Mecánico/a

El Mecánico/a en la Diputación Provincial de Ciudad Real realiza el mantenimiento y reparación de vehículos y maquinaria, asegurando su óptimo funcionamiento. Además, colabora en la planificación de tareas, contribuyendo a la eficiencia operativa y al servicio público, lo que potencia su desarrollo profesional y estabilidad laboral.

El sistema de acceso es: Concurso - Oposición

  • 2

    Plazas de acceso libre

  • Diputación Provincial de Ciudad Real

  • Funcionario

  • Inscripciones hasta el 06/02/2026

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Oposiciones de Hoy

Actualizado a enero del 2026

Convocatoria urgente: 2 plazas de Mecánico/a en la Diputación Provincial de Ciudad Real

Si buscas una plaza estable en la administración local, esta convocatoria te interesa. La Mecánico/a convocada por la Diputación Provincial de Ciudad Real oferta 2 plazas en el sistema general de acceso libre mediante concurso-oposición. El proceso incluye una fase de oposición compuesta por dos ejercicios eliminatorios (supuestos prácticos y test) y una fase de concurso donde se valoran méritos (experiencia y formación) que completan la puntuación final.

Condiciones económicas y administrativas clave: la tasa de inscripción es de 20,00 euros, pagadera por vía electrónica durante la presentación de la solicitud (hay una bonificación del 10% si se satisface mediante el pago telemático en el trámite de inscripción). Existen exenciones para personas con discapacidad ≥33%, demandantes de empleo que cumplan requisitos, familias numerosas y víctimas de violencia de género. Tras la finalización del proceso se constituirá una bolsa de trabajo para futuros nombramientos interinos.

Este artículo es un resumen informativo, pensado para ayudarte a decidir si presentarte y a preparar la oposición con criterio. Es importante que consultes las bases oficiales publicadas por la Diputación Provincial de Ciudad Real para confirmar plazos, anexos y detalles legales.

Requisitos del proceso selectivo para presentarse como Mecánico/a

Antes de formalizar la inscripción, verifica que cumples los requisitos específicos exigidos en las bases. A continuación se detallan de forma clara y práctica los requisitos y el procedimiento de solicitud.

  • Titulación mínima exigida: estar en posesión del título de Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o tener acreditado que se cumple lo necesario para su obtención en la fecha de fin de plazo de solicitudes.
  • Permiso de conducción: tener el Carnet de Conducir C+E en vigor.
  • Nacionalidad: ser español/a o nacional de algún Estado miembro de la Unión Europea, o estar incluido/a en los supuestos de libre circulación previstos por Tratados internacionales.
  • Edad: tener cumplidos 16 años y no exceder de la edad máxima de jubilación forzosa legalmente establecida en España.
  • Plazo y forma de presentación: la solicitud se realizará de forma telemática exclusivamente a través de la Sede Electrónica de la Diputación Provincial de Ciudad Real (enlace oficial señalado en las bases). El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
  • Tasa de examen: importe de la tasa 20,00 €, con 10% de bonificación si se abona electrónicamente durante la inscripción. La falta de pago íntegro durante el plazo supone inadmisión y no es subsanable una vez cerrado el plazo.
  • Exenciones de la tasa: se prevén exenciones por discapacidad ≥33%, personas desempleadas que reúnan condiciones, familias numerosas y víctimas de violencia de género. Hay que marcar la causa y aportar la documentación acreditativa en la solicitud telemática.
  • Documentación a adjuntar con la solicitud: justificantes de méritos (para la fase de concurso), justificante de pago o documentación que motive la exención y, si procede, dictamen técnico de discapacidad para adaptaciones de medios/tiempos.
  • Adaptaciones por discapacidad: las personas con discapacidad ≥33% podrán solicitar ajustes razonables de tiempo y/o medios y deben aportar el dictamen técnico facultativo en el plazo de presentación.

Fases del proceso selectivo: cómo se estructura y cuánto pesa cada parte

El proceso se resuelve mediante el sistema de concurso-oposición. La valoración total es sobre 100 puntos: fase de oposición 75 puntos y fase de concurso 25 puntos. Es imprescindible superar los ejercicios eliminatorios de la oposición para que se valoren los méritos en el concurso.

Fase de oposición

La fase de oposición consta de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. Debes presentarlos ambos para superar la oposición. A continuación se explican con detalle formato, tiempo y sistema de corrección.

Primer ejercicio (supuestos prácticos):

  • Consiste en la resolución por escrito de uno o varios supuestos prácticos relacionados con el temario específico.
  • Tiempo de realización: 60 minutos.
  • Valoración: se califica de 0 a 40 puntos.
  • Nota mínima para superar: 20 puntos (es decir, el 50% del máximo).
  • Se valorarán la capacidad de análisis, la exposición, la aplicación práctica del conocimiento y la calidad de la expresión escrita.
  • Antes del ejercicio, el Tribunal publicará la distribución de la puntuación entre supuestos y preguntas; revisa esa distribución para priorizar el estudio.

Segundo ejercicio (cuestionario tipo test):

  • Consiste en un cuestionario tipo test de 40 preguntas sobre el temario específico, con 7 preguntas de reserva en caso de anulaciones.
  • Tiempo de realización: 60 minutos.
  • Sistema de puntuación: el ejercicio vale 0 a 35 puntos. Cada respuesta correcta tiene un valor V = 0,875 puntos.
  • Penalización: por cada respuesta errónea se resta 1/3 del valor de la pregunta. Las respuestas en blanco no penalizan.
  • Nota mínima para superar: 17,50 puntos (50% del máximo).
  • Fórmula oficial de cálculo: Calificación = V x [A – (E/3)] donde A es el número de aciertos y E el número de errores.

Calificación final de la oposición: la suma de ambos ejercicios determina la puntuación de la fase de oposición. Los resultados se publican en las direcciones electrónicas indicadas en las bases; las puntuaciones se redondean a tres decimales según norma indicada.

Fase de concurso (baremación y puntuación)

La fase de concurso tiene un peso máximo de 25 puntos y solo se aplica a quienes superen la contradicción de la oposición. Se valoran dos grandes bloques:

  • Experiencia profesional (máximo 20 puntos): se valora el desempeño en puestos análogos.
    • Servicios públicos con funciones análogas: 0,5 puntos por mes completo (hasta 20 puntos).
    • Servicios en el sector privado por cuenta ajena: 0,125 puntos por mes completo (hasta 20 puntos).
    • Se exige documentación que justifique fechas, categoría, jornada y funciones (certificaciones, vida laboral, contratos, etc.).
  • Formación y perfeccionamiento (máximo 5 puntos): se puntúan cursos, jornadas y actividades formativas relacionadas con la plaza.
    • Se otorga 0,01 puntos por cada hora de formación válida (no se valoran actividades inferiores a 10 horas).
    • Máximo de 2 puntos por formación transversal (informática, PRL, igualdad, protección de datos, etc.).
    • Solo se valorarán las formaciones acreditadas con diploma/título que especifiquen duración y fechas.

Importante: solo se valoran méritos obtenidos hasta la fecha de publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado y deben acreditarse dentro del plazo de solicitud. La fase de concurso no sirve para superar la fase de oposición; su función es ordenar la puntuación final entre los aptos.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para aprobar

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a personas con formación básica (ESO) y experiencia o interés en mecánica de vehículos y maquinaria. También es adecuada para quienes buscan estabilidad en la administración local y cuentan con el carnet C+E.

Ventajas principales:

  • Acceso mediante concurso-oposición que premia la experiencia profesional, útil si ya trabajas en tareas similares.
  • Retribuciones y condiciones propias de la plantilla de la Diputación Provincial de Ciudad Real, con posibilidad de bolsa de trabajo para interinidad.
  • Plazo de presentación telemática y posibilidad de bonificación por pago electrónico.

Limitaciones y desafíos:

  • Proceso competitivo: solo 2 plazas ofertadas, por lo que el nivel de exigencia y la selección serán altos.
  • Necesidad de aportar documentación precisa para la valoración de méritos; errores de acreditación pueden dejarte fuera de la valoración de concurso.
  • Ejercicios eliminatorios: tanto el práctico como el test requieren superar umbrales mínimos; un fallo en cualquiera implica la exclusión.

Estrategias de estudio y preparación avanzada

Te recomendamos un plan práctico y orientado a resultados:

  1. Mapea el temario específico (vehículos, motores diésel/gasolina, transmisión, maquinaria, vialidad invernal) y crea bloques semanales de estudio: teoría + práctica.
  2. Para el primer ejercicio (supuestos prácticos): practica con supuestos reales. Trabaja la exposición escrita: estructura tu respuesta (diagnóstico, causas, soluciones, herramientas y seguridad). Cronometra simulacros en 60 minutos.
  3. Para el segundo ejercicio (test): realiza sesiones de 40 preguntas cronometradas (60 minutos) y entrena la estrategia ante la penalización: no contestes al tuntún; valora dejar en blanco dudas graves. Recuerda la fórmula y que cada acierto vale 0,875 puntos y cada fallo penaliza 1/3 de ese valor.
  4. Documenta y certifica tus méritos con antelación: vida laboral actualizada, certificados de puesto en los que se describan funciones, diplomas con horas. La valoración de experiencia puede marcar la diferencia.
  5. Simula la suma de la puntuación (oposición + concurso) para estimar la nota necesaria según el nivel de competencia que observes en los listados provisionales.
  6. No olvides preparar la fase administrativa: firma electrónica, subida de documentos y justificación de exenciones si proceden (desempleo, discapacidad, familia numerosa).

Consejos prácticos en días clave:

  • Antes de presentar la solicitud: escanea y nombra correctamente todos los documentos (PDF legible), comprueba que tu carnet C+E está vigente.
  • Durante la inscripción telemática: paga la tasa (20,00 €) y aprovecha la bonificación del 10% si pagas por el canal habilitado en la Sede Electrónica.
  • Tras superar la oposición: organiza la entrega de documentación adicional en tiempo (plazo de presentación de documentación para nombramiento 20 días hábiles una vez publicada la relación definitiva) y prepárate para el reconocimiento médico que exige la Diputación.

Resumen final: esta es una convocatoria técnica y concreta, ideal si cuentas con experiencia y orientación práctica en mecánica y en el manejo de maquinaria. La combinación de una fase teórico-práctica exigente (oposición) y una valoración objetiva de la experiencia (concurso) premia tanto al candidato formado como al que tiene recorrido profesional en el sector.

Es importante que tengas en cuenta que las bases oficiales son la fuente única de verificación. No olvides consultar la publicación completa en el Boletín Oficial y la Sede Electrónica de la Diputación Provincial de Ciudad Real para confirmar plazos, el formulario de inscripción y los anexos (temario y modelos de acreditación).

Si vas a presentarte, te recomendamos planificar desde hoy mismo el estudio del temario y la certificación de tus méritos. Mucha suerte en la preparación: con orden, simulacros y la documentación en regla puedes maximizar tus opciones para una de las 2 plazas convocadas por la Diputación Provincial de Ciudad Real en Ciudad Real, dentro de la Comunidad de Castilla-La Mancha.

Temario de la convocatoria para el puesto Mecánico/a en la Diputación Provincial de Ciudad Real

El presente temario tiene como objetivo regular el desarrollo y la ejecución del proceso selectivo para la cobertura de dos plazas de Mecánico/a, incluyendo tanto la parte general como la parte específica que se evaluará en el proceso de selección.

Bloque I: Parte General

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura. Derechos y deberes fundamentales. Protección y suspensión de los derechos fundamentales. El Tribunal Constitucional: especial referencia al recurso de amparo.
  • Tema 2: La Administración Local en la Constitución. Los recursos de las Haciendas Locales.
  • Tema 3: La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: conceptos básicos. Principio de igualdad de trato y no discriminación. Uso no sexista del lenguaje administrativo. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI.
  • Tema 4: La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Derechos y obligaciones en materia de prevención de riesgos. Delegados de Prevención y Comité de Seguridad y Salud.

Bloque II: Parte Específica

  • Tema 1: Principios y elementos mecánicos.
  • Tema 2: Vehículos. Motores. Clasificación de los motores. El motor diésel. El motor de gasolina.
  • Tema 3: Vehículos ligeros y pesados. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
  • Tema 4: Sistema de alimentación: gasolina y diésel.
  • Tema 5: Sistemas de encendido.
  • Tema 6: Sistemas auxiliares de los motores: sistema de engrase y refrigeración.
  • Tema 7: El chasis, la carrocería y suspensiones.
  • Tema 8: Sistema de transmisión de los vehículos: embrague, caja de cambios, diferencial, palieres. Sistemas de dirección y frenado.
  • Tema 9: Sistemas eléctricos, de seguridad y confort de los vehículos.
  • Tema 10: Ruedas y neumáticos de los vehículos. Sus averías. Mantenimiento de los vehículos. Averías más comunes. Reparaciones. Lavado y limpieza de los vehículos.
  • Tema 11: Nociones sobre mecánica y electricidad de la maquinaria. Normas a seguir para su buen estado y funcionamiento.
  • Tema 12: Equipos de deforestación. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
  • Tema 13: Maquinaria I. Retroexcavadoras y retropalas. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
  • Tema 14: Maquinaria II. Motoniveladoras y compactadores. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
  • Tema 15: Maquinaria III. Bulldozer y tractores. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
  • Tema 16: Equipos de Vialidad Invernal. Mantenimiento, diagnóstico y reparación de averías.
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