Técnico/a Control Asistencia

El Técnico/a Control Asistencia en el Ayuntamiento de Cádiz supervisa y gestiona los registros de asistencia del personal, asegurando la correcta aplicación de normativas laborales. Este puesto es clave para optimizar la gestión de recursos humanos y contribuir a un entorno laboral eficiente y transparente.

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Convocatoria: Técnico/a Control de Asistencia en el Ayuntamiento de Cádiz — 1 plaza (OEP 2023)

Resumimos lo esencial de la convocatoria que publica el Ayuntamiento de Cádiz para cubrir 1 plaza de Técnico/a Control de Asistencia (código 0011000000). Se trata de un proceso selectivo por oposición incluido en la Oferta de Empleo Público 2023, integrado en las bases específicas publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz.

Aspectos clave en un vistazo: 1 plaza para Técnico/a Control de Asistencia (grupo C, subgrupo C1), titulación exigida: Título de Bachiller o Formación Profesional de Grado Medio (o su equivalente), sistema selectivo por oposición. La convocatoria establece la obligatoriedad de presentar la solicitud por vía electrónica a través del portal del Ayuntamiento de Cádiz y el abono de la tasa de examen correspondiente (34,10 € para plazas del grupo/subgrupo C/C1). Finalizada la selección, se constituirá una bolsa de trabajo con una vigencia prevista de tres años.

Este artículo es un resumen informativo pensado para opositores: te recomendamos leer y consultar las bases oficiales completas publicadas en el BOP para todos los detalles administrativos, plazos y anexos del programa. No olvides que las bases oficiales son la fuente vinculante.

Requisitos del proceso selectivo para Técnico/a Control de Asistencia

Antes de inscribirte, es importante que verifiques de forma estricta que cumples los requisitos específicos recogidos en las bases. A continuación detallamos los requisitos esenciales tal y como aparecen en la convocatoria:

  • Estar en posesión, o en condiciones de obtener antes de finalizar el plazo de presentación, del Título de Bachiller o Formación Profesional de Grado Medio (o su equivalente) exigido para la plaza.
  • Pertenencia a la clasificación indicada: plaza encuadrada en el Grupo de clasificación C, Subgrupo C1 (Escala Administración Especial, Subescala Técnica, Clase Técnico Auxiliar).
  • Realizar la presentación electrónica de la solicitud a través del portal de procesos selectivos del Ayuntamiento de Cádiz (www.cadiz.es, icono "Convocatorias Procesos Selectivos") y relacionarse por medios electrónicos cuando así se requiera.
  • Abonar la tasa de examen correspondiente dentro del plazo de presentación de solicitudes: 34,10 € (importe establecido para el Grupo/Subgrupo C/C1 en las bases). Se comprobará el pago al finalizar el plazo; consulta la base para conocer posibles exenciones o bonificaciones aplicables.
  • Acreditación documental: DNI/NIE, título o certificación provisional del título si procede (con la validez y condiciones que las bases especifican) y demás documentación que exija la convocatoria en el momento de la solicitud o en subsanación.
  • Cumplir cualquier otro requisito concreto que figure en las bases adjuntas al anexo del proceso (por ejemplo, documentación para reconocimiento de méritos si procediera).

Es importante que tengas en cuenta que la convocatoria remite a las Bases Generales comunes del Ayuntamiento de Cádiz para cuestiones administrativas y de procedimiento (presentación, subsanaciones, requisitos generales). No olvides preparar con tiempo la documentación y el justificante de pago de tasas para evitar problemas de admisión.

Fases del proceso selectivo

La selección se realiza mediante el sistema de oposición. A continuación describimos las fases previstas para la plaza de Técnico/a Control de Asistencia, con especial atención al sistema de evaluación que debes conocer para diseñar tu preparación.

Fase de oposición — estructura y sistema de evaluación

La fase de oposición de la plaza de Técnico/a Control de Asistencia consta de dos ejercicios sucesivos y eliminatorios. Solo se corregirá el segundo ejercicio a quienes superen el primero.

Primer ejercicio (test)

Formato: cuestionario tipo test formado por 125 preguntas evaluables más 10 preguntas de reserva, con cuatro opciones y una única respuesta correcta, sobre el temario del ANEXO correspondiente (materias comunes y específicas).

Tiempo de realización: 125 minutos.

Sistema de puntuación del ejercicio tipo test:

  • +1 punto por cada pregunta correctamente contestada.
  • -0,25 puntos por cada respuesta incorrecta.
  • -0,10 puntos por cada pregunta en blanco o no contestada.

La calificación se normaliza a una escala de 0 a 10. Para considerarse apto en el ejercicio test es necesario obtener al menos 5 puntos. Es imprescindible planificar la estrategia de examen para evitar pérdidas por respuestas erróneas.

Segundo ejercicio (supuestos prácticos)

Formato: resolución de uno o varios supuestos prácticos relacionados con las materias específicas del programa. Los supuestos pueden ser a desarrollar por escrito o bien formulados mediante cuestionario de respuestas múltiples; el Tribunal comunicará el formato y el tiempo antes del ejercicio, con un límite máximo de 2 horas para su realización.

Tiempo de realización estimado: máximo 2 horas (según lo determine el Tribunal antes de la prueba).

El Tribunal realizará ambos ejercicios en un mismo acto con el fin de agilizar el proceso: solo se corregirá el segundo ejercicio de quienes superen el primero. Prepara supuestos prácticos, practica la redacción clara y concisa y entrena la gestión del tiempo para cada tipo de prueba.

¿Hay fase de concurso?

En esta convocatoria la provisión de la plaza de Técnico/a Control de Asistencia se realiza por sistema de oposición. Por tanto, no procede una fase de concurso para la valoración de méritos en esta plaza concreta. No obstante, las bases generales y otras plazas de la misma convocatoria sí pueden incluir concurso; revisa las bases completas si optas a varias plazas.

Anexo administrativo y otros elementos relevantes

Documentación y presentación:

  • La presentación de solicitudes se realiza por vía electrónica en la sede del Ayuntamiento de Cádiz (www.cadiz.es).
  • El pago de la tasa se exigirá dentro del plazo de presentación; el importe aplicable a la plaza es 34,10 € (Grupo/Subgrupo C/C1).
  • Tras la finalización del proceso selectivo se constituirá una bolsa de trabajo derivada de la convocatoria, con una duración prevista de tres años desde su aprobación y con posibilidad de prórroga en casos justificados.
  • El orden de llamamiento de opositores suele realizarse por orden alfabético según la letra de inicio establecida en las bases (revisa la letra de llamamiento pública para la sesión correspondiente).

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta plaza? La convocatoria es adecuada para personas con formación de nivel medio (Bachiller/FP Grado Medio) que buscan acceder a la administración local y prefieren procesos por oposición con pruebas teóricas y prácticas de carácter administrativo y operativo. También es adecuada para quienes valoran la estabilidad de empleo público y la posibilidad de formar parte de una bolsa municipal.

Ventajas

  • Estabilidad laboral y retribuciones públicas acorde al grupo/subgrupo administrativo.
  • Proceso claro y con criterios de corrección publicados: permite una preparación dirigida y medible.
  • Existencia de bolsa de empleo que multiplica las oportunidades de empleo estable en el Ayuntamiento.

Desventajas y retos

  • Alta competencia en plazas de acceso a la administración local: exige preparación rigurosa y práctica constante.
  • El sistema de penalización por fallos en el test penaliza respuestas aleatorias; requiere técnica de examen.
  • La obligatoriedad de trámites electrónicos puede suponer dificultades a quienes no están habituados a la sede electrónica (aplica con antelación).

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

Te recomendamos un plan de preparación de alto valor, evitando recetas genéricas:

  • Trabajo por bloques del temario: dedica las primeras semanas a dominar las materias comunes (Constitución, régimen local, Administración electrónica), alternando con sesiones de materias específicas del ANEXO X para integrar conceptos prácticos.
  • Simula exámenes a tiempo real: practica tests de 125 preguntas y cronométrate a 125 minutos. Haz simulacros regulares para mejorar ritmo y gestionar el riesgo de penalización (-0,25 por fallo, -0,10 por en blanco).
  • Prioriza la calidad sobre la cantidad: en los supuestos prácticos, entrena la estructuración de respuestas (diagnóstico, propuesta, normativa aplicable y conclusión) y controla la extensión y legibilidad.
  • Conoce el formato oficial: repasa la convocatoria y los Anexos oficiales publicados en el BOP, y consulta los modelos de exámenes de procesos anteriores del Ayuntamiento de Cádiz.
  • Perfecciona la práctica digital: realiza la presentación de pruebas y gestiones en entornos electrónicos para evitar errores en la inscripción (firma electrónica, certificados, escaneo y pdf de documentos).
  • Organiza un calendario inverso: fija la fecha objetivo (convocatoria/examen) y planifica retrocediendo en bloques de contenidos, simulacros y repasos finales.
  • Formulario y documentación: prepara desde ya la acreditación del título, DNI/NIE y el justificante de pago de la tasa. Si tu título está en trámite, solicita la certificación supletoria provisional que autoriza la base.

Consejos para el día del examen:

  • Llega con antelación al lugar designado (o ten tu entorno digital listo para pruebas telemáticas si procede).
  • Primera lectura rápida: en el test, resuelve con rapidez las preguntas que domines y marca las dudosas para revisar al final; evita adivinar sistemáticamente para no acumular penalizaciones.
  • Controla tiempos: reserva un margen para revisión al menos de 10-15 minutos.
  • En los supuestos, estructuración: usa subapartados, identifica normativa aplicable y concluye con propuestas concretas fáciles de evaluar.

Recursos recomendados

  • Bases y Anexos publicados en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz (BOP) y en la web del Ayuntamiento de Cádiz.
  • Textos normativos citados en el programa: Constitución, Ley 7/1985, Real Decreto 896/1991, Ley 39/2015, Ley 5/2023 y normativa local pertinente.
  • Manuales específicos para plazas de grupo C/C1, bancos de preguntas y plataformas de simulacros para el control de penalizaciones.

En resumen: la plaza de Técnico/a Control de Asistencia en el Ayuntamiento de Cádiz es una oportunidad real para quienes cumplen la titulación exigida y se preparen con estrategia. Es importante que, antes de presentar la solicitud, revises con detalle las bases oficiales, garantices el pago de la tasa (34,10 €) y prepares la documentación electrónica requerida. Si necesitas organizar la preparación, te recomendamos un plan por bloques, simulacros temporizados y práctica intensiva de supuestos.

Para cualquier duda sobre requisitos concretos, plazos de presentación, exenciones de tasa o aspectos formales, te recomendamos consultar las bases oficiales publicadas en el BOP de Cádiz y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cádiz. No olvides que la fuente oficial es la referencia final para cualquier actuación.

Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a Control Asistencia en el Ayuntamiento de Cádiz

Este temario contiene los contenidos esenciales y específicos que serán evaluados en el proceso de selección para el puesto de Técnico/a Control Asistencia. Los aspirantes deberán dominar tanto las materias comunes como las específicas para poder superar las pruebas correspondientes.

Bloque I: Materias Comunes

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: Estructura. Principios que la inspiran. Reforma constitucional.
  • Tema 2: Derechos y deberes fundamentales. Garantías y suspensión.
  • Tema 3: Las formas de organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas.
  • Tema 4: La organización política y administrativa de las Comunidades Autónomas. Estatutos de Autonomía: Naturaleza jurídica y procedimiento de modificación.
  • Tema 5: La Organización territorial de la Comunidad Autónoma andaluza: previsiones en el Estatuto de Autonomía de Andalucía y la Ley de Autonomía Local de Andalucía.
  • Tema 6: El Estatuto de Autonomía de Andalucía. El ámbito competencial de la Junta de Andalucía: especial referencia a las competencias en materia de Régimen Local.
  • Tema 7: El Régimen Local. La Administración Local en la Constitución y en los Estatutos de Autonomía. La Carta Europea de Autonomía Local. El principio de Autonomía Local: significado, contenido y límites.
  • Tema 8: Conceptualización básica. Discriminación y relaciones desiguales: concepto y tipos de discriminación. Igualdad de oportunidades: principios de igualdad. Medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género. Breve referencia al Plan de Igualdad del Excmo. Ayuntamiento de Cádiz.
  • Tema 9: Protección de datos de carácter personal. Principios Generales. Datos Protegidos. Órganos de protección.

Bloque II: Materias Específicas

  • Tema 1: Personal al servicio de la Entidad Local. La Función Pública Local: organización, selección y situaciones administrativas. El personal laboral.
  • Tema 2: Derechos de los funcionarios públicos locales. El sistema de seguridad social del personal al servicio de las entidades locales.
  • Tema 3: Deberes de los funcionarios públicos. Responsabilidad y régimen disciplinario.
  • Tema 4: La atención al público: atención personalizada e información al ciudadano. Los servicios de información y reclamación administrativa.
  • Tema 5: La Organización del trabajo. El trabajo en equipo. Análisis de tareas y funciones.
  • Tema 6: Espectáculos Públicos y Actividades Recreativas de Andalucía. Marco Normativo. Disposiciones Generales. Intervención administrativa en los espectáculos públicos y actividades recreativas.
  • Tema 7: Ley 5/2016, de 19 de julio, del Deporte de Andalucía. Disposiciones generales. Competencias de las entidades locales.
  • Tema 8: Instalaciones deportivas: Clasificación, usos y equipamientos. Instalaciones Deportivas. Salas y Pabellones.
  • Tema 9: Instalaciones deportivas: Criterios de organización, clasificación, mantenimiento y almacenamiento del material y equipamiento deportivo.
  • Tema 10: Las instalaciones deportivas de la ciudad de Cádiz. Normas y usos de las Instalaciones Deportivas de Cádiz.
  • Tema 11: Deportes individuales: Características, instalaciones y reglamentación general.
  • Tema 12: Deportes de equipo: Características, instalaciones y reglamentación general.
  • Tema 13: Deportes Acuáticos.
  • Tema 14: Piscinas de uso colectivo: servicios, instalaciones adicionales, personal y usuarios.
  • Tema 15: Reglamento Técnico-Sanitario de las piscinas en Andalucía.
  • Tema 16: Pavimentos deportivos. Tipos, características y usos.
  • Tema 17: Pavimentos deportivos. Limpieza y conservación según el tipo de pavimento.
  • Tema 18: Generalidades de la instalación de fontanería. Herramientas utilizadas. Tipología y características.
  • Tema 19: Limpieza de instalaciones deportivas.
  • Tema 20: Primeros auxilios en las instalaciones deportivas. Soporte vital básico. Uso del DESA.
  • Tema 21: La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Evaluación de riesgos y actividad preventiva. Los servicios de prevención.
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