Oposición de Monitor/a Deportivo/a en el Ayuntamiento de Segura de la Sierra (2026)
El Ayuntamiento de Segura de la Sierra convoca una plaza de Monitor/a Deportivo por oposición libre, en Jaén. El puesto combina la organización de actividades deportivas con tareas de animación, gestión de instalaciones y, cuando corresponda, vigilancia acuática. La convocatoria incluye dos ejercicios eliminatorios y constituye una bolsa de empleo para necesidades temporales.
Requisitos para la oposición de Monitor/a Deportivo en el Ayuntamiento de Segura de la Sierra
Tener, como mínimo, el título de Graduado Escolar o equivalente.
La titulación debe estar obtenida —o en condiciones de obtenerse— al finalizar el plazo de solicitudes.
Además aplican los requisitos generales de todo empleo público (nacionalidad, capacidad funcional, edad y no estar inhabilitado), detallados en las bases oficiales.
Pruebas de la oposición de Monitor/a Deportivo: ejercicios y calificación
El proceso es una oposición libre con dos ejercicios eliminatorios. La puntuación máxima conjunta es de 100 puntos: hasta 60 en el ejercicio teórico y hasta 40 en el práctico. Para continuar, hay que alcanzar al menos 30 puntos en el primero y 20 puntos en el segundo.
Los ejercicios son eliminatorios y la nota final se obtiene sumando sus puntuaciones. Las pruebas abarcan el temario común y específico y las funciones propias del puesto.
Antes del examen
Inscripción
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. La solicitud puede presentarse preferentemente por vía electrónica en el Registro electrónico General del Ayuntamiento o en otros registros admitidos.
Lista provisional y subsanación
Tras cerrar el plazo de solicitudes se publicará la lista provisional. Las personas excluidas dispondrán de 10 días hábiles para subsanar.
Lista definitiva y fecha del primer ejercicio
La resolución definitiva indicará las personas admitidas. Después se anunciarán el lugar y la fecha del primer ejercicio.
Los ejercicios
Primer ejercicio teórico
Consiste en un cuestionario tipo test sobre las materias comunes y específicas. Tendrá un mínimo de 30 preguntas, con tres respuestas alternativas, y el tribunal fijará el máximo y el tiempo al inicio de la prueba. Se incluyen 5 preguntas de reserva.
Se califica hasta un máximo de 60 puntos y hay que obtener al menos 30 puntos para superarlo. Cada 3 respuestas erróneas descuentan una correcta.
Prepara por separado el bloque común de Administración y legislación y el específico de deporte, actividad física, salud y primeros auxilios.
Segundo ejercicio práctico
Quienes superen el test resolverán 2 supuestos prácticos propuestos por el tribunal y relacionados con las tareas del puesto. El tiempo máximo es de 60 minutos.
Se califica hasta un máximo de 40 puntos y se exige un mínimo de 20 puntos. Se valorará el conocimiento y la aplicación práctica de las materias del programa.
Practica situaciones de planificación de actividades, dinamización de grupos, seguridad en instalaciones y atención inicial ante lesiones, materias vinculadas a las funciones y al temario.
¿Por qué te conviene la oposición de Monitor/a Deportivo en Segura de la Sierra?
La convocatoria se dirige a quienes quieran acceder a un puesto laboral municipal de monitor deportivo y cumplan la titulación mínima y el requisito del certificado de delitos sexuales. No exige experiencia profesional específica en las bases. El trabajo puede incluir actividades de lunes a domingo, con flexibilidad según las necesidades del servicio.
- La convocatoria reserva una plaza de acceso libre y no establece tasa por derechos de examen.
- El temario específico conecta con tareas concretas del puesto, como organizar actividades, dinamizar grupos y promover hábitos saludables.
- Las funciones incluyen actividades deportivas municipales y programación en las piscinas cuando corresponda.
- Las bases prevén una bolsa de empleo para cubrir necesidades temporales del Ayuntamiento.
Para hacerte una idea del sueldo, consulta nuestra guía sobre el cuánto cobra el personal de un ayuntamiento (guía por subgrupos).
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Organiza el bloque común: Agrupa los temas de Constitución, organización local, función pública, procedimiento, transparencia, igualdad y prevención de riesgos. Da atención especial a la organización municipal y a Segura de la Sierra.
- Prioriza la parte deportiva específica: Estudia el marco jurídico del deporte, la gestión de servicios e instalaciones municipales y el Plan Local y Provincial de Actividades Deportivas. Relaciona esos contenidos con la organización de actividades del municipio.
- Practica el formato test: Entrena preguntas con tres alternativas y revisa los errores teniendo presente la penalización: cada tres respuestas incorrectas descuentan una correcta. Incluye en tus simulacros preguntas de reserva.
- Ensaya supuestos del puesto: Resuelve casos de planificación de sesiones, juegos cooperativos, adaptación de actividades a distintas edades y capacidades, y organización de eventos. Ajusta la práctica al límite de 60 minutos.
- Repasa salud, inclusión y actividades acuáticas: Dedica sesiones a primeros auxilios y prevención de lesiones, actividad física para personas mayores o con discapacidad, psicomotricidad infantil y actividades en piscina. Las bases contemplan funciones acuáticas cuando corresponda.
Antes de presentar la solicitud, consulta las bases oficiales y los avisos del proceso en el BOE y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Segura de la Sierra, donde se publicarán los anuncios y resultados.
Temario de Monitor/a Deportivo — Ayuntamiento de Segura de la Sierra (2026)
El temario de la oposición de Monitor/a Deportivo/a del Ayuntamiento de Segura de la Sierra (2026) consta de 31 temas. Se estructura en una parte común y una parte específica.
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Significado jurídico y características. Estructura y contenido esencial. Principios generales. La reforma constitucional. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. La protección y suspensión y suspensión de los derechos fundamentales.
- Tema 2: La Corona. Atribuciones según la Constitución. Las Cortes Generales. Composición y funciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales. El Defensor del pueblo y el Tribunal de Cuentas. El Gobierno en el sistema constitucional español. El Presidente del Gobierno. El control parlamentario del Gobierno. El Gobierno composición, organización y funciones.
- Tema 3: El Poder Judicial. Regulación constitucional de la Justicia. La Ley Orgánica del Poder Judicial. La Ley de Demarcación y de Planta Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Constitucional en la Constitución y en su Ley Orgánica Composición, designación y organización. Funciones del Tribunal Constitucional.
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- Tema 4: La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía. La organización política y administrativa de las Comunidades Autónomas. La reforma de los Estatutos de Autonomía y el Estatuto de Autonomía de Andalucía.
- Tema 5: El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Las relaciones entre el Estado y las Comunidades Autónomas Jurisprudencia constitucional. El marco competencial de las entidades locales. La Comunidad Autónoma de Andalucía.
- Tema 6: La Administración Local. El Municipio: Concepto. Organización y Competencias. Órganos de Gobierno municipales: El Pleno, el Alcalde y la Comisión de Gobierno. El Término Municipal. La Población. Especial referencia al municipio de Segura de la Sierra.
- Tema 7: El sistema de distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Las relaciones entre el Estado y las Comunidades Autónomas Jurisprudencia constitucional. El marco competencial de las entidades locales. La Comunidad Autónoma de Andalucía.
- Tema 8: La Función pública local. Funcionarios propios de las Corporaciones Locales: clases y régimen jurídico. Derechos, deberes y situaciones administrativas. Retribuciones. Régimen disciplinario. Régimen de incompatibilidad. Personal laboral. Procedimientos de provisión de puestos de trabajo.
- Tema 9: El Derecho Administrativo: concepto y contenido. El derecho administrativo básico dictado en virtud del artículo 149.1.18 de la Constitución, tipos de disposiciones legales. Los tratados internacionales. El ordenamiento jurídico-administrativo. El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. El control de la potestad reglamentaria. Las personas ante la actividad de la Administración: derechos y obligaciones. El interesado: concepto, capacidad de obrar y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento.
- Tema 10: Los órganos administrativos: concepto. Creación y supresión de órganos administrativos en la Ley 40/2015. La competencia: concepto. Delegación y avocación de competencias. La encomienda de gestión. La delegación de firma, los órganos colegiados de las administraciones públicas: regulación básica en la Ley 40/2015.
- Tema 11: La transparencia de la actividad pública. Publicidad activa. El derecho de acceso a la información pública. La protección de datos de carácter personal.
- Tema 12: Igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Políticas públicas para la igualdad. El principio de igualdad en el empleo público.
- Tema 13: Prevención de Riesgos Laborales. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Consulta y participación de los trabajadores. Responsabilidades y sanciones.
- Tema 14: Marco jurídico del deporte en España. Principios generales de la Ley 10/1990, de 15 de octubre, del deporte. Estructura y organización en el ámbito estatal. Ley 5/2016, de 19 de julio, del deporte en Andalucía. El marco jurídico del deporte en las Administraciones Locales. Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local.
- Tema 15: Modelos y formas administrativas de gestión de los servicios deportivos municipales. Escuelas deportivas municipales. Instalaciones y actividades deportivas municipales: denominación, ubicación y características de las mismas.
- Tema 16: Plan Local y Provincial de Actividades Deportivas.
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- Tema 17: El Deporte. Concepto y clasificaciones. Deportes individuales y de equipo. Características, aspectos técnicos, prácticos y reglamentados. Clasificación. Deportes alternativos. Deportes inclusivos. Deportes para todos.
- Tema 18: Actividad Físico Deportiva en instalaciones deportivas y en el Medio Natural. Aspectos generales y aplicados según los recursos deportivos y naturales en el municipio de Segura de la Sierra. El monitor deportivo, competencias y funciones. Deportes alternativos, deporte para todos.
- Tema 19: La animación deportiva. Concepto. Planificación de animación deportiva. Perfil del animador deportivo.
- Tema 20: Dinámicas de grupos para el desarrollo de la educación física y el deporte como medio de vida saludable. Concepto, características. Clasificación. El trabajo en equipo.
- Tema 21: Las asociaciones culturales-deportivas, y clubes en los municipios.
- Tema 22: Anatomía. Primeros auxilios y prevención de lesiones en la práctica deportiva.
- Tema 23: Condición física y salud. Educación postural. Higiene y cuidado personal.
- Tema 24: Actividad física en personas mayores.
- Tema 25: Actividad física y salud. Alimentación y hábitos saludables.
- Tema 26: Acondicionamiento físico básico.
- Tema 27: Iniciación Deportiva: Voleibol, Atletismo, Deportes de raqueta. Tenis, Pádel y Bádminton, Fútbol, Baloncesto.
- Tema 28: Psicomotricidad infantil.
- Tema 29: Actividad física en personas con discapacidad.
- Tema 30: Pilates, yoga, fitness y tonificación.
- Tema 31: Bolos Serranos. Espacios de juego, Reglamento y modalidades.
Preguntas frecuentes
¿Qué titulación pide la oposición de Monitor/a Deportivo del Ayuntamiento de Segura de la Sierra?
Como mínimo, se exige el título de Graduado Escolar o equivalente. También hay que presentar un certificado negativo de delitos de naturaleza sexual.
¿Cuándo termina el plazo para inscribirse en la convocatoria de Monitor/a Deportivo?
El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOE. La fecha concreta de cierre depende de esa publicación.
¿Cómo presento la solicitud para la plaza de Monitor/a Deportivo en Segura de la Sierra?
La presentación electrónica es preferente. Puedes usar el Registro electrónico General del Ayuntamiento u otros registros electrónicos de una Administración pública. Las bases también prevén la presentación en papel por los canales indicados en ellas.
¿Cuándo será el primer ejercicio de la oposición?
Las bases no fijan una fecha. El lugar y la fecha se anunciarán después de publicarse la lista definitiva de personas admitidas.
¿Qué pruebas hay que superar para la plaza de Monitor/a Deportivo?
Hay un test teórico de hasta 60 puntos y dos supuestos prácticos de hasta 40 puntos. Se exige un mínimo de 30 puntos en el primero y 20 en el segundo.
¿Hay que pagar derechos de examen para esta convocatoria?
No. Las bases indican que no existe ordenanza reguladora de tasa por derechos de examen.
¿La convocatoria del Ayuntamiento de Segura de la Sierra crea una bolsa de empleo?
Sí. Las bases prevén una bolsa para atender necesidades temporales del Ayuntamiento, ordenada según la puntuación obtenida. Estar incluido no garantiza una contratación.