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ConvocatoriaBOE · 21/10/2026
Convocatoria Técnico/a de Turismo Ayuntamiento de Manises

Técnico/a de Turismo

Ayuntamiento de Manises · Valencia

Plazas de acceso libre
1
Fin de plazo
04/11/2026
Oposición Funcionario

Fuente: BOE ↗ · Cómo verificamos esta información

Publicada en octubre de 20264 min de lectura

Oposición de Técnico/a de Turismo en el Ayuntamiento de Manises (2026): una plaza

El Ayuntamiento de Manises convoca una plaza de Técnico/a de Turismo por oposición, en la provincia de Valencia. La convocatoria exige un título universitario en Turismo o equivalente y una acreditación oficial de inglés C1. El examen combina un cuestionario sobre materias comunes con tres casos teórico-prácticos sobre turismo, con contenidos específicos sobre Manises.

Requisitos para la oposición de Técnico/a de Turismo en el Ayuntamiento de Manises

Tener un título universitario de Licenciatura o Grado en Turismo, o equivalente. También se admite cumplir las condiciones para obtenerlo al terminar el plazo de solicitudes.

Acreditar un nivel oficial C1 de inglés conforme al MCERL. Las bases admiten, entre otros, el CAE, IELTS con una puntuación mínima de 7, TOEFL iBT con un mínimo de 95, el certificado C1 de una Escuela Oficial de Idiomas o titulaciones universitarias específicas con acreditación expresa del nivel.

La tasa general es de 40 €. Las bases prevén exención para personas desempleadas sin rentas superiores al SMI, personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33 % y personas pertenecientes a familias numerosas, siempre que acrediten la situación correspondiente.

Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.

Examen de la oposición de Técnico/a de Turismo: ejercicios y calificación

El proceso selectivo es una oposición con un máximo de 40 puntos y no incluye fase de concurso. El ejercicio se divide en dos partes; para aprobar hay que obtener al menos 20 puntos en el total. La persona propuesta deberá superar después un periodo de prácticas de seis meses, calificado como apto o no apto.

La oposición consta de un único ejercicio con dos partes, que se realizan en la misma sesión, con un receso entre ambas.

Antes del examen

Presentación de solicitudes

Hay 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto en el BOE. La solicitud se presenta mediante el formulario habilitado en la sede electrónica del Ayuntamiento de Manises; las bases también permiten las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

Lista provisional y subsanación

La lista provisional de personas admitidas y excluidas se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia. Desde el día siguiente a su publicación habrá 10 días hábiles para subsanar defectos o presentar alegaciones.

Lista definitiva

La relación definitiva de personas admitidas y excluidas se publicará en la forma indicada para la lista provisional. Las bases no fijan la fecha del ejercicio; los anuncios posteriores se publicarán en el tablón de anuncios de la sede electrónica.

El ejercicio

Tipo test

Ejercicio único: cuestionario y casos teórico-prácticos

40 preguntasPenaliza errores
Qué entra
Primera parte · Tipo test 20 de 66 temas
Parte I: Materias Comunes

La primera parte consiste en un cuestionario de 40 preguntas evaluables y 5 de reserva, con cuatro respuestas alternativas y una sola correcta. Hay un máximo de 50 minutos y se evalúan las materias comunes del temario. La puntuación va de 0 a 10 puntos; las respuestas erróneas penalizan.

Tras un receso de 20 minutos, se resuelven tres casos teórico-prácticos relacionados con las tareas del puesto y las materias específicas. El tiempo máximo es de dos horas y la parte suma hasta 30 puntos, con un máximo de 10 puntos por caso.

En los casos, las bases asignan un 80 % de la valoración a la corrección e idoneidad de la solución y un 20 % al razonamiento, el análisis y la claridad al redactar. La puntuación total del ejercicio es de un máximo de 40 puntos; se requiere un mínimo de 20 puntos para aprobar.

¿Por qué te conviene la oposición de Técnico/a de Turismo en Manises?

Esta plaza está dirigida a quienes cuentan con formación universitaria en Turismo o equivalente y pueden acreditar inglés C1. El puesto pertenece a la Escala de Administración Especial, Subescala Técnica, como Técnico/a medio del subgrupo A2, y está adscrito al Servicio de Promoción Económica y Proyectos Estratégicos del Ayuntamiento de Manises.

  • La convocatoria concreta la puntuación y los tiempos de las dos partes del ejercicio, lo que permite organizar la preparación alrededor del cuestionario y los casos prácticos.
  • El temario específico combina normativa turística valenciana con planificación, promoción, sostenibilidad y transformación digital.
  • Incluye contenidos directamente ligados al municipio, como su patrimonio cerámico, sus recursos turísticos y la estrategia turística de Manises.
  • Quienes superen la oposición y no obtengan la plaza pasarán a formar parte de una bolsa de trabajo ordenada por puntuación.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Prepara por separado las dos partes: Entrena cuestionarios de materias comunes con límite de tiempo y repasa la penalización de errores. Practica también respuestas desarrolladas para los tres casos, porque la segunda parte concentra 30 de los 40 puntos.
  • Ensaya casos de gestión turística municipal: Trabaja propuestas razonadas sobre planificación turística, diseño de productos locales, promoción y evaluación mediante indicadores. En cada respuesta, expón una solución clara y justifica su aplicación.
  • Relaciona normativa y práctica turística: Vincula la Ley 15/2018 y la regulación de alojamientos turísticos con situaciones de gestión municipal, coordinación institucional y atención a los recursos del destino.
  • Estudia Manises como destino: Prepara los temas sobre historia, patrimonio cerámico, recursos culturales y naturales, conectividad y estrategia turística municipal. Conecta esos elementos con la articulación comarcal en l’Horta Sud.
  • Integra los contenidos de innovación: Repasa el modelo de Destinos Turísticos Inteligentes, SICTED, digitalización e inteligencia artificial. Practica cómo explicar sus aplicaciones, indicadores y límites éticos en un destino municipal.
  • Revisa la acreditación de inglés: Comprueba que el certificado o título que presentes acredita oficialmente el nivel C1 y que cumple las condiciones de vigencia indicadas en las bases.

Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y verifica el plazo contado desde la publicación del extracto en el BOE. Puedes revisar el anuncio en el BOE y las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valencia.

Temario de Técnico/a de Turismo — Ayuntamiento de Manises (2026)

66
TEMAS

El temario de la oposición de Técnico/a de Turismo del Ayuntamiento de Manises (2026) consta de 66 temas. Se organiza en dos partes: materias comunes y materias específicas.

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: estructura y contenido esencial.
  • Tema 2: Constitución Española. Derechos y deberes fundamentales.
  • Tema 3: La Corona. Sus atribuciones según la Constitución.
Ver los 17 temas restantes
  • Tema 4: Las Cortes Generales I: De las Cámaras. De la elaboración de las Leyes. De los tratados internacionales.
  • Tema 5: Las Cortes Generales II: Del Gobierno y de la Administración. De las relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. Del Poder Judicial. Economía y Hacienda.
  • Tema 6: La Organización territorial del Estado en la Constitución. Principios generales. La Administración Local.
  • Tema 7: La Organización territorial del Estado en la Constitución. Las Comunidades Autónomas.
  • Tema 8: Las Instituciones de la Unión Europea: Consejo Europeo, Consejo, Comisión Europea, Parlamento Europeo, Tribunal de Justicia de la Unión Europea, Banco Central Europeo y Tribunal de Cuentas Europeo.
  • Tema 9: El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana. Las Cortes Valencianas. El presidente de la Generalitat Valenciana. El Consell.
  • Tema 10: El régimen local: significado y evolución histórica. El principio de autonomía local: significado, contenido y límites. Las fuentes del Derecho Local.
  • Tema 11: El municipio: concepto y elementos. Territorio y población.
  • Tema 12: La organización municipal. Órganos necesarios: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos.
  • Tema 13: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias.
  • Tema 14: Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales. Clases. Procedimiento de elaboración y aprobación.
  • Tema 15: El procedimiento administrativo. Fases del procedimiento administrativo común: iniciación, ordenación, instrucción, finalización y ejecución. Los interesados en el procedimiento.
  • Tema 16: De los actos administrativos: Requisitos de los actos administrativos. Eficacia de los actos administrativos.
  • Tema 17: De los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad.
  • Tema 18: Revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio.
  • Tema 19: Recursos administrativos.
  • Tema 20: El régimen jurídico de las Haciendas locales. Enumeración de los recursos de las entidades locales. Estabilidad presupuestaria y Sostenibilidad financiera: Principios generales.
  • Tema 21: Marco jurídico del turismo en la Comunitat Valenciana. Ley 15/2018, de turismo, ocio y hospitalidad: principios, planificación y ordenación.
  • Tema 22: Competencias en materia turística: Estado, Generalitat Valenciana y Entidades Locales. Coordinación y cooperación interadministrativa.
  • Tema 23: Organización turística autonómica. Turismo Comunitat Valenciana: naturaleza, funciones y estructura.
Ver los 43 temas restantes
  • Tema 24: Ordenación de los alojamientos turísticos en la Comunitat Valenciana. Especial referencia al Decreto 10/2021.
  • Tema 25: Ordenación de establecimientos hoteleros, restauración y agencias de viajes en la Comunitat Valenciana.
  • Tema 26: Viviendas turísticas y empresas gestoras. Régimen jurídico, inspección y disciplina turística.
  • Tema 27: La profesión de guía de turismo en la Comunitat Valenciana. Régimen jurídico.
  • Tema 28: Ley General de Subvenciones aplicada al ámbito turístico. Procedimiento de gestión, justificación, reintegro y control financiero.
  • Tema 29: Contratos del Sector Público aplicados a la gestión turística municipal.
  • Tema 30: Protección de datos y régimen jurídico de la información en la gestión turística municipal.
  • Tema 31: Estrategia de Turismo Sostenible España 2030 y planificación turística autonómica vigente.
  • Tema 32: Planificación estratégica del turismo municipal: diagnóstico territorial, análisis DAFO y definición de visión.
  • Tema 33: Diseño de planes de acción y programas operativos en turismo municipal.
  • Tema 34: Sistemas de evaluación y seguimiento de planes estratégicos turísticos. Indicadores y medición de resultados.
  • Tema 35: Requisitos y criterios para la obtención de la condición de Municipio Turístico en la Comunitat Valenciana.
  • Tema 36: Gobernanza turística local. Participación ciudadana y colaboración público-privada.
  • Tema 37: Cooperación intermunicipal, redes de destinos y hermanamientos como instrumento de promoción turística.
  • Tema 38: Concepto y fundamentos de los Destinos Turísticos Inteligentes (DTI). Pilares: gobernanza, innovación, tecnología, sostenibilidad y accesibilidad.
  • Tema 39: Modelo DTI promovido por SEGITTUR: metodología de diagnóstico, plan de acción e indicadores.
  • Tema 40: Programa de Impulso a Destinos Turísticos Inteligentes (PID). Procedimiento de adhesión, diagnóstico inicial, elaboración del plan de acción y seguimiento del destino.
  • Tema 41: Sistema Integral de Calidad Turística en Destino (SICTED): estructura, implantación y funciones del gestor municipal.
  • Tema 42: Transformación digital en destinos turísticos. Sistemas de información turística y mejora de la experiencia del visitante.
  • Tema 43: Innovación en la gestión turística municipal: modernización administrativa, coordinación interna y orientación a resultados.
  • Tema 44: Aplicaciones de inteligencia artificial en la gestión turística municipal. Sistemas de recomendación, asistentes virtuales, automatización de procesos y personalización de la oferta.
  • Tema 45: Límites éticos de la inteligencia artificial y protección de datos en el ámbito turístico.
  • Tema 46: El producto turístico: concepto, diseño y ciclo de vida. Creación y desarrollo de productos turísticos locales.
  • Tema 47: Innovación en productos turísticos: turismo cultural y creativo, experiencias inmersivas y valorización digital del patrimonio.
  • Tema 48: Marketing turístico estratégico. Segmentación, posicionamiento y branding de destino.
  • Tema 49: Marketing digital aplicado al turismo: redes sociales, reputación online, posicionamiento y herramientas digitales.
  • Tema 50: Herramientas de promoción turística: ferias, workshops, viajes de familiarización y eventos profesionales.
  • Tema 51: Oficinas de turismo físicas y digitales. Puntos de información interactivos, atención omnicanal y señalética inteligente.
  • Tema 52: Promoción turística institucional en la Comunitat Valenciana. Planes anuales de marketing y coordinación con actores públicos y privados.
  • Tema 53: España como destino turístico. Principales mercados emisores nacionales.
  • Tema 54: Mercados turísticos internacionales tradicionales y maduros.
  • Tema 55: Mercados emergentes y nuevos perfiles de visitante.
  • Tema 56: Perfil del turista de la Comunitat Valenciana y tendencias de comportamiento.
  • Tema 57: Indicadores turísticos. Fuentes estadísticas oficiales y análisis básico de datos.
  • Tema 58: Cuadros de mando municipales y aplicación de herramientas digitales para la planificación turística.
  • Tema 59: Turismo en destinos urbanos próximos a grandes infraestructuras de transporte. Oportunidades y retos.
  • Tema 60: Turismo, territorio y patrimonio. Estrategias para un desarrollo sostenible.
  • Tema 61: Turismo regenerativo, resiliencia y adaptación al cambio climático en destinos urbanos.
  • Tema 62: Movilidad sostenible, accesibilidad universal e intermodalidad en destinos turísticos.
  • Tema 63: Agenda Urbana, Agenda de la Reconstrucción y su relación con la planificación turística municipal.
  • Tema 64: Historia de Manises. Evolución demográfica y desarrollo económico.
  • Tema 65: Recursos turísticos de Manises: patrimonio cerámico, cultural, festivo y natural. Infraestructuras y conectividad.
  • Tema 66: Estrategia turística municipal de Manises y articulación comarcal en l’Horta Sud. Retos y oportunidades de desarrollo.

Preguntas frecuentes

¿Qué titulación pide la oposición de Técnico/a de Turismo del Ayuntamiento de Manises?

Se exige una Licenciatura o un Grado en Turismo, o una titulación equivalente. También hay que acreditar oficialmente inglés C1 conforme al MCERL.

¿Cómo presento la solicitud para la plaza de Técnico/a de Turismo de Manises?

La solicitud se tramita con el formulario habilitado en la sede electrónica del Ayuntamiento. Las bases contemplan además las formas de presentación del artículo 16.4 de la Ley 39/2015.

¿Cuánto dura el plazo para inscribirse en la convocatoria de Técnico/a de Turismo?

El plazo es de 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del extracto de la convocatoria en el BOE.

¿Qué tasa se paga para participar y quién puede quedar exento?

La tasa general es de 40 €. Las bases recogen exenciones para determinados supuestos de desempleo y rentas, discapacidad igual o superior al 33 % y pertenencia a una familia numerosa; hay que aportar la acreditación correspondiente.

¿Cómo es el examen para Técnico/a de Turismo en el Ayuntamiento de Manises?

Es un ejercicio en dos partes: un cuestionario de 40 preguntas evaluables y 5 de reserva, seguido de tres casos teórico-prácticos. El total máximo es de 40 puntos y se necesitan 20 para aprobar.

¿Se crea una bolsa de trabajo con esta convocatoria?

Sí. Las personas que superen la oposición y no obtengan la plaza formarán parte de una bolsa de trabajo ordenada según la puntuación obtenida.

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