Convocatoria para 2 plazas de Administrativo/a en el Ayuntamiento de Candeleda por promoción interna
El Ayuntamiento de Candeleda ofrece 2 plazas de Administrativo/a, subgrupo C1, mediante concurso-oposición y turno de promoción interna. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días naturales desde la publicación en el BOE.
El proceso selectivo combina una fase de oposición eliminatoria y una fase de concurso para valorar méritos. Esta convocatoria destaca por reservarse para funcionarios del Ayuntamiento con al menos dos años en Auxiliar Administrativo (C2).
Requisitos del proceso selectivo para Administrativos/as (04)
Para presentarte necesitas ser funcionario del Ayuntamiento con antigüedad mínima de dos años en Auxiliar Administrativo (C2), además de los requisitos comunes a cualquier oposición pública.
- Ser funcionario de carrera del Ayuntamiento de Candeleda con al menos 2 años en la Subescala Auxiliar Administrativa, grupo C2.
- Tener nacionalidad española o de la UE, o permiso de trabajo si procede.
- Tener entre 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- Poseer título de Bachiller o Técnico antes de finalizar el plazo de solicitud.
- No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
- Capacidad funcional para desempeñar el puesto.
Recuerda que debes mantener estos requisitos durante todo el proceso hasta el nombramiento.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El sistema selectivo consta de dos fases: oposición con un máximo de 6 puntos (60%) y concurso con hasta 4 puntos (40%). La oposición es eliminatoria y previa al concurso.
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01
Inscripción
20 días naturales desde la publicación en el BOE. No se indica tasa.
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02
Publicación lista provisional
Hasta 1 mes tras cierre de solicitudes, con 10 días para subsanación.
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03
Ejercicio de oposición
Se realizará en un plazo máximo de 6 meses desde la publicación en el BOE.
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04
Publicación resultados oposición
3 días hábiles para reclamaciones tras publicación provisional.
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05
Publicación puntuación concurso
3 días hábiles para alegaciones tras publicación provisional.
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06
Nombramiento
15 días naturales para aportar documentación tras publicación de aprobados.
Fase de oposición (6 puntos)
Consiste en un único ejercicio eliminatorio con dos supuestos prácticos, el aspirante elige uno para resolver mediante un test.
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Ejercicio único: supuestos prácticos con test
Duración máxima de 60 minutos. El candidato elige uno de dos supuestos prácticos relacionados con el puesto.
El test contiene preguntas con tres opciones y una única respuesta correcta.
Se requiere al menos el 50% de la puntuación máxima (3 puntos) para superar esta fase.
Es clave preparar los supuestos prácticos del temario oficial para asegurar la superación.
Fase de concurso (4 puntos)
Valora méritos aportados y acreditados en la solicitud dentro del plazo. No es eliminatoria y suma a la puntuación total.
- Titulación académica (máx 0,40 puntos): por tener título superior al exigido.
- Experiencia (máx 2,4 puntos): 0,020 puntos por mes trabajado en categoría Auxiliar Administrativo en la Administración Pública.
- Formación complementaria (máx 1,2 puntos): cursos relacionados con el puesto, valorados según duración y tipo.
Los méritos deben presentarse y acreditarse en el plazo de solicitud; no se valorarán méritos fuera de plazo.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria está dirigida a funcionarios del Ayuntamiento de Candeleda que actualmente ocupan plazas en Auxiliar Administrativo (C2) y desean promocionar a Administrativo (C1).
Ventajas:
- Proceso exclusivo para promoción interna, facilitando la movilidad dentro del Ayuntamiento.
- Temario centrado en normativa local y procedimientos administrativos específicos del municipio.
Desventajas y retos:
- Solo pueden presentarse funcionarios con al menos dos años en Auxiliar Administrativo en este Ayuntamiento.
- El ejercicio eliminatorio es un supuesto práctico con test, que exige preparación específica y rapidez.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Plan por ejercicios: Enfoca la preparación en resolver supuestos prácticos del temario oficial, practicando test tipo test para mejorar velocidad y precisión.
- Domina la normativa local: Estudia con detalle las leyes y reglamentos específicos del Ayuntamiento de Candeleda y Castilla y León incluidos en el temario.
- Acredita y documenta méritos: Reúne certificados de experiencia y formación antes de presentar la solicitud para asegurar la máxima puntuación en concurso.
- Atención a plazos y documentación: Presenta la solicitud y méritos dentro del plazo de 20 días naturales y prepara la documentación para el nombramiento en 15 días tras aprobar.
- Prepara adaptaciones si tienes discapacidad: Solicita adaptaciones de tiempo y medios con la documentación adecuada para realizar el ejercicio en condiciones óptimas.
Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Candeleda para confirmar plazos, requisitos y detalles: https://ayuntamientocandeleda.sedelectronica.es
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La convocatoria no especifica tasa de inscripción, por lo que no se aplica pago para participar.
¿Quién puede presentarse a esta convocatoria?
Solo funcionarios de carrera del Ayuntamiento de Candeleda con al menos 2 años en Auxiliar Administrativo (C2).
¿Cuánto dura el proceso selectivo?
El proceso puede durar hasta 12 meses, con el primer ejercicio a realizar en un máximo de 6 meses desde la publicación en el BOE.
¿Qué ocurre si no supero la fase de oposición?
La fase de oposición es eliminatoria; si no alcanzas el 50% de la puntuación (3 puntos), quedarás excluido del proceso.
¿Puedo presentar méritos después del plazo de solicitud?
No, solo se valorarán los méritos alegados y acreditados dentro del plazo de presentación de solicitudes.
¿Esta convocatoria genera bolsa de trabajo?
No, esta convocatoria no genera bolsa de trabajo.
¿Cuánto tiempo tengo para tomar posesión si soy seleccionado?
Tendrás 1 mes desde la notificación del nombramiento para tomar posesión del puesto.
Temario de la convocatoria para el puesto Administrativos/as (04) en el Ayuntamiento de Candeleda
El temario para la provisión mediante concurso-oposición por promoción interna de dos plazas de administrativos del Ayuntamiento de Candeleda consta de 30 temas que abarcan legislación local, procedimiento administrativo, régimen jurídico del sector público, contratación pública, protección de datos, haciendas locales, estatuto del empleado público, reglamentos municipales y otros aspectos relacionados con la función administrativa local.
Temario
- Tema 1: Ley de Bases del Régimen Local (II): Disposiciones generales. El Municipio: Territorio y Población. Organización. Competencias. Regímenes Especiales.
- Tema 2: Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (II): De la actividad de las Administraciones Públicas: Normas generales de actuación y Términos y plazos.
- Tema 3: Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (III): De los actos administrativos: Requisitos de los actos administrativos, Eficacia de los actos y Nulidad y anulabilidad.
- Tema 4: Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (IV): De las disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías del procedimiento, Iniciación. Ordenación. Instrucción. Finalización. De la tramitación simplificada del procedimiento administrativo común. Ejecución.
- Tema 5: Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (V): De la revisión de los actos en vía administrativa. De la iniciativa legislativa y de la potestad para dictar Reglamentos y otras disposiciones.
- Tema 6: Ley de Régimen Jurídico del Sector Público (I): Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público. Relaciones interadministrativas.
- Tema 7: Disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local: Disposiciones generales. El municipio: Territorio y población. Organización. La Provincia: Disposiciones generales. Organización. Competencias.
- Tema 8: Reglamento de Organización. Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales: Disposiciones Generales. Estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales: Adquisición, suspensión y pérdida de la condición de miembro de la Corporación. Derechos y Deberes. Grupos Políticos.
- Tema 9: Reglamento de Bienes de las Corporaciones Locales (I): Bienes de las Entidades Locales: Concepto y clasificación de los bienes. Del patrimonio de las entidades locales. Conservación y tutela.
- Tema 10: Reglamento de Bienes de las Corporaciones Locales (II): Bienes de las Entidades Locales: Disfrute y aprovechamiento de los bienes. Enajenación.
- Tema 11: Ley de Contratos del Sector Público (II): Disposiciones Generales sobre la contratación del Sector Público.
- Tema 12: Ley de Contratos del Sector Público (III): Partes del contrato.
- Tema 13: Ley de Contratos del Sector Público (IV): Objeto, Presupuesto Base de licitación, Valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público.
- Tema 14: Ley de Contratos del Sector Público (V): De las actuaciones relativas a la contratación de las Administraciones Públicas: De la Preparación de los contratos. Expediente de contracción. Pliego de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas.
- Tema 15: Ley de Contratos del Sector Público (VI): De las actuaciones relativas a la contratación de las Administraciones Públicas: De la adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas.
- Tema 16: Ley de Contratos del Sector Público (VII): De los efectos, cumplimiento y extinción de los contratos administrativos.
- Tema 17: Ley de Contratos del Sector Público (VIII): De los distintos tipos de contratos de las Administraciones Públicas: Del contrato de obras.
- Tema 18: Ley de Contratos del Sector Público (IX): De los distintos tipos de contratos de las Administraciones Públicas: Del contrato de concesión de servicios. Contrato de suministro. Contrato de servicios.
- Tema 19: Ley de Contratos del Sector Público (X): Órganos competentes en materia de contratación. Registros oficiales. Gestión de la publicidad contractual por medios informáticos y telemáticos. Competencia en materia de contratación en las Entidades Locales y las normas específicas de contratación pública de las Entidades Locales.
- Tema 20: Ley Orgánica de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales: Disposiciones Generales. Principios de protección de datos. Derechos de las personas. Disposiciones aplicables a tratamientos concretos. Responsable y encargado del tratamiento.
- Tema 21: Ley de Haciendas Locales (I): Ámbito de aplicación. Recursos de las Haciendas Locales: Enumeración. Ingresos de derecho privado. Tributos.
- Tema 22: Ley de Haciendas Locales (II): Recursos de los municipios: Enumeración. Tributos Propios: Tasas. Contribuciones Especiales. Impuestos: Disposición General e Impuesto de sobre bienes inmuebles.
- Tema 23: Ley de Haciendas Locales (III): La Tesorería de las entidades locales. De la contabilidad: Disposiciones generales. Control y fiscalización.
- Tema 24: El Padrón Municipal. El Consejo de Empadronamiento.
- Tema 25: Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (II): Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Ordenación de la actividad profesional. Situaciones administrativas.
- Tema 26: Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (II): Adquisición y pérdida de la relación de servicio. Ordenación de la actividad profesional. Situaciones administrativas.
- Tema 27: Ley de Función Pública de Castilla y León: Adquisición y pérdida de la condición de empleado público. Promoción profesional y evaluación del desempeño. Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Situaciones administrativas.
- Tema 28: Reglamento Orgánico de los Consejos Sectoriales del Ayuntamiento de Candeleda. El Reglamento del Consejo Sectorial de las Parcelas de “El Llano”.
- Tema 29: Reglamento de honores y distinciones del Excelentísimo Ayuntamiento de Candeleda.
- Tema 30: Reglamento regulador del registro municipal de uniones de hecho.
