Convocatoria para Técnico/a Medio/a de Subvenciones en el Ayuntamiento de L’Escala
Se oferta 1 plaza de Técnico/a Medio/a de Subvenciones (subgrupo A2) mediante concurso-oposición libre. La convocatoria incluye una plaza adicional para futuras vacantes durante los próximos dos años.
El sistema selectivo combina pruebas eliminatorias y valoración de méritos con un periodo de prácticas. La presentación de solicitudes se abre tras publicación en el DOGC, con un plazo de 20 días hábiles para inscribirse.
Requisitos del proceso selectivo para Técnico/a Mediano/a
Para participar debes cumplir condiciones básicas como tener nacionalidad europea, edad legal, capacidad funcional y no estar inhabilitado, además de requisitos específicos de titulación y idiomas.
- Ser nacional de un Estado miembro de la UE o con derecho a libre circulación laboral.
- Tener entre 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
- Poseer la capacidad funcional para el puesto.
- No haber sido separado o inhabilitado para empleo público.
- Estar en posesión de Licenciatura, Grado o equivalente que habilite para funciones de técnico de subvenciones.
- Acreditar nivel de catalán C1 o superior, mediante título o prueba.
- Si no eres nacional español, acreditar nivel de castellano B2 o superior.
Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el nombramiento.
Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar
El proceso selectivo consta de una fase previa de idiomas, una oposición con dos ejercicios eliminatorios y una fase de concurso para valorar méritos. La puntuación máxima es 100 puntos, con 70 puntos en oposición y 30 puntos en concurso.
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01
Inscripción
20 días hábiles desde la publicación en el DOGC. Tasa de inscripción de 23 €.
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02
Publicación de admitidos
Relación provisional y definitiva en el tablón del Ayuntamiento y web oficial.
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03
Pruebas de idiomas
Prueba de catalán C1 y prueba oral de castellano B2 para no nacionales españoles.
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04
Pruebas de oposición
Prueba teórica tipo test y prueba práctica escrita.
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05
Publicación resultados
Resultados y lista de aprobados en la web y tablón del Ayuntamiento.
Fase de oposición (70 puntos)
Consta de dos ejercicios eliminatorios que evalúan conocimientos teóricos y competencias prácticas.
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Primer ejercicio: prueba teórica tipo test
Consiste en un cuestionario tipo test relacionado con el temario oficial. Duración máxima de 1 hora y 30 minutos.
Se puntúa hasta 20 puntos y es necesario obtener al menos 10 puntos para superar esta prueba.
El tribunal corregirá de forma anónima para garantizar la imparcialidad.
Es clave dominar el temario general y específico para alcanzar la nota mínima.
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Segundo ejercicio: prueba práctica
Consiste en resolver por escrito uno o varios supuestos prácticos relacionados con las funciones del puesto.
Duración máxima de 2 horas.
Se puntúa hasta 50 puntos y se requiere un mínimo de 25 puntos para superar la prueba.
La puntuación se divide equitativamente si hay varios supuestos.
Es fundamental practicar casos prácticos para demostrar competencia técnica.
Fase de concurso (30 puntos)
Se valoran los méritos aportados por los aspirantes que superen la oposición, sumando hasta 30 puntos adicionales.
- Experiencia profesional (máx 15 puntos): se valora experiencia en categoría similar en administración pública a razón de 0,8 puntos por mes trabajado, computando meses completos y jornada completa.
- Formación continua (máx 10 puntos): cursos y seminarios relacionados con el puesto realizados en los últimos 10 años, con puntuación según duración del curso.
- Otros méritos (máx 5 puntos): títulos relacionados con las funciones del puesto, considerando solo el título superior si hay varios.
- Certificado ACTIC (máx 2 puntos): 1 punto por nivel intermedio y 2 puntos por nivel superior.
- Entrevista curricular (máx 3 puntos): puede realizarse para valorar aptitudes y no es eliminatoria.
Los méritos deben acreditarse dentro del plazo de presentación de solicitudes para ser valorados.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones
Esta convocatoria se dirige a titulados universitarios con conocimientos de catalán y castellano, interesados en la gestión pública de subvenciones, especialmente quienes buscan estabilidad en la administración local y tienen experiencia o formación en administración pública o gestión de subvenciones.
Ventajas:
- Plaza estable con periodo de prácticas y posibilidad de plazas adicionales para futuras vacantes.
- Sistema de concurso-oposición que permite sumar experiencia y formación para mejorar la puntuación final.
Desventajas y retos:
- Exigencia de nivel C1 de catalán y B2 de castellano para no nacionales, con pruebas eliminatorias.
- Pruebas eliminatorias con nota mínima exigente y temario amplio que requiere preparación específica.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
- Domina el temario específico y general: Estudia a fondo el temario oficial, especialmente los temas sobre subvenciones municipales y legislación local, para superar el test teórico.
- Practica supuestos prácticos reales: Prepara casos prácticos relacionados con la gestión y tramitación de subvenciones para afrontar con éxito la prueba práctica.
- Prepara las pruebas de idiomas con antelación: Si no tienes acreditación oficial, realiza simulacros de examen para el catalán C1 y practica conversación para el castellano B2.
- Acredita y documenta todos los méritos: Recopila certificados de experiencia, formación y ACTIC antes de presentar la solicitud para maximizar la puntuación en concurso.
- Gestiona bien los plazos y documentación: Presenta la solicitud y la documentación completa dentro del plazo de 20 días hábiles desde la publicación en el DOGC.
- Solicita adaptaciones si tienes discapacidad: Indica en la solicitud cualquier necesidad especial y aporta la documentación para adaptaciones en las pruebas.
- Prepara la entrevista curricular: Aunque no es eliminatoria, prepara ejemplos de colaboración, iniciativa y organización para destacar en caso de empate.
Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOP para confirmar detalles y fechas. Puedes acceder a la convocatoria oficial en el BOE en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-13138 y en el BOP de Girona.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto cuesta inscribirme?
La tasa de inscripción es de 23 euros, con exenciones para personas en situación de desempleo que lo acrediten.
¿Qué titulación necesito para presentarme?
Debes tener Licenciatura, Grado o equivalente que habilite para funciones de técnico de subvenciones.
¿Qué nivel de catalán y castellano se exige?
Catalán nivel C1 o superior y para no españoles, castellano nivel B2 o superior, ambos con pruebas eliminatorias si no se acredita.
¿Cuántas pruebas tiene la oposición?
Dos pruebas eliminatorias: un test teórico de 20 puntos y una prueba práctica de 50 puntos.
¿Cómo se valora la experiencia profesional?
Se valora hasta un máximo de 15 puntos, a razón de 0,8 puntos por mes trabajado en categoría similar en administración pública.
¿Puedo solicitar adaptaciones para las pruebas?
Sí, debes indicarlo en la solicitud y aportar la documentación que acredite la discapacidad y las adaptaciones necesarias.
¿Qué ocurre si no supero el periodo de prácticas?
No podrás ser nombrado funcionario de carrera y se nombrará al siguiente aspirante que haya superado el proceso.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a Mediano/a en el Ayuntamiento de Blanes
Este temario corresponde a la convocatoria para la provisión de una plaza de Técnico/a Medio/a de Subvenciones en el Ayuntamiento de L'Escala. El proceso selectivo se divide en una fase previa de conocimiento de lenguas oficiales, una fase de oposición con pruebas teóricas y prácticas (máximo 70 puntos), y una fase de concurso para la valoración de méritos (máximo 30 puntos).
Temario General
- Tema 1: La Constitución Española. Estructura y principios generales. Derechos y libertades: derechos y deberes fundamentales y libertades públicas. Garantías constitucionales.
- Tema 2: La Constitución Española. La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. El Poder Judicial. El Tribunal Constitucional.
- Tema 3: La Constitución Española. La organización territorial del Estado: La Administración Central. Las Comunidades Autónomas. La Administración Local. Órganos periféricos de la Administración del Estado.
- Tema 4: El Estatuto de Autonomía de Cataluña: Características y estructura. Instituciones de la Generalitat: el Parlamento, el Presidente, el Gobierno. Otras Instituciones de la Generalitat.
- Tema 5: El municipio. Las competencias municipales: determinación. Competencias propias y delegadas. Elementos: Territorio, población y organización. El término municipal.
- Tema 6: Los órganos municipales: El Alcalde: elección y atribuciones. Los Tenientes de Alcalde. El Pleno: concepto, atribuciones y funcionamiento. La Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios.
- Tema 7: El acto administrativo. Concepto y clases. Elementos del acto administrativo. Los requisitos del acto: La motivación y la forma.
- Tema 8: La eficacia de los actos administrativos. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel. La notificación electrónica. La notificación defectuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración. La demora y la retroactividad de la eficacia.
- Tema 9: La ejecutividad de los actos administrativos. El principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos. Sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
- Tema 10: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la misma Administración: Supuestos, revisión de oficio y la declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
- Tema 11: Los recursos administrativos. Principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Objeto y clases.
- Tema 12: El procedimiento administrativo: Las fases del procedimiento administrativo. La iniciación: clases, enmienda y mejora de solicitudes. Plazos: cómputo, ampliación y terminación de urgencia. Ordenación. Instrucción: intervención de los interesados, prueba e informes.
- Tema 13: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución. Principios de congruencia y de no agravamiento de la situación inicial. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: El régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
- Tema 14: Los contratos del sector público: tipos de contratos.
- Tema 15: RDL 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales: Tasas, precios públicos y prestaciones patrimoniales.
Temario Específico
- Tema 16: Concepto de subvención y ámbito de aplicación en la Administración local.
- Tema 17: Principios generales del régimen de subvenciones públicas.
- Tema 18: Sujetos intervinientes en el procedimiento de subvenciones.
- Tema 19: Órganos competentes en la gestión de subvenciones municipales.
- Tema 20: Relación entre subvenciones, convenios y contratos del sector público.
- Tema 21: Planificación estratégica de las subvenciones municipales.
- Tema 22: El Plan Estratégico de Subvenciones: contenido, elaboración y seguimiento.
- Tema 23: Programación presupuestaria de las subvenciones.
- Tema 24: Coordinación de subvenciones municipales con otras administraciones.
- Tema 25: Bases reguladoras de subvenciones: concepto, contenido mínimo y aprobación.
- Tema 26: Convocatorias de subvenciones: estructura y requisitos.
- Tema 27: Procedimiento de concesión en régimen de concurrencia competitiva.
- Tema 28: Procedimiento de concesión directa de subvenciones.
- Tema 29: Publicidad y difusión de las convocatorias de subvenciones.
- Tema 30: Presentación de solicitudes y documentación requerida.
- Tema 31: Enmienda de solicitudes y requerimientos de documentación.
- Tema 32: Instrucción del procedimiento de subvenciones.
- Tema 33: Criterios de valoración y baremos de solicitudes.
- Tema 34: Informes técnicos y propuestas de resolución.
- Tema 35: Resolución del procedimiento de concesión y notificación.
- Tema 36: Cuantía de la subvención y criterios de determinación.
- Tema 37: Compatibilidad e incompatibilidad de subvenciones.
- Tema 38: Pago de subvenciones: anticipos, anticipos a cuenta y pagos parciales.
- Tema 39: Gastos subvencionables y período de ejecución.
- Tema 40: Modificación de las condiciones de la subvención concedida.
- Tema 41: Justificación técnica y económica de las subvenciones.
- Tema 42: Tipologías de cuentas justificativas y documentación acreditativa.
- Tema 43: Plazos y procedimiento de justificación.
- Tema 44: Comprobación y validación de la justificación presentada.
- Tema 45: Control financiero y actuaciones de comprobación.
- Tema 46: Causas de incumplimiento de las condiciones de la subvención.
- Tema 47: Revocación y pérdida del derecho al cobro de la subvención.
- Tema 48: Reintegro de subvenciones: procedimiento e intereses.
- Tema 49: Infracciones y sanciones en materia de subvenciones.
- Tema 50: Responsabilidades derivadas de la gestión de subvenciones.
- Tema 51: Seguimiento y evaluación de subvenciones municipales.
- Tema 52: Indicadores y memorias de impacto de las subvenciones.
- Tema 53: Publicidad activa y transparencia en subvenciones.
- Tema 54: Registros, bases de datos y sistemas de información de subvenciones.
- Tema 55: Protección de datos personales en la gestión de subvenciones.
- Tema 56: Subvenciones a entidades sin ánimo de lucro.
- Tema 57: Subvenciones a personas físicas y colectivos vulnerables.
- Tema 58: Subvenciones a actividades culturales, deportivas y educativas.
- Tema 59: Subvenciones de fomento económico y empleo.
- Tema 60: Coordinación de subvenciones municipales con ayudas supramunicipales y europeas.
