Convocatoria: Técnico/a de Mantenimiento – Aplicación PRISMA en la Universidad de Granada (1 plaza) — Guía completa para opositores

Requisitos del proceso selectivo: quiénes pueden presentarse y cómo solicitar

La convocatoria establece requisitos específicos de admisión que debes cumplir en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. A continuación se resumen los requisitos más relevantes y el procedimiento de solicitud y pago de tasas.

• Nacionalidad: Tener la nacionalidad española. También pueden participar, en igualdad de condiciones, nacionales de Estados miembros de la Unión Europea; cónyuge y descendientes dependientes en los términos de la convocatoria; y quienes estén amparados por tratados de libre circulación de trabajadores.
• Edad: Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, la edad máxima de jubilación forzosa.
• Titulación: Estar en posesión del título de Bachiller o Técnico o equivalente, o acreditar que se cumple el requisito en la fecha de finalización del plazo de solicitudes. Las titulaciones obtenidas en el extranjero deben traer la correspondiente acreditación o credencial de homologación.
• No ser personal funcionario de carrera de la Escala Básica de Conservación y Mantenimiento de la Universidad de Granada.
• Presentación de la solicitud: Únicamente electrónica, mediante el procedimiento «Procesos selectivos de PAS: Solicitud de admisión» disponible en la sede electrónica de la Universidad de Granada. El plazo es de 15 días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
• Tasas y forma de pago: Derechos de participación de 26,00 euros. Ingreso en la cuenta ES71 2100 4224 3913 0072 1670 (CaixaBank) a nombre de «Pruebas Selectivas de Acceso a la Universidad de Granada». La solicitud debe incluir el justificante del pago o la documentación que acredite la exención.
• Exenciones y bonificaciones: Están exentos del pago: personas con discapacidad igual o superior al 33%, demandantes de empleo que cumplan los requisitos específicos de renta y de estar inscritos al menos un mes antes de la publicación, víctimas del terrorismo y familias numerosas (exención total para categoría especial; bonificación del 50% para categoría general).
• Adaptaciones: Las personas con discapacidad que necesiten adaptaciones de tiempo o medios deben indicarlo en la solicitud y aportar el dictamen técnico correspondiente.
• Documentación posterior: Se exige aportar la acreditación de los requisitos en el plazo y forma indicados en las bases; la Universidad de Granada podrá verificar datos a través de la Plataforma de Intermediación de Datos.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa (oposición y concurso)

El proceso es de concurso-oposición. La puntuación máxima global es de 100 puntos: 70 puntos en la fase de oposición y 30 puntos en la fase de concurso. A continuación se detallan ambas fases y cómo se calculan las calificaciones.

Fase de oposición: estructura, examen y sistema de corrección

La fase de oposición consta de dos ejercicios eliminatorios cuya suma constituye la puntuación de la fase de oposición (máx. 70 puntos).

Primer ejercicio (examen tipo test)

• Formato: Cuestionario de 100 preguntas de respuesta alternativa (4 opciones, una correcta).
• Duración: 100 minutos.
• Puntuación: Se califica de 0 a 40 puntos.
• Sistema de corrección: Para cada persona se calcula el número de preguntas puntuables (NPP) con la fórmula: NPP = NPC - (NPI / NRAP), donde NPC es número de preguntas correctas, NPI número de preguntas incorrectas y NRAP número de respuestas alternativas por pregunta (4).
• Decimales: Las operaciones aritméticas se efectuarán con 3 cifras decimales.
• Nota de corte (NC): La puntuación mínima para superar el ejercicio será el 50% de la media aritmética de referencia (MAR), sin ser nunca inferior al 35% del número de preguntas válidas (NPV). La MAR se calcula como la media de los NPP que estén en o por encima del percentil 95 del conjunto de NPP.
• Calificación final (CF): Para quienes obtengan un NPP igual o superior a la NC, la calificación final se obtiene aplicando la regla de proporcionalidad establecida en las bases: CF = (CME × NPP) / PM, donde CME es la calificación máxima del ejercicio (40) y PM la puntuación máxima obtenida en el ejercicio por cualquier candidato.
• Publicación previa: El Tribunal publicará el cuaderno de examen y la plantilla de respuestas correctas antes de la corrección, abriéndose un plazo de 3 días hábiles para reclamaciones sobre la plantilla.

Segundo ejercicio (prueba práctica)

• Formato: Resolución de uno o varios supuestos o pruebas prácticas basados en el Bloque Específico del programa.
• Medios y tiempo: En el tiempo y con los medios auxiliares que el Tribunal determine (se publicarán criterios con antelación).
• Puntuación: Se califica de 0 a 30 puntos. Para superar este ejercicio es necesario obtener, como mínimo, 15 puntos.
• Valoración: El Tribunal hará públicos los criterios de corrección antes de la celebración del ejercicio y abrirá un plazo de 3 días hábiles para reclamaciones sobre la relación provisional de aprobados.

La suma de las calificaciones de ambos ejercicios determina la puntuación de la fase de oposición. En caso de empate en la puntuación final del proceso, prevalecerá la mayor puntuación en la fase de oposición, y si persiste el empate, la mayor calificación en el primer y segundo ejercicio, y finalmente el orden alfabético según la letra sorteada.

Fase de concurso: baremación de méritos y procedimiento

La fase de concurso dispone de una puntuación máxima de 30 puntos. Solo participan en ella las personas que hayan superado la fase de oposición. Es imprescindible justificar documentalmente los méritos dentro del plazo establecido tras la publicación de aprobados.

Valoración de méritos:

• Servicios prestados (máx. 25 puntos):
  • Servicios en la Universidad de Granada en la misma Escala o categoría equivalente: 0,40/30 puntos por día de servicios acreditados.
  • Servicios en otras universidades públicas en Cuerpos o Escalas equivalentes: 0,20/30 puntos por día.
  • Servicios en otras administraciones públicas en Cuerpos o Escalas equivalentes: 0,10/30 puntos por día.
• Superación de ejercicios obligatorios previos (máx. 5 puntos): 0,50 puntos por ejercicio obligatorio superado en convocatorias anteriores de la misma Escala o categoría equivalente, hasta un máximo de 5 puntos.

Los méritos deben acreditarse en el plazo de 10 días hábiles tras la publicación de aprobados de la fase de oposición, mediante el procedimiento telemático habilitado por el Servicio de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios. Los méritos no justificados en plazo no serán valorados.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para preparar la convocatoria

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a personas tituladas en Bachiller o Técnico con interés en el mantenimiento de instalaciones y en la gestión técnica de edificios universitarios, incluidos aspectos de automatización, redes, climatización, bombeo y gestión energética. Puede presentarse el público en general y personas de la Unión Europea conforme a las bases.

Ventajas claves:

• Acceso a plaza de funcionario de carrera con estabilidad laboral y posibilidad de desarrollar carrera en la Universidad de Granada.
• Convocatoria concreta para una plaza especializada (Técnico/a de Mantenimiento – Aplicación PRISMA), combinando conocimientos técnicos y de gestión de aplicaciones.
• Posible creación de listas para interinos en servicios de la Universidad de Granada en Granada, Ceuta y Melilla.

Desventajas y retos:

• Convocatoria muy técnica y competitiva; se exige dominio tanto del Bloque General (normativa y legislación) como del Bloque Específico (instalaciones, automatismos, redes, protocolos, GMAO, programación y bases de datos).
• Solo 1 plaza convocada, lo que incrementa la competencia.
• La fase de oposición tiene un sistema de corrección complejo: es necesario aspirar a una puntuación alta para evitar depender de la ponderación.

Estrategias de estudio diferenciadas y prácticas (no genéricas)

Te recomendamos un plan de preparación adaptado a tu perfil:

• Si trabajas a tiempo completo: organiza bloques de estudio intensivos: 4 días por semana para teoría (90 minutos diarios) y fines de semana para prácticas (4–6 horas). Prioriza el Bloque Específico: REBT, RITE, BMS, red y protocolos (BACnet, Modbus) y GMAO.
• Si eres recién titulado: combina formación teórica con prácticas en instalaciones: busca prácticas en empresas de mantenimiento o laboratorios; desarrolla pequeños proyectos en controladores y simuladores BMS y aprende a usar hojas de cálculo avanzadas (Excel) y SQL para monitorización.
• Preparación del examen tipo test: realiza simulacros temporizados de 100 preguntas en 100 minutos. Aprende a gestionar el tiempo a razón de ~1 minuto por pregunta, prioriza no cometer errores (el sistema resta por respuestas incorrectas) y trabaja la técnica de eliminación de opciones.
• Prácticas para la prueba práctica: resuelve supuestos extraídos del Bloque Específico, practica resolución de incidencias reales, redacción de procedimientos de mantenimiento, programación básica en Java para lógica de control y ejercicios de conexionado e interpretación de esquemas.
• Fase de concurso: prepara y organiza certificados de servicios con fechas y funciones concretas. Pide certificados oficiales a empleadores y saca copias certificadas. Ordena la documentación por prioridad (servicios en la UGR, otras universidades, otras administraciones).
• Adaptaciones y exenciones: si optas a exenciones de tasas o adaptaciones de tiempo, inicia con tiempo la obtención de los informes y certificaciones requeridos (dictamen técnico de discapacidad, informe negativo de rechazos para desempleo, certificado de familia numerosa).
• Simulación de tribunal: ensaya la exposición y defensa de soluciones prácticas ante compañeros o un preparador, solicitando retroalimentación técnica y de claridad expositiva.

No olvides mantener actualizada la información en la sede electrónica de la Universidad de Granada y revisar los anexos (programa y baremo) publicados con la convocatoria. Es importante que revises con detalle el anexo I (programa) y el anexo II (procedimiento y baremo) para ajustar tu planificación.

Resumen final: la convocatoria para 1 plaza de Técnico/a de Mantenimiento – Aplicación PRISMA en la Universidad de Granada (centro en Granada) es una oportunidad muy especializada y competitiva, con un proceso de concurso-oposición bien definido: 70 puntos para oposición (test + prácticas) y 30 puntos para concurso de méritos. Es importante que prepares tanto la parte teórica y técnica como la documental para el baremo de servicios. Te recomendamos organizar un plan de estudio realista, practicar exámenes cronometrados y tener los documentos de méritos listos para acreditar en plazo.

Es fundamental que consultes las bases oficiales y los anexos en la sede electrónica de la Universidad de Granada antes de presentar la solicitud y al preparar la oposición. No olvides que los plazos y las plantillas de examen se publican en el sitio oficial del Servicio de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios de la Universidad de Granada.