Convocatoria para Oficial Conductor y Peón Polivalente en Mancomunidad Debabarrena
Se ofertan 2 plazas de Oficial Conductor para el servicio nocturno de recogida de residuos urbanos, junto con 1 plaza de Oficial Conductor Polivalente y 3 plazas de Peón Polivalente para limpieza viaria en Eibar, todas con contrato indefinido. La convocatoria aplica sistema de concurso-oposición y contempla bolsa de empleo.
El proceso selectivo incluye una fase de oposición con ejercicio teórico-práctico obligatorio y una fase de concurso para valorar experiencia y conocimientos de euskera. Las plazas están incluidas en las Ofertas de Empleo Público 2024-2026. Consulta detalles de requisitos y fases abajo.
Requisitos del proceso selectivo para Oficial Conductor servicio recogida de residuos urbanos
Para participar debes cumplir requisitos comunes a cualquier oposición pública y específicos del puesto, como titulación y carnet de conducir.
- Ser nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o con libre circulación laboral.
- Tener entre 16 años y edad máxima de jubilación forzosa.
- Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente (homologado si es extranjero).
- Carnet de conducir C para Oficial Conductor y B (si obtenido antes de 2009) o C para Peón Polivalente.
- Certificado de Aptitud Profesional (CAP).
- Capacidad funcional para el puesto, acreditada mediante reconocimiento médico.
- No estar separado por expediente disciplinario ni inhabilitado para empleo público.
- Haber pagado la tasa de examen de 11,90 € para Oficial Conductor y 6,10 € para Peón Polivalente, salvo exenciones.
El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. La tasa debe pagarse dentro de este plazo para no quedar excluido.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El sistema selectivo es concurso-oposición con 10 puntos para el ejercicio teórico-práctico eliminatorio y 4,5 puntos para la valoración de méritos en la fase de concurso.
-
01
Inscripción
20 días hábiles desde la publicación en BOE. Tasa de 11,90 € o 6,10 € según puesto.
-
02
Publicación listas provisionales
Tras cierre de plazo, listas provisionales con 10 días para reclamaciones.
-
03
Ejercicio oposición
Fecha, hora y lugar indicados en resolución de lista definitiva.
-
04
Publicación resultados oposición
3 días hábiles para revisión y reclamaciones.
-
05
Fase concurso
Publicación valoración provisional y 3 días para reclamaciones.
-
06
Resultados finales y adjudicación
Publicación de lista definitiva y asignación de puestos.
Fase de oposición (10 puntos)
Consiste en un ejercicio teórico-práctico con preguntas relacionadas con el temario y funciones del puesto. Es obligatorio y eliminatorio.
-
Primer ejercicio: tipo test o similar
Formato a decidir por el tribunal, con 10 puntos máximo y puntuación mínima para superar.
Corrección anónima y publicación de resultados en la web de Badesa.
3 días hábiles para solicitar revisión o presentar reclamaciones.
No se realiza prueba práctica de conducción, ya que el carnet requerido acredita la capacidad.
Fase de concurso (4,5 puntos)
Se valoran méritos alegados y acreditados, principalmente experiencia laboral y conocimientos de euskera.
- Experiencia laboral (máx 3,25 puntos): en puestos similares en administración pública o empresas, 0,09-0,20 puntos por mes completo según puesto.
- Conocimientos de euskera (máx 1,25 puntos): certificados oficiales PL1 o PL2.
- Carnet fitosanitario básico (máx 0,75 puntos): para peones polivalentes.
- La experiencia incluye tiempo en excedencias por cuidado familiar o violencia de género.
- Sólo se valoran méritos acreditados documentalmente o con declaración responsable.
El tribunal habilitará un plazo de 10 días hábiles para acreditar méritos no verificados de oficio.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Dirigida a personas con perfil C2 (Oficial Conductor) y C1 (Peón Polivalente), con titulación mínima ESO y carnet C o B según puesto. Ideal para quienes buscan estabilidad laboral en limpieza y recogida de residuos en Gipuzkoa.
Ventajas:
- Contrato indefinido desde el inicio.
- Bolsa de empleo activa para futuras vacantes.
- Temario y pruebas adaptadas a funciones reales del puesto.
Desventajas y retos:
- Requiere carnet C para Oficial Conductor, B o C para Peón según antigüedad.
- Competencia por pocas plazas y exigencia en experiencia y conocimientos.
- Ejercicio teórico-práctico eliminatorio con alta puntuación.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Prioriza el estudio del temario específico de funciones y normativa de limpieza viaria y recogida de residuos. Practica test similares para el ejercicio teórico-práctico.
- Preparación de méritos: Reúne certificados laborales y documentación que acredite experiencia en limpieza viaria o conducción en sector público o privado.
- Dominio del euskera: Si no tienes certificado oficial, considera prepararte para obtenerlo, pues suma hasta 1,25 puntos en concurso.
- Gestión documental: Presenta la solicitud con declaración responsable clara y prepara la documentación para acreditar requisitos cuando sea requerida.
Consulta siempre las bases oficiales en el BOE, BOP y web de Badesa para confirmar plazos, requisitos y novedades.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa es de 11,90 € para Oficial Conductor y 6,10 € para Peón Polivalente.
¿Qué titulación necesito?
Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente homologado.
¿Qué carnet de conducir es obligatorio?
Carnet C para Oficial Conductor; para Peón Polivalente, carnet B si se obtuvo antes de 2009, o carnet C en caso contrario.
¿Hay bolsa de empleo?
Sí, se formará bolsa con los aprobados que no obtengan plaza, para cubrir vacantes o interinidades.
¿Qué pruebas tiene la oposición?
Un ejercicio teórico-práctico tipo test sobre temario y funciones del puesto, con 10 puntos y carácter eliminatorio.
¿Cómo se valoran los méritos?
Se valoran experiencia laboral (máx. 3,25 puntos), conocimientos de euskera (máx. 1,25 puntos) y carnet fitosanitario (0,75 puntos para peones).
¿Cuánto dura el plazo para presentar solicitudes?
El plazo es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.
Temario de la convocatoria para el puesto Oficial Conductor servicio recogida de residuos urbanos en el Mancomunidad Comarcal de Debabarrena (Gipuzkoa)
El temario para la oposición al puesto de Oficial Conductor del servicio de recogida de residuos urbanos está dividido en bloques que abarcan tanto materias comunes como específicas, con un enfoque en la legislación y procedimientos aplicables.
Temario
- 1. Estatuto Básico del Empleado Público. Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas. Capítulos I y VI del Título III. Derechos de los empleados públicos. Deberes de los empleados públicos. Código de conducta. Título VII. Régimen disciplinario.
- 2. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Título I. De los interesados del procedimiento. Título II. De la actividad de las Administraciones Públicas.
- 3. Convenio de aplicación - Udalhitz.
- 4. Ley 4/2005 del Parlamento Vasco, de 18 de febrero, para la Igualdad de Mujeres y Hombres y vidas libres de violencia machista contra las mujeres: Título preliminar. Objeto, ámbito de aplicación y principios generales que deben regir la actuación de los poderes públicos en materia de igualdad de mujeres y hombres.
- 5. II Plan de Igualdad de Badesa SAU.
- 6. Transparencia. Ley 19/2013 de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Derecho de acceso a la información pública (art. 12 a 22).
- 7. Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Título III. Derechos de las personas.
- 8. Badesa/Mancomunidad Comarcal de Debabarrena.
- 9. Servicios prestados por la Mancomunidad/Badesa.
- 10. Servicio de limpieza viaria. Conceptos generales.
- 11. Conceptos generales referentes a la limpieza de la vía pública, procedimientos, utensilios de trabajo, materiales, fracciones, reciclado.
- 12. Maquinaria, utensilios y herramientas de limpieza. Utilización y mantenimiento.
- 13. Ordenanzas municipales: Ordenanza municipal de Eibar de limpieza viaria. Reglamento del Servicio de los Garbigunes Eibar y Elgoibar.
- 14. Aplicación de fitosanitarios.
- 15. Código de circulación.
- 16. Cuestiones básicas de mecánica o del camión.
- 17. Prevención de riesgos laborales: Derechos y obligaciones.
- 18. Prevención de riesgos laborales: consulta y participación de los trabajadores.
