Convocatoria Oficial de Servicios de Mantenimiento Entidad Local Menor la Barraca d'Aigües Vives (Valencia)
2 Plazas de
acceso libre

Oficial de Servicios de Mantenimiento

Sistema Concurso - Oposición

Realiza mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones y edificios municipales. Gestiona reparaciones eléctricas, fontanería y albañilería. Controla maquinaria y equipos. Colabora en obras y mejora de infraestructuras. Garantiza condiciones óptimas de seguridad y funcionamiento en la Entidad Local Menor La Barraca d'Aigües Vives.

  • Entidad Entidad Local Menor la Barraca d'Aigües Vives (Valencia)
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 05/08/2026
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Actualizado a julio del 2026

4 min de lectura

Convocatoria para 2 plazas de Oficial de Servicios de Mantenimiento en La Barraca d'Aigües Vives

Se ofertan 2 plazas de Oficial de Servicios de Mantenimiento en la Entidad Local Menor La Barraca d'Aigües Vives (Valencia). El proceso es por concurso-oposición con sistema selectivo riguroso y plazo de solicitud de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El sistema selectivo combina pruebas teóricas y prácticas eliminatorias con valoración de méritos. Destaca la posibilidad de realizar las pruebas en valenciano o castellano, y la constitución de bolsa de empleo temporal. A continuación, te contamos los detalles clave para decidir si presentarte.

Requisitos del proceso selectivo para Oficial de Servicios de Mantenimiento

Para participar debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y algunos específicos para este puesto de mantenimiento.

  • Ser nacional español o de otro país con acceso reconocido a empleo público.
  • Tener al menos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Poseer capacidad funcional física y psíquica para el puesto.
  • No haber sido separado o inhabilitado para empleo público mediante expediente disciplinario.
  • Tener permiso de conducir clase B.
  • Contar con la titulación exigida para el subgrupo C2.
  • Mantener los requisitos hasta la toma de posesión.

Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso selectivo.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de una fase de oposición con dos ejercicios eliminatorios y una fase de concurso para valorar méritos, con un máximo de 80 y 20 puntos respectivamente.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de presentación de solicitudes de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Se publicará en el BOP y sede electrónica con un plazo de 10 días hábiles para subsanar errores.

  3. 03

    Publicación de resultados y fase de concurso

    Los méritos se presentarán en 10 días hábiles tras la publicación de resultados de la oposición.

Fase de oposición (80 puntos)

Consta de dos ejercicios eliminatorios: uno teórico tipo test y otro práctico relacionado con las funciones del puesto.

  • Primer ejercicio: cuestionario tipo test

    Consiste en un test de 40 preguntas con cuatro opciones, a resolver en 60 minutos.

    Cada respuesta correcta vale 1 punto; las erróneas penalizan con un tercio; las no contestadas no penalizan.

    Se requiere un mínimo de 20 puntos para superar este ejercicio.

    Es clave dominar el temario oficial y practicar tests para evitar penalizaciones.

  • Segundo ejercicio: pruebas prácticas

    Consiste en resolver o ejecutar pruebas prácticas relacionadas con las funciones del puesto, propuestas por el tribunal.

    Se valoran la habilidad y destreza en la ejecución, con un máximo de 40 puntos.

    Se debe obtener al menos 20 puntos para superar esta prueba.

    Preparar con ejercicios prácticos del temario y familiarizarse con las tareas de mantenimiento municipal.

Fase de concurso (20 puntos)

Se valoran los méritos aportados por los aspirantes que superen la oposición, según baremo detallado.

  • Experiencia (máx 5 puntos): 0,12 puntos por mes completo como oficial de mantenimiento en categoría C2, proporcional a jornada y tiempo trabajado.
  • Formación (máx 14 puntos): hasta 4 puntos por titulaciones académicas superiores o relacionadas; hasta 10 puntos por cursos homologados según horas (de 1 a 5 puntos según duración).
  • Conocimiento de valenciano (máx 1 punto): puntuación según nivel certificado desde A2 (0,25 puntos) hasta C2 (1 punto).

Los méritos deben acreditarse en un plazo de 10 días hábiles tras la publicación de resultados de la oposición.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Dirigido a personas con formación y experiencia en mantenimiento municipal, con nivel C2, que busquen estabilidad laboral en la administración local y puedan acreditar aptitudes físicas para el trabajo.

Ventajas:

  • Pruebas prácticas que permiten demostrar habilidades reales del puesto.
  • Posibilidad de realizar las pruebas en valenciano o castellano.
  • Bolsa de trabajo temporal activa para futuras contrataciones.
  • Complementos salariales claros y jornada completa.

Desventajas y retos:

  • Fase de oposición eliminatoria con nota mínima en cada ejercicio.
  • Requiere acreditación de formación y experiencia para puntuar en concurso.
  • Plazo corto para presentación de solicitudes y méritos.
  • Competencia por solo 2 plazas.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Priorizar la preparación del test tipo test con simulacros para evitar penalizaciones y asegurar superar el mínimo. Complementar con práctica de pruebas prácticas basadas en tareas de mantenimiento descritas en el temario.
  • Dominio del temario oficial: Estudiar a fondo los temas administrativos y técnicos específicos del temario, especialmente los relacionados con mantenimiento, electricidad, jardinería y prevención de riesgos laborales.
  • Preparación práctica: Realizar ejercicios prácticos simulados de reparación, mantenimiento y uso de herramientas para ganar destreza y confianza en la prueba práctica.
  • Documentación y méritos: Reunir y organizar certificados de experiencia laboral y cursos homologados antes de la convocatoria para poder presentarlos rápidamente tras la oposición.
  • Valenciano: Si tienes nivel de valenciano, obtener o acreditar certificado para sumar hasta 1 punto en concurso, lo que puede ser decisivo.

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOP para confirmar plazos, requisitos y detalles. Puedes acceder a la convocatoria completa en el BOE en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-14807 y en la sede electrónica del Ayuntamiento de La Barraca d'Aigües Vives.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

¿Qué titulación se requiere para esta oposición?

Se exige la titulación correspondiente al subgrupo profesional C2, que suele ser Graduado en ESO o equivalente.

¿Puedo hacer las pruebas en valenciano?

Sí, puedes elegir realizar las pruebas en cualquiera de las dos lenguas oficiales de la Comunidad Valenciana, valenciano o castellano.

¿Cómo se puntúa la experiencia laboral en la fase de concurso?

Se valoran 0,12 puntos por cada mes completo trabajado como oficial de servicios de mantenimiento en categoría C2, proporcional a la jornada y tiempo trabajado.

¿Hay bolsa de trabajo para esta plaza?

Sí, se constituirá una bolsa de empleo temporal que estará vigente hasta que se agote o se cree una nueva.

¿Cuál es la puntuación mínima para superar cada ejercicio de la oposición?

Debes obtener al menos 20 puntos en cada uno de los dos ejercicios eliminatorios para superarlos.

¿Cuándo y cómo se deben presentar los méritos para la fase de concurso?

Los méritos se deben presentar en un plazo de 10 días hábiles tras la publicación de los resultados de la fase de oposición, mediante documentación original o copia confrontada.

Temario de la convocatoria para el puesto Oficial de Servicios de Mantenimiento en el Entidad Local Menor la Barraca d'Aigües Vives (Valencia)

El temario para la convocatoria de dos plazas de Oficial de Servicios de Mantenimiento en la Entidad Local Menor de la Barraca d'Aigües Vives consta de 20 temas que cubren aspectos legales, administrativos, técnicos y prácticos relacionados con el puesto. No se indica una división en bloques ni un peso específico para cada tema.

Temario

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Derechos y deberes fundamentales. La Corona. La organización territorial del Estado y de las competencias.
  • Tema 2: El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. La administración local y organización y competencias.
  • Tema 3: El régimen local: el municipio. Concepto y elementos. El Padrón municipal. Organización municipal. Atribuciones del alcalde, del Pleno y de la Junta de Gobierno Local.
  • Tema 4: La potestad reglamentaria de las entidades locales: órganos titulares. Bando. Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración y aprobación. La publicación de las normas locales. Límites de la potestad reglamentaria local.
  • Tema 5: La Organización municipal del Ayuntamiento de la Barraca d’Aigües Vives. Ordenanzas municipales.
  • Tema 6: El procedimiento administrativo: consideraciones generales. Las fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Referencia a los procedimientos especiales.
  • Tema 7: Especialidades del procedimiento administrativo local. El Registro de entrada y salida de documentos. Funcionamiento de los órganos colegiados locales; régimen de sesiones y acuerdos. Actos y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones del Presidente de la Corporación.
  • Tema 8: El municipio de la Barraca d’Aigües Vives: edificios municipales, instalaciones, lista de calles y partidas catastrales.
  • Tema 9: Estatuto Básico del empleado público (Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre): deberes de los empleados públicos, código de conducta, principios éticos, principios de conducta. Derechos individuales del personal de la Administración Local. Derechos retributivos. Jornada Laboral, Permisos, licencias y vacaciones.
  • Tema 10: Régimen jurídico del personal al Servicio de la administración local. Concepto y clases. Derechos, deberes e incompatibilidades.
  • Tema 11: Ley orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
  • Tema 12: La Ley 31/1995 de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: derecho a la protección frente a los riesgos laborales. Equipos de Trabajo y medios de protección. Obligaciones de los trabajadores en materia de prevención de riesgos. Delegados de Prevención. Comité de Seguridad y Salud.
  • Tema 13: Cálculo sencillo, operaciones aritméticas: sumas, restas, multiplicaciones, divisiones, porcentajes. Sistema métrico decimal: medidas de longitud, superficie, capacidad y volumen. Interpretación de mapas y planos.
  • Tema 14: Conocimientos generales de ortografía.
  • Tema 15: Conceptos generales de obra. Materiales de construcción. Herramientas; uso y mantenimiento. Principales obras de construcción y reparaciones. Reparaciones y limpieza. Mantenimiento.
  • Tema 16: Lampistería: conceptos generales. Herramientas y útiles. Mantenimiento, averías y reparaciones.
  • Tema 17: Electricidad. Conocimientos básicos sobre electricidad. Averías y reparaciones. Criterios de mantenimiento.
  • Tema 18: Cerrajería: consideraciones generales. Trabajos básicos de cerrajería. Herramientas y útiles de trabajo. Reparaciones y mantenimiento.
  • Tema 19: Conceptos generales sobre pintura en edificios y locales. Herramientas para aplicar y quitar pintura: limpieza y conservación. Tipos de pinturas y características. Errores y reparaciones más habituales de mantenimiento.
  • Tema 20: Jardinería: conceptos generales y funciones del jardinero. Las plantas. Herramientas útiles para el trabajo de jardinería. Principales técnicas de mantenimiento de jardines y plantas. Enfermedades de las plantas.

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