Actualizado a febrero del 2026
Convocatoria abierta: Técnico/a de Administración General en Burriana — 2 plazas (concurso‑oposición)
Si buscas una Técnico/a de Administración General con estabilidad y desarrollo profesional en la administración local, esta convocatoria del Ayuntamiento de Burriana (Provincia de Castellón, Comunidad Valenciana) es una oportunidad relevante: se convocan dos plazas mediante el sistema de concurso‑oposición, por turno libre, encuadradas en la Escala de Administración General, Subescala técnica, Grupo A, subgrupo A1.
Resumen esencial: se ofrecen dos plazas de Técnico/a de Administración General. El proceso selectivo es de concurso‑oposición (fase de oposición obligatoria y fase de concurso para méritos). La fase de oposición consta de tres ejercicios escritos, todos obligatorios y eliminatorios, con una puntuación máxima de 50 puntos para la oposición. La fase de concurso otorga hasta 13 puntos según baremo (experiencia, formación, idiomas, valenciano, etc.).
Cuotas y presentación: la tasa por concurrencia es de 36 euros (a ingresar en Caixa Rural Burriana/Cajamar, IBAN ES55 3112 7473 1627 3200 0029 o mediante giro postal telegráfico). Existen bonificaciones (hasta 100% en casos concretos, p. ej. víctimas de violencia de género). El plazo de presentación es de 10 días hábiles desde la publicación en el BOE (preferiblemente por vía telemática). Se constituye bolsa de trabajo al término del proceso.
Este artículo es un resumen informativo y práctico para opositores. Es importante que tengas en cuenta que debes consultar las bases oficiales completas publicadas por el Ayuntamiento de Burriana y en el Boletín Oficial correspondiente para confirmar plazos, anexos y posibles actualizaciones.
Requisitos del proceso selectivo: ¿qué necesitas para presentarte?
Antes de preparar la inscripción, es fundamental comprobar si cumples todos los requisitos específicos recogidos en las bases. A continuación se sintetizan los requisitos determinantes extraídos de la convocatoria.
- Titulación exigida: estar en posesión del título de Licenciatura, Ingeniería superior, Arquitectura o Grado. Los títulos “pre‑Bolonia” deben acreditar la correspondencia normativa que permita su validez conforme a las bases; los títulos extranjeros requieren la homologación o credencial correspondiente.
- Nacionalidad: se exige la nacionalidad española, con las excepciones legales previstas (artículo 57 TREBEP).
- Edad: haber cumplido 16 años y no exceder, en su caso, la edad máxima de jubilación forzosa.
- Turno: convocatoria por turno libre.
- Accesibilidad: las personas con diversidad funcional pueden solicitar adaptaciones y ajustes razonables de tiempo y medios; deberán aportar el Dictamen Técnico Facultativo que acredite la discapacidad y justificar la adaptación solicitada.
- Pago de la tasa: importe de 36 euros. Formas de pago: ingreso en la cuenta IBAN ES55 3112 7473 1627 3200 0029 (Caixa Rural Burriana/Cajamar) o giro postal telegráfico. La falta de justificante de pago supondrá la exclusión.
- Bonificaciones en la tasa: carnet Jove (50%), familia numerosa o monoparental (50%), persona con discapacidad ≥33% (50%), mujeres víctimas de violencia de género (100%). No se acumulan; se aplicará el mayor descuento si no se solicita expresamente otro criterio.
- Documentación obligatoria al presentar la solicitud: impreso oficial (Anexo II), copia simple del DNI u otro documento identificativo, copia de la titulación exigida y justificante del pago de la tasa. Si se solicita adaptación por discapacidad, adjuntar el dictamen técnico.
- Presentación de solicitudes: preferentemente por vía telemática a través del procedimiento habilitado (“Procedimiento Selectivo plazas técnico/a de administración general”), o en el Registro General del Ayuntamiento de Burriana. Plazo: 10 días hábiles desde la publicación en el BOE.
Fases del proceso selectivo: estructura y valoración
El procedimiento es de concurso‑oposición. La puntuación máxima para la fase de oposición es de 50 puntos y para la fase de concurso 13 puntos. Para pasar a concurso es requisito haber superado todos los ejercicios eliminatorios de la oposición. A continuación se detallan las fases, su sistema de evaluación y las reglas más relevantes que debes conocer.
Fase de oposición
La fase de oposición está compuesta por tres ejercicios, todos obligatorios y eliminatorios. La puntuación máxima global de esta fase es de 50 puntos. Es imprescindible preparar cada ejercicio con estrategia diferenciada.
Primer ejercicio — examen tipo test
Formato: cuestionario de 90 preguntas tipo test con 4 respuestas alternativas (solo una correcta). Duración: 1 hora y 45 minutos. Temario: parte general y específica según el Anexo I.
Sistema de corrección y penalización: las preguntas sin contestar no restan; las respuestas erróneas o con más de una contestación se penalizan con el equivalente a 1/3 del valor de la respuesta correcta. La fórmula de valoración aplicable es:
Q = ((A – E/3) × 10) / N
donde A = aciertos, E = errores y N = número de preguntas (90). El ejercicio se califica de 0 a 10 y la nota mínima para superarlo es 5 puntos. El Tribunal publicará la matriz de corrección y habrá 3 días hábiles para reclamaciones sobre preguntas y respuestas.
Consejos específicos para el primer ejercicio: te recomendamos realizar pruebas cronometradas de 90 preguntas para adaptar la velocidad y la gestión del tiempo. Trabaja bancos de preguntas por temas (el Tribunal elabora bases con preguntas mínimas por miembro). Prioriza la precisión; no contestes por intuición masiva cuando no tengas criterio claro (la penalización penaliza respuestas erróneas).
Segundo ejercicio — desarrollo de temas
Formato: desarrollo de dos temas de la Parte Especial (Anexo I, Parte B), extraídos de tres propuestos al azar. Duración: 3 horas. Evaluación: cada tema se califica de 0 a 10; la puntuación máxima del ejercicio es 20 puntos. Se exige un mínimo de 4 puntos por cada tema y una puntuación mínima global de 10 puntos para superar el ejercicio.
Qué valora el Tribunal: rigor analítico, conocimiento de la materia, capacidad de síntesis, claridad expositiva, conclusiones y aportación personal. Es importante estructurar cada tema con introducción, desarrollo con apartados claros y conclusión práctica que muestre aplicación administrativa.
Consejos para el segundo ejercicio: practica esquemas y cronometra redacciones en 90 minutos por tema. Aprende a jerarquizar normativa y jurisprudencia relevante y a incluir referencias básicas sin extenderse en citas. Ensaya la exposición clara de ideas y conclusiones útiles para la gestión local.
Tercer ejercicio — supuestos prácticos
Formato: resolución de dos supuestos prácticos relacionados con el temario; se extraen entre tres propuestos. Duración: fijada por el Tribunal antes del ejercicio, con un máximo de 3 horas. Evaluación: cada supuesto se valora de 0 a 10; puntuación máxima del ejercicio 20 puntos. Se exige un mínimo de 4 puntos por cada supuesto y una mínima de 10 puntos para superar el ejercicio.
Material permitido: textos legales en papel, sin comentarios ni anotaciones. El Tribunal valora la aplicación de conocimientos, la correcta interpretación normativa, la sistemática de resolución y la calidad de las conclusiones y propuestas.
Consejos para el tercero: practica supuestos con normativa real (contratación pública, procedimiento administrativo, régimen local) y ensaya esquemas de resolución que incluyan hechos, normas aplicables, trámites, plazos y propuestas de resolución. Lleva a los simulacros los mismos textos legales en papel que llevarás a la prueba para ganar rapidez en su consulta.
Fase de concurso (baremo de méritos)
La fase de concurso puntúa un máximo de 13 puntos y solo participan quienes hayan superado la fase de oposición. En el plazo de 10 días hábiles tras la publicación de resultados, los aprobados deberán aportar la documentación justificativa de los méritos alegados. A continuación se detalla el baremo oficial:
- Experiencia profesional (máx. 6 puntos): servicios en Administración Local en puestos con titulación A1 y funciones relacionadas: 0,05 puntos por mes completo. Servicios en otras Administraciones públicas en funciones afines: 0,025 puntos por mes completo. Se considera mes de 30 días; se computan períodos a tiempo parcial proporcionalmente.
- Titulaciones académicas oficiales (máx. 1 punto): Grado o equivalente 0,50; Grado + Máster 0,75; Doctorado 1; Máster 0,2 (no se puntúa la titulación presentada como requisito).
- Cursos de formación (máx. 3 puntos): solo cursos relacionados, ≥15 horas y validables por IVAP, universidades públicas, escuelas de personal, colegios profesionales o convenios de formación. Escala por horas: ≥100 h = 1,00; ≥60 h = 0,75; ≥40 h = 0,50; ≥25 h = 0,25; ≥15 h = 0,20. No se puntúan jornadas ni cursos incluidos en titulaciones oficiales. Cursos de valenciano e idiomas no puntúan en este apartado.
- Conocimiento de valenciano (máx. 2 puntos): se valora según niveles A2 (0,50), B1 (0,75), B2 (1,00), C1 (1,50), C2 (2,00); certificados especializados suman 0,25 puntos cada uno si se aportan.
- Idiomas (máx. 1 punto): puntuación por nivel certificado conforme a la tabla de la convocatoria (de 0,01 hasta 1 punto para los niveles más altos certificables).
Es importante que tengas en cuenta: los méritos deben estar acreditados en tiempo y forma y referidos a la fecha de fin del plazo de presentación de instancias; no se valorarán méritos posteriores.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
¿A quién va dirigida esta convocatoria? La plaza de Técnico/a de Administración General del Ayuntamiento de Burriana está dirigida a titulados con vocación por la función pública local y competencias técnicas (gestión administrativa, contratación, presupuestos, urbanismo, etc.). Es adecuada tanto para profesionales que buscan estabilidad como para quienes ya trabajan en la Administración y desean acceder por turno libre.
Ventajas
- Estabilidad laboral y carrera profesional al pertenecer al grupo A1.
- Bolsa de trabajo que amplía posibilidades de acceso temporal para quienes superen al menos el primer ejercicio.
- Proceso con baremo de méritos que contempla formación y experiencia, lo que beneficia a candidatos con currículum específico.
Desventajas
- Alta competitividad por tratarse de plazas A1 en administración local.
- Requisitos de titulación estrictos y baremo limitado (concurso solo 13 puntos), por lo que la fase de oposición tiene un peso decisivo.
- Plazo de presentación de documentación ajustado (10 días hábiles) y exigencia de justificantes formales.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas (evitando consejos genéricos):
- Plan de 6–8 meses (si partes de nivel medio): divide el estudio en bloques temáticos (Derecho Administrativo, Régimen Local, Contratación, Hacienda Local). Dedica las primeras semanas a consolidar la parte general y las bases normativas clave.
- Simulacros semanales del primer ejercicio: monta sesiones de 90 preguntas en 1 h 45 min para automatizar velocidad y técnica de eliminación. Revisa fallos y crea un cuaderno de errores por tema.
- Practica redacciones y supuestos en tiempo real: prepara 2 temas en 3 horas y 2 supuestos en 3 horas. Corrige con criterios del Tribunal: claridad, conclusiones y aplicación normativa.
- Acumula méritos: revisa cursos válidos para el baremo y prioriza certificados >40 horas; valora obtener acreditación de valenciano (B2–C1) si puedes conseguir puntuación relevante.
- Documentación y administración: organiza los justificantes (DNI, título, pago de tasa, certificados) en una carpeta con copias simples y originales; escanea y guarda copias para subir telemáticamente. No olvides el dictamen de discapacidad si procede.
- Preparación emocional y logística: ensaya llamamientos, controla la normativa sobre dispositivos en sede de examen (prohibidos) y comprueba la sede y horarios con antelación.
Recomendaciones finales y comprobaciones prácticas
- Te recomendamos leer las bases completas publicadas por el Ayuntamiento de Burriana y el Anexo I (temario) y Anexo II (modelo de solicitud). No olvides que la convocatoria especifica que las pruebas pueden corregirse de forma anónima y que el Tribunal publicará listados provisionales y definitivos en la sede electrónica municipal.
- Es importante que tengas en cuenta los criterios de desempate: mayor puntuación del segundo ejercicio, luego tercero, luego primero; si persiste, baremo de méritos, discriminación positiva del sexo infrarepresentado y orden alfabético; finalmente sorteo si procede.
- No olvides las fechas y plazos: 10 días hábiles desde la publicación en el BOE para presentar la instancia; pago de tasa 36 € y justificación. Revisa la web del Ayuntamiento de Burriana para el procedimiento telemático y los anuncios del Tribunal en la sede electrónica (http://burriana.sedelectronica.es/board/).
En resumen: la convocatoria de dos plazas de Técnico/a de Administración General del Ayuntamiento de Burriana (Provincia de Castellón, Comunidad Valenciana) combina una fase de oposición exigente (peso principal) con una fase de concurso que asegura reconocimiento de méritos. Si te preparas con un plan estructurado, practicas ejercicios cronometrados y acreditas méritos válidos, aumentas tus posibilidades. Para información completa y actualizada, consulta siempre las bases oficiales publicadas por el Ayuntamiento de Burriana y los boletines oficiales correspondientes.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a de administración general en el Ayuntamiento de Burriana
Este temario contiene los temas que se evaluarán en el proceso de selección para el puesto de Técnico/a de administración general, incluyendo tanto la parte general como la parte específica relacionada con las funciones del puesto. Se evaluará el conocimiento de los aspirantes en relación con la legislación vigente y los principios que rigen la administración pública.
Bloque I: Parte General (A)
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales. El Defensor del Pueblo. La constitucionalización del principio de estabilidad presupuestaria. Procedimiento de reforma.
- Tema 2: El Tribunal Constitucional en la Constitución y en su Ley Orgánica. Composición, designación, organización y funciones. El sistema español de control de constitucionalidad de las leyes.
- Tema 3: La Corona en la Constitución Española. Evolución de la Jefatura del Estado en la Constitución Española y encaje de la Corona en la Constitución Española.
- Tema 4: El Poder Legislativo. Las Cortes Generales: composición, atribuciones y funcionamiento. La función legislativa. El Tribunal de Cuentas.
- Tema 5: El Gobierno en el sistema constitucional español. Composición, organización y funciones. Relaciones entre el Gobierno y el Poder Legislativo. El control parlamentario del Gobierno.
- Tema 6: El Poder Judicial. Regulación constitucional de la justicia. La Ley Orgánica del Poder Judicial y la Ley de Demarcación y de Planta Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. La organización de la Administración de Justicia en España: órdenes jurisdiccionales, clases de órganos jurisdiccionales y sus funciones. Conflictos de jurisdicción y de competencia.
- Tema 7: La Administración General del Estado. La estructura departamental y los órganos superiores. La organización territorial de la Administración General del Estado. Los delegados y subdelegados del Gobierno. Directores insulares.
- Tema 8: Las Comunidades Autónomas. Los Estatutos de Autonomía y su reforma. El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Las relaciones entre el Estado y las Comunidades Autónomas.
- Tema 9: El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. Elaboración, modificación y reforma. Estructura y contenido básico. Competencias de la Comunidad Valenciana: especial referencia a las competencias en materia de régimen local.
- Tema 10: El Síndic de Greuges. La sindicatura de Comptes. El Consell Jurídic Consultiu. El Consell Valencià de Cultura. La Acadèmia Valenciana de la Llengua. El Comité Econòmic i Social.
- Tema 11: La Unión Europea: origen y evolución. Instituciones y Organismos de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias. La Unión Económica y Monetaria.
- Tema 12: El Derecho de la Unión Europea. Tratados y Derecho derivado. Las Directivas y los Reglamentos comunitarios. Las decisiones, recomendaciones y dictámenes. Derecho europeo y derecho de los países miembros. Relaciones con Comunidades Autónomas y Entidades Locales.
- Tema 13: Administración Pública. Principios constitucionales de la Administración Pública española. La Administración Instrumental estatal y local. Los Organismos Públicos. Organismos Autónomos y Entidades Públicas Empresariales. Sociedades Mercantiles y Fundaciones Públicas.
- Tema 14: La potestad organizatoria de la Administración. Creación, modificación y supresión de los entes y órganos administrativos. Clases de órganos. Especial referencia a órganos colegiados.
- Tema 15: Los principios de la organización administrativa: La competencia y sus técnicas de traslación. La jerarquía, la coordinación y el control. Conflicto de atribuciones.
- Tema 16: El reglamento: concepto, clases y naturaleza. Fundamento y límites de la potestad reglamentaria. La inderogabilidad singular de las disposiciones generales. Procedimiento de elaboración. El control de la potestad reglamentaria.
- Tema 17: Fuentes del derecho administrativo. La ley: teoría general. Tipos de leyes. Reserva de ley. Disposiciones del ejecutivo con fuerza de ley: decretos-ley y decretos legislativos. La legislación básica del Estado. Las leyes-marco. Las leyes de transferencia o delegación. Las leyes de armonización. Las leyes autonómicas.
- Tema 18: El régimen local español. Su evolución histórica. La Administración Local en la Constitución de 1978. El principio de autonomía: su significado y alcance. Garantía constitucional de la Autonomía Local.
Bloque II: Parte Específica (B)
- Tema 19: El ciudadano como administrado. La capacidad de obrar y el concepto de interesado. Derechos de los ciudadanos en sus relaciones con las administraciones públicas.
- Tema 20: El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: la motivación y la forma. La notificación y la publicación. El silencio administrativo: su régimen jurídico.
- Tema 21: La eficacia de los actos administrativos. La ejecutividad de los actos administrativos. La ejecución forzosa por la administración. La invalidez del acto administrativo.
- Tema 22: La invalidez del acto administrativo. Nulidad y anulabilidad. Principio de conservación de los actos administrativos. Revisión de disposiciones y actos nulos. La declaración de lesividad. La rectificación de errores.
- Tema 23: Garantías del procedimiento administrativo. Derechos del interesado en el procedimiento. La iniciación de oficio. La iniciación por el interesado. La ordenación del procedimiento.
- Tema 24: La instrucción del procedimiento. Informes, prueba. Participación de los interesados. Información pública. Tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 25: La obligación de la Administración de resolver. Finalización del procedimiento. Formas de terminación. La resolución y especialidades. Desistimiento y renuncia. La caducidad.
- Tema 26: Los recursos administrativos, principios generales. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión.
- Tema 27: La jurisdicción contencioso-administrativa. Naturaleza, extensión y límites. Órganos de la jurisdicción y competencias. Las partes: legitimación. El objeto del recurso contencioso-administrativo. La Sentencia y su ejecución.
- Tema 28: La potestad reglamentaria. Principios. Planificación normativa. Participación de los ciudadanos en la elaboración de reglamentos.
- Tema 29: La transparencia de la actividad pública. Publicidad activa: concepto, principios, objeto. Portal de Transparencia y control.
- Tema 30: El derecho de acceso a la información pública. Protección de datos. Principios. Derechos del interesado. Responsable del tratamiento y encargado del tratamiento. Recursos, responsabilidad y sanciones. Disposiciones relativas a situaciones específicas de tratamiento.
- Tema 31: El sistema de fuentes del régimen jurídico local. La regulación básica estatal y la normativa autonómica. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local. La potestad normativa de las entidades locales: reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El reglamento orgánico. Los bandos.
- Tema 32: El municipio, concepto y elementos. El Término municipal. La creación, supresión y fusión de municipios y la alteración de términos municipales en la Ley 8/2010, de 23 de junio, de la Generalitat, de Régimen Local de la Comunidad Valenciana y en la Ley 7/1985. La población municipal. El padrón de habitantes. Derechos y deberes de los vecinos.
- Tema 33: La Ley 8/2010, de 23 de junio, de la Generalitat, de Régimen Local de la Comunidad Valenciana: Las entidades locales menores. Las áreas metropolitanas. Fórmulas asociativas de entidades locales.
- Tema 34: La organización municipal. Los municipios de régimen común. Órganos necesarios. Órganos complementarios. Regímenes especiales. Información y participación ciudadanas en la gestión municipal.
- Tema 35: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos colegiados locales. Régimen de funcionamiento. Sistemas de votación y cómputo de mayorías. Actas y certificaciones. Impugnación y suspensión de los actos y acuerdos locales.
- Tema 36: El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de concejales y alcaldes. Elección de diputados provinciales y presidencia de diputaciones, cabildos y consejos insulares. La moción de censura en el ámbito local. El estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales.
- Tema 37: Las formas de actividad de las entidades locales. La intervención administrativa en la actividad privada. Las licencias y autorizaciones administrativas. La actividad de fomento en la esfera local.
- Tema 38: El servicio público. Formas de gestión de los servicios públicos. Iniciativa pública en la actividad económica: presupuestos, requisitos y procedimientos.
- Tema 39: La actividad subvencional de las Administraciones Públicas. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
- Tema 40: La Contratación en el Sector Público: El Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público: Disposiciones generales. Clases de contratos. Disposiciones generales sobre la contratación en el sector público. Sujetos. Objeto, precio y cuantía. Garantías.
- Tema 41: La Contratación en el Sector Público: Preparación de los contratos: expedientes de contratación. La selección del contratista: Procedimientos, formas y criterios de adjudicación. Racionalización técnica de la contratación. Centrales de contratación.
- Tema 42: La Contratación en el Sector Público: Efectos, ejecución y modificación de los contratos: las prerrogativas de la Administración. La extinción de los contratos: cumplimiento y resolución. La cesión de los contratos y la subcontratación.
- Tema 43: La Contratación en el Sector Público: El contrato de obras: Actuaciones preparatorias. Ejecución. Modificación. Cumplimiento. Resolución.
- Tema 44: La contratación en el sector público: El contrato de concesión de obra pública: Actuaciones preparatorias. Ejecución: construcción de las obras objeto de la concesión. Derechos y obligaciones del concesionario y prerrogativas de la Administración concedente. Régimen económico-financiero de la concesión. Financiación privada. Extinción de las concesiones. Ejecución de obras por terceros.
- Tema 45: La contratación en el sector público: El contrato de gestión de servicios públicos: Actuaciones preparatorias. Ejecución. Modificación. Cumplimiento. Resolución. Subcontratación del contrato de gestión de servicios.
- Tema 46: La contratación en el sector público: El contrato de suministro: Regulación de determinados contratos de suministro. Ejecución. Modificación. Cumplimiento. Resolución.
- Tema 47: La contratación en el sector público: El contrato de servicios: Régimen jurídico. Ejecución. Modificación. Cumplimiento. Resolución. Los contratos de colaboración entre el sector público y el sector privado: Actuaciones preparatorias. Régimen jurídico. Duración. Financiación.
- Tema 48: El contrato menor. Recurso especial en materia de contratación: Actos recurribles. Órgano competente para la resolución del recurso. Legitimación. Iniciación, tramitación y resolución del procedimiento.
- Tema 49: Los bienes de las Entidades Locales. Clases de bienes y régimen jurídico. El dominio público. Concepto y naturaleza. Régimen jurídico del dominio público. Uso y utilización. Concesiones y autorizaciones demaniales.
- Tema 50: El patrimonio privado de las entidades locales. Régimen jurídico. Potestades de la Administración. Régimen de adquisición uso y enajenación. El inventario. La alteración de la calificación jurídica de los bienes.
- Tema 51: La expropiación forzosa. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Garantías jurisdiccionales. La reversión. Tramitación de urgencia. Procedimientos especiales.
- Tema 52: La responsabilidad de las Administraciones Públicas. Presupuestos de la responsabilidad. Daños indemnizables. Acción y procedimiento administrativo en materia de responsabilidad patrimonial.
- Tema 53: La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador.
- Tema 54: Los derechos constitucionales de los empleados públicos. Políticas de igualdad y contra la violencia de género en las Administraciones Públicas. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Políticas dirigidas a la atención a personas con discapacidad y/o dependientes.
- Tema 55: Los empleados públicos: Clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: plantillas y relaciones de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización.
- Tema 56: El acceso a los empleos públicos: principios reguladores. Requisitos. Sistemas selectivos. La extinción de la condición de empleado público. El régimen de provisión de puestos de trabajo: sistemas de provisión. El contrato de trabajo. Las situaciones administrativas de los funcionarios locales.
- Tema 57: La relación estatutaria. Los derechos de los funcionarios públicos. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. El régimen de Seguridad Social. Derechos de ejercicio colectivo. Sindicación y representación. El derecho de huelga. La negociación colectiva.
- Tema 58: Los deberes de los funcionarios públicos. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
- Tema 59: El contrato de trabajo: partes. Capacidad para contratar. Contenido. Las prestaciones del trabajador y del empresario. Modalidades del contrato de trabajo. Medidas de fomento del empleo en el régimen general y en el régimen especial.
- Tema 60: La prevención de riesgos laborales: conceptos básicos y disciplinas que la integran. Derechos y obligaciones. Sistemas de prevención. Responsabilidades y sanciones. Especialidades de la prevención de riesgos laborales.
- Tema 61: La Hacienda Local en la Constitución. El régimen jurídico de las Haciendas locales: criterios inspiradores del sistema de recursos y principios presupuestarios.
- Tema 62: El presupuesto general de las entidades locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación: especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga del presupuesto.
- Tema 63: La ejecución del presupuesto de gastos e ingresos: fases. Los pagos a justificar. Anticipos de caja fija. Gastos de carácter plurianual. Tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gastos. Gastos con financiación afectada. Especial referencia a las desviaciones de financiación.
- Tema 64: La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario: concepto, cálculo y ajustes. El remanente de tesorería: concepto y cálculo. Análisis del remanente de tesorería para gastos con financiación afectada y del remanente de tesorería para gastos generales. La consolidación presupuestaria.
- Tema 65: Estabilidad Presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales: establecimiento y consecuencias asociadas a su incumplimiento. Los Planes económico-financieros: contenido, tramitación y seguimiento. Planes de ajuste y de saneamiento financiero. Suministro de información financiera de las Entidades Locales.
- Tema 66: La Cuenta General de las Entidades Locales: contenido, formación, aprobación y rendición. Otra información a suministrar al Pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones Públicas.
- Tema 67: Marco integrado de Control Interno (COSO). Concepto de control interno, y su aplicabilidad al sector público. El control interno de la actividad económico-financiera de las Entidades locales y sus entes dependientes. La función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo y modalidades. Especial referencia a los reparos.
- Tema 68: Los controles financieros, de eficacia y de eficiencia: ámbito subjetivo, ámbito objetivo, procedimientos e informes. La auditoría como forma de ejercicio del control financiero. Las Normas de Auditoría del sector público.
- Tema 69: El control externo de la actividad económico-financiera del sector público local. La fiscalización de las entidades por el Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las comunidades autónomas. Las relaciones del Tribunal de Cuentas y los órganos de control externo de las comunidades autónomas.
- Tema 70: Los recursos de las haciendas locales en el marco del Real decreto legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales. La imposición y ordenación de tributos. Recursos no tributarios.
- Tema 71: Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las Entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 72: La extinción de la obligación tributaria. El pago: requisitos, medios de pago y efectos del pago. Consecuencias de la falta de pago y consignación. Otras formas de extinción: la prescripción, la compensación, la condonación y la insolvencia.
- Tema 73: La inspección de los tributos. Funciones y facultades. Actuaciones inspectoras. Infracciones y sanciones tributarias. Procedimiento de inspección tributaria. La inspección de los recursos no tributarios.
- Tema 74: El Impuesto sobre bienes inmuebles. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Base imponible: el valor catastral. Base liquidable. Cuota, devengo y período impositivo. Gestión catastral y gestión tributaria.
- Tema 75: El Impuesto sobre actividades económicas: régimen jurídico. Especial referencia a las exenciones. El recargo provincial. El Impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras: régimen jurídico.
- Tema 76: El Impuesto sobre vehículos de tracción mecánica: régimen jurídico. El impuesto sobre el incremento de valor de los terrenos de naturaleza urbana: régimen jurídico.
- Tema 77: El Crédito local. Clases de operaciones de crédito. Naturaleza jurídica de los contratos: tramitación. Las operaciones de crédito a largo plazo. Finalidad y duración. Competencia. Límites y requisitos para la concertación de operaciones de crédito a largo plazo. Operaciones de crédito a corto plazo. La concesión de avales por las entidades locales.
- Tema 78: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. La sostenibilidad financiera de la hacienda local como presupuesto del ejercicio de las competencias. Los convenios sobre ejercicio de competencias y servicios municipales. Los servicios mínimos.
- Tema 79: Las competencias municipales en materia de tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial. La regulación municipal de usos de las vías urbanas. El procedimiento sancionador en materia de tráfico. Transporte colectivo urbano. Competencias municipales en materia de seguridad ciudadana y protección civil.
- Tema 80: Las competencias locales en materia de medio ambiente urbano. La gestión de los residuos urbanos. El abastecimiento de agua y el tratamiento de aguas residuales. Las competencias sanitarias de las entidades locales. Cementerios y actividades funerarias. Policía sanitaria y mortuoria. Ferias y mercados. Comercio ambulante.
- Tema 81: Competencias en materia de educación. Las obligaciones municipales en materia de protección del patrimonio histórico. El deporte. Servicios Sociales municipales. Competencias municipales en materia de vivienda. Actuación municipal en materia de turismo.
- Tema 82: El marco constitucional del urbanismo. Competencias urbanísticas del Estado, de las Comunidades Autónomas y de las Entidades Locales. La ordenación territorial. Los instrumentos de ordenación territorial.
- Tema 83: Régimen urbanístico de la propiedad del suelo: principios generales. Clasificación y calificación del suelo. Régimen del suelo no urbanizable. Régimen del suelo urbano: derechos y deberes de los propietarios en suelo urbano. El concepto de solar. Régimen de suelo urbanizable: derechos y deberes de los propietarios.
- Tema 84: Ordenación estructural y ordenación pormenorizada. El Plan General: Objeto, determinaciones y documentación. Planeamiento de desarrollo: clases y régimen jurídico.
- Tema 85: Intervención administrativa en la edificación y uso del suelo. Licencias urbanísticas y declaraciones responsables. Procedimiento. Silencio administrativo.
- Tema 86: Disciplina urbanística. Inspección urbanística. Protección de la legalidad. Régimen sancionador y procedimiento. Delitos relativos a la ordenación del territorio y a la protección del patrimonio histórico y del medio ambiente.
- Tema 87: El deber de conservación. Órdenes de ejecución. La declaración de ruina. El informe de evaluación de los edificios.
- Tema 88: Instrumentos de intervención en el mercado del suelo: los patrimonios municipales del suelo. Constitución, bienes que lo integran y destino. El derecho de superficie.
- Tema 89: Ley 6/2014, de 25 de julio, de Prevención, Calidad y Control ambiental de Actividades en la Comunitat Valenciana. Objeto. Fines. Ámbito de aplicación. Obligaciones generales de los titulares. Los Instrumentos de intervención administrativa ambiental en la Comunidad Valenciana.
- Tema 90: La licencia ambiental: Actividades sometidas. Procedimiento. Revisión de la licencia ambiental. Extinción, revocación, anulación y suspensión. Caducidad. La declaración responsable ambiental. Régimen de comunicación de actividades inocuas.
- Tema 91: Normativa de aplicación a locales de espectáculos y establecimientos públicos. Especial referencia a leyes y normativas de espectáculos, establecimientos públicos y actividades recreativas en la Comunidad Valenciana.
