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ConvocatoriaBOE · 31/08/2026
Convocatoria Peón/a Cometidos Múltiples Ayuntamiento de Híjar

Peón/a Cometidos Múltiples

Ayuntamiento de Híjar · Teruel

Plazas de acceso libre
1
Fin de plazo
28/09/2026
Concurso - Oposición Laboral (fijo)

Fuente: BOE ↗ · Cómo verificamos esta información

Publicada en agosto de 20264 min de lectura

Oposición de Peón/a de Cometidos Múltiples en el Ayuntamiento de Híjar (2026): una plaza y bolsa

El Ayuntamiento de Híjar convoca en Teruel una plaza de Peón/a de Cometidos Múltiples mediante concurso-oposición. Es un puesto laboral fijo a jornada completa, con contrato de relevo vinculado a la jubilación parcial de su titular. Las bases también prevén una bolsa de empleo para futuras coberturas temporales.

Requisitos para la oposición de Peón/a de Cometidos Múltiples en el Ayuntamiento de Híjar

Tener el Certificado de Escolaridad o una titulación equivalente.

Estar en posesión del permiso de conducir clase B.

Abonar la tasa de participación de 5 euros. Las bases indican que el impago o el pago parcial causa la exclusión y no puede subsanarse.

Con la solicitud hay que aportar, entre otros documentos, la titulación, el permiso B, el justificante de pago, los documentos de los méritos y un informe de vida laboral actualizado. Los méritos deben presentarse con la instancia.

Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.

Examen y fases de la oposición de Peón/a de Cometidos Múltiples

La selección es por concurso-oposición eliminatorio. Primero se realizan los dos ejercicios de oposición, que suman hasta 60 puntos; después se valoran los méritos, con un máximo de 40 puntos.

La oposición consta de dos pruebas y es eliminatoria. Si no alcanzas el mínimo del primer ejercicio, no se corrige el segundo; si no llegas al mínimo del segundo, no se valoran tus méritos.

Antes del examen

Inscripción

El plazo es de 20 días hábiles, desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE.

Lista provisional y subsanación

La lista provisional debe aprobarse en un máximo de dos meses desde el fin del plazo de solicitudes. El plazo para reclamar o subsanar es de 5 días hábiles desde el día siguiente a su publicación.

Lista definitiva y fecha del primer ejercicio

La fecha, hora y lugar de la primera prueba se publicarán junto con el anuncio correspondiente, con al menos 7 días naturales de antelación. Las bases no fijan una fecha concreta.

Los ejercicios

Tipo test

Primer ejercicio: prueba teórica

30 preguntas30 minutosPenaliza errores

Consiste en un test de 30 preguntas sobre el temario, con un máximo de 30 minutos. Cada respuesta correcta vale un punto y los errores no penalizan; la prueba suma hasta 30 puntos.

Necesitas al menos 10 puntos para que se corrija el segundo ejercicio. Para entrar en la bolsa de empleo, las bases fijan un mínimo de 6 puntos en esta prueba.

Supuesto práctico

Segundo ejercicio: prueba práctica

Tendrás que resolver uno o varios supuestos prácticos relacionados con el trabajo diario. La prueba vale hasta 30 puntos y no tiene una duración especificada en las bases.

Se valoran la comprensión del supuesto, el razonamiento técnico, los cálculos, la organización del trabajo, la seguridad, la claridad de la respuesta y la aplicación de soluciones realistas al municipio. Se necesitan 15 puntos para pasar a la valoración de méritos.

Fase de concurso

Solo se valoran los méritos acreditados y presentados con la solicitud. La puntuación máxima de esta fase es de 40 puntos.

Experiencia profesionalmáx 25 pts: cada mes completo como Peón/a de Servicios Múltiples en una Administración Local, con funciones similares, suma 1 punto. En una Administración autonómica o estatal suma 0,50 puntos por mes. La experiencia debe acreditarse con documentación que describa las funciones y su relación con el puesto.
Méritos académicos y formaciónmáx 15 pts: los títulos indicados en las bases pueden sumar hasta 5 puntos: Formación Profesional de grado medio, 1 punto; certificado de profesionalidad relacionado, 2 puntos; Bachiller, 2 puntos. Los cursos relacionados con el puesto o de materias transversales suman 0,10 puntos por hora, hasta 10 puntos; no se valoran los de menos de 20 horas.

Presenta los justificantes de los méritos junto con la solicitud. La experiencia necesita acreditación específica de las funciones realizadas; no se aceptan certificados genéricos que no permitan comprobar su similitud con el puesto.

¿Por qué te conviene la oposición de Peón/a de Cometidos Múltiples en Híjar?

La convocatoria puede interesar a quienes tengan el Certificado de Escolaridad o equivalente y el permiso B. El puesto combina limpieza y mantenimiento municipal con tareas de apoyo en la piscina, reparto de documentación, voz pública y colaboración en actividades y venta ambulante. La experiencia y la formación relacionadas pueden aportar puntos en el concurso.

  • La plaza es laboral fija y a jornada completa, mediante contrato de relevo vinculado a una jubilación parcial.
  • El puesto reúne tareas variadas de mantenimiento, limpieza, piscina y apoyo a servicios municipales.
  • La fase de oposición detalla el formato, la duración del test y los criterios de valoración de la práctica.
  • Las bases crean una bolsa de empleo para futuras vacantes y sustituciones temporales.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Organiza el temario por tareas municipales: Estudia por bloques: organización del municipio y atención al público; prevención de riesgos; limpieza y piscina; reparto y voz pública; mantenimiento de mobiliario, parques e instalaciones; protección de datos y venta ambulante. Reserva un repaso específico para las calles, plazas y edificios de Híjar.
  • Entrena el test con el tiempo fijado: Practica cuestionarios de 30 preguntas en 30 minutos. Como las respuestas incorrectas no restan, trabaja también la gestión del tiempo para responder todas las preguntas.
  • Ensaya supuestos prácticos de mantenimiento: Al resolver casos, explica el problema, los pasos de trabajo, las herramientas y materiales, los cálculos y las medidas de seguridad. Cierra con una solución clara y viable para un servicio municipal.
  • Ordena los méritos antes de presentar la instancia: Solicita certificados de experiencia que detallen las funciones y prepara los justificantes de formación. Comprueba que los cursos duren al menos 20 horas y calcula los topes de cada apartado antes de reunir la documentación.
  • Revisa todos los documentos de inscripción: Comprueba que incluyes la titulación, el permiso B, el justificante de la tasa, los méritos y la vida laboral actualizada. Las bases indican que el impago no puede corregirse después.

Antes de presentar la solicitud, consulta el anuncio oficial en el BOE y las bases disponibles en la sede electrónica indicada por el Ayuntamiento de Híjar. Revisa allí el plazo y las instrucciones vigentes.

Temario de Peón/a de Cometidos Múltiples — Ayuntamiento de Híjar (2026)

10
TEMAS

El temario de la oposición de Peón/a Cometidos Múltiples del Ayuntamiento de Híjar (2026) consta de 10 temas. Corresponde a la fase de oposición del proceso selectivo.

  • Tema 1: El municipio. Organización y competencias básicas del Ayuntamiento. El Alcalde y el Pleno.
  • Tema 2: Derechos y deberes del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Principios de actuación y atención al ciudadano.
  • Tema 3: Prevención de riesgos laborales. Normas básicas de seguridad en trabajos de limpieza, mantenimiento y utilización de herramientas manuales.
  • Tema 4: Limpieza y conservación de edificios e instalaciones municipales. Productos útiles y maquinaria de limpieza.
  • Tema 5: Piscina municipal. Limpieza, mantenimiento y conservación de las instalaciones. Nociones básicas sobre control higiénico-sanitario del agua.
  • Tema 6: Reparto de documentación, correspondencia, cartelería, bandos y voz pública. Organización y ejecución de estas tareas.
Ver los 4 temas restantes
  • Tema 7: Mantenimiento básico y conservación del mobiliario urbano, parques, jardines e instalaciones municipales.
  • Tema 8: Protección de datos, confidencialidad y uso adecuado de la información en el ámbito municipal.
  • Tema 9: Venta ambulante y ocupación de la vía pública. Nociones básicas.
  • Tema 10: Término municipal de Híjar. Conocimiento del municipio: principales aspectos urbanísticos, calles, plazas, ubicación de sus principales infraestructuras, edificios y servicios públicos.

Preguntas frecuentes

¿Qué titulación y permiso necesito para la oposición de Peón/a de Cometidos Múltiples de Híjar?

Las bases exigen el Certificado de Escolaridad o equivalente y el permiso de conducir clase B.

¿Cuánto cuesta inscribirse en la convocatoria del Ayuntamiento de Híjar?

La tasa es de 5 euros. El impago o el pago parcial determina la exclusión y no puede subsanarse.

¿Dónde presento la solicitud para la plaza de Peón/a de Cometidos Múltiples?

Puedes presentarla en el Registro General de Entrada del Ayuntamiento o en cualquiera de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015. Las bases también están disponibles en la sede electrónica municipal.

¿Cuándo será el primer examen de la oposición de Híjar?

Las bases no indican una fecha. El Ayuntamiento publicará la fecha, la hora y el lugar con al menos 7 días naturales de antelación.

¿Cómo son las pruebas para Peón/a de Cometidos Múltiples en el Ayuntamiento de Híjar?

Hay un test de 30 preguntas, con 30 minutos para responder, y una prueba práctica de uno o varios supuestos. El test no penaliza las respuestas incorrectas.

¿La convocatoria de Híjar forma una bolsa de empleo?

Sí. Las bases prevén una bolsa para futuras vacantes y sustituciones temporales. Para entrar, hay que obtener al menos 6 puntos en el primer ejercicio.

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