Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas

El Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas en la Universidad de Huelva supervisa, mantiene y gestiona las instalaciones deportivas, garantizando su correcto funcionamiento. Colabora en la organización de eventos deportivos y fomenta un ambiente seguro y accesible para usuarios, contribuyendo al bienestar de la comunidad universitaria.

El sistema de acceso es: Concurso - Oposición

  • 1

    Plazas de acceso libre

  • Universidad de Huelva

  • Laboral

  • Inscripciones hasta el 03/12/2025

Ver en el BOE Oposición Imagen

Oposiciones de Hoy

Actualizado a noviembre del 2025

Oposición 2025: Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas en la Universidad de Huelva — 1 plaza

Se ha publicado la convocatoria para cubrir Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas en la Universidad de Huelva con un total de 1 plaza por el sistema de concurso-oposición. El puesto se oferta como personal laboral fijo (Grupo IV) y la selección constará de fase de oposición y fase de concurso, con una ponderación del 65% en la oposición y el 35% en el concurso.

La oposición comprenderá dos ejercicios eliminatorios: un cuestionario tipo test de carácter teórico (programa general y específico) y un ejercicio práctico tipo test. Las pruebas se regirán por el temario que figura en el Anexo I de la convocatoria y el primer ejercicio no se celebrará antes del 1 de febrero de 2026. La cuota por derechos de examen es de 15 euros, salvo colectivos exentos (personas con discapacidad ≥33%, víctimas de terrorismo, víctimas de violencia de género, familias numerosas y desempleados según condiciones indicadas en la convocatoria). Tras finalizar el proceso se constituirá una bolsa de empleo para contrataciones temporales. El contrato para la persona seleccionada será de carácter laboral fijo.

Este artículo es un resumen informativo y práctico diseñado para opositores. Es importante que consultes las bases oficiales completas publicadas en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía (BOJA) y en el tablón electrónico oficial de la Universidad de Huelva para confirmar plazos, requisitos y detalles administrativos.

Requisitos del proceso selectivo

Para participar en esta convocatoria debes reunir una serie de requisitos específicos recogidos en las bases. A continuación se detallan los requisitos indispensables y el procedimiento de solicitud.

  • Nacionalidad y edad: Tener la nacionalidad española, con las excepciones previstas en la normativa, y haber cumplido 16 años sin exceder la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Titulación mínima: Estar en posesión del título de Graduado/a en Educación Secundaria Obligatoria (ESO), Bachiller Elemental, Graduado Escolar, Formación Profesional de Primer Grado o acreditar experiencia laboral equivalente reconocida por convenio. En casos de titulaciones extranjeras se exige la acreditación/homologación correspondiente.
  • Documentación a aportar: DNI/NIE, fotocopia del título o acreditación de experiencia, justificante del pago de la tasa (si procede) o certificado de exención, y, en su caso, certificado de discapacidad actualizado para solicitar adaptaciones.
  • Plazo y forma de presentación: Las solicitudes se presentarán en el Registro General de la Universidad de Huelva, en el Registro General Auxiliar (Campus «El Carmen»), o a través del Registro Telemático en la sede electrónica: https://sede.uhu.es. El plazo es de quince (15) días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOJA.
  • Tasa de examen: Derechos de examen de 15 euros. Ingreso en la cuenta del Banco Santander (IBAN: ES49 0049 4960 4423 1610 8758) a nombre de la Universidad de Huelva, indicando «Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas». La falta de pago durante el plazo de presentación de solicitudes determinará la exclusión.
  • Exenciones: Exentos los solicitantes con discapacidad ≥33%, víctimas de terrorismo, víctimas de violencia de género (con la acreditación correspondiente), familias numerosas (100% especial, 50% general) y desempleados que cumplan el requisito temporal exigido por la base.
  • Adaptaciones para discapacidad: Si tienes reconocida una discapacidad igual o superior al 33% debes indicarlo en la solicitud y adjuntar certificado y el informe del Centro de Valoración con las adaptaciones de tiempo o medios solicitadas.
  • Convocante y ámbito: Convoca la Universidad de Huelva; la plaza se integra en el régimen del IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía y la normativa estatal aplicable.

Fases del proceso selectivo

El sistema es de concurso‑oposición. La calificación final alcanza un máximo de 100 puntos: 65 puntos para la fase de oposición y 35 puntos para la fase de concurso. Solo se valorarán los méritos en concurso de quienes superen la fase de oposición.

Fase de oposición

La fase de oposición consta de dos ejercicios obligatorios y eliminatorios. A continuación se expresa de forma completa el formato y el sistema de evaluación tal como figura en las bases, con detalles que debes conocer para preparar la estrategia de examen.

Primer ejercicio (teórico‑escrito): Consiste en un cuestionario‑test sobre el programa (Anexo I).

  • Número de preguntas: 60 preguntas con 4 opciones de respuesta.
  • Tiempo de realización: 90 minutos.
  • Puntuación del ejercicio: Valorado entre 0 y 32 puntos. La puntuación mínima para superarlo la fijará el Tribunal previamente.
  • Preguntas de reserva: 5 preguntas de reserva incluidas.
  • Corrección: No penalizan las respuestas erróneas (marca todas las respuestas que consideres correctas).

Segundo ejercicio (práctico‑escrito): Resolución de un supuesto práctico a elegir entre dos propuestos por el Tribunal; formato tipo test.

  • Número de preguntas: 20 preguntas con 4 opciones de respuesta.
  • Tiempo de realización: 60 minutos.
  • Puntuación del ejercicio: Valorado entre 0 y 33 puntos. La puntuación mínima para superarlo la fijará el Tribunal previamente.
  • Preguntas de reserva: 3 preguntas de reserva incluidas.
  • Corrección: No penalizan las respuestas erróneas.

La calificación de la fase de oposición será la suma de ambos ejercicios, hasta un máximo de 65 puntos. Es importante que tengas en cuenta que el Tribunal podrá determinar criterios de valoración complementaria (p. ej. valoración de respuestas tipo test para cálculo de puntuación) y que publicará la plantilla de respuestas correctas tras los ejercicios, permitiendo alegaciones en el plazo previsto.

Consejos específicos para la fase de oposición:

  • Prioriza la práctica de tests cronometrados replicando el formato real (60 preguntas en 90 minutos y 20 preguntas en 60 minutos).
  • Para el primer ejercicio cubre con profundidad el Temario general (Constitución, Ley del Sistema Universitario, Estatutos, IV Convenio) y el Temario específico (Ley del Deporte de Andalucía, instalaciones deportivas, primeros auxilios, normativas internas).
  • En pruebas tipo test, al no penalizar errores, no dejes preguntas en blanco: marca siempre una respuesta fundada.
  • Simula exámenes completos y revisa la gestión del tiempo; entrena a ritmo de examen para evitar bloqueos.

Fase de concurso

La fase de concurso tiene un valor máximo de 35 puntos y valora los méritos acreditados a la fecha de finalización del plazo de solicitudes. Solo podrán acceder a esta fase quienes superen la oposición. El baremo es el siguiente:

  • Experiencia profesional y antigüedad (máx. 26,25 puntos):
    • Servicios prestados en la Universidad de Huelva en la misma categoría: 0,381 puntos por mes (los días restantes prorrateados).
    • Servicios prestados en otras Universidades Públicas en la misma categoría: 0,19 puntos por mes.
    • Servicios prestados en otras Administraciones Públicas en la misma categoría: 0,095 puntos por mes.
  • Formación (4,75 puntos): Estar en posesión de una titulación académica de nivel superior al exigido (por ejemplo, titulaciones de ciclo formativo superior o equivalente) se valora con 4,75 puntos.
  • Convocatorias superadas sin haber obtenido plaza (máx. 4 puntos): Se valoran con 2 puntos por convocatoria superada de esta misma categoría en la Universidad de Huelva, en otras Universidades o Administraciones Públicas, hasta un máximo de 4 puntos.

La suma de puntos del concurso se añadirá a la puntuación de la oposición para formar la calificación final (máx. 100 puntos). En caso de empate se aplican criterios de desempate establecidos en la convocatoria (mayor puntuación en oposición, mayor experiencia profesional, mayor puntuación en el primer ejercicio y, finalmente, orden alfabético según la letra inicial indicada por sorteo).

Análisis de la oposición y consejos prácticos

¿A quién va dirigida esta convocatoria? Esta oferta es adecuada tanto para personas que buscan estabilidad laboral en el ámbito universitario como para trabajadoras y trabajadores con experiencia en instalaciones deportivas que deseen consolidar su posición como personal laboral fijo en la Universidad de Huelva. El perfil exigido admite titulaciones básicas (ESO o FP1) y valora especialmente la experiencia práctica.

Ventajas principales:

  • Estabilidad laboral y condiciones reguladas por el IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía.
  • Bolsa de empleo para cobertura temporal, que facilita opciones de acceso aunque no obtengas plaza directa.
  • Baremo que premia la experiencia concreta en la categoría y la formación superior.

Desventajas/retos:

  • Alta competitividad por ser una convocatoria pública con plaza única inicialmente.
  • Necesidad de reunir y justificar correctamente méritos para la fase de concurso (certificaciones, contratos, certificados de servicios, etc.).
  • Plazo de presentación de solicitudes ajustado a la publicación en BOJA: conviene actuar con rapidez y revisar la documentación antes de presentarla.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas (no genéricas):

  • Divide el temario en bloques semanales: alterna temas del temario general (normativa y estatutos) con bloques prácticos del temario específico (instalaciones, normas NIDE, primeros auxilios).
  • Planifica sesiones de test cronometrados 2–3 veces por semana simulando las condiciones reales; corrige y analiza errores para convertirlos en preguntas repasadas.
  • Dedica una semana intensiva a primeros auxilios y uso del DESA, ya que son contenidos prácticos recurrentes en ejercicio específico.
  • Prepara con antelación la documentación para la fase de concurso: solicita certificaciones de servicios en tu empresa o Universidad, guarda contratos y proporciona descripciones de funciones que acrediten la homologación de tareas.
  • Si tienes experiencia en otras Universidades o Administraciones Públicas, solicita los certificados oficiales cuanto antes: la acreditación documental es clave para sumar hasta 26,25 puntos en experiencia.
  • Para días de examen, recuerda: no penalizan las respuestas erróneas, por lo que es mejor completar el test aunque no estés seguro de todas las respuestas.
  • Si tienes discapacidad reconocida, tramita inmediatamente el informe del Centro de Valoración para solicitar adaptaciones de tiempo y medios en la prueba.

Aspectos administrativos que no debes olvidar: realiza el ingreso de la tasa de 15 euros en la cuenta indicada (Banco Santander IBAN: ES49 0049 4960 4423 1610 8758) y adjunta el justificante en la solicitud; en caso de exención, adjunta el certificado acreditativo correspondiente. Presenta la solicitud dentro de los 15 días hábiles desde la publicación en el BOJA y comprueba las publicaciones en el Tablón Electrónico Oficial de la Universidad de Huelva y en https://www.uhu.es/gestion-pas/ para todas las resoluciones y listas provisionales.

En resumen, la convocatoria para Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas en la Universidad de Huelva (provincia de Huelva, Andalucía) es una oportunidad dirigida a candidatos con formación básica y experiencia en instalaciones deportivas que buscan estabilidad en el sector público universitario. Prepara con método el temario y los tests, organiza tu documentación para la fase de concurso y no olvides verificar plazos y requisitos en las bases oficiales publicadas en el BOJA y en el tablón electrónico de la Universidad. Te recomendamos consultar las bases completas y el Anexo I (temario) antes de iniciar la preparación para ajustar la planificación a los contenidos oficiales.

Temario de la convocatoria para el puesto Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas en la Universidad de Huelva

Este temario contiene los temas y contenidos necesarios para la preparación de las pruebas selectivas para el puesto de Técnico/a Auxiliar de Instalaciones Deportivas. Los aspirantes deberán estudiar y dominar los temas que se detallan a continuación para poder superar el proceso de selección.

Bloque I: Temario general

  • Tema 1: La Constitución Española de 1978: El reconocimiento constitucional de la autonomía universitaria.
  • Tema 2: Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario: Régimen jurídico y estructura de las universidades públicas, Gobernanza de las universidades públicas y Personal técnico, de gestión y de administración y servicios de las universidades públicas.
  • Tema 3: Estatutos de la Universidad de Huelva (I): Concepto, naturaleza, fines, funciones, autonomía, capacidad, denominación, ámbito y normas reguladoras. Los órganos generales de gobierno y representación de la Universidad: normas generales.
  • Tema 4: Estatutos de la Universidad de Huelva (II): El Personal de Administración y Servicios.
  • Tema 5: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público: Objeto y ámbito de aplicación. Clases de personal al servicio de las administraciones públicas. Derechos de los empleados públicos: Derechos individuales y Derechos individuales ejercidos colectivamente. Derecho a la jornada de trabajo, permisos y vacaciones. Deberes de los empleados públicos. Código de Conducta.
  • Tema 6: El IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Andaluzas: Objeto, ámbito y vigencia. Régimen disciplinario.
  • Tema 7: Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: Objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres. Igualdad de trato y de oportunidades en el acceso al empleo, en la formación y en la promoción profesionales, y en las condiciones de trabajo. La igualdad en el ámbito de la educación superior. El principio de igualdad en el empleo público: criterios de actuación de las Administraciones Públicas.
  • Tema 8: Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la Universidad de Huelva: Prácticas, Procesos y Procedimientos.
  • Tema 9: Protocolo de Acoso Laboral de la Universidad de Huelva: Objeto y ámbito de aplicación, garantías, difusión y evaluación.
  • Tema 10: Correo electrónico Zimbra o Guía del usuario de Modern Web App: Acceso, Autenticación de doble factor y Correo.

Bloque II: Temario específico

  • Tema 1: Ley 5/2016, de 19 de julio, del Deporte de Andalucía. Título Preliminar: Disposiciones Generales. Título I: De la Administración y Organización del Deporte. Título II: Del Deporte. Título III: Agentes del Deporte en Andalucía. Título V: Instalaciones Deportivas.
  • Tema 2: El Servicio de Actividades Físicas y Deportivas de la Universidad de Huelva. Organización de las competiciones internas. Normativa general de competiciones. Bases específicas de competición. Normativa técnica por deportes. Reglamento de régimen disciplinario.
  • Tema 3: Organización y desarrollo de actividades del Servicio de Actividades Físicas y Deportivas. Normativa e Indicaciones para la inscripción.
  • Tema 4: Instalaciones deportivas del Servicio de Actividades Físicas y Deportivas. Especificaciones técnicas. Normativa de reserva y de uso de instalaciones.
  • Tema 5: Primeros auxilios en el deporte. Soporte vital básico, uso del DESA.
  • Tema 6: Conocimiento de los reglamentos técnicos de los deportes organizados por el Servicio de Actividades Físicas y Deportivas.
  • Tema 7: Normas N.I.D.E: campos pequeños. Normas reglamentarias campos pequeños de los deportes que organiza el Servicio de Actividades Físicas y Deportivas (figuras: campos o área de juego). La normativa exigible serán las versiones vigentes o disposiciones que las sustituyan, a fecha de publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía».
Icono de Noticias

Últimas Publicaciones

¿Cuánto cobra un Administrativo de la AGE?

¿Cuánto cobra un Administrativo de la AGE?

Leer Más
Sueldo de Administrativos de Ayuntamientos

Sueldo de Administrativos de Ayuntamientos

Leer Más
Sueldo Neto de Aux. Administrativo de la AGE

Sueldo Neto de Aux. Administrativo de la AGE

Leer Más
Consejos para la preparación de un exame tipo test

Consejos para la preparación de un exame tipo test

Leer Más