Actualizado a febrero del 2026
Convocatoria Policía Local en el Ayuntamiento de Martos (Jaén) — 2 plazas
El Ayuntamiento de Martos (Provincia de Jaén) ha publicado el extracto de las bases reguladoras para la provisión de varias plazas, entre las que figura la oferta de 2 plazas para el puesto de Policía Local mediante oposición libre. Esta convocatoria forma parte de la Oferta de Empleo Público de los ejercicios 2024 y 2025 y fue aprobada por la Junta de Gobierno Local el 2 de diciembre de 2025.
Aspectos esenciales recuperados del extracto: 2 plazas de Policía Local (acceso por oposición libre), plazo de presentación de solicitudes de 20 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación en el BOE, y publicación de las bases íntegras en los tablones y web municipales. Las bases completas (enlaces oficiales) incluyen los requisitos detallados, la estructura de las pruebas, posibles tasas, exenciones y cualquier bolsa de empleo vinculada; en este extracto no se detallan todos esos extremos.
Este artículo es un resumen informativo pensado para opositores que quieran valorar y preparar la convocatoria de Policía Local en el Ayuntamiento de Martos. Te recomendamos consultar siempre las bases oficiales enlazadas al final para confirmar plazos, requisitos y puntuaciones.
Requisitos del proceso selectivo: qué debes revisar y cómo comprobarlo
El extracto publicado por el Ayuntamiento de Martos confirma la convocatoria de 2 plazas para Policía Local por oposición libre, pero no incluye en el propio extracto el detalle pormenorizado de los requisitos personales, académicos y administrativos. Por ello, es imprescindible que consultes las bases íntegras en los enlaces oficiales para comprobar cada condición. A continuación te indico lo que debes verificar específicamente y los elementos que suelen aparecer en este tipo de convocatorias municipales.
- Nacionalidad: comprueba si la plaza exige ser ciudadano español o permite nacionales de la UE/estados con acuerdo. (Ver base íntegra).
- Edad: fecha mínima de incorporación y límites por edad (habitualmente desde 18 años; verifica la edad máxima por jubilación forzosa en las bases).
- Titulación requerida: la base íntegra indicará si se exige Graduado en Educación Secundaria, Bachiller o titulaciones específicas.
- Permisos de conducción: suele exigirse permiso de la clase que marque la convocatoria (por ejemplo, B o autorizaciones adicionales); comprueba las categorías exigidas.
- Documentación y forma de solicitud: procedimiento, modelo de instancia, trámites telemáticos o presencial y documentación acreditativa a aportar.
- Tasas y forma de pago: el extracto remite a las bases; es importante comprobar el importe de los derechos de examen, los canales de pago telemático o presencial y posibles bonificaciones o exenciones.
- Plazo de presentación: 20 días hábiles desde el siguiente al de la publicación en el BOE. Anota la fecha de publicación en el BOE para calcular el plazo exacto.
- Publicación de las bases: las bases íntegras están disponibles en el tablón del Ayuntamiento y en las páginas vinculadas: Área de Recursos Humanos y Portal de Transparencia.
Es importante que tengas en cuenta que algunos requisitos se acreditan mediante certificaciones oficiales (títulos, permisos y certificados de idiomas o formación). No olvides preparar la documentación con antelación para evitar errores formales que puedan excluir tu solicitud.
Fases del proceso selectivo: cómo se organizará la oposición
La convocatoria de las 2 plazas de Policía Local en el Ayuntamiento de Martos se convoca por el sistema de oposición libre, por lo que el proceso selectivo se basará en pruebas de oposición. El extracto no detalla en sí la puntuación ni los tiempos de cada ejercicio; las bases íntegras publicadas en la web municipal contienen la estructura completa y la valoración de cada prueba que formará parte de la nota final.
Fase de oposición
Según el extracto, el acceso es por oposición libre. Para conocer el formato exacto (test, desarrollo, supuestos prácticos, pruebas físicas, psicotécnicos y entrevista) y su ponderación, debes consultar las bases íntegras en los enlaces oficiales. En particular, comprueba en las bases los siguientes aspectos, que suelen aparecer en la convocatoria:
- Tipo de ejercicios: test objetivo, examen de desarrollo, supuestos prácticos, pruebas físicas y reconocimiento médico. Las bases detallan qué ejercicios son eliminatorios y cuáles computan para la nota final.
- Tiempo de realización: el tiempo asignado a cada prueba se especifica en las bases. Revisa el tiempo para cada ejercicio antes de planificar simulacros.
- Puntuación y baremación: las bases establecen la puntuación máxima de cada prueba y, en su caso, la puntuación mínima para superarla. Consulta esa tabla de valoración en la base íntegra.
- Sistema de evaluación de preguntas: si las pruebas son tipo test, comprueba la puntuación por respuesta correcta y la penalización por error (si existe).
- Requisitos físicos y pruebas prácticas: si la convocatoria incluye pruebas físicas, las bases describirán las pruebas concretas, estándares técnicos y criterios de evaluación.
- Calificaciones y recursos: cómo y dónde se publican los resultados provisionales y definitivos, plazos para reclamaciones y posibilidad de recurso administrativo.
Es imprescindible que revises la sección de la convocatoria que describe la estructura de la oposición para conocer: duración, puntuaciones, mínimos exigidos y si hay ejercicios eliminatorios. Si aún no has accedido a las bases íntegras, puedes encontrarlas en los enlaces oficiales del Ayuntamiento de Martos que se indican más abajo.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para aspirantes
¿A quién va dirigida esta convocatoria? Por ser oposición libre, la convocatoria está abierta al público general que cumpla los requisitos recogidos en las bases íntegras. Suele atraer tanto a personas en búsqueda de primera plaza, como a trabajadores en activo que buscan estabilidad como funcionariado local.
Ventajas y desventajas a valorar
- Ventajas: estabilidad laboral como personal funcionario, condiciones retributivas y complementos propios del Ayuntamiento, posibilidad de carrera profesional y acceso a formación continua. Además, al ser solo 2 plazas, la convocatoria suele incorporar procedimientos ágiles y claros en el calendario.
- Desventajas: alta competencia por ser pocas plazas; si la base exige pruebas físicas y conocimientos específicos locales (ordenanzas, tráfico municipal), la preparación debe ser exhaustiva y específica.
Estrategias de estudio personalizadas y de alto valor
Te recomendamos un plan de preparación práctico y enfocado a convocatorias municipales de Policía Local:
- Plan por bloques: divide el temario en bloques semanales y marca objetivos de días. Incluye legislación básica estatal y normativa local del Ayuntamiento de Martos si las bases la requieren.
- Prioriza prácticas reales: realiza simulacros cronometrados con la misma estructura que indiquen las bases. Practicar exámenes tipo test y supuestos prácticos reduce la ansiedad y mejora la gestión del tiempo.
- Preparación física específica: si la convocatoria incluye pruebas físicas, diseña un plan con entrenador o preparador que reproduzca las pruebas y estándares exigidos. Mide tu progresión con registros semanales.
- Entrenamiento de supuestos prácticos: desarrolla habilidades de resolución de casos reales, redacción de atestados y gestión de incidencias. Simula entrevistas y ejercicios prácticos con compañeros o un preparador.
- Documentación y administración: tramita con antelación la documentación solicitada por las bases (títulos, permisos de conducir, certificados). No olvides calcular el plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE para presentar tu solicitud.
- Uso eficiente de recursos: combina estudio autodidacta con apoyo en academias especializadas o preparadores que conozcan convocatorias de Policía Local en la provincia de Jaén. Utiliza las bases para enfocar el temario y las pruebas concretas solicitadas.
- Seguimiento de publicaciones: suscríbete al tablón del Ayuntamiento de Martos, al Boletín Oficial de la Provincia de Jaén y al BOE para no perder anuncios de fechas, anulaciones o rectificaciones.
Consejos prácticos para la fase administrativa
Es importante que no dejes para el final la presentación de la instancia ni el pago de las tasas. Verifica si puedes presentar telemáticamente o si es obligatorio hacerlo en registro presencial. Comprueba antes los canales de pago que indica la base y guarda los justificantes de abono y presentación.
Recuerda: la convocatoria del Ayuntamiento de Martos indica que las bases íntegras estarán expuestas en el tablón municipal, el Área de Recursos Humanos y el Portal de Transparencia. Accede a ellas en los siguientes enlaces oficiales para confirmar todos los extremos y descargar los anexos:
- https://transparencia.martos.es/oferta-de-empleo-publico/ — Oferta de Empleo Público 2024 y 2025.
- https://martos.es/recursos-humanos/empleo/personal-laboral-fijo/ — Bases (personal laboral).
- https://martos.es/recursos-humanos/empleo/personal-funcionario/ — Bases (personal funcionario).
En resumen: la convocatoria del Ayuntamiento de Martos para 2 plazas de Policía Local se tramita por oposición libre y el plazo de presentación es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Las bases íntegras publicadas en la web municipal contienen la información completa sobre requisitos, pruebas, puntuaciones y tasas; es importante consultarlas y seguir sus instrucciones al pie de la letra. Te recomendamos preparar un plan de estudio con simulacros, priorizar la preparación física si procede y tramitar la documentación con antelación. No olvides acceder a los enlaces oficiales para descargar las bases y calcular correctamente tus plazos.
Temario de la convocatoria para el puesto Policía Local en el Ayuntamiento de Martos
Este temario tiene como objetivo proporcionar el contenido necesario para la preparación de las pruebas de selección para el puesto de Policía Local, así como la evaluación de los conocimientos requeridos para el desempeño de las funciones propias del cargo.
Bloque I: Organización del Estado y Derecho Administrativo
- Tema 1: La Constitución Española de 1978: Estructura y principios fundamentales.
- Tema 2: Organización territorial del Estado en la Constitución.
- Tema 3: La Administración Pública: Concepto, principios y funciones.
- Tema 4: Régimen jurídico del control administrativo.
- Tema 5: La Ley de Procedimiento Administrativo Común.
Bloque II: Derecho Penal y Procedimiento Penal
- Tema 1: Concepto y fuentes del Derecho Penal.
- Tema 2: Tipos de delitos: Delitos contra las personas y delitos contra el patrimonio.
- Tema 3: La responsabilidad penal: Principios generales y circunstancias modificativas.
- Tema 4: El procedimiento penal: Fases y derechos de los acusados.
- Tema 5: La actuación de la Policía en el ámbito del Derecho Penal.
Bloque III: Normativa sobre Seguridad Ciudadana y Policía Local
- Tema 1: Ley de Seguridad Ciudadana: Principios y derechos.
- Tema 2: Funciones y competencias de la Policía Local.
- Tema 3: La Ley de Protección de la Seguridad Ciudadana.
- Tema 4: Procedimientos de actuación en situaciones de emergencia.
- Tema 5: La colaboración entre cuerpos de seguridad: Policía Local y otras fuerzas del orden.
Bloque IV: Derechos Humanos y Protección de Datos
- Tema 1: Los Derechos Humanos en la legislación española.
- Tema 2: La protección de datos personales: Ley Orgánica de Protección de Datos y su aplicación.
- Tema 3: Derechos de los ciudadanos en relación con la actuación policial.
- Tema 4: La importancia de la formación en derechos humanos para la Policía Local.
- Tema 5: Procedimientos para la denuncia de vulneraciones de derechos.
