Convocatoria Agente Policía Local Ayuntamiento de Cardedeu
2 Plazas de
acceso libre

Agente Policía Local

Sistema Concurso - Oposición

Vigilar y garantizar la seguridad ciudadana en Cardedeu, controlar el tráfico y el cumplimiento de ordenanzas municipales, intervenir en conflictos y emergencias, colaborar con otros cuerpos de seguridad y prestar apoyo en actividades municipales para mantener el orden público y proteger a los ciudadanos.

  • Entidad Ayuntamiento de Cardedeu
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 17/07/2026
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Actualizado a junio del 2026

5 min de lectura

Convocatoria para 2 plazas de Agente de Policía Local en Cardedeu con sistema de concurso-oposición

El Ayuntamiento de Cardedeu ofrece 2 plazas para Agente de Policía Local, grupo C1, mediante concurso-oposición en turno libre. La convocatoria incluye la formación de una bolsa de trabajo para cubrir necesidades temporales.

El proceso selectivo combina pruebas eliminatorias y valoración de méritos, con un curso selectivo obligatorio en el Instituto de Seguridad Pública de Cataluña. La presentación de solicitudes estará abierta durante 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

Requisitos del proceso selectivo para Agente Policía Local

Los requisitos para presentarse son los habituales para policías locales, con algunos específicos para esta convocatoria en Cardedeu.

  • Ser nacional español.
  • Tener entre 18 y 45 años al finalizar el plazo de solicitud.
  • Poseer título de bachillerato, técnico o equivalente o superior.
  • Acreditar nivel intermedio de catalán (B2) o superar prueba eliminatoria de catalán.
  • Tener permiso de conducir A2 (antes del curso selectivo) y B (vigente al presentar la solicitud).
  • Declarar compromiso de mantener vigentes los permisos de conducir durante el servicio.
  • No padecer enfermedad o discapacidad que impida las funciones policiales según el baremo médico.
  • Declarar compromiso de portar armas y usarlas según normativa.
  • No tener antecedentes penales ni estar inhabilitado para empleo público.
  • Altura mínima: 1,65 m hombres y 1,55 m mujeres.
  • No incurrir en causas de incompatibilidad legal.
  • Abonar la tasa de inscripción de 21,50 € (reducida a 5 € para desempleados inscritos en SEPE).

El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. La tasa debe acreditarse junto con la solicitud.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso consta de una fase de oposición con pruebas eliminatorias y sumatorias, seguida de una fase de concurso para valorar méritos, y culmina con curso selectivo y prácticas.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. La solicitud se presenta en registro electrónico o presencial.

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Se publica tras revisión de requisitos, con 5 días hábiles para alegaciones.

  3. 03

    Lista definitiva de admitidos

    Se publica tras resolver alegaciones.

  4. 04

    Presentación de méritos para concurso

    Los méritos se acreditan tras superar la oposición, en un plazo de 10 días hábiles.

Fase de oposición (máximo 50 puntos)

Incluye cinco ejercicios eliminatorios y algunos sumatorios, que evalúan conocimientos, aptitud física, habilidades prácticas, idioma y aptitudes psicotécnicas.

  • Primer ejercicio: prueba cultural y de conocimientos específicos

    Consta de dos test escritos: cultura general (50 preguntas, 50 minutos, máximo 10 puntos) y conocimientos específicos (50 preguntas, 60 minutos, máximo 20 puntos).

    Las respuestas correctas suman puntos, las erróneas restan y las en blanco no puntúan.

    Se requiere mínimo 5 puntos en cultura general y 10 puntos en conocimientos específicos para superar.

    Es fundamental preparar el temario oficial y practicar test para evitar penalizaciones.

  • Segundo ejercicio: pruebas físicas

    Incluye ejercicios de fuerza, resistencia y agilidad descritos en el anexo I, con valoración corregida por edad y sexo.

    Se exige certificado médico oficial reciente para participar.

    La nota máxima es 10 puntos y se debe obtener al menos 5 puntos para superar.

    Se recomienda entrenar según los baremos oficiales y cuidar la salud física.

  • Tercer ejercicio: prueba práctica

    Consiste en la resolución oral de casos prácticos relacionados con el temario.

    Se puntúa hasta 10 puntos y se requiere mínimo 5 puntos para aprobar.

    Es clave preparar casos prácticos y desarrollar habilidades de exposición oral.

  • Cuarto ejercicio: prueba de lengua catalana

    Prueba eliminatoria para acreditar el nivel B2 de catalán, salvo exentos que acrediten documentalmente el nivel.

    Se califica como apto o no apto; el no apto implica exclusión.

    Conviene preparar la prueba específica si no se posee certificado previo.

  • Quinto ejercicio: pruebas psicotécnicas y entrevista competencial

    Participan los 20 aspirantes con mejor nota en ejercicios anteriores.

    Incluye pruebas de aptitud (razonamiento verbal, espacial, numérico y abstracto) y de personalidad.

    Se requiere ser declarado apto en ambas pruebas para continuar.

    La entrevista evalúa motivación, autocontrol, habilidades sociales, resolución de problemas, orientación al servicio, cooperación y trabajo en equipo.

    La entrevista dura aproximadamente 50 minutos y es eliminatoria con nota mínima 5.

Fase de concurso (máximo 10 puntos)

Se valoran los méritos acreditados por los aspirantes que superen la oposición, sin carácter eliminatorio.

  • Experiencia profesional (máx 3 puntos): 0,10 puntos por mes trabajado como agente en policía local, Mossos d’Esquadra o fuerzas de seguridad del Estado, computando meses naturales y proporcional a la dedicación.
  • Titulaciones académicas (máx 1 punto): 0,75 puntos por diplomatura o equivalente, 1 punto por grado o licenciatura universitaria.
  • Cursos (máx 3 puntos): Se valoran cursos realizados desde 2020, excluyendo formación básica y cursos de preparación. Puntuación según duración: 0,15 puntos (10-25h), 0,25 puntos (26-50h), 0,40 puntos (51-100h), 0,50 puntos (>100h).
  • Conocimientos de lengua catalana (máx 1 punto): 0,75 puntos nivel C1, 1 punto nivel C2 certificados oficialmente.
  • Distinciones (máx 1 punto): 0,1 puntos por felicitación individual, 0,75 puntos por medalla relevante.
  • Certificación ACTIC (máx 1 punto): Valoración del nivel de competencias digitales desde básico (0,5) hasta avanzado (1 punto).

Los méritos deben acreditarse documentalmente en el plazo de 10 días hábiles tras superar la oposición. No se valorarán méritos no justificados.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Dirigida a personas con formación mínima de bachillerato o equivalente, con buen estado físico y nivel intermedio de catalán, interesadas en una carrera en la policía local en un municipio catalán de tamaño medio.

Ventajas:

  • Proceso con bolsa de trabajo activa para cubrir vacantes temporales.
  • Sistema de concurso-oposición que permite valorar experiencia y formación adicional.
  • Temario y pruebas adaptadas a la legislación y realidad local catalana.

Desventajas y retos:

  • Requisito de nivel B2 de catalán y prueba eliminatoria específica.
  • Pruebas físicas exigentes con baremos estrictos y corrección por edad y sexo.
  • Fase de prácticas y curso selectivo obligatorios y eliminatorios.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Priorizar la preparación del temario oficial para las pruebas teóricas, especialmente cultura general y conocimientos específicos, con simulacros de test para evitar penalizaciones por respuestas erróneas.
  • Entrenamiento físico específico: Entrenar las pruebas físicas oficiales del anexo I, ajustando la preparación a los baremos para hombres o mujeres y considerando la corrección por edad.
  • Preparación de la prueba práctica oral: Practicar la exposición oral de casos prácticos relacionados con el temario, mejorando la capacidad de argumentación y rapidez en la respuesta.
  • Preparación de la prueba de catalán: Si no se posee certificado B2, preparar la prueba específica de catalán para superar la fase eliminatoria.
  • Preparación psicotécnica y entrevista: Entrenar pruebas psicotécnicas de razonamiento y personalidad, y preparar la entrevista competencial con ejemplos de situaciones reales para demostrar competencias clave.
  • Documentación y méritos: Organizar y acreditar méritos con documentación oficial para la fase de concurso, incluyendo experiencia, cursos, titulaciones y certificaciones digitales (ACTIC).
  • Planificación del curso selectivo y prácticas: Planificar la disponibilidad para realizar el curso básico en el Instituto de Seguridad Pública de Cataluña y el periodo de prácticas de 12 meses, considerando posibles interrupciones legales o personales.

Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y en la web del Ayuntamiento de Cardedeu para confirmar plazos, requisitos y detalles del proceso selectivo.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el plazo para presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días hábiles desde la publicación del anuncio en el BOE.

¿Qué nivel de catalán se exige y cómo se acredita?

Se exige nivel B2 de catalán. Se puede acreditar con certificado oficial o superando una prueba eliminatoria específica.

¿Cuánto cuesta la tasa de inscripción y hay reducción para desempleados?

La tasa es de 21,50 €, con reducción a 5 € para personas desempleadas inscritas en el SEPE, acreditándolo documentalmente.

¿Qué pruebas físicas hay y cómo se evalúan?

Las pruebas físicas incluyen fuerza, resistencia y agilidad, valoradas de 0 a 10 puntos con mínimo de 5 para superar. Se aplican baremos corregidos por edad y sexo.

¿Qué méritos se valoran en la fase de concurso?

Se valoran experiencia profesional, titulaciones, cursos, conocimientos de catalán, distinciones y certificación ACTIC, con un máximo de 10 puntos.

¿Qué ocurre si no supero el curso selectivo o el periodo de prácticas?

Serás excluido del proceso selectivo y perderás cualquier derecho derivado de la convocatoria. El tribunal podrá llamar al siguiente candidato.

¿Existe bolsa de trabajo para esta convocatoria?

Sí, se crea una bolsa de trabajo para cubrir vacantes temporales y necesidades urgentes, con condiciones específicas para mantener la posición.

Temario de la convocatoria para el puesto Agente Policía Local en el Ayuntamiento de Cardedeu

El temario para la oposición a Agente de Policía Local del Ayuntamiento de Cardedeu consta de 40 temas que abarcan desde la Constitución Española hasta normativas específicas y conocimientos locales. Se incluye un anexo con el temario detallado que será evaluado en la prueba de conocimientos específicos.

Temario

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978. Principios Generales.
  • Tema 2: Los derechos fundamentales en la Constitución Española de 1978.
  • Tema 3: El Estatuto de Autonomía de Cataluña de 2006: Derechos y deberes del ámbito civil y social, derechos en el ámbito político y de la administración y derechos y deberes lingüísticos. El Gobierno local en el Estatuto.
  • Tema 4: La Generalitat de Cataluña, el Parlamento y el Consejo Ejecutivo. Competencias de la Generalitat en materia de seguridad.
  • Tema 5: El Municipio: concepto y elementos. Las potestades municipales. Competencias municipales en la Ley Reguladora de las Bases del Régimen Local.
  • Tema 6: Las ordenanzas y los bandos. Concepto. Régimen de aprobación. Destinatarios. Control de su cumplimiento.
  • Tema 7: Los órganos jurisdiccionales: el Poder Judicial y el Tribunal Constitucional.
  • Tema 8: Derechos y deberes de los funcionarios públicos según el Estatuto Básico del Empleado Público. Código de conducta de los empleados públicos.
  • Tema 9: Régimen de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas.
  • Tema 10: Régimen disciplinario de los funcionarios públicos pertenecientes a un cuerpo de Policía Local.
  • Tema 11: Ley 11/2009, de 6 de julio, de regulación administrativa de los espectáculos públicos y actividades recreativas: competencias, regulación y régimen sancionador.
  • Tema 12: El procedimiento administrativo: mecanismo y garantía de una correcta actuación administrativa.
  • Tema 13: Las personas en el procedimiento administrativo.
  • Tema 14: El atestado policial: Concepto, naturaleza, formas de iniciación, requisitos formales, valor procesal, diligencias que lo integran, las actas, inspección ocular y recogida de pruebas.
  • Tema 15: Acuerdo GOV/25/2015, de 24 de febrero, por el que se aprueba el Código de ética de la Policía de Cataluña.
  • Tema 16: Líneas básicas sobre transparencia e información pública.
  • Tema 17: Ley Orgánica 7/2021, de 26 de mayo, de protección de datos personales tratados para fines de prevención, detección, investigación y enjuiciamiento de infracciones penales y de ejecución de sanciones penales.
  • Tema 18: Líneas básicas de la protección de datos personales en el sector público.
  • Tema 19: La Ley Orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de fuerzas y cuerpos de seguridad del Estado: concepto, misión y objetivos de la policía. Normas básicas de actuación. Los diferentes cuerpos policiales en el Estado español.
  • Tema 20: La Ley 16/1991, de 10 de julio, de policías locales en Cataluña. Estructura y organización de la policía local. Funciones en su ámbito de actuación. Principios básicos de actuación.
  • Tema 21: Declaración universal de los derechos humanos de la ONU. Carta de los derechos fundamentales de la UE.
  • Tema 22: La Ley 4/2015 de Protección de Seguridad Ciudadana: Reuniones y manifestaciones. Tenencia y uso de armas y explosivos. Documentación e identificación personal.
  • Tema 23: La jurisdicción penal: órganos y competencias. Las partes del procedimiento penal.
  • Tema 24: Los delitos contra la seguridad del tráfico I: la alcoholemia. El delito de negativa a las pruebas. Trámite penal y administrativo.
  • Tema 25: Los delitos contra la seguridad del tráfico II: la conducción bajo los efectos de drogas tóxicas, estupefacientes, sustancias psicotrópicas o bebidas alcohólicas. Tipo delictivo e infracción administrativa.
  • Tema 26: Criterios de remisión a la vía penal: supuestos de levantamiento de atestado. La negativa a las pruebas.
  • Tema 27: Los delitos contra la seguridad del tráfico III: procedimiento en delitos por conducir un vehículo de motor o ciclomotor sin permiso o licencia. Tramitación administrativa. Medidas cautelares.
  • Tema 28: La inmovilización de vehículos en la vía pública: supuestos. La retirada de vehículos de la vía pública: supuestos y regulación.
  • Tema 29: La mediación como herramienta policial. La mediación y el mediador. Principios de la mediación. Procedimiento de la mediación. Técnicas para la mediación.
  • Tema 30: Conocimientos generales de la ciudad de Cardedeu. Estructura, calles y barrios. Núcleos rurales. Núcleos urbanos. Servicios y comunicaciones. Características sociales y culturales. Equipamientos públicos. Actos festivos.
  • Tema 31: Los animales domésticos y de compañía. Responsabilidades del propietario. Identificación y Registro. Perros potencialmente peligrosos. Definición.
  • Tema 32: Ordenanza general municipal de circulación de vehículos de Cardedeu. Ordenanza municipal reguladora de la tenencia y protección de los animales. Ordenanza de espectáculos públicos y actividades recreativas en Cardedeu. Ordenanza municipal de regulación de residuos en la vía pública.
  • Tema 33: Ley Orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los menores. La detención de menores.
  • Tema 34: La detención: concepto. Supuestos legales en que es procedente la detención. Los derechos del detenido. La asistencia y tratamiento de los detenidos. Manera de practicar una detención.
  • Tema 35: Ley 4/2003, de 7 de abril, de ordenación del sistema de seguridad pública de Cataluña.
  • Tema 36: Real Decreto 137/1993, de 29 de enero, que aprueba el Reglamento estatal de Armas.
  • Tema 37: Decreto 219/1996, de 12 de junio, por el que se aprueba el Reglamento de armamento de las policías locales en Cataluña.
  • Tema 38: La comunicación de identidad de género a la Administración. Definición y efectos de la nueva Ley 13/2025, de 29 de diciembre para combatir la LGTB-fobia.
  • Tema 39: Las políticas públicas en materia de igualdad: II Plan de igualdad de género y diversidad de Cardedeu 2023-2026.
  • Tema 40: Protocolo del Ayuntamiento de Cardedeu contra las violencias sexuales en espacios festivos.

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