Actualizado a marzo del 2025
Convocatoria para el puesto de Técnico/a de Gestión (Grupo IV, Nivel B) en la Universidad Nacional de Educación a Distancia
Hoy, 17 de marzo de 2025, se ha publicado la convocatoria para 2 plazas de Técnico/a de Gestión en la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED). Este proceso selectivo se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición y está destinado a cubrir plazas vacantes en la plantilla de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS). Es importante destacar que este artículo es un resumen de las bases de la convocatoria, y se recomienda consultar las bases oficiales para obtener información completa.
Las plazas están ubicadas en Madrid y se prevé que el proceso selectivo incluya una fase de oposición y una fase de concurso. El desarrollo del proceso será conforme a lo establecido en las bases de la convocatoria y está orientado a garantizar la igualdad de oportunidades para todos los aspirantes.
Requisitos del proceso selectivo
Para ser admitidos en las pruebas selectivas, los aspirantes deberán cumplir los siguientes requisitos:
- Nacionalidad: Ser español o cumplir con los requisitos establecidos para nacionales de la UE y otros grupos especificados.
- Edad: Tener cumplidos los 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
- Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
- Habilitación: No haber sido separado de ninguna Administración Pública ni hallarse inhabilitado.
- Titulación: Estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
Recuerda que el plazo máximo para presentar las solicitudes es de veinte días hábiles desde la publicación de esta convocatoria en el BOE.
Fases del proceso selectivo
El proceso selectivo constará de dos fases principales: fase de oposición y fase de concurso. A continuación, se describen cada una de ellas:
Descripción general
La fase de oposición evaluará los conocimientos de los aspirantes a través de un cuestionario, mientras que la fase de concurso valorará los méritos de aquellos que superen la fase de oposición. Es fundamental prepararse adecuadamente para ambas fases.
Fase de oposición
Esta fase constará de un ejercicio eliminatorio que consistirá en un cuestionario de 90 preguntas con cuatro respuestas alternativas, donde solo una será correcta. A continuación, se detallan los aspectos más relevantes:
Formato de los exámenes
El cuestionario se basará en el contenido del programa establecido en el anexo de la convocatoria y se valorará de 0 a 70 puntos. Para superarlo, será necesario obtener un mínimo de 35 puntos. Las respuestas incorrectas penalizarán con un cuarto del valor de cada respuesta correcta, mientras que las respuestas en blanco no penalizarán.
Sistema de puntuación
Las puntuaciones directas mínimas necesarias para superar el ejercicio serán fijadas por el Tribunal antes de la realización de la prueba, garantizando así la transparencia y objetividad del proceso.
Consejos de preparación
Es recomendable estudiar el temario específico y realizar simulacros de examen para familiarizarse con el formato. Utiliza recursos como grupos de estudio y plataformas en línea que ofrezcan materiales de apoyo.
Fase de concurso
La fase de concurso valorará los méritos de los aspirantes que hayan superado la fase de oposición, incluyendo:
- Trabajo realizado: Se valorará la permanencia en puestos similares y se asignarán puntos en función del tiempo trabajado.
- Antigüedad: Se computará el tiempo de servicios prestados a la UNED o a otras Administraciones Públicas.
- Formación: Los cursos relacionados con las funciones del puesto se valorarán con un máximo de 5 puntos, dependiendo de la duración y relevancia de los mismos.
Los méritos deben ser acreditados mediante la presentación de la documentación correspondiente.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
Esta convocatoria ofrece una buena oportunidad de acceso al empleo público, ya que se convocan 2 plazas en un contexto de estabilidad laboral. Sin embargo, es importante considerar el nivel de competitividad y la preparación necesaria para superar las fases del proceso selectivo.
Si bien el número de plazas es limitado, el acceso a la Universidad Nacional de Educación a Distancia puede resultar atractivo para quienes buscan estabilidad y desarrollo profesional en el sector público. Es esencial evaluar si cumples con los requisitos y si estás dispuesto a invertir el tiempo necesario para prepararte adecuadamente.
Te recomendamos organizar un plan de estudio que priorice los temas más relevantes del temario y practicar con ejercicios de simulación para familiarizarte con el formato del examen. Además, mantente atento a las fechas y plazos establecidos en las bases de la convocatoria.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a de Gestión (Grupo IV, Nivel B) en la Universidad Nacional de Educación a Distancia
Este temario abarca los contenidos necesarios para la preparación de las pruebas selectivas para el acceso al puesto de Técnico/a de Gestión en la UNED. La evaluación se llevará a cabo a través de una fase de oposición y una fase de concurso, donde se valorarán tanto los conocimientos teóricos como la experiencia profesional.
Bloque I: Parte general
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La Jefatura del Estado: La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo.
- Tema 2: Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado.
- Tema 3: La Administración Pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas.
- Tema 4: El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes. El acto administrativo. El procedimiento administrativo.
- Tema 5: El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas.
- Tema 6: El III Convenio Colectivo del personal laboral de Administración y Servicios de la UNED. Ámbito de aplicación y vigencia. Interpretación, Vigilancia, Estudio y Aplicación del Convenio. El sistema de clasificación.
- Tema 7: Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales.
- Tema 8: Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres.
- Tema 9: La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (I): Objeto de la Ley. Funciones del sistema universitario y autonomía de las universidades. Creación y reconocimiento de las universidades y calidad del sistema universitario. Cooperación, coordinación y participación en el sistema universitario. El estudiantado en el Sistema Universitario.
- Tema 10: La Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario (II): Régimen específico de las universidades públicas.
- Tema 11: Los Estatutos de la Universidad Nacional de Educación a Distancia (I): Principios y objetivos. Funciones básicas. Estructura y organización. La Comunidad Universitaria.
- Tema 12: Los Estatutos de la UNED (II): Órganos de gobierno y representación de la UNED. Centros Asociados. Servicios de Asistencia a la Comunidad Universitaria. Régimen económico y Financiero.
- Tema 13: Los estudiantes de la UNED: Acceso, admisión y permanencia. Servicios de apoyo al estudiante: COIE, UNIDIS, Programa de Centros Penitenciarios y Programas de acogida. Los estudios en la UNED: Titulaciones de estudios universitarios: oficiales (Grado, Máster y Doctorado) y propias. Escuela internacional de doctorado. Precios públicos de estudios universitarios.
Bloque II: Parte específica
- Tema 1: Estructura administrativa de la UNED: Rectorado y Gerencia. Distribución por campus y edificios.
- Tema 2: Funciones y tareas del personal de Conserjería.
- Tema 3: La atención al público. Información y comunicación.
- Tema 4: Atención telefónica. Comunicación verbal. Forma y contenido. Orden. Escucha activa.
- Tema 5: Correspondencia postal: carta ordinaria y certificada. Notificaciones administrativas.
- Tema 6: El correo electrónico. La web de la UNED. Navegadores y buscadores web.
- Tema 7: Actos académicos. Nociones de organización y protocolo.
- Tema 8: Protocolos de actuación en caso de emergencia: incendio, aviso de bomba y accidente/enfermedad.
- Tema 9: Máquinas auxiliares de oficina: máquinas de reprografía y ensobrado. Manejo, cuidado y puesta en marcha.
- Tema 10: Protocolo de actuación frente al acoso en el ámbito laboral en la UNED.
