Actualizado a febrero del 2026
Convocatoria detallada: Oficial de primera en la plantilla del Ayuntamiento y 2 plazas disponibles
Te presentamos un resumen claro y práctico de la convocatoria para cubrir 2 plazas de Oficial de primera mediante el sistema de concurso-oposición publicada por el Ajuntament de Polinyà. Esta oferta incluye, además, la creación de una bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales. El proceso combina pruebas teóricas y prácticas, ejercicios de idiomas y la valoración de méritos.
Aspectos económicos esenciales: derechos de examen de 16,56 euros (exención para personas en paro que acrediten la situación), pago por ingreso o transferencia al IBAN indicado en las bases y sin devolución en caso de exclusiones imputables al aspirante. El plazo de presentación será de 20 días hábiles desde la publicación en el DOGC.
Este artículo es un resumen informativo con orientación práctica para opositores. Es importante que consultes las bases oficiales publicadas por el Ajuntament de Polinyà para confirmar plazos, documentos y detalles completos antes de presentar tu solicitud.
Requisitos del proceso selectivo para aspirar a Oficial de primera
Antes de inscribirte, es importante que tengas en cuenta los requisitos específicos exigidos por la convocatoria. A continuación se enumeran de forma clara los requisitos indispensables y el procedimiento de solicitud.
- Tener la nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o de estados con derecho a libre circulación de trabajadores; también se permite acceso a cónyuge e hijos dependientes en los términos de las bases.
- Tener cumplidos 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa en la fecha de cierre del plazo de solicitudes.
- Estar en posesión del título de Batxillerat / Título de Técnico o equivalente. Si el título es extranjero, presentar la homologación o equivalencia y traducción jurada si procede.
- Acreditar conocimientos de catalán, al menos nivel B2 de la Junta Permanent de Català o equivalente; quienes no lo acrediten realizarán una prueba en la fase de oposición (apto/no apto).
- Los aspirantes sin nacionalidad española deben acreditar conocimiento de castellano; estarán exentos si aportan la documentación que recoge la base (certificados oficiales de estudios o diplomas reconocidos).
- Poseer permiso de conducir clase B.
- Personas con discapacidad: indicar la condición en la solicitud y aportar certificado del equipo de valoración con las adaptaciones necesarias.
- Pago de la tasa de inscripción: 16,56 €, excepto aspirantes en situación de desempleo que aporten certificado oficial de las oficinas de empleo de la Generalitat o del SEPE.
- Plazo de presentación: 20 días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el DOGC. Presentación preferente vía registro electrónico del Ajuntament de Polinyà, registro presencial con cita, Correos, consulados o oficinas de asistencia de registros.
- Documentación a adjuntar: fotocopia DNI/NIE, título requerido o acreditación de equivalencia, certificado de nivel B2 de catalán o documentación para la exención, permiso de conducir B, justificante del pago de la tasa, currículo y documentación que se valore en fase de concurso (contratos, certificados, cursos).
- El pago se hará mediante ingreso o transferencia al IBAN indicado en las bases (ES39 2100 1843 1302 0000 0240), indicando nombre del aspirante y la plaza.
Fases del proceso selectivo: oposición y concurso
El proceso es concurso-oposición. La puntuación total se obtiene sumando la fase de oposición (máx. 40 puntos) y la fase de concurso (máx. 20 puntos). Todas las pruebas son obligatorias y eliminatorias.
Fase de oposición (puntuación máxima 40 puntos)
La fase de oposición consta de hasta cuatro pruebas: prueba teórica (dos ejercicios), prueba práctica, ejercicio de catalán y ejercicio de castellano (este último sólo para quienes lo necesiten). A continuación se detallan los contenidos y el sistema de evaluación.
Prueba teórica
La prueba teórica tiene una puntuación máxima de 20 puntos y se compone de:
- Primer ejercicio: 20 preguntas de respuestas alternativas sobre el temario general (anexo). Puntuación máxima: 10 puntos. Requisito mínimo para no ser eliminado: 5 puntos. Tiempo máximo: 30 minutos.
- Segundo ejercicio: 40 preguntas de respuestas alternativas sobre el temario específico (anexo). Puntuación máxima: 10 puntos. Requisito mínimo para no ser eliminado: 5 puntos. La duración será la que determine el Órgano de selección.
Sistema de evaluación: la puntuación de cada prueba será la media aritmética de las calificaciones asignadas por los miembros presentes del Órgano de selección, salvo que se decida otro sistema para pruebas muy técnicas.
Consejos prácticos para la prueba teórica: trabaja el temario general y específico por bloques, realiza simulacros con 20 y 40 preguntas cronometradas, marca preguntas que repasas y fija un ritmo de 1.5 min por pregunta en el ejercicio de 20 y menos en el de 40 según tu velocidad de lectura. Revisa la normativa municipal y el temario de Prevención de Riesgos Laborales que suele ser recurrente.
Prueba práctica
La prueba práctica tiene una puntuación máxima de 20 puntos. Se eliminará quien obtenga menos de 10 puntos. La duración concreta la fijará el Órgano de selección. Puede incluir uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones del puesto (paletería, replanteo, uso de maquinaria manual, pequeños trabajos eléctricos o de fontanería de baja complejidad).
Requisitos y observaciones: es posible que se exija defensa oral del ejercicio. Es obligatorio acudir con el equipamiento indicado (calzado de seguridad y ropa adecuada). Se valorarán la técnica, rapidez, orden de trabajo y seguridad.
Consejos para la práctica: entrena ejercicios reales (replanteo, enrajolado, reparación de pavimentos) y practica la explicación oral de los procedimientos. Graba tus prácticas y corrige hábitos de seguridad y orden de trabajo.
Pruebas de idiomas
La prueba de catalán es obligatoria y eliminatoria para quienes no acrediten el nivel B2. Se evaluarán expresión escrita, comprensión lectora y comprensión oral; se calificará como apto/no apto. El tiempo lo fijará el Órgano de selección.
La prueba de castellano es obligatoria y eliminatoria para aspirantes que no sean nacionales españoles y no acrediten las exenciones previstas; también se calificará como apto/no apto. El Órgano de selección puede optar por no realizar esta prueba si el castellano puede comprobarse en el contenido de otras pruebas.
Fase de concurso (puntuación máxima 20 puntos)
La fase de concurso valora los méritos aportados documentalmente por quienes superen la oposición. Está estructurada en dos grandes bloques: experiencia profesional (máx. 10 puntos) y formación (máx. 10 puntos).
Experiencia profesional (máx. 10 puntos)
- Servicios prestados en administración pública o empresa privada en puesto similar: hasta 10 puntos, a razón de 0,15 puntos por mes completo trabajado o fracción. - Servicios prestados en la administración local en plaza del mismo grupo/subgrupo: hasta 10 puntos, a razón de 0,25 puntos por mes completo trabajado o fracción.
Documentación requerida: informe de vida laboral actualizado (emitido dentro del mes previo al cierre del plazo) y certificados de empresa o de la administración que especifican categoría, funciones, periodo y dedicación.
Formación (máx. 10 puntos)
La formación se puntúa por bloques:
- Cursos con certificado de aprovechamiento relacionados con las funciones: hasta 3,5 puntos con baremos según duración (0-10 h = 0,1 pts; 11-40 h = 0,5 pts; 41-100 h = 1 pt; >100 h = 1,5 pts).
- Cursos con certificado de asistencia en centros oficiales: hasta 3,5 puntos según duración (baremado en menores puntuaciones por hora).
- Otras titulaciones (CFGM, CFGS, grado, máster): hasta 1 punto según nivel.
- Acreditaciones digitales (ACTIC u equivalente): hasta 1 punto según nivel.
- Permiso de conducir clase C en vigor: 1 punto.
Consejo práctico: organiza y escanea con claridad todos los justificantes (contratos, certificados, programas de curso con duración en horas). La vida laboral debe ser reciente; si falta algún certificado, solicita subsanación si procede.
Análisis de la convocatoria y consejos prácticos para aprobar
¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a personas con formación técnica básica (Batxillerato/Técnico) y experiencia en oficios (paletería, mantenimiento, electricidad básica), tanto trabajadores en activo como demandantes de empleo que busquen estabilidad. También es atractiva para quienes quieran acceso a la bolsa de trabajo del Ajuntament de Polinyà.
Ventajas:
- Estabilidad laboral y contratación como personal laboral fijo tras superar el proceso y periodo de prueba (3 meses).
- Bolsa de trabajo activa durante 2 años (prorrogable 1 año), lo que multiplica oportunidades laborales locales.
- Convocatoria con baremo claro para valorar experiencia y formación.
Desventajas o retos:
- Competitividad alta en plazas de acceso directo (solo 2 plazas convocadas).
- Prueba práctica exigente y eliminatoria; requiere preparación técnica y dominio de seguridad laboral.
- Prueba de idiomas eliminatoria para quienes no acrediten catalán B2 o determinados documentos en castellano.
Estrategias de estudio y preparación (alto valor)
Te recomendamos un plan de 12 semanas adaptable según tu punto de partida:
- Semanas 1-4: Repaso intensivo del temario general (Constitución, Organización municipal, Procedimiento administrativo, Prevención de riesgos). Haz tests semanales de 20 preguntas y cronometra.
- Semanas 5-8: Temario específico práctico (materiales, replanteo, pavimentos, instalaciones básicas). Prácticas en taller o con profesionales: realiza ejercicios de replanteo y pequeños acabados.
- Semanas 9-10: Simulacros completos: prueba teórica (20 + 40 preguntas), práctica y defensa oral. Simula las condiciones del examen y corrige errores.
- Semanas 11-12: Revisión de méritos y documentación para fase de concurso: vida laboral, certificados, diplomas, ACTIC, cursos. Organiza un expediente con copias y originales disponibles.
Consejos específicos: - Practica la defensa oral de un supuesto práctico en voz alta y en formato de 5 minutos. - Trabaja seguridad y uso de EPIs: el día de la práctica deberás presentarte con calzado de seguridad. - Prepara la prueba de catalán con ejercicios de comprensión escrita y producción breve (B2). - Calcula tu puntuación potencial en fase de concurso: convierte meses trabajados en puntos con las tasas 0,15 o 0,25 para priorizar qué méritos debes acreditar.
Trámites prácticos antes de presentar la solicitud
- No olvides solicitar y descargar la vida laboral y pedir certificados a empresas o administraciones antes del cierre del plazo.
- Si estás en desempleo y solicitas exención de tasa, adjunta el certificado oficial de la oficina de empleo.
- Realiza el pago mediante transferencia o ingreso al IBAN de la convocatoria y conserva el justificante.
- Si necesitas adaptaciones por discapacidad, indícalo en la solicitud y aporta el dictamen del equipo de valoración.
En resumen, la convocatoria del Ajuntament de Polinyà para cubrir 2 plazas de Oficial de primera (oferta pública 2023) ofrece una oportunidad real de acceso a empleo fijo y a una bolsa de trabajo con vigencia de 2 años. El sistema es concurso-oposición (oposición 40 puntos, concurso 20 puntos), con pruebas teóricas, prácticas y ejercicios de idiomas; la tasa es de 16,56 € con exención para personas en paro. Te recomendamos preparar de forma estructurada la parte práctica, acreditar y organizar todos los méritos y presentar la solicitud dentro del plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el DOGC.
No olvides consultar las bases oficiales publicadas por el Ajuntament de Polinyà y en el BOPB/DOGC para confirmar fechas, lugar de publicación y cualquier aclaración. Si tienes dudas sobre documentación o cálculo de méritos, te recomendamos pedir asesoramiento con antelación para evitar errores en la admisión.
Temario de la convocatoria para el puesto Oficial de primera en el Ayuntamiento de Polinyà
Este temario regula el proceso selectivo para la cobertura de dos plazas vacantes de Oficial de primera de Oficios, así como la creación de una bolsa de trabajo para atender las necesidades temporales de la organización. El proceso se llevará a cabo mediante un sistema de concurso-oposición y se publicará íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Barcelona.
Bloque I: Temario General
- Tema 1: Los derechos y deberes fundamentales de las personas y principios generales en la Constitución Española y en el Estatuto de Autonomía de Cataluña.
- Tema 2: El Municipio. Concepto y elementos. El término municipal. La población municipal. La organización municipal. Órganos necesarios y órganos complementarios. Las competencias municipales: propias, impropias y delegadas. Los servicios de prestación obligatoria.
- Tema 3: El procedimiento administrativo común. El acto administrativo. Las garantías y las fases del procedimiento. Los derechos de las personas en las relaciones con las Administraciones Públicas. El derecho y la obligación de relacionarse electrónicamente con las Administraciones Públicas.
- Tema 4: El personal al servicio de las entidades locales de Cataluña. Clases de personal. La igualdad de trato y de oportunidades y la no discriminación.
- Tema 5: Haciendas locales. Clasificación de los ingresos. Las ordenanzas fiscales: contenido y procedimiento de elaboración. Los presupuestos locales. Definición del presupuesto. Principios presupuestarios. Estructuras presupuestarias. Clasificación orgánica, económica y funcional.
- Tema 6: La prevención de riesgos laborales. Marco normativo. Conceptos básicos sobre prevención de riesgos laborales. La seguridad en el trabajo. Equipos de protección individual.
- Tema 7: La función pública local: selección y provisión de puestos; adquisición y pérdida de la condición de funcionario. El sistema retributivo. Situaciones administrativas. Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de la Administración pública. Código de conducta. Igualdad de género: principios generales.
- Tema 8: La protección de datos de carácter personal. Principios generales. La seguridad y el tratamiento de los datos. La responsabilidad en el tratamiento de los datos.
Bloque II: Temario Específico
- Tema 1: Materiales empleados en la construcción. Tipos, características y aplicaciones.
- Tema 2: Las funciones genéricas del oficial de primera de oficios.
- Tema 3: Sistema métrico decimal. Medidas. Cálculo de superficies y volúmenes.
- Tema 4: Interpretación de planos en planta y sección. Escala de un plano, reducciones y ampliaciones.
- Tema 5: Maquinaria de mano: tipos de máquinas empleadas en el ramo de paleta. Aplicaciones y conocimientos básicos para su funcionamiento.
- Tema 6: Derribos. Organización. Precauciones. Estabilizaciones elementales. Técnicas de derribo. Medios y maquinaria.
- Tema 7: Fundamentos. Tipos. Encofrados. Estabilizaciones.
- Tema 8: Pavimentos continuos y discontinuos. Tipos, componentes, construcción y características.
- Tema 9: Pavimentos en vías públicas, tipos de pavimentos, materiales, sistemas constructivos más utilizados.
- Tema 10: Paredes y muros. Tipos y procesos de ejecución.
- Tema 11: Replanteo. Herramientas y materiales utilizados para replantear. Trazado de alineaciones, paralelas y perpendiculares.
- Tema 12: Tareas de reparación y mantenimiento de la vía pública (firmes, aceras, pavimentos): ejecución/reparación de aceras, colocación de losetas, ejecución de bordes, pavimentos de hormigón, de adoquines, tapar agujeros.
- Tema 13: Gestión de los residuos de obra e instalaciones. Procedimientos, transportistas y centros de gestión.
- Tema 14: Montaje de elementos de mobiliario urbano. Instalación de señalización vertical. Señalización horizontal vial.
- Tema 15: Conceptos básicos sobre la elaboración de morteros y cementos. Hormigones: dosificación, amasado y transporte. Puesta en obra. Juntas, curado y encofrado.
- Tema 16: Trabajos con asfalto, hormigón, gravas. Extensiones y compactaciones.
- Tema 17: Tareas de reparación y mantenimiento de edificios y equipamientos municipales: picar y levantar paredes, impermeabilizaciones de cubiertas, pavimentos, realizar estructuras de saneamiento, de recogida y evacuación de aguas.
- Tema 18: Revestimientos verticales: tipos, componentes, construcción y características.
- Tema 19: Conocimientos básicos sobre trabajos de pintura. Herramientas y útiles de trabajo.
- Tema 20: Trabajos de pintura para el mantenimiento de equipamientos municipales, muros exteriores y mobiliario urbano.
- Tema 21: Cubiertas: inclinadas, planas, tipos, materiales, características constructivas.
- Tema 22: Mantenimiento básico de tejados y cubiertas, bajantes de aguas pluviales, chimeneas.
- Tema 23: Trabajos en altura: andamios, plataformas, escaleras de mano.
- Tema 24: Prevención de Riesgos Laborales, seguridad y salud en el trabajo. Elementos de protección individual y de protección colectiva. Tipología. Aplicación. Manipulación de cargas.
- Tema 25: Pautas generales para la señalización de obras de mantenimiento de la vía pública. Trabajos previos a la ejecución de la reparación referentes a la seguridad de los peatones. Criterios generales de trabajo y señalización.
- Tema 26: Red de evacuación de aguas residuales y pluviales. Partes de la red. Instalación de la red vertical. Instalación de la red horizontal.
- Tema 27: Red interior de suministro de agua. Conceptos básicos.
- Tema 28: Instalaciones interiores eléctricas de baja tensión. Ejecución y mantenimiento básico. Protocolos y tareas de mantenimiento preventivo en la detección, diagnóstico y reparación de averías en instalaciones eléctricas. Instalaciones eléctricas de alumbrado público, conceptos de ejecución y mantenimiento básico.
- Tema 29: Cálculos básicos en instalaciones eléctricas de baja tensión. Previsión de potencias, sección de conductores, procedimientos normalizados de cálculo de las instalaciones de Baja Tensión. Mediciones en las instalaciones eléctricas. Tensión, intensidad, resistencia, potencia, resistencia eléctrica de las tomas de tierra. Instrumentos de medidas y características.
- Tema 30: Cuadros eléctricos. Protección en media y baja tensión. Interruptores, disyuntores, seccionadores, fusibles, interruptores automáticos magnetotérmicos e interruptores. Características y mantenimiento de cuadros y aparatos eléctricos, diferenciales y luces, equipos electrónicos y de megafonía.
- Tema 31: Riesgos específicos en las tareas de electricista.
- Tema 32: Soldadura: fundamentos, tipos, materiales, electrodos, técnicas básicas, defectos de soldadura. Seguridad y prevención de riesgos en trabajos con soldadura.
