Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal

El Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal en el Ayuntamiento de Castelló de la Plana coordina proyectos interadministrativos, fomenta la colaboración con otras entidades y gestiona la comunicación institucional, fortaleciendo la participación ciudadana y optimizando la gestión pública en beneficio de la comunidad.

El sistema de acceso es: Oposición

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    Plazas de acceso libre

  • Ayuntamiento de Castelló de la Plana

  • Funcionario

  • Inscripciones hasta el 24/04/2026

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Actualizado a abril del 2026

Convocatoria: Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal en el Excmo. Ayuntamiento de Castelló de la Plana1 plaza

Te presentamos un resumen completo y práctico de la convocatoria para cubrir 1 plaza de Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal, por turno libre y sistema oposición, publicada por el Excmo. Ayuntamiento de Castelló de la Plana (Oferta de Empleo Público 2025). Esta plaza pertenece al grupo A1 (escala Administración Especial, subescala servicios especiales) y sus funciones incluyen planificación de cooperación internacional, gestión técnica de subvenciones, coordinación institucional y dirección técnica del negociado.

El proceso selectivo es de carácter obligatorio y eliminatorio y consta de tres ejercicios (test, desarrollo teórico y práctico) cuya suma determina la puntuación final. Requisitos destacados: título universitario (grado o licenciatura o equivalente) y título oficial que acredite nivel C1 de inglés. Derechos de examen: 21 €. Plazo y presentación: solicitud y pago mediante la sede electrónica del Ayuntamiento o en registros físicos en los plazos indicados en las bases (10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado). La convocatoria incluye, además, la constitución de una bolsa de trabajo según lo previsto en las bases.

Este artículo es un resumen informativo pensado para opositores. Es importante que consultes las bases oficiales integras publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia y el extracto en el Diario Oficial de la Generalitat Valenciana para trámites y plazos exactos.

Requisitos del proceso selectivo

Antes de presentar tu instancia, comprueba que cumples con los requisitos específicos fijados por el Excmo. Ayuntamiento de Castelló de la Plana para optar a la plaza de Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal. A continuación se detallan los requisitos tal y como figuran en las bases.

  • Nacionalidad: ser español/a, nacional de un Estado miembro de la Unión Europea o encuadrarse en las excepciones previstas por los tratados internacionales aplicables.
  • Edad: tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  • Titulación: estar en posesión de un título oficial universitario de grado o licenciatura o equivalente, o acreditar que se cumplirán las condiciones para obtenerlo antes de finalizar el plazo de solicitud. Si la titulación es extranjera, deberá acompañarse la convalidación o la credencial de homologación correspondiente cuando proceda.
  • Idiomas: estar en posesión de un título oficial que acredite nivel C1 (MCER) de Inglés.
  • Documentación: presentar la instancia según el modelo oficial (autoliquidación) disponible en la sede web del Ayuntamiento y acompañar el justificante de pago de los derechos de examen.
  • Plazo de presentación: 10 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado (consulta la fecha exacta en la publicación oficial).
  • Forma de presentación: por vía electrónica en la sede electrónica del Ayuntamiento (https://sede.castello.es/) o presencialmente en el Registro General o en los registros de las juntas de distrito indicados en las bases.
  • Pago de tasas: derechos de examen fijados en 21 €. El pago puede realizarse telemáticamente con tarjeta desde la sede electrónica del Ayuntamiento (opción “Pago con tarjeta (TPV Modalidad 1, 2 y 3)” seleccionando la modalidad 3) o en cualquiera de las entidades financieras colaboradoras que figuran en el impreso.
  • Devolución de tasas: solo se devolverán las tasas a las personas que no sean admitidas por carecer de algún requisito.

Es importante que, al cumplimentar la solicitud, declares que posees todos los requisitos a la fecha de finalización del plazo y que mantengas la documentación actualizada durante todo el proceso selectivo.

Fases del proceso selectivo

El procedimiento es de sistema oposición y consta de tres ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorio. La nota final es la suma de las puntuaciones obtenidas en cada ejercicio. A continuación se describen en detalle las pruebas y los criterios de evaluación.

Fase de oposición

La oposición se compone de tres ejercicios. Cada ejercicio debe superarse con la puntuación mínima indicada para poder continuar y la puntuación máxima de cada uno es de 10 puntos. La puntuación total será la suma aritmética de los tres ejercicios.

Primer ejercicio (test)

Descripción: contestar por escrito un cuestionario de 50 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas (solo una correcta) sobre el temario del Anexo I.

  • Duración: 75 minutos.
  • Calificación máxima: 10 puntos.
  • Nota mínima para aprobar: 5 puntos.
  • Valor de cada respuesta correcta: +0,20 puntos.
  • Penalización por respuesta incorrecta: -0,05 puntos.
  • Preguntas no contestadas: 0 puntos.
  • Existirán preguntas de reserva que sustituirán a las anuladas si procede; la plantilla de respuestas correctas se hará pública en el tablón del Ayuntamiento tras la realización del ejercicio.

Consejos prácticos para el test: trabaja la rapidez técnica y la gestión del tiempo (1,5 minutos por pregunta). Haz simulacros con penalización negativa para habituarte a la estrategia de respuesta. Prioriza los bloques con mayor peso en el temario (temas de derecho local, cooperación internacional, UE y gestión de subvenciones).

Segundo ejercicio (teórico)

Descripción: desarrollar por escrito dos temas de la parte específica del anexo I, de tres elegidos al azar.

  • Duración: 3 horas.
  • Calificación: de 0 a 10 puntos.
  • Nota mínima para aprobar: 5 puntos.

Evaluación: se valorará la formación técnica, claridad, orden de ideas, capacidad de síntesis, facilidad de exposición escrita y la aportación personal. La lectura del ejercicio será pública y el tribunal podrá dialogar con el aspirante.

Consejos: estructura tus temas en introducción, desarrollo con apartados numerados y conclusiones. Incluye normativa clave y referencias prácticas (programas europeos, ODS, gerarquía normativa) y emplea un lenguaje técnico pero accesible. Ensaya la exposición oral pública para controlar el tiempo y la claridad.

Tercer ejercicio (práctico)

Descripción: resolución por escrito de los documentos necesarios para dar respuesta a dos supuestos prácticos de los tres que plantee el tribunal inmediatamente antes del inicio.

  • Duración: 3 horas.
  • Material permitido: textos legales brevemente comentados en soporte papel.
  • Calificación: de 0 a 10 puntos.
  • Nota mínima para aprobar: 5 puntos.

Evaluación: se valorará la capacidad de razonamiento, la sistemática en el planteamiento, la formación de conclusiones y el conocimiento y correcta interpretación de la normativa aplicable. La lectura será pública y el tribunal podrá dialogar con los aspirantes.

Consejos: practica supuestos reales (convocatorias de subvenciones, diseño de proyectos financiables por fondos europeos, redacción de bases reguladoras y convenios). Aprende a estructurar documentos administrativos (antecedentes, marco legal, propuestas de resolución, criterios de valoración, control económico y justificantes).

Fase de concurso (no procede)

La convocatoria se realiza por sistema oposición sin fase de concurso para la puntuación final; por tanto, no se valorarán méritos en la fase final del proceso salvo en la posible constitución de bolsa (ver apartado correspondiente en las bases).

Anuncios, bolsa de trabajo y prácticas

Publicaciones: las bases se publicarán íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia y en extracto en el Diario Oficial de la Generalitat Valenciana; el anuncio también aparecerá en el Boletín Oficial del Estado.

Bolsa de trabajo: las bases recogen la constitución de una bolsa de trabajo (la propuesta se elevará por el órgano técnico de selección). Según el texto de las bases, la bolsa se integrará por las personas que hayan superado al menos un ejercicio de la oposición y se ordenará por la suma de la puntuación obtenida en los ejercicios superados. Es importante mantener actualizados los datos de contacto, ya que la pérdida de esta obligación puede provocar la pérdida de derechos en la bolsa.

Periodo de prácticas: la persona propuesta será nombrada funcionario/a en prácticas por un periodo de dos meses, con tutor/a asignado/a. El órgano competente decidirá, tras informe, si la persona supera el periodo de prácticas y procede su nombramiento definitivo.

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Principalmente a titulados universitarios con interés y/o experiencia en cooperación internacional, relaciones internacionales municipales, gestión de subvenciones y proyectos europeos. También es adecuada para profesionales con perfil técnico en relaciones públicas internacionales y diplomacia urbana que cumplan los requisitos de titulación y C1 de inglés.

Ventajas:

  • Estabilidad laboral y salario público inherente al grupo A1.
  • Funciones técnicas y estratégicas con alto componente internacional y de proyectos europeos.
  • Posibilidad de acceso a la bolsa de trabajo y de desarrollar carrera en el ámbito municipal.

Desventajas y retos:

  • Alta exigencia en dominio del temario (90 temas, amplia parte específica sobre UE, cooperación y gestión de fondos).
  • Necesidad de certificado C1 de inglés.
  • Competitividad al tratarse de 1 plaza en turno libre.

Estrategias de estudio específicas y de alto valor:

  • Plan de estudio por bloques: divide el temario en bloques (derecho municipal, normativa europea, gestión de subvenciones, diplomacia urbana y protocolo). Establece objetivos semanales medibles y revisiones mensuales.
  • Trabajo sobre supuestos prácticos reales: crea un repositorio con convocatorias de subvenciones municipales y proyectos europeos (Erasmus, FEDER, etc.) y practica la redacción de bases reguladoras, propuestas de resolución e informes técnicos.
  • Simulacros con penalización: en los test practica con la misma estructura y penalización (-0,05 por error) para afinar la estrategia de respuesta y la gestión del tiempo.
  • Ensayos de temas y exposiciones públicas: redacta y expone en voz alta los temas específicos; graba y corrige la estructura, economía de lenguaje y la claridad expositiva, ya que el tribunal valora la capacidad de síntesis y la aportación personal.
  • Dominio del inglés técnico: además del C1, incorpora lectura de informes y programas europeos en inglés para mejorar comprensión y vocabulario sectorial.
  • Organiza la documentación: monta un esquema con legislación clave (Ley 7/1985, Ley de Contratos del Sector Público, normativa autonómica y reglamentos aplicables) y fichas de consulta rápida para el examen práctico.
  • Preparación mental y logística: repasa el procedimiento de presentación, los plazos, la sede electrónica y opciones de pago; no olvides los días y horas públicos de lectura de ejercicios y las normas relativas a dispositivos electrónicos durante las pruebas.

Recuerda: te recomendamos revisar la versión íntegra de las bases y el Anexo I (temario) en las publicaciones oficiales del Excmo. Ayuntamiento de Castelló de la Plana antes de presentar tu solicitud. Es importante que tengas en cuenta las fechas concretas de publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado para calcular el plazo de 10 días hábiles y que no olvides conservar los justificantes de pago y envío.

Si te interesa este perfil, organiza un calendario de trabajo riguroso, prioriza la práctica de supuestos y tests y solicita el C1 de inglés con antelación si aún no lo tienes. Mucha suerte en la preparación y no olvides consultar siempre las bases oficiales para cualquier aclaración o trámite administrativo.

Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal en el Ayuntamiento de Castellón de la Plana

El presente temario tiene como objetivo proporcionar una guía completa de los temas que se evaluarán en las pruebas selectivas para el puesto de Técnico/a especialista en relaciones municipales y diplomacia municipal. La evaluación se basará en el conocimiento de la normativa aplicable, así como en aspectos específicos relacionados con la función pública y las relaciones internacionales en el ámbito municipal.

Bloque I: Parte general

  • Tema 1: La Constitución española de mil novecientos setenta y ocho. Estructura y principios generales. El modelo económico de la Constitución española. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución.
  • Tema 2: Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Protección de los mismos. El Tribunal Constitucional. El Defensor del pueblo.
  • Tema 3: La organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales: referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas.
  • Tema 4: El Estatuto de Autonomía de la Comunitat Valenciana: estructura, contenido y principios fundamentales. Regulación de las instituciones de autogobierno. Procedimiento de reforma del Estatuto.
  • Tema 5: La Unión Europea: origen y evolución. El proceso de integración de España. Instituciones y organismos de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias. La Unión Económica y Monetaria.
  • Tema 6: El municipio. La organización. Especial referencia al título X de la Ley 7/1985 de 2 de abril, reguladora de las bases de régimen local. Competencias municipales.
  • Tema 7: Los órganos de gobierno de las administraciones públicas. Las relaciones interadministrativas.
  • Tema 8: Régimen jurídico del personal funcionario de las entidades locales: derechos, deberes, régimen disciplinario. Situaciones administrativas. Derechos económicos. Seguridad Social. Incompatibilidades.
  • Tema 9: El sometimiento de la Administración a la Ley y al derecho. Las fuentes del derecho administrativo: ley y reglamento. Las fuentes del derecho local.
  • Tema 10: El acto administrativo: concepto, orígenes, clases.
  • Tema 11: Principios generales del procedimiento administrativo: concepto, clases de procedimiento. Dimensión temporal del procedimiento administrativo: días y horas hábiles. Cómputo de plazos. Registro de documentos.
  • Tema 12: Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos. Clasificación del contratista. Servicios. Los planes departamentales.
  • Tema 13: Los contratos del sector público: las formas de adjudicación.
  • Tema 14: El Presupuesto General de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del Presupuesto. La elaboración y aprobación del Presupuesto General.
  • Tema 15: Los impuestos locales. Tasas y precios públicos, principales diferencias. La participación de municipios y provincias en los tributos del Estado y de las comunidades autónomas. Las subvenciones.
  • Tema 16: Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Definiciones. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales. Principios de la acción preventiva.
  • Tema 17: Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno: Título preliminar; Título I, Transparencia de la actividad pública. Ley 2/2015, de 2 de abril, de la Generalitat, de transparencia, buen gobierno y participación ciudadana de la Comunitat Valenciana.
  • Tema 18: La perspectiva de género en la cultura española. Plan de Igualdad del Ayuntamiento de Castelló de la Plana.

Bloque II: Parte específica

  • Tema 19: La administración local en España: organización, competencias y funcionamiento. El papel del ayuntamiento en el ámbito internacional.
  • Tema 20: El régimen jurídico de las relaciones internacionales de las entidades locales en España: normativa aplicable y límites competenciales.
  • Tema 21: Instrumentos jurídicos internacionales aplicables a la cooperación internacional municipal: convenios, tratados y acuerdos marco.
  • Tema 22: Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS): su aplicación en la gestión municipal.
  • Tema 23: La participación de los municipios en la Unión Europea: políticas, fondos y programas europeos para entidades locales.
  • Tema 24: Estrategias de diplomacia de las ciudades (city diplomacy): tendencias y mejores prácticas.
  • Tema 25: Planificación estratégica en relaciones internacionales: elaboración, implementación y evaluación de planes municipales.
  • Tema 26: Geopolítica y su impacto en los municipios: La influencia de las relaciones internacionales en las dinámicas locales (por ejemplo, migraciones o conflictos comerciales).
  • Tema 27: Migración y asilo en el ámbito local: Retos y oportunidades para los ayuntamientos en la gestión de flujos migratorios internacionales.
  • Tema 28: El desarrollo de políticas inclusivas en el contexto internacional: Género, derechos humanos y diversidad en las relaciones internacionales municipales.
  • Tema 29: Gestión de fondos europeos: planificación, ejecución y justificación.
  • Tema 30: Cooperación al desarrollo desde las entidades locales: modalidades, actores y herramientas.
  • Tema 31: Herramientas de financiación internacional para proyectos locales: organismos multilaterales y fuentes bilaterales.
  • Tema 32: Redes internacionales de ciudades: objetivos, funcionamiento y beneficios para los municipios.
  • Tema 33: La relación entre los municipios y las ONGs en el ámbito internacional: coordinación y gestión de alianzas.
  • Tema 34: Protocolos y ceremonial en el ámbito internacional: normas básicas y organización de eventos oficiales.
  • Tema 35: La comunicación en el ámbito internacional: estrategias para promover la imagen y los intereses del municipio en el exterior.
  • Tema 36: Gestión de la diversidad cultural en el ámbito local: retos y oportunidades de las relaciones internacionales.
  • Tema 37: La cooperación descentralizada como herramienta de cohesión social y cultural: casos prácticos.
  • Tema 38: Educación global y hermanamientos: Proyectos educativos internacionales promovidos desde las entidades locales.
  • Tema 39: Promoción cultural internacional desde los municipios: Estrategias para exportar la identidad cultural local a nivel global.
  • Tema 40: Promoción económica y atracción de inversiones extranjeras: estrategias desde el ámbito local.
  • Tema 41: Fomento del turismo internacional como motor económico local: planificación y ejecución de campañas.
  • Tema 42: La economía circular y su proyección internacional: Casos de éxito en colaboración con otras ciudades.
  • Tema 43: El turismo sostenible y regenerativo en clave internacional: Estrategias para atraer turismo respetuoso con el entorno local.
  • Tema 44: La internacionalización de la gestión de emergencias municipales: coordinación en situaciones de crisis globales (pandemias, desastres naturales, conflictos).
  • Tema 45: Cambio climático y ciudades resilientes: papel de las relaciones internacionales en la planificación sostenible.
  • Tema 46: La Unión Europea: Origen y principios.
  • Tema 47: Las instituciones de la Unión Europea I: El Consejo.
  • Tema 48: Las instituciones de la Unión Europea II: El Parlamento.
  • Tema 49: Las instituciones de la Unión Europea III: La Comisión.
  • Tema 50: El Tribunal de Justicia de las Comunidades.
  • Tema 51: La política europea en el campo de la educación.
  • Tema 52: Erasmus+: programa de la Unión Europea en el campo de la Educación Superior.
  • Tema 53: Aplicación del Programa Erasmus+ en España: el SEPIE (Servicio Español para la Internacionalización de la Educación).
  • Tema 54: El Programa Erasmus Mundus.
  • Tema 55: La Declaración de Bolonia y el Espacio Europeo de Enseñanza Superior (EEES).
  • Tema 56: El desarrollo y evolución de la Declaración de Bolonia: implicaciones en el ámbito de la cooperación académica.
  • Tema 57: El Sistema Europeo de Transferencia de Crédito.
  • Tema 58: El Espacio Europeo de Investigación.
  • Tema 59: Los programas europeos de apoyo a la investigación.
  • Tema 60: Las fundaciones, asociaciones y organizaciones relacionadas con los estudios de Posgrado en Iberoamérica.
  • Tema 61: Asociaciones internacionales, grupos y redes internacionales.
  • Tema 62: La ONU: propósitos, principios y órganos.
  • Tema 63: La UNESCO: fines, estructura orgánica y funciones.
  • Tema 64: La Agencia Española de Cooperación Internacional: programas.
  • Tema 65: Los proyectos de cooperación al desarrollo: papel de las universidades.
  • Tema 66: La legislación autonómica en cooperación al desarrollo.
  • Tema 67: Los programas españoles de movilidad nacional: SICUE.
  • Tema 68: La Acción Jean-Monnet.
  • Tema 69: Sistemas de protección universal y regionales (Tribunal Europeo de Derechos Humanos).
  • Tema 70: Tratados: Del Tratado de Roma al Tratado de Lisboa.
  • Tema 71: Derecho Comunitario: Primacía, efecto directo y tipos de actos jurídicos (Reglamentos, Directivas).
  • Tema 72: Políticas Comunes: Especial énfasis en la PESC (Política Exterior y de Seguridad Común) y la Política Comercial Común.
  • Tema 73: Organización del Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación.
  • Tema 74: Relaciones de España con Iberoamérica, el Magreb, el Mediterráneo y la presencia en Asia-Pacífico.
  • Tema 75: La Ley de la Acción y del Servicio Exterior del Estado.
  • Tema 76: Reglas de la Organización Mundial del Comercio (OMC).
  • Tema 77: Mercados únicos, uniones aduaneras y zonas de libre comercio.
  • Tema 78: Globalización: Retos de la economía digital y fiscalidad internacional.
  • Tema 79: Relaciones Internacionales: Realismo, liberalismo, constructivismo y teorías críticas (neomarxismo, feminismo en RRII).
  • Tema 80: Nuevas Amenazas: Ciberseguridad, desinformación (guerra híbrida), terrorismo internacional y delincuencia organizada transnacional.
  • Tema 81: Conflictos Regionales: La situación en el Indo-Pacífico, la guerra en Ucrania y su impacto en la arquitectura de seguridad europea, y la inestabilidad en el Sahel.
  • Tema 82: El Pacto Global para la Migración y el papel de la ACNUR; gestión de fronteras y derechos humanos.
  • Tema 83: La Convención de Viena sobre Relaciones Diplomáticas (1961): Inviolabilidad, inmunidades y privilegios.
  • Tema 84: La Convención de Viena sobre Relaciones Consulares (1963): Funciones consulares, asistencia a nacionales en el extranjero y protección consular.
  • Tema 85: Cooperación Cultural y Científica: La ciencia como herramienta de política exterior.
  • Tema 86: Género en las Relaciones Internacionales: La Agenda de Mujeres, Paz y Seguridad de la ONU; la Política Exterior Feminista (el modelo de España y otros países pioneros).
  • Tema 87: Gobernanza Multinivel: Cómo interactúan ciudades, regiones (paradiplomacia) y ONGs con los Estados tradicionales.
  • Tema 88: Estatuto de Roma: Funcionamiento y jurisdicción de la Corte Penal Internacional (CPI). Diferencia con la Corte Internacional de Justicia (CIJ).
  • Tema 89: Protocolo institucional y diplomático.
  • Tema 90: Comunicación institucional.
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