Actualizado a febrero del 2026
Oposición 1 plaza Técnico/a Económico Superior Ayuntamiento de Santa Susanna: guía completa y actualizada
Se ha convocado una plaza, en régimen funcionarial, para cubrir una plaza de Técnico/a Económico Superior mediante el sistema de concurso-oposición por parte del Ajuntament de Santa Susanna. La convocatoria forma parte de la Oferta Pública de Empleo 2024 y contempla además la constitución de una bolsa de trabajo con una vigencia de dos años.
Aspectos esenciales: 1 plaza; grupo de clasificación A1; jornada de 37,5 horas semanales; retribuciones según catálogo de puestos con complemento específico mensual 1.718,89 € y complemento de destino 24. El proceso es concurso-oposición: fase de oposición eliminatoria (pruebas de catalán, cuestionario tipo test y supuestos prácticos) y fase de concurso para valorar méritos (experiencia, formación, certificados como ACTIC, nivel de catalán, etc.).
Costes, plazos y exenciones: tasa por derechos de examen de 20 € (ingreso en BBVA ES76-0182-6035-4902-0000-8103, titularidad del Ajuntament de Santa Susanna); quedan exentos quienes acrediten desempleo sin prestación mediante certificado del INEM o del Servei Català d’Ocupació. El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días naturales contados desde el día siguiente a la publicación de las bases en el Butlletí Oficial de la Província de Barcelona. Se puede presentar la instancia de forma telemática o presencial según lo establecido en las bases.
Este artículo es un resumen informativo y práctico extraído íntegramente de las bases publicadas. Te recomendamos consultar siempre las bases oficiales publicadas en el BOPB y el e‑tauler municipal para confirmar fechas exactas, notificaciones y anexos.
Requisitos del proceso selectivo para participar en la convocatoria
Para inscribirte y ser admitido en la convocatoria de Técnico/a Económico Superior convocada por el Ajuntament de Santa Susanna (provincia de Barcelona, Comunidad de Cataluña), es imprescindible cumplir los requisitos específicos que indican las bases:
- Ciudadanía española conforme a la legislación vigente.
- Tener en la fecha de finalización del plazo el título universitario de Grado en Economía o título equivalente. Si el título es extranjero, se requiere homologación o traducción jurada con el reconocimiento correspondiente.
- Edad: haber cumplido 16 años y no exceder la edad máxima de jubilación forzosa a la fecha de finalización del plazo.
- Acreditación de conocimientos de lengua catalana: certificado de nivel C1 o equivalente. Si no se aporta, la convocatoria realizará una prueba específica de catalán (obligatoria y eliminatoria).
- Para aspirantes sin nacionalidad española: acreditar conocimiento de la lengua castellana en nivel C1 o equivalente, salvo quienes estén exentos por haber cursado estudios en España en castellano o por ser nacionales de países de lengua oficial castellana.
- Pago de la tasa de derechos de examen: 20 €, ingreso en la cuenta BBVA ES76-0182-6035-4902-0000-8103 indicando nombre y documento. Exención para desempleados sin prestación acreditada por INEM/Servei Català d’Ocupació.
- Documentación a aportar con la solicitud: instancia normalizada, fotocopia del DNI/NIE, fotocopia del título exigido (o justificante de pago para expedición), acreditación de catalán y castellano si procede, currículum y justificantes de méritos a valorar en la fase de concurso, informe de vida laboral (expedido dentro del último mes) y justificante del abono de tasas.
- Forma de presentación: preferentemente telemática a través de la sede electrónica del Ajuntament de Santa Susanna, presencial en el Registro General (Plaça Catalunya s/n) o por cualquiera de los medios previstos en el artículo 16 de la Ley 39/2015. Si se presenta en otros registros, hay que notificar telemáticamente al servicio de Personal en 24 horas.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El sistema de selección es de concurso‑oposición. Solo los aspirantes que superen la fase de oposición podrán acceder a la fase de concurso. La puntuación máxima total es de 40 puntos: oposición hasta 30 puntos y concurso hasta 10 puntos. A continuación detallamos cada prueba y su valoración:
Fase de oposición (hasta 30 puntos)
La fase de oposición consta de ejercicios eliminatorios. La nota final de esta fase es la suma de los ejercicios. Es imprescindible superar los umbrales mínimos indicados para poder pasar a concurso.
Ejercicios:
- Primer ejercicio (lengua catalana): acreditación del nivel de catalán equivalente a C1 mediante prueba obligatoria y eliminatoria o aportando certificado. La valoración de esta prueba es de tipo apto/no apto; será eliminatorio para quienes obtengan “no apto”.
- Segundo ejercicio (test de conocimientos): cuestionario de 50 preguntas con respuestas alternativas extraídas del temario. Tiempo fijado por el tribunal. Puntuación máxima: 10 puntos. Valor por pregunta correcta: 0,20 puntos. Penalización por error: -0,05 puntos por respuesta incorrecta. Umbral eliminatorio: mínimo 5 puntos para continuar.
- Tercer ejercicio (supuestos prácticos): desarrollo por escrito de dos supuestos prácticos elegidos entre tres propuestos por el tribunal. Tiempo máximo: 2 horas. Puntuación máxima: 20 puntos (10 puntos por supuesto). Para superar la oposición y acceder al concurso hace falta obtener al menos 5 puntos en cada uno de los supuestos.
Consejos prácticos de preparación para la fase de oposición:
- Prioriza la preparación del temario específico (contabilidad pública, presupuesto municipal, contratación pública, estabilidad financiera, tesorería y tributos locales). Estas materias son recurrentes en los supuestos prácticos y en el test.
- Practica tests cronometrados con penalización por error para afinar estrategia de respuesta y gestionar el tiempo.
- Entrena redacción de supuestos prácticos: estructura la solución (diagnóstico, normativa aplicable, propuesta de actuación y criterios técnicos) y practica con casos reales de entidades locales.
- Si no tienes certificado de catalán C1, prepara la prueba específica con ejercicios orales y escritos y, a la vez, tramita la obtención oficial si es posible.
- Simula exámenes con condiciones reales: 50 preguntas + penalización y sesión de supuestos en 2 horas para interiorizar ritmos y resistencia.
Fase de concurso (hasta 10 puntos)
Solo acceden a esta fase los aspirantes que superen la oposición. La fase de concurso valora méritos en varios apartados con la puntuación máxima y criterios claramente definidos en las bases (es imprescindible aportar la documentación que acredite cada mérito):
- Servicios prestados en instituciones públicas: valoración por meses en función del ámbito:
- Administración local: 0,066 puntos/mes, hasta un máximo de 4 puntos.
- Otras administraciones: 0,022 puntos/mes, hasta un máximo de 2 puntos.
- Formación (cursos, diplomas): baremación en función de horas y existencia de pruebas finales; puntos según rangos (por ejemplo, cursos ≥250 h = 2,00 puntos) con un máximo total de 2 puntos en este apartado. Los cursos con más de 10 años de antigüedad no se valoran.
- Conocimientos acreditados de catalán: certificados de la Junta Permanente u equivalentes: Certificado G = 0,50 puntos; Certificado C2 = 1,00 punto (máximo 1 punto en este apartado).
- ACTIC (competencias digitales): Nivel Avanzado = 1,00; Medio = 0,75; Básico = 0,25 (máximo 1 punto).
- Titulaciones universitarias avanzadas: doctorado, DEA, másteres (puntuación según créditos), secondas titulaciones relacionadas, con un máximo acumulable de hasta 2 puntos.
Método de desempate: si existe empate en la puntuación final, se prioriza quien haya obtenido mejor puntuación en la fase de oposición; si persiste, se considera la puntuación obtenida en el tercer ejercicio, luego en el segundo ejercicio; el tribunal puede convocar una prueba adicional de aptitud para desempatar.
Análisis de la oposición y consejos prácticos
¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a titulados en economía interesados en gestión público‑municipal y en ocupar un puesto técnico con funciones de dirección y control económico‑financiero. También es adecuada para profesionales con experiencia en administración local que quieran consolidar su carrera como funcionarios de grupo A1.
Ventajas principales:
- Estabilidad laboral y carrera funcionarial en el ámbito local.
- Retribuciones compatibles con el grupo A1 y complementos específicos que mejoran el sueldo base.
- Acceso a una bolsa de trabajo con vigencia de 2 años, útil si no resultas seleccionado para la plaza.
Desventajas y retos:
- Proceso competitivo: solo 1 plaza convocada.
- Exigencia de nivel de catalán C1 (el ejercicio es eliminatorio) y se exige formación y experiencia concretas para puntuar en concurso.
- Documentación exhaustiva y plazos estrictos para pago de tasas y presentación de solicitudes.
Estrategias de estudio y organización (altamente prácticas):
- Planifica 6–8 meses de estudio si partes de cero en temario específico: divide por bloques (contratación pública, presupuesto, contabilidad local, tesorería, tributos locales). Reserva tiempo semanal fijo para práctica de supuestos.
- Calendario de pruebas: controla la fecha de publicación en el BOP de Barcelona y calcula el plazo de 20 días para presentar instancia. No dejes el pago de la tasa y la entrega de documentación para el último día.
- Genera un dossier de méritos desde el inicio: certificados de cursos (con horas), certificados de experiencia laboral (resoluciones o certificados de servicios), títulos oficiales y certificados ACTIC. Fotocopia y digitaliza todo en PDF para la presentación telemática.
- Preparación del catalán: si no tienes C1, simultanea la preparación del examen con la inscripción en una academia o con ejercicios de comprensión oral y escrita y simulacros orales. Un suspenso en catalán elimina del proceso.
- Optimiza la parte práctica: trabaja casos reales de presupuestos municipales y supuestos sobre acreditación de gastos, modificaciones de crédito y control de tesorería. Aprende a estructurar respuestas con rapidez: normativa aplicable → análisis → propuesta con criterio técnico.
- Simulacros y revisión: evalúa errores en tests y supuestos para ajustar prioridades de estudio; céntrate en las preguntas que habitualmente fallas y en la normativa de mayor peso en el temario.
Aspectos administrativos que no debes olvidar:
- El abono de la tasa de 20 € no sustituye la presentación de la instancia: presenta ambos (pago y solicitud) dentro del plazo de 20 días naturales desde la publicación en el BOPB.
- Si pagas la tasa desde otra cuenta o por transferencia, conserva el justificante y asegúrate de indicar nombre y documento para que el ayuntamiento pueda identificar el ingreso.
- Actualiza tus datos de contacto (email y móvil) en la solicitud: la borsa de trabajo utilizará correo o llamada para citaciones.
En resumen: la convocatoria de plaza de Técnico/a Económico Superior del Ajuntament de Santa Susanna (provincia de Barcelona, Comunidad de Cataluña) ofrece una oportunidad de consolidación profesional a titulados en economía con perfil técnico‑administrativo. La clave es preparar con método la parte práctica y acreditar con antelación los certificados que puntúan en concurso (cursos, ACTIC, nivel de catalán). No olvides presentar toda la documentación y el pago de tasas dentro del plazo señalado y consulta las bases oficiales en el BOPB y el e‑tauler municipal para confirmar plazos y anuncios posteriores.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a Superior en el Ayuntamiento de Santa Susanna
Este temario regula el procedimiento de selección para el puesto de Técnico/a Superior Económico, en régimen de funcionario, mediante el sistema de concurso oposición. Se detallan las funciones, condiciones y requisitos para los aspirantes, así como el sistema de selección y la normativa aplicable.
Bloque I: Normativa y organización administrativa
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. La constitucionalización del principio de estabilidad presupuestaria. La reforma constitucional.
- Tema 2: La Administración Pública en la Constitución. El derecho administrativo básico dictado en virtud del artículo 149.1.18 de la Constitución. El desarrollo realizado por la Comunidad Autónoma de Cataluña.
- Tema 3: Las formas de organización territorial del Estado. El Estado autonómico. Naturaleza jurídica y principios. El Estatuto de Autonomía de Cataluña. El sistema de distribución de competencias entre el Estado y la Comunidad Autónoma de Cataluña.
- Tema 4: Las Instituciones Políticas de Cataluña.
- Tema 5: Las Haciendas Locales en España: principios constitucionales. El régimen jurídico de las Haciendas Locales. Incidencia estatal y autonómica en la autonomía financiera local. Coordinación de las Haciendas Estatal, Autonómica y Local.
- Tema 6: El ordenamiento jurídico-administrativo (I): El derecho de la Unión Europea: Tratados y derecho derivado. La Constitución. Las Leyes estatales y autonómicas. Tipos de disposiciones legales. Los Tratados Internacionales.
- Tema 7: El ordenamiento jurídico-administrativo (II): El reglamento: concepto y clases. La potestad reglamentaria. Procedimiento de elaboración. Límites. El control de la potestad reglamentaria.
- Tema 8: Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. La protección de datos de carácter personal.
- Tema 9: El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: la motivación y la forma.
- Tema 10: La eficacia de los actos administrativos: el principio de autotutela declarativa. Condiciones. La notificación: contenido, plazo y práctica. La notificación defectuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración. La demora y retroactividad de la eficacia.
- Tema 11: La ejecutividad de los actos administrativos: principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
- Tema 12: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
- Tema 13: Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común. La iniciación del procedimiento: clases, enmiendas y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia. Ordenación. Instrucción: intervención de los interesados, pruebas e informes. Singularidades del procedimiento administrativo de las Entidades Locales.
- Tema 14: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravamiento de la situación inicial. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 15: Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos.
- Tema 16: La responsabilidad de la Administración Pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Principio del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
- Tema 17: La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
- Tema 18: Los contratos del sector público: objeto y ámbito de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Los contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. Disposiciones generales sobre la contratación del sector público: racionalidad y consistencia, libertad de pactos y contenido mínimo del contrato, perfección y forma del contrato, régimen de invalidez, recurso especial en materia de contratación.
- Tema 19: Las partes en los contratos del sector público. El órgano de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Prohibiciones para contratar. Clasificación de las empresas. Sucesión en la persona del contratista.
- Tema 20: Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público.
- Tema 21: Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliegos de cláusulas administrativas y de prescripciones técnicas. Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación.
- Tema 22: Efectos de los contratos. Prerrogativas de la Administración pública en los contratos administrativos. Ejecución de los contratos. Modificación de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos. Cesión de los contratos y subcontratación.
- Tema 23: El contrato de obras. Actuaciones preparatorias. Ejecución, modificación, cumplimiento y extinción.
- Tema 24: El contrato de concesión de obras. Actuaciones preparatorias. Ejecución, modificación, cumplimiento y extinción de las concesiones.
- Tema 25: El contrato de concesión de servicios. Actuaciones preparatorias. Ejecución, modificación, cumplimiento y extinción.
- Tema 26: El contrato de suministro. Ejecución, cumplimiento y extinción. Regulación de determinados contratos de suministros. Ejecución, cumplimiento y resolución del contrato de suministros. El contrato de servicios. Ejecución y extinción. El contrato de elaboración de proyectos de obras.
- Tema 27: Los contratos de las Administraciones locales. Competencias en materia de contratación en las entidades locales. Normas específicas de contratación pública local. El contrato menor.
- Tema 28: Las fuentes del derecho local. Regulación básica del Estado y normativa de las Comunidades Autónomas en materia de régimen local. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local. La potestad normativa de las entidades locales: reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El reglamento orgánico. Los bandos.
- Tema 29: El municipio: concepto y elementos. El término municipal: el problema de la planta municipal. Alteraciones de términos municipales. Legislación básica y autonómica. La población municipal. El padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros.
- Tema 30: La organización municipal. Órganos necesarios: el Alcalde, Tenientes de Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos. Los grupos políticos y concejales no adscritos. La participación vecinal en la gestión municipal.
- Tema 31: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y diferentes de las propias y las delegadas. La sostenibilidad financiera de la hacienda local como presupuesto del ejercicio de las competencias. Los convenios sobre ejercicio de competencias y servicios municipales. Servicios mínimos.
- Tema 32: El estatuto de los miembros electivos de las Corporaciones Locales. Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de acuerdos. El registro de documentos. La utilización de medios telemáticos.
- Tema 33: Las formas de acción administrativa de las entidades locales. El fomento. La actividad de policía: la intervención administrativa local en la actividad privada. Las autorizaciones administrativas: clases. El régimen de las licencias. La comunicación previa y la declaración responsable.
- Tema 34: La iniciativa económica de las Entidades Locales y la reserva de servicios a favor de las Entidades Locales. El servicio público en las entidades locales. Concepto. Las formas de gestión de los servicios públicos locales. Las formas de gestión directa e indirecta.
- Tema 35: Gestión indirecta: la concesión de servicios públicos. Concepto y naturaleza. Elementos. Potestades de la Administración. Derechos y obligaciones del concesionario. Relaciones del concesionario con los usuarios.
- Tema 36: La Administración Instrumental. Los organismos públicos. Organismos autónomos. Entidades públicas empresariales. Sociedades mercantiles y fundaciones públicas. Otro tipo de entidades públicas para la gestión de los servicios públicos.
- Tema 37: Las fundaciones: régimen jurídico. Concepto, denominación y domicilio de la fundación. Constitución. Órganos: el Patronato, el Protectorado. Causas de extinción. Los consorcios: régimen jurídico.
- Tema 38: Las Sociedades mercantiles públicas. Su constitución. Control. Rendición de cuentas. Diferenciación entre sociedades prestadoras de servicios y en régimen de actividad económica.
- Tema 39: Las sociedades de capital. Clases y naturaleza. Régimen legal. Capital social. Denominación, nacionalidad y domicilio. La sociedad unipersonal. Los grupos de sociedades. Escritura y registro. La nulidad de la sociedad. Las aportaciones sociales. Participaciones sociales y acciones. Los administradores: deberes y responsabilidad. Modificación de los estatutos sociales. Aumento y reducción de capital.
- Tema 40: El proceso de extinción de las sociedades mercantiles. Régimen de las modificaciones estructurales de las sociedades mercantiles. Transformación. Fusión. Escisión. Cesión global de activo y pasivo. La disolución de las sociedades mercantiles. Liquidación y división.
- Tema 41: El Patrimonio de las entidades locales: bienes y derechos que lo conforman. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Prerrogativas y potestades de las entidades locales en relación a sus bienes. El inventario.
Bloque II: Temario específico para el puesto
- Tema 42: El Presupuesto General de las Entidades Locales: Concepto y contenido. Las bases de ejecución del Presupuesto. La elaboración y aprobación del Presupuesto General. La prórroga presupuestaria.
- Tema 43: La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica.
- Tema 44: Las modificaciones de crédito del presupuesto: clases, concepto, financiación y tramitación.
- Tema 45: La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: Las fases de ejecución del presupuesto. Los pagos a justificar. Las anticipaciones de caja fija.
- Tema 46: Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gastos. Los gastos con financiación afectada. Las desviaciones de financiación.
- Tema 47: La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario: concepto, cálculo y ajustes.
- Tema 48: El remanente de tesorería: concepto y cálculo. Análisis del remanente de tesorería por gastos con financiación afectada y del remanente de tesorería por gastos generales. La consolidación presupuestaria.
- Tema 49: Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales: establecimiento y consecuencias asociadas a su incumplimiento.
- Tema 50: Los planes económico-financieros: contenido, tramitación y seguimiento. Planes de ajuste y de saneamiento financiero. Suministro de información financiera de las entidades locales.
- Tema 51: La tesorería de las Entidades Locales. Régimen jurídico. El principio de unidad de caja. Funciones de la tesorería. Organización. Situación de los fondos: la caja y las cuentas bancarias. La realización de pagos: prelación, procedimientos y medios de pago. El cumplimiento del plazo en los pagos: el periodo medio de pago. El estado de conciliación.
- Tema 52: La planificación financiera. El plan de tesorería y el plan de disposición de fondos. La rentabilización de excedentes de tesorería. Las operaciones de tesorería. El riesgo de tipo de interés y de cambio en las operaciones financieras.
- Tema 53: Contratos bancarios. Clasificación. Contrato de cuenta corriente. El depósito bancario. Los préstamos bancarios. La apertura de crédito: concepto, naturaleza, y clases. Régimen de los contratos de apertura de crédito. El descuento bancario.
- Tema 54: El Crédito Local. Clases de operaciones de crédito. Naturaleza jurídica de los contratos: tramitación. Las operaciones de crédito a largo plazo. Finalidad y duración. Competencia. Límites y requisitos para la concertación de operaciones de crédito a largo plazo. Operaciones de crédito a corto plazo. La concesión de avales por las entidades locales.
- Tema 55: Los tributos locales: principios. La potestad reglamentaria de las Entidades locales en materia tributaria. Contenido de las ordenanzas fiscales, tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de tributos. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 56: La relación jurídica tributaria: concepto y elementos. Hecho imponible. Devengo. Exenciones. Sujeto activo. Sujetos pasivos. Responsables. La solidaridad: extensión y efectos. El domicilio fiscal. La representación. La transmisión de la deuda.
- Tema 57: La base imponible. Métodos de determinación. La base liquidable. El tipo de gravamen: concepto y clases. La cuota tributaria. La deuda tributaria: contenido.
- Tema 58: La gestión tributaria: delimitación y ámbito. El procedimiento de gestión tributaria. La liquidación de los tributos. La declaración tributaria. Los actos de liquidación: clases y régimen jurídico. La consulta tributaria. La prueba en los procedimientos de gestión tributaria. La Agencia Estatal de Administración Tributaria.
- Tema 59: La extinción de la obligación tributaria. El pago: requisitos, medios de pago y efectos del pago. La imputación de pagos. Consecuencias de la falta de pago y consignación. Otras formas de extinción: la prescripción, la compensación, la condonación y la insolvencia.
- Tema 60: La recaudación de los tributos. Órganos de recaudación. El procedimiento de recaudación en periodo voluntario. El procedimiento de recaudación en vía de apremio: iniciación, títulos para la ejecución y providencia de apremio. Aplazamiento y fraccionamiento del pago.
- Tema 61: Desarrollo del procedimiento de apremio. El embargo de bienes. Alienación. Aplicación e imputación de la suma obtenida. Adjudicación de bienes al Estado. Terminación del procedimiento. Impugnación del procedimiento.
- Tema 62: Las garantías tributarias: concepto y clases. Las garantías reales. Derecho de prelación. Hipoteca legal tácita. Hipoteca especial. Afección de bienes. Derecho de retención. Las medidas cautelares.
- Tema 63: El impuesto sobre Bienes Inmuebles. Naturaleza. Hecho imponible. Sujeto pasivo. Exenciones y bonificaciones. Base imponible. Base liquidable. Cuota, devengo y periodo impositivo. Gestión catastral. Gestión tributaria. Inspección catastral.
- Tema 64: Impuesto sobre Actividades Económicas. Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica. El Impuesto sobre el Incremento de Valor de Terrenos de Naturaleza Urbana.
- Tema 65: El impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras. Naturaleza y hecho imponible. Sujeto pasivo. Base imponible. Cuota y devengo. Gestión.
- Tema 66: Tasas y precios públicos: principales diferencias. Las contribuciones especiales. Las cuotas de urbanización.
- Tema 67: La participación de municipios y provincias en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. Criterios de distribución y reglas de evolución. Regímenes especiales. La cooperación económica del Estado y de las Comunidades Autónomas a las inversiones de las entidades locales. Los fondos de la Unión Europea para entidades locales.
- Tema 68: El impuesto sobre la renta de las personas físicas. Hecho imponible. Exenciones. Sujetos pasivos. Base imponible y base liquidable. Deducciones. Cuota diferencial. Tributación familiar. Impuesto sobre la renta de no residentes.
- Tema 69: El impuesto sobre el valor añadido. Naturaleza y ámbito de aplicación. Hecho imponible. Devengo. Exenciones. Sujetos pasivos y responsables: sus obligaciones. Base imponible. Tipos de gravamen. La regla de la prorrata. Deducciones y devoluciones. Régimenes especiales. Gestión del impuesto.
- Tema 70: Concepto de la contabilidad. La cuenta y su significación. La planificación contable. Significado de la normalización. Las directrices en materia de contabilidad emitidas por la Unión Europea. Las Normas Internacionales de Contabilidad. El Plan General de Contabilidad en España. Los principios de contabilidad generalmente aceptados. Normas de valoración.
- Tema 71: Los estados anuales: Documentos que los integran. Formulación de los estados. La memoria. El balance de comprobación: concepto. El balance de situación y la cuenta de pérdidas y ganancias: concepto y clasificación. El estado de flujos de efectivo. El estado de cambios en el patrimonio neto.
- Tema 72: Análisis de los estados financieros: Análisis patrimonial y análisis financiero. Análisis de rentabilidad. Indicadores de gestión.
- Tema 73: Integración o consolidación de balances. Finalidad. Balances consolidables. Sistemática de la consolidación de estados contables. El problema de las eliminaciones. Eliminaciones financieras, económicas y patrimoniales.
- Tema 74: El Plan General de Contabilidad Pública. La contabilidad de las entidades locales y sus organismos autónomos. La instrucción del modelo normal de contabilidad local: estructura y contenido.
- Tema 75: El Cuenta General de las Entidades Locales: contenido, formación, aprobación y rendición. Otra información a suministrar al Pleno, a los órganos de gestión, a los órganos de control interno y a otras Administraciones Públicas.
- Tema 76: Marco integrado de Control Interno (COSO). Concepto de control interno y su aplicación al sector público. El control interno de la actividad económico-financiera de las Entidades Locales y sus entes dependientes. Ámbito, formas, modalidades y principios de la función de control, deberes y facultades del órgano de control.
- Tema 77: El control externo de la actividad económico-financiera del sector público local. La fiscalización de las entidades locales por el Tribunal de Cuentas y la Sindicatura de Cuentas. Las relaciones entre el Tribunal de Cuentas y la Sindicatura de Cuentas.
- Tema 78: Los sistemas de control de la actividad económico-financiera del sector público (I). Función interventora. Concepto, regulación y principios generales. Modalidades de su ejercicio: fiscalización limitada previa (de requisitos básicos) y fiscalización previa plena. La nota de objeción, la discrepancia y su resolución. La omisión de la fiscalización. La convalidación de gastos. El reconocimiento extrajudicial de créditos.
- Tema 79: Los sistemas de control de la actividad económico-financiera del sector público (II). El control financiero. Concepto. Regulación y principios generales. Ámbito subjetivo. Clases de control financiero: control financiero permanente. El trabajo de control. Los informes de control.
- Tema 80: Los sistemas de control de la actividad económico-financiera del sector público (III). El control financiero de subvenciones y ayudas públicas.
- Tema 81: Los sistemas de control de la actividad económico-financiera del sector público (IV). El control financiero de la gestión indirecta: empresa mixta, concesión, gestión interesada y concierto. Posibilidades de su ejercicio.
- Tema 82: Los sistemas de control de la actividad económico-financiera del sector público (V). La auditoría pública. Ámbito subjetivo. Formas de ejercicio. Plan anual de auditorías y actuaciones de control financiero. Auditoría de los estados anuales. Auditorías públicas específicas. Normas de auditoría del sector público. Organismos emisores de normas públicas en España. Normas técnicas de auditoría generales del ICAC. Normas técnicas de la IGAE.
- Tema 83: La planificación de recursos humanos: instrumentos. Selección, formación y evaluación de los recursos humanos.
- Tema 84: El personal al servicio de las Entidades Locales: Clases y régimen jurídico. Los instrumentos de organización del personal: Plantilla y relación de puestos de trabajo. Los instrumentos reguladores de los recursos humanos: la oferta pública de empleo, los planes de empleo y otros sistemas de racionalización. El acceso al empleo local: sistemas de selección y provisión.
- Tema 85: Los derechos de los funcionarios locales. Derechos individuales. Especial referencia a la carrera administrativa y a las retribuciones. El régimen de Seguridad Social. Los deberes de los funcionarios locales. El régimen disciplinario. El régimen de responsabilidad civil, penal y patrimonial. El régimen de incompatibilidades.
- Tema 86: Gestión de gastos de personal. Retribuciones de los empleados públicos. Gestión de gastos de personal en activo. La Seguridad Social de los empleados públicos. La gestión de los gastos de clases pasivas.
- Tema 87: La gestión de gastos de transferencias (I). La Ley 38/2003 General de Subvenciones. Concepto, naturaleza y clasificación de las subvenciones. Principios generales. Elementos personales. Las bases reguladoras. El procedimiento de concesión y pago.
- Tema 88: La gestión de gastos de transferencias (II). Justificación. Reintegro. Infracciones administrativas en materia de subvenciones. El delito subvencional. La gestión de gastos derivadas de la responsabilidad patrimonial del Estado. La gestión de otros gastos de transferencias.
- Tema 89: La responsabilidad contable: concepto y régimen jurídico. El carácter objetivo de la responsabilidad contable. Supuestos básicos de responsabilidad contable: déficit contable, malversación y otros supuestos. Compatibilidad con otras clases de responsabilidades. Los sujetos de los procedimientos de responsabilidad contable.
- Tema 90: Gestión del conocimiento en las Administraciones públicas. El impacto de las nuevas tecnologías. La administración electrónica.
