ · Cómo verificamos esta información

Publicada en septiembre de 20264 min de lectura

Oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de El Barraco (2026): 2 plazas

El Ayuntamiento de El Barraco, en Ávila, convoca 2 plazas de Administrativo/a por concurso-oposición libre. La oposición combina un test eliminatorio con una valoración posterior de experiencia y formación, y contempla una bolsa de empleo para quienes superen la oposición pero no obtengan plaza. Las solicitudes se presentan en el Registro Electrónico General municipal.

Requisitos para la oposición de Administrativo/a en el Ayuntamiento de El Barraco

Tener el título de Bachiller, Técnico de Ciclo Formativo de Grado Medio o equivalente. Si se alega equivalencia, debe acreditarse mediante certificación de la administración competente.

La titulación debe estar obtenida, o en condiciones de obtenerse, al finalizar el plazo de presentación de solicitudes.

Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.

Examen y fases de la oposición de Administrativo/a en El Barraco

El proceso es un concurso-oposición y la oposición se realiza antes que el concurso. Hay que superar la prueba eliminatoria para que se valoren los méritos. La oposición tiene un máximo de 70 puntos y el concurso, de 30 puntos; en la calificación final se ponderan al 70 % y al 30 %, respectivamente.

La fase consiste en un ejercicio único, obligatorio y eliminatorio. Hay que alcanzar al menos 35 puntos para pasar a la valoración de méritos.

Cómo se reparte la nota

Oposición · 70 pts (70%)Concurso · 30 pts (30%)

Antes del examen

Inscripción

Plazo de 20 días hábiles, contados desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE. La solicitud se presenta exclusivamente en el Registro Electrónico General municipal.

Lista provisional y subsanación

La Alcaldía debe aprobar la lista provisional en el plazo máximo de un mes desde el fin de la inscripción. Después se conceden 10 días hábiles para subsanar defectos y presentar alegaciones.

Lista definitiva y fecha del primer ejercicio

La lista definitiva se publicará en la sede electrónica municipal. En esa publicación, o en otra posterior, se indicarán el día, la hora y el lugar del ejercicio. El llamamiento se anunciará con al menos 5 días hábiles de antelación.

El ejercicio

Tipo test

Ejercicio único: cuestionario tipo test

70 preguntasHasta 70 puntosPenaliza errores
Qué entra 40 temas
Todo el temario

El cuestionario incluye 70 preguntas con cuatro respuestas alternativas, más 5 preguntas de reserva. De las preguntas principales, 20 tienen carácter práctico y se refieren a materias de los bloques II, III y IV.

El tiempo lo fija el tribunal y no será inferior a 90 minutos. El ejercicio se califica de 0 a 70 puntos y se necesita un mínimo de 35 puntos para superarlo.

Cada respuesta errónea resta una cuarta parte del valor de una respuesta correcta; las preguntas en blanco no penalizan. La fórmula de corrección es: [(aciertos − errores/4) / preguntas del ejercicio] × 70.

Para preparar la parte práctica, trabaja preguntas aplicadas a procedimiento administrativo, gestión municipal, régimen local y función pública, además del repaso teórico de los cuatro bloques.

Fase de concurso

Solo se valoran los méritos de quienes hayan superado la oposición. El baremo suma hasta 30 puntos y se divide entre experiencia y formación.

Experienciamáx 20 pts. Se asignan 0,25 puntos por cada mes completo en la Escala de Administración General, Subescala Administrativa (C1), de cualquier administración pública; y 0,10 puntos por cada mes completo en otra subescala de esa Escala. No cuentan periodos inferiores a un mes.
Formaciónmáx 10 pts. Se valoran cursos relacionados con el puesto y convocados u homologados por administraciones públicas, universidades o colegios profesionales: 0,25 puntos por curso de menos de 30 horas, 1 punto por curso de entre 30 y 60 horas y 2 puntos por curso de más de 60 horas. El certificado debe indicar la duración.

Quienes superen la oposición deben presentar los méritos alegados en los 10 días hábiles siguientes a la publicación de la relación de personas aprobadas en esa fase. No se valoran la titulación exigida para acceder ni los cursos dirigidos a obtenerla.

¿Por qué te conviene la oposición de Administrativo/a en El Barraco?

Esta convocatoria puede interesar a quienes tengan la titulación requerida y busquen acceder a una plaza de funcionario de carrera en la Administración local. El puesto pertenece a la Subescala Administrativa, Subgrupo C1, y sus tareas incluyen tramitar expedientes, gestionar el registro municipal y atender al público.

  • Las bases detallan tanto el test como su penalización y la puntuación mínima para superarlo.
  • El temario incluye procedimientos y herramientas vinculados a la gestión electrónica municipal.
  • El concurso valora experiencia en administraciones públicas y formación relacionada con el puesto.
  • Las bases prevén una bolsa de empleo para aspirantes que superen la oposición y no obtengan plaza.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Organiza el estudio por bloques: Distribuye el temario de 40 temas según sus bloques: Constitucional y organización autonómica, 8 temas; procedimiento administrativo, 12; régimen local, 10; y función pública local y gestión financiera, 10.
  • Practica el test con penalización: Entrena cuestionarios de cuatro alternativas y aplica la resta de un cuarto por error. Reserva tiempo para las preguntas de los bloques II, III y IV, de los que proceden las 20 preguntas prácticas.
  • Refuerza la gestión electrónica municipal: Dedica repasos específicos a sede y registro electrónicos, tramitación digital de expedientes, notificaciones, padrón electrónico, firma y archivo electrónico. Son materias expresas del temario y conectan con las funciones del puesto.
  • Prepara la parte de régimen local con casos: Relaciona competencias municipales, órganos locales, actas y procedimiento sancionador con situaciones de tramitación. Practica respuestas aplicadas sin limitarte a memorizar definiciones.
  • Reúne con tiempo los justificantes de méritos: Solicita certificados oficiales o la hoja de servicios para acreditar periodos completos de experiencia. Comprueba que los diplomas de formación indiquen las horas y que los cursos estén relacionados con el puesto.

Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y los avisos posteriores en la sede electrónica del Ayuntamiento de El Barraco. El plazo empieza con la publicación de la convocatoria en el BOE; revisa allí el anuncio para confirmar su fecha de inicio.

Temario de Administrativo/a — Ayuntamiento de El Barraco (2026)

40
TEMAS

El temario de la oposición de Administrativo/a del Ayuntamiento de El Barraco (2026) consta de 40 temas. Se organiza en cuatro bloques: Derecho Constitucional y Organización del Estado y de la Comunidad Autónoma, Derecho Administrativo General y Procedimiento, Régimen Local y Organización Municipal, y Función Pública Local y Gestión Financiera.

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: Significado, estructura y proceso de reforma.
  • Tema 2: Los principios rectores de la política social y económica. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.
  • Tema 3: El Tribunal Constitucional. El Defensor del Pueblo. Las garantías de los derechos fundamentales.
Ver los 5 temas restantes
  • Tema 4: La Corona: Funciones constitucionales del Rey. El refrendo.
  • Tema 5: Las Cortes Generales: Composición, atribuciones y funcionamiento del Congreso de los Diputados y del Senado.
  • Tema 6: El Poder Judicial: Principios constitucionales. Organización de los Tribunales en España. El Consejo General del Poder Judicial.
  • Tema 7: El Gobierno y la Administración del Estado: Composición, designación, funciones y responsabilidad del Gobierno.
  • Tema 8: El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Estructura y principios rectores. Las Instituciones de la Comunidad: Las Cortes de Castilla y León, el Presidente de la Junta y la Junta de Castilla y León. Las Instituciones Propias de la Comunidad.
  • Tema 9: Las fuentes del Derecho Administrativo: La Ley, el Reglamento, la Costumbre y los Principios Generales del Derecho.
  • Tema 10: El principio de legalidad en la actuación de la Administración Pública. La jerarquía de las normas.
  • Tema 11: El Acto Administrativo: Concepto, clases y elementos constitutivos.
Ver los 9 temas restantes
  • Tema 12: Requisitos de los actos administrativos: Eficacia, validez, nulidad de pleno derecho y anulabilidad.
  • Tema 13: La Ley 39/2015 del Procedimiento Administrativo Común: Principios generales y ámbito de aplicación. La Sede Electrónica y el Punto de Acceso General.
  • Tema 14: Los interesados en el procedimiento administrativo: Capacidad de obrar y representación. Los sistemas de identificación y firma de los interesados (Cl@ve, certificados digitales).
  • Tema 15: Fases del procedimiento administrativo común: Iniciación, ordenación e instrucción. Introducción práctica a las plataformas de gestión integral de expedientes: El inicio del expediente digital y asignación de tareas.
  • Tema 16: Terminación del procedimiento administrativo: La resolución, el desistimiento y la renuncia. El silencio administrativo. Generación digital de propuestas de resolución y decretos automatizados.
  • Tema 17: La obligación de resolver de la Administración. Los plazos administrativos: Cómputo, ampliación y tramitación de urgencia. Herramientas informáticas de control de plazos y alertas en la tramitación.
  • Tema 18: La notificación de los actos administrativos: Requisitos, práctica de la notificación electrónica a través de plataformas integradas (Notifica y DEHu) y la publicación en el BOE (TEU). Plazos y efectos jurídicos.
  • Tema 19: Los recursos administrativos: Principios generales, clases, interposición y resolución. El recurso de alzada y de reposición. Interposición a través de registros electrónicos.
  • Tema 20: La Ley 40/2015 de Régimen Jurídico del Sector Público: Principios de la potestad sancionadora y responsabilidad patrimonial. El funcionamiento electrónico del sector público y el Esquema Nacional de Interoperabilidad (ENI).
  • Tema 21: El Régimen Local Español: Regulación constitucional y evolución legislativa. Autonomía local.
  • Tema 22: La Ley 1/1998, de 4 de junio, de Régimen Local de Castilla y León: Principios generales, las competencias de las Entidades Locales y las relaciones interadministrativas en la Comunidad.
  • Tema 23: El Municipio: Concepto, elementos esenciales y término municipal. La población y el Padrón de Habitantes Electrónico: Altas, bajas y modificaciones telemáticas; intercambio de datos con el INE; y expedición automatizada de volantes y certificados con firma electrónica.
Ver los 7 temas restantes
  • Tema 24: La organización de los municipios de régimen común: El Alcalde, los Tenientes de Alcalde, el Pleno y la Junta de Gobierno Local.
  • Tema 25: Competencias municipales: Propias, delegadas y las competencias específicas en municipios de menor población de Castilla y León.
  • Tema 26: Funcionamiento de los órganos colegiados locales: Convocatoria, orden del día, régimen de sesiones, votaciones y acuerdos. Uso de plataformas digitales para la gestión de convocatorias, actas electrónicas y videoactas.
  • Tema 27: Actas, certificaciones, resoluciones de presidencia y notificaciones en el ámbito de las Entidades Locales. El portafirmas electrónico en la gestión local: Flujos de firma delegada y mancomunada de resoluciones.
  • Tema 28: Los bienes de las Entidades Locales: Bienes de dominio público, bienes comunales y bienes patrimoniales. Prerrogativas de las Entidades Locales sobre sus bienes. El Inventario General de Bienes digitalizado.
  • Tema 29: Las formas de actividad de las Entidades Locales: Fomento, policía y servicio público. Las licencias y autorizaciones municipales. Gestión telemática de declaraciones responsables y comunicaciones previas.
  • Tema 30: El procedimiento sancionador local. Las infracciones y sanciones en materia de ordenanzas municipales y urbanismo. Tramitación del expediente sancionador mediante flujos informatizados de trabajo.
  • Tema 31: El Estatuto Básico del Empleado Público (TREBEP): Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  • Tema 32: La Ley 7/2005, de 24 de mayo, de la Función Pública de Castilla y León: Objeto, ámbito de aplicación y organización de la función pública autonómica en relación con la Administración Local.
  • Tema 33: El personal al servicio de las Entidades Locales: Organización de la función pública local, plantillas y Relación de Puestos de Trabajo (RPT). Gestión informatizada del expediente del empleado público.
Ver los 7 temas restantes
  • Tema 34: Derechos y deberes de los funcionarios locales. Código de conducta. El régimen de incompatibilidades, situaciones administrativas y régimen disciplinario.
  • Tema 35: Los Contratos del Sector Público: Tipos de contratos, órganos de contratación y procedimientos de adjudicación en la administración local. La Plataforma de Contratación del Sector Público y la tramitación del expediente electrónico de contratación.
  • Tema 36: El Presupuesto General de las Entidades Locales: Concepto, estructura presupuestaria por programas y económica, principios presupuestarios, aprobación y el régimen de prórroga. La gestión informática de los ingresos municipales: Programas de gestión tributaria y recaudación (padrones de impuestos y tasas). Operativa digital en periodo voluntario, vía de apremio electrónica.
  • Tema 37: La ejecución informática del presupuesto de gastos e ingresos: Operativa en programas de contabilidad pública local y las fases de ejecución del gasto (A, D, O, P) y ordenación del pago. El control y la fiscalización electrónica previa. Rendición informática de cuentas al Tribunal de Cuentas.
  • Tema 38: La Sede Electrónica municipal, el Registro Electrónico General (Sistema de Interconexión de Registros - SIR) y las herramientas de firma digital en la administración local. Oficinas de Asistencia en Materia de Registros (OAMR): Digitalización certificada. El Archivo Electrónico Único: El índice electrónico metadateado e integración con Inside/Archive.
  • Tema 39: Protección de Datos Personales, garantía de los derechos digitales y normativa de Transparencia y Buen Gobierno local. La factura electrónica en el Ayuntamiento: El Punto General de Entrada (FACe) y el Registro Contable de Facturas (RCF).
  • Tema 40: Ley de Prevención de Riesgos Laborales adaptada al empleo público y Políticas de Igualdad de Género en la Administración.

Preguntas frecuentes

¿Cómo se presenta la solicitud para Administrativo/a en el Ayuntamiento de El Barraco?

Las bases establecen que se presenta exclusivamente en el Registro Electrónico General municipal, junto con la declaración responsable del Anexo I. La sede electrónica indicada es https://elbarraco.sedelectronica.es.

¿Cuánto dura el plazo para inscribirse en la oposición de Administrativo/a de El Barraco?

Es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOE.

¿Qué titulación piden para las plazas de Administrativo/a del Ayuntamiento de El Barraco?

Se exige Bachiller, Técnico de Ciclo Formativo de Grado Medio o equivalente. La equivalencia debe acreditarse con una certificación de la administración competente.

¿Qué prueba hay que superar en la convocatoria de Administrativo/a de El Barraco?

Un ejercicio eliminatorio de 70 preguntas tipo test, más 5 de reserva. Incluye 20 preguntas prácticas; la duración mínima es de 90 minutos y se necesitan 35 puntos para superarlo.

¿Cuándo se conocerán la fecha y el lugar del examen?

Se anunciarán con la lista definitiva de personas admitidas o en una publicación independiente de la sede electrónica municipal. El llamamiento debe hacerse con al menos 5 días hábiles de antelación.

¿Cómo se valoran los méritos en la oposición de Administrativo/a de El Barraco?

El concurso puede sumar hasta 30 puntos: un máximo de 20 por experiencia y 10 por formación. Solo se valoran los méritos de quienes hayan superado la fase de oposición.

¿La convocatoria del Ayuntamiento de El Barraco crea una bolsa de empleo?

Sí. Se forma con quienes superen la oposición y no obtengan plaza. La puntuación mínima para entrar en la bolsa es de 30 puntos y su vigencia máxima es de tres años, con posibilidad de prórroga expresa.

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