Técnico Especialista

El Técnico Especialista en la Universidad de Alcalá se encarga de gestionar proyectos académicos, coordinar actividades investigativas y ofrecer soporte técnico a docentes y estudiantes. Su papel es clave para fomentar la innovación educativa y asegurar la calidad en los procesos académicos, contribuyendo al prestigio de la institución.

El sistema de acceso es: Concurso - Oposición

  • 2

    Plazas de acceso libre

  • Universidad de Alcalá

  • Laboral fijo

  • Inscripciones hasta el 29/05/2026

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Oposiciones de Hoy

Actualizado a mayo del 2026

Convocatoria: Técnico Especialista en la Universidad de Alcalá — 2 plazas en Anatomía Humana

Resumen rápido: se convocan 2 plazas para el puesto de Técnico Especialista, especialidad Anatomía Humana, en la Universidad de Alcalá (turnos de promoción interna y acceso libre). El proceso es por concurso-oposición, con fase de oposición eliminatoria (ejercicios teórico y práctico) y fase de concurso donde se valoran méritos como experiencia profesional y formación. La categoría corresponde al grupo C, nivel salarial C1; las plazas figuran en los anexos de la convocatoria y la oferta es para centros de Departamentos Universitarios/Laboratorios Biosanitarios.

Condiciones económicas y administrativas clave: tasa por derechos de examen: 21,11 euros (pago mediante tarjeta o transferencia, con exenciones para desempleados con 6 meses de antigüedad, discapacidad ≥33%, víctimas del terrorismo, violencia de género y familias numerosas). La presentación de solicitudes es por la sede electrónica de la Universidad de Alcalá; el plazo será de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Se formará, además, una bolsa de trabajo para contrataciones temporales. Este artículo ofrece un resumen informativo y práctico; es importante que consultes las bases oficiales para los detalles completos y las fechas concretas.

Requisitos del proceso selectivo

Antes de inscribirte, verifica que cumples los requisitos específicos recogidos en las bases. A continuación se enumeran los requisitos imprescindibles y el procedimiento de solicitud tal y como aparecen en la convocatoria de la Universidad de Alcalá (evento en la Comunidad de Madrid).

  • Nacionalidad: Español/a, nacional de un Estado miembro de la UE, cónyuge o descendientes dependientes de nacionales UE, personas amparadas por tratados internacionales de libre circulación o extranjeros con residencia legal en España.
  • Titulación exigida: Bachillerato, Formación Profesional específica de grado superior o titulaciones equivalentes. Si la titulación es extranjera, debe aportarse homologación o certificado de equivalencia. Existe la posibilidad de participar sin titulación si se acredita 4 años de experiencia profesional en la misma área, con la documentación detallada requerida (contratos, certificados de cotizaciones, certificados de empresa, alta en IAE para trabajo por cuenta propia).
  • Edad: Tener al menos 16 años y no haber alcanzado la edad legal de jubilación.
  • Promoción interna: Quienes opten por el turno de promoción interna deben ser personal laboral fijo incluido en el ámbito del II Convenio Colectivo de las Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid y contar con mínimo 1 año de antigüedad en cualquier universidad acogida al convenio.
  • Personas con discapacidad: Las personas con grado de discapacidad ≥ 33% pueden solicitar adaptaciones de tiempo y medios en la realización de las pruebas, aportando el dictamen técnico facultativo que lo acredite.
  • Presentación de solicitudes: A través de la sede electrónica de la Universidad de Alcalá (formulario específico). Identificación mediante certificado electrónico o DNIe; posibilidad de presentación presencial solo por imposibilidad técnica debidamente justificada.
  • Plazo: 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. En caso de incidencia técnica comprobada, la universidad podrá ampliar el plazo y lo publicará en su sede electrónica.
  • Tasa de examen: 21,11 €. Pago por tarjeta o por transferencia con carta de pago (la solicitud solo será válida si el pago queda acreditado). Están exentos los colectivos expresamente señalados (desempleados con 6 meses, discapacidad ≥33%, víctimas del terrorismo, víctimas de violencia de género y familias numerosas —100% para categoría especial y 50% para general).
  • Documentación al presentar la solicitud: Título o documentación sustitutoria si procede, certificado acreditativo para la promoción interna, documentación para solicitar adaptaciones por discapacidad y justificantes de exención si corresponde. No se aportarán aquí los méritos para la fase de concurso; esos se adjuntan más adelante si superas la oposición.

Fases del proceso selectivo

El proceso es concurso-oposición. La fase de oposición es eliminatoria y condiciona la valoración posterior de los méritos. La ponderación final es 70% oposición y 30% concurso. Solo quienes superen la oposición podrán obtener puntos en la fase de concurso.

Fase de oposición

La fase de oposición consta de dos ejercicios eliminatorios (primer ejercicio con dos partes y segundo ejercicio), con las siguientes características y reglas de evaluación:

  • Primer ejercicio — Parte A (test específico): 90 preguntas tipo test sobre la parte específica del programa. Cada pregunta tiene 4 opciones y solo una correcta. Las respuestas incorrectas se penalizan con -1/3 del valor de una respuesta correcta. Tiempo máximo: 120 minutos. Esta parte se califica de 0 a 40 puntos. Es necesario obtener un mínimo de 20 puntos para superar esta parte.
  • Primer ejercicio — Parte B (práctica o teórico-práctica): prueba práctica sobre los contenidos específicos del temario destinada a demostrar capacidad para desempeñar las funciones del puesto. Tiempo máximo: 120 minutos. Se califica de 0 a 40 puntos y también exige mínimo 20 puntos para superarla. No podrán realizar la Parte B ni el Segundo ejercicio quienes no alcancen 20 puntos en la Parte A.
  • Segundo ejercicio (temario común): cuestionario tipo test de 50 preguntas con 4 respuestas y penalización de -1/3 por incorrecta. Tiempo máximo: 60 minutos. Se califica de 0 a 40 puntos y requiere un mínimo de 20 puntos para superarlo. Los aspirantes por el turno de promoción interna están exentos de este ejercicio.
  • Orden y corrección: El orden de actuación se inicia por la letra sorteada (la convocatoria indica inicio por la letra «X»). Para ejercicios tipo test, el Tribunal hará pública la plantilla provisional en 24 horas y las reclamaciones se podrán presentar en un plazo de 3 días. Las calificaciones provisionales se publican y admiten alegaciones en plazo de 3 días hábiles.
  • Calificación global de la oposición: La puntuación total de la oposición para quienes superen los ejercicios se calculará según lo establecido en el Convenio; en general la ponderación interna entre partes del ejercicio primero y el segundo se detalla en la fórmula oficial de la convocatoria (oposición: 70% del proceso).

Fase de concurso

La fase de concurso no es eliminatoria y valora los méritos acreditados documentalmente. Solo puntúan quienes hayan superado la fase de oposición.

Elementos y baremación principal:

  • Experiencia profesional: hasta 20 puntos. Se valora por meses con distintas ponderaciones según turno y lugar de prestación: por ejemplo, 0,15 puntos/mes para experiencia en la misma área en universidades públicas de la Comunidad de Madrid (turno de promoción interna y también en turno libre cuando sea en universidades públicas de la Comunidad de Madrid). En turno libre también existen valores de 0,10 puntos/mes para experiencia en otros centros y 0,05 puntos/mes para actividad por cuenta propia.
  • Formación y perfeccionamiento: hasta 10 puntos, valorando los cursos oficiales por horas: por ejemplo 0,10 puntos por cursos menos de 20 horas, 0,20 por 20–30 h, 0,40 por 31–70 h, 0,80 por 71–150 h, 1,60 por 151–300 h y 2,50 por más de 300 h.
  • Documentación: Una vez superada la oposición, dispondrás de 10 días hábiles para aportar la documentación acreditativa de los méritos, por registro electrónico, siguiendo el formulario anexo V.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a candidatos con formación de nivel medio (Bachillerato o FP grado superior) y experiencia o interés en tareas de laboratorio relacionadas con Anatomía Humana. Es atractiva tanto para personal de la universidad en promoción interna como para aspirantes externos que busquen estabilidad laboral en centros universitarios de la Comunidad de Madrid.

Ventajas destacadas:

  • Estabilidad laboral y condición de personal laboral fijo tras superar proceso y periodo de prueba.
  • Retribución propia del grupo C, nivel salarial C1 y posibilidad de acceder a bolsa de trabajo.
  • El temario combina legislación básica y contenidos técnicos útiles para la práctica profesional —aplicable en docencia e investigación.

Desventajas y retos:

  • Proceso competitivo con convocatorias públicas estrictas y pruebas eliminatorias.
  • La fase práctica exige destrezas concretas en manejo y conservación de material anatómico; la falta de experiencia práctica puede penalizar.
  • El baremo de concurso premia la experiencia y formación; si no cuentas con ella, el resultado dependerá mucho de la oposición (70%).

Estrategias de estudio específicas y de alto valor (te recomendamos aplicar estas tácticas):

  • Plan de estudio por bloques: divide el temario en dos grandes bloques: normativa/común (Temas constitucionales, Ley Orgánica de Universidades, Estatuto de los Trabajadores, II Convenio Colectivo, prevención de riesgos) y técnica específica (anatomía regional, mantenimiento de material, técnicas de conservación, manejo de residuos). Dedica semanas alternas para combinarlos y repasar.
  • Entrenamiento para el test específico de 90 preguntas: practica bancos de preguntas en sesiones cronometradas: con 120 minutos para 90 preguntas necesitas entrenar velocidad y precisión (≈ 1,33 minutos por pregunta). Practica penalización: una mala respuesta resta 1/3, por lo que es mejor marcar solo las que tengas probabilidades reales de acertar.
  • Simula la prueba práctica: busca prácticas en laboratorios, maneja instrumental, aprende protocolos de conservación de piezas anatómicas, preparación de disoluciones y etiquetado de productos químicos. Si no tienes acceso, organiza talleres con compañeros o consulta vídeos y manuales oficiales.
  • Documenta y organiza méritos desde el inicio: si optas al concurso, guarda contratos, certificados de cotización y diplomas en copia electrónica autenticable; folia y relaciona todo como exige el anexo V. No olvides que la experiencia que sustituyó a la titulación no se valorará en concurso si ya ha servido como sustitutoria.
  • Gestión del tiempo el día del examen: en la primera parte, marca primero las preguntas seguras, vuelve después a las dudosas y evita responder al azar por la penalización. En la parte práctica, estructura tu intervención: lectura inicial, planificación breve, ejecución y revisión final.
  • Reclamaciones y plantillas: aprovecha la publicación de plantillas provisionales (24 h) para presentar alegaciones bien fundamentadas; guarda pantallazos y anotaciones si detectas errores en enunciados o respuestas.
  • Preparación psicológica y física: las pruebas son largas; entrena resistencia mental con sesiones de estudio de alta concentración y cuida el descanso la semana previa.

No olvides aspectos formales clave: la solicitud se realiza por la sede electrónica de la Universidad de Alcalá, el plazo comienza con la publicación en el BOE y la tasa es de 21,11 €. Si crees que puedes optar por promoción interna, solicita el certificado acreditativo de antigüedad con antelación al cierre del plazo.

Documento final y pasos prácticos que te recomendamos seguir ahora mismo:

  1. Descarga y lee íntegramente las bases publicadas en la web de la Universidad de Alcalá y en el BOE.
  2. Prepara tu documentación (título o acreditaciones de experiencia, DNI, certificados de discapacidad si procede, justificantes para exención de tasas) y digitalízala en el orden del anexo V.
  3. Solicita certificado de antigüedad si optas por promoción interna y confirma la pertenencia al ámbito de aplicación del II Convenio.
  4. Planifica un calendario de estudio ajustado a los plazos de la convocatoria y realiza simulacros cronometrados de los dos tipos de examen (90 preguntas/120 min y 50 preguntas/60 min) y de pruebas prácticas.

En resumen: la convocatoria para Técnico Especialista en Anatomía Humana de la Universidad de Alcalá ofrece 2 plazas con un proceso por concurso-oposición que premia tanto el dominio del temario como la experiencia y la formación. Es importante preparar a la vez la parte teórica (test y temario común) y la parte práctica (habilidades de laboratorio, manejo de material y normativa de seguridad). No olvides reunir toda la documentación para la fase de concurso y aprovechar los plazos de publicación y reclamación. Te recomendamos consultar las bases oficiales y mantener la documentación en regla para evitar exclusiones. ¡Mucho ánimo y éxito en la preparación!

Temario de la convocatoria para el puesto Técnico Especialista en la Universidad de Alcalá

El presente temario establece los contenidos que regirán las pruebas selectivas para el puesto de Técnico Especialista, así como los criterios de evaluación correspondientes.

Bloque I: Temario común

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido. Título preliminar y título I. Derechos fundamentales y libertades públicas. Su garantía y suspensión.
  • Tema 2: La Ley Orgánica de Universidades (Ley Orgánica del Sistema Universitario Español, que está vigente). Especial referencia al Personal de Administración y Servicios (en la actualidad Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de las universidades públicas).
  • Tema 3: El Estatuto de los Trabajadores. Derechos y deberes laborales básicos. Derechos y deberes derivados del contrato. Participación de los trabajadores en la Empresa: órganos de representación. El derecho de reunión. La libertad sindical.
  • Tema 4: Los Estatutos de la Universidad de Alcalá. Especial referencia al Personal de Administración y Servicios.
  • Tema 5: Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas: la Ley 53/1984, de 26 de diciembre.
  • Tema 6: El II Convenio Colectivo de Personal Laboral de administración y servicios de las Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid.

Bloque II: Temario específico

  • Tema 1: Conceptos generales de Anatomía Humana, descriptiva, topográfica.
  • Tema 2: Terminología anatómica, ejes y planos.
  • Tema 3: Conceptos generales de la anatomía regional de cabeza y cuello.
  • Tema 4: Conceptos generales de la anatomía regional de tórax.
  • Tema 5: Conceptos generales de la anatomía regional de abdomen.
  • Tema 6: Conceptos generales de la anatomía regional de cavidad pélvica.
  • Tema 7: Conceptos generales de la anatomía regional de miembro inferior.
  • Tema 8: Conceptos generales de la anatomía regional de miembro superior.
  • Tema 9: Colección osteológica humana: clasificación de huesos y su mantenimiento.
  • Tema 10: Tipos de muestras y técnicas de procesamiento en el laboratorio de disección.
  • Tema 11: Mantenimiento de material biológico (huesos humanos) y procesamiento de muestras biológicas.
  • Tema 12: Conocimiento y uso del instrumental del Laboratorio de Disección.
  • Tema 13: Manejo y mantenimiento de modelos de simulación y modelos anatómicos.
  • Tema 14: Técnica anatómica y disección.
  • Tema 15: Clasificación de los productos químicos según su peligrosidad. Condiciones de envasado y sistemas de etiquetado.
  • Tema 16: Preparación de disoluciones, reactivos de laboratorio, material volumétrico: tipos, calidades y utilización.
  • Tema 17: Adquisición del material. Recepción y clasificación. Inventario y control de los suministros y material fungible, piezas de repuesto y material necesario para el correcto funcionamiento de los equipos.
  • Tema 18: Técnicas de conservación y mantenimiento de cuerpos y piezas anatómicas para su uso en docencia e investigación.
  • Tema 19: Utilización de conservantes y fijantes de muestras anatómicas: CRUE Comisión Sectorial CRUE Sostenibilidad.
  • Tema 20: Instalaciones y entorno de un Laboratorio de Disección. Aspectos éticos y legales de la donación.
  • Tema 21: Mantenimiento y limpieza del material de laboratorio. Principios básicos sobre los procedimientos de limpieza. Métodos de esterilización, asepsia y antisepsia.
  • Tema 22: Manejo de residuos según normativa: Decreto 83/1999, de 3 de junio, por el que se regulan las actividades de producción y de gestión de los residuos biosanitarios y citotóxicos en la Comunidad de Madrid.
  • Tema 23: Reglamento de Sanidad Mortuoria: Decreto 124/1997, de 9 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de Sanidad Mortuoria de la Comunidad de Madrid y Decreto 2263/1974, de 20 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de Policía Sanitaria Mortuoria.
  • Tema 24: Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales: Capítulo III «Derechos y Obligaciones», Capítulo IV «Servicios de Prevención y Capítulo V «Consulta y participación de los trabajadores».
  • Tema 25: Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad de Alcalá.
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