Actualizado a enero del 2026
Convocatoria para Técnico de Administración General en el Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato: 1 plaza — guía práctica y completa
La presente publicación resume de forma clara y útil la convocatoria aprobada por la Junta de Gobierno Local para la provisión, por el sistema de oposición libre, de una plaza de Técnico de Administración General como personal funcionario en el Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato (Provincia de Palencia, Comunidad de Castilla y León). El puesto está encuadrado en el Grupo A1 (Nivel 26) y adscrito a Secretaría-Intervención, con retribuciones conforme a la plantilla municipal vigente.
El proceso selectivo sigue el sistema de oposición y consta de tres ejercicios eliminatorios y obligatorios: un test de 60 preguntas, un desarrollo de temas escritos y un supuesto práctico. Los aspirantes deberán presentar la solicitud por vía electrónica en la sede del ayuntamiento y abonar la tasa de derechos de examen, salvo bonificaciones o exenciones previstas. Tras la selección se constituirá, además, una bolsa de empleo para cubrir posibles necesidades temporales.
Este es un resumen informativo pensado para opositores que valoran la precisión y la practicidad. Es importante que consultes las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato para acceder a los textos íntegros y a las fechas exactas.
Requisitos del proceso selectivo para participar en la convocatoria
Antes de preparar la documentación y comenzar la preparación, verifica con atención que cumples todos los requisitos específicos definidos en las bases. A continuación se detallan los condicionantes esenciales que exige la convocatoria del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato para optar a la plaza de Técnico de Administración General.
- Nacionalidad: Ser español, nacional de uno de los estados miembros de la Unión Europea, persona a la que se apliquen los tratados de libre circulación de trabajadores o extranjero con residencia legal en los términos previstos en las bases.
- Edad: Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
- Titulación exigida: Estar en posesión de título universitario oficial de Licenciado o Grado en alguna de las titulaciones señaladas: Derecho; Ciencias Políticas y de la Administración; Administración y Dirección de Empresas; Economía; Ciencias Actuariales y Financieras; o titulación equivalente perteneciente a la rama jurídica o económica. Si se aporta título obtenido en el extranjero, deberá presentarse la credencial de homologación.
- Documentación: Las titulaciones que se invocan como equivalentes deben venir acompañadas de certificado oficial de equivalencia expedido por la autoridad educativa competente.
- Forma de solicitud: Inscripción telemática a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato (se requiere certificado digital válido o DNI electrónico con certificados activados).
- Plazo de presentación: Las solicitudes se presentarán en el plazo de veinte días hábiles contados desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
- Tasa por derechos de examen: 36,00 €, a ingresar en la cuenta bancaria indicada en las bases (nº ES32.2103.2404.5200.3010.0521). Comprueba el justificante bancario para adjuntarlo a la solicitud electrónica.
- Bonificaciones y exenciones:
- Bonificación del 100% de la tasa para participantes con discapacidad igual o superior al 33%, debidamente acreditado.
- Bonificación del 50% de la tasa para quienes sean demandantes de empleo inscritos en la Oficina de Empleo con antigüedad mínima de un mes anterior a la convocatoria, debidamente acreditado.
- Adaptaciones: Si precisas adaptaciones por discapacidad para la realización de las pruebas, indícalo en la solicitud aportando el dictamen técnico facultativo que justifique las medidas solicitadas.
Fases del proceso selectivo: descripción completa y valoración
El sistema de selección es oposición. A continuación se explica cada ejercicio, su formato, y el sistema de evaluación detallado para que sepas exactamente cómo se puntúa y qué exigencias debes superar.
Resumen general de las etapas
El proceso consta de tres ejercicios obligatorios y eliminatorios. La calificación final es la suma aritmética de las puntuaciones obtenidas en cada ejercicio superado. Para ser propuesto como candidato al nombramiento debes superar todos los ejercicios y figurar entre los mejores puntuados, hasta cubrir una plaza.
Fase de oposición — ejercicios y sistema de evaluación
Esta subsección explica con exactitud el contenido, el tiempo y la fórmula de evaluación de cada prueba. Es fundamental que conozcas los criterios numéricos tal y como aparecen en las bases para planificar tus simulacros y controlar tus tiempos.
Primer ejercicio (cuestionario tipo test)
Características principales:
- Formato: cuestionario tipo test de un máximo de 60 preguntas, más 6 preguntas de reserva.
- Alternativas: cuatro opciones por pregunta, de las que solo una es correcta.
- Temario: preguntas extraídas de los Bloques I, II, III y IV del anexo del temario.
Sistema de puntuación (según bases):
- Respuesta correcta: +1,00 punto
- Respuesta errónea: -0,25 puntos
- Respuesta en blanco o no contestada: 0,00 puntos
Tiempo para realizarlo: 60 minutos. La calificación se obtiene multiplicando la puntuación neta por 10 y dividiéndola entre el número de preguntas válidas del test (incluso si se anulan preguntas); la nota final del ejercicio se dará con tres decimales. Se exige una nota mínima de 5,00 para superarlo.
Segundo ejercicio (desarrollo de temas)
Características principales:
- Formato: desarrollo por escrito de tres temas, uno elegido de cada bloque II, III y IV, seleccionados por sorteo público antes del ejercicio.
- Tiempo máximo: 3 horas.
- Cada tema se califica de 0 a 10; la puntuación del ejercicio es la media aritmética de las tres notas.
Requisitos de superación: mínimo 5,00 en la media final y no obtener menos de 2,50 en ninguna de las calificaciones parciales. Se valorarán conocimientos, capacidad de exposición, claridad y calidad de la expresión escrita.
Tercer ejercicio (supuesto práctico)
Características principales:
- Formato: resolución escrita de un supuesto práctico relacionado con el contenido del temario.
- Tiempo máximo: 2 horas.
- Se podrán consultar textos legales no comentados y utilizar calculadoras estándar o científicas no programables; queda prohibido el uso del teléfono móvil.
Calificación: 0 a 10, mínimo exigido 5,00 para superar la prueba. En su caso, el Tribunal podrá indicar la puntuación específica de cada problema dentro del mismo supuesto.
Calificación final y desempates
La calificación total es la suma de las notas de los ejercicios superados. En caso de empate se aplican, por este orden, los criterios publicados en las bases: 1) mayor puntuación en el tercer ejercicio; 2) mayor puntuación en el segundo; 3) mayor puntuación en el primero; 4) menor número de respuestas erróneas en el test. Si persistiera, el Tribunal realizará pruebas complementarias.
Análisis de la oposición y consejos prácticos para sacar la plaza
Esta convocatoria está dirigida a titulados universitarios con perfil jurídico-económico que busquen la estabilidad y el desarrollo profesional en la administración local. A continuación te explico ventajas, hándicaps y estrategias concretas de preparación.
A quién va dirigida y balance de la convocatoria
Dirigida tanto a candidatos que buscan acceso a la función pública por primera vez como a profesionales en activo que desean consolidar su carrera como funcionarios. Ventajas: estabilidad laboral, acceso a plazas de Grupo A1, salario y derechos propios del personal funcionario municipal, y la creación de una bolsa de empleo para interinidades. Desventajas: alto nivel de exigencia temario (especialmente Bloque III — materia económico-financiera), competencia por tratarse de una oferta única (una plaza), y necesidad de certificado digital para presentar la solicitud.
Estrategias de estudio personalizadas y prácticas
Te recomendamos organizar la preparación con un plan realista y medible. Aquí tienes un plan por perfiles y acciones concretas:
- Perfil universitario reciente: centra las primeras 8–10 semanas en consolidar los bases teóricas de Bloques I y II. Dedica sesiones diarias a memorización activa (fichas y flashcards) y un simulacro semanal de test con tiempo.
- Perfil con experiencia en administración local: prioriza el Bloque III (presupuestos, tesorería y contratación) y el Bloque IV (régimen local y urbanismo). Realiza ejercicios prácticos y supuestos reales extraídos de expedientes municipales.
- Perfil trabajador y con poco tiempo: planificación por bloques semanales: 2 horas diarias entre semana y 6–8 horas el fin de semana. Enfócate en la técnica del examen: práctica de test cronometrados, esquema y redacción rápida para los temas escritos.
Consejos concretos y de alto valor
- Simula el test de 60 preguntas con la penalización aplicada (-0,25 por error) para aprender a gestionar el riesgo: no apostar respuestas al azar sin eliminar opciones.
- Para los temas escritos, practica la técnica de esquemas: intro breve, 3–4 bloques de contenido con subtítulos y conclusión; respeta tiempos: 1 hora por tema en simulacros.
- En supuestos prácticos, adquiere destreza en localizar artículos aplicables rápidamente en textos legales y practica cálculos financieros básicos (plan de tesorería, remanentes) con calculadora no programable.
- Prepara la lectura pública: el Tribunal puede solicitar la lectura y hacer preguntas; practica exposición oral de tus desarrollos y respuestas concisas a preguntas en 10 minutos.
- Gestiona la documentación con antelación: certificado digital, justificante de pago (36,00 €), título y homologaciones si procede. No esperes al último día para evitar incidencias técnicas.
- Si tienes discapacidad o necesitas adaptaciones, solicita y documenta las medidas desde la inscripción para evitar demoras.
- Organiza alertas para la publicación de listas (Boletín Oficial de la Provincia, tablón electrónico del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato) y para las convocatorias de tribunal, fecha y lugar del primer ejercicio (publicación mínima 15 días antes).
Bolsa de empleo y posibilidad de interinidades
La convocatoria crea una bolsa de empleo con aspirantes que hayan superado algunos ejercicios pero no obtuvieron la plaza. Si entras en la bolsa, ten en cuenta las reglas de llamamiento: el ayuntamiento contactará por teléfono y correo electrónico, y dispondrás de 24 horas para aceptar la oferta. El nombramiento interino se podrá formalizar por decreto y la duración máxima del contrato temporal se ajusta a la normativa sobre reducción de temporalidad: hasta 3 años.
Recuerda preparar y mantener actualizados los datos de contacto y documentación para no perder posibilidades en los llamamientos.
En resumen: la convocatoria del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato para una plaza de Técnico de Administración General es una oportunidad exigente pero estructurada. Te recomendamos diseñar un plan de preparación por fases, practicar simulacros con las reglas reales de puntuación, y asegurarte de cumplir todos los requisitos administrativos con antelación. No olvides consultar las bases oficiales publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia y la sede electrónica del Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato para confirmar plazos, el número de cuenta para el pago de la tasa y cualquier actualización.
Temario de la convocatoria para el puesto Técnico de Administración General en el Ayuntamiento de Villamuriel de Cerrato
Este temario aborda los conocimientos y habilidades necesarios para el desempeño del puesto de Técnico de Administración General, incluyendo aspectos legales, administrativos y de gestión pública. La evaluación se realizará a través de un proceso de oposición libre, conforme a las bases establecidas.
Bloque I: Constitución y Organización del Estado
- Tema 1: La Constitución Española de 1978. Estructura y contenido esencial. Título Preliminar. La reforma constitucional.
- Tema 2: Los derechos y deberes fundamentales. La protección y suspensión de los derechos fundamentales.
- Tema 3: La Corona. Atribuciones según la Constitución.
- Tema 4: Las Cortes Generales. Composición y funciones. Órganos de control dependientes de las Cortes Generales: el Defensor del Pueblo y el Tribunal de Cuentas.
- Tema 5: El Gobierno en el sistema constitucional español. El Presidente del Gobierno. El control parlamentario del Gobierno. El Gobierno: composición, organización y funciones.
- Tema 6: El Poder Judicial. Regulación constitucional de la justicia. La Ley Orgánica del Poder Judicial y la Ley de Demarcación y de Planta Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. La organización de la Administración de Justicia en España: órdenes jurisdiccionales, clases de órganos jurisdiccionales y sus funciones. Conflictos de jurisdicción y de competencia.
- Tema 7: El Tribunal Constitucional en la Constitución y en su Ley Orgánica. Composición, designación y organización. Funciones del Tribunal Constitucional.
- Tema 8: La Administración pública en la Constitución. La Administración pública: concepto. La Administración instrumental Los organismos públicos. Organismos autónomos y entidades públicas empresariales. Sociedades mercantiles y fundaciones públicas.
- Tema 9: La organización territorial del Estado. Naturaleza jurídica y principios. Los Estatutos de Autonomía. La organización política y administrativa de las Comunidades Autónomas. La reforma de los Estatutos de Autonomía.
- Tema 10: El sistema de la distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Las relaciones entre el Estado y las Comunidades Autónomas. Jurisprudencia constitucional. El marco competencial de las entidades locales.
- Tema 11: La Comunidad de Castilla y León. El Estatuto de Autonomía: elaboración, modificaciones y reforma. Estructura y contenido básico. Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León. Las Cortes de Castilla y León. El Presidente de Castilla y León. La Junta de Castilla y León. Otras instituciones autonómicas.
- Tema 12: Competencias de la Comunidad de Castilla y León. Especial referencia a las competencias en materia de régimen local. Gobierno, administración y servicios del territorio.
- Tema 13: La Unión Europea: origen y evolución. Instituciones y organismos de la Unión Europea: composición, funcionamiento y competencias. El Comité de las Regiones. El Congreso de Poderes Locales y Regionales de Europa. La cooperación y el asociacionismo internacional de las entidades locales.
- Tema 14: El Derecho de la Unión Europea. Tratados y derecho derivado. Las directivas y los reglamentos comunitarios. Las decisiones, recomendaciones y dictámenes. Derecho europeo y derecho de los países miembros. Relaciones con Comunidades Autónomas y entidades locales.
- Tema 15: Políticas de igualdad de género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. Políticas sociales dirigidas a la atención de personas con discapacidad y/o dependientes. Conocimientos sobre igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI, en los términos de la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI.
- Tema 16: La Prevención de Riesgos Laborales: Régimen Jurídico. Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y obligaciones. Delegados de Prevención. Comités de Seguridad y Salud.
Bloque II: Derecho Administrativo
- Tema 17: La Administración Pública y el Derecho. El principio de legalidad en la Administración. Potestades regladas y discrecionales: discrecionalidad y conceptos jurídicos indeterminados. Límites de la discrecionalidad. Control judicial de la discrecionalidad. La desviación de poder. Objeto y principios generales de la actividad urbanística.
- Tema 18: Las personas ante la actividad de la administración: derechos y obligaciones. El interesado: concepto, capacidad de obrar y representación. La identificación de los interesados y sus derechos en el procedimiento.
- Tema 19: El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. La forma y la motivación. La notificación: contenido, plazo y práctica en papel y a través de medios electrónicos. La notificación infructuosa. La publicación.
- Tema 20: La eficacia de los actos administrativos. El principio de autotutela declarativa. El principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos. La vía de hecho.
- Tema 21: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración. La revocación de actos. La rectificación de errores.
- Tema 22: Disposiciones generales sobre el procedimiento administrativo. Los medios electrónicos aplicados al procedimiento administrativo común. La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones. Los registros administrativos.
- Tema 23: La adopción de medidas provisionales. El tiempo en el procedimiento. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia.
- Tema 24: La ordenación del procedimiento. La instrucción: sus fases. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
- Tema 25: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravación de la situación inicial. La terminación convencional.
- Tema 26: El incumplimiento de los plazos para resolver y sus efectos. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
- Tema 27: Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje.
- Tema 28: La Jurisdicción contencioso-administrativa. Naturaleza, extensión y límites. Órganos de la jurisdicción y sus competencias. Las partes: legitimación. El objeto del recurso contencioso administrativo. Causas de inadmisibilidad. El procedimiento en primera o única instancia. Medidas cautelares. La sentencia: recursos contra sentencias. La ejecución de la sentencia. Procedimientos especiales.
- Tema 29: La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. Especialidades del procedimiento en materia sancionadora. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
- Tema 30: La responsabilidad de la Administración pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Especialidades del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones públicas.
- Tema 31: La transparencia de la actividad pública. Ámbito subjetivo de aplicación. Publicidad activa. Derecho de acceso a la información pública. Buen gobierno.
- Tema 32: La protección de los datos de carácter personal. Principios de protección de datos. Derechos de las personas. Disposiciones aplicables a tratamientos de datos en la Administración Pública. Autoridades de protección de datos.
- Tema 33: La expropiación forzosa. Sujetos, objeto y causa. El procedimiento general. Garantías jurisdiccionales. La reversión expropiatoria. Referencia a las singularidades procedimentales.
- Tema 34: Los contratos del sector público: las directivas europeas en materia de contratación pública. Objeto y ámbito de aplicación de la Ley de Contratos del Sector Público. Tipos de contratos del sector público. Contratos sujetos a regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados.
- Tema 35: Disposiciones generales sobre la contratación del sector público: racionalidad y consistencia, libertad de pactos y contenido mínimo del contrato, perfección y forma del contrato.
- Tema 36: Régimen de invalidez. Recurso especial en materia de contratación.
- Tema 37: Las partes en los contratos del sector público. Órganos de contratación. Capacidad y solvencia del empresario. Sucesión en la persona del contratista. Competencia en materia de contratación y normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
- Tema 38: Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. Preparación de los contratos de las Administraciones públicas: expediente de contratación, pliego de cláusulas administrativas particulares y de prescripciones técnicas.
- Tema 39: Adjudicación de los contratos de las Administraciones públicas: normas generales y procedimientos de adjudicación. El Perfil de Contratante. Normas específicas de contratación pública en las entidades locales.
- Tema 40: Efectos de los contratos. Prerrogativas de la Administración pública en los contratos administrativos. Ejecución de los contratos. Modificación de los contratos. Suspensión y extinción de los contratos. Cesión de los contratos y subcontratación.
- Tema 41: El contrato de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de obras. Ejecución del contrato de obras. Modificación del contrato. Cumplimiento y resolución.
- Tema 42: El contrato de concesión de obras. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de obras. Efectos, cumplimiento y extinción de las concesiones. Construcción de las obras objeto de concesión. Derechos y obligaciones del concesionario y prerrogativas de la Administración concedente. El contrato de concesión de servicios. Actuaciones preparatorias del contrato de concesión de servicios. Efectos, cumplimiento y extinción del contrato de concesión de servicios. Ejecución y modificación del contrato.
- Tema 43: El contrato de suministro. Ejecución del contrato de suministro. Cumplimiento y resolución. El contrato de servicios. Ejecución de los contratos de servicios. Resolución. Especialidades del contrato de elaboración de proyectos de obras.
Bloque III: Finanzas y Presupuestos
- Tema 44: Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera en la Constitución y normativa de desarrollo. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las corporaciones locales: establecimiento y consecuencias asociadas a su incumplimiento.
- Tema 45: La contabilidad de las Entidades Locales y sus entes dependientes: Las instrucciones de contabilidad para la Administración Local. La cuenta general de las entidades locales: contenido, formación, aprobación y rendición.
- Tema 46: El presupuesto general de las entidades locales: concepto y contenido. Especial referencia a las bases de ejecución del presupuesto. La elaboración y aprobación del presupuesto. La prórroga del presupuesto.
- Tema 47: La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: clases, concepto, financiación y tramitación.
- Tema 48: La ejecución del presupuesto de gastos y de ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada: especial referencia a las desviaciones de financiación.
- Tema 49: La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario: concepto, cálculo y ajustes. El remanente de tesorería: concepto y cálculo. Análisis del remanente de tesorería para gastos con financiación afectada y del remanente de tesorería para gastos generales. La consolidación presupuestaria.
- Tema 50: La tesorería de las entidades locales. Régimen jurídico. El principio de unidad de caja. Funciones de la tesorería. Organización. La planificación financiera. El principio de unidad de caja. La realización de pagos: prelación, procedimientos y medios de pago. El cumplimiento del plazo en los pagos: el período medio de pago. El estado de conciliación.
- Tema 51: La planificación financiera. El plan de tesorería y el plan de disposición de fondos. La rentabilización de excedentes de tesorería. Las operaciones de tesorería. El riesgo de tipos de interés y de cambio en las operaciones financieras.
- Tema 52: El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales y sus entes dependientes. La función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo y modalidades. Especial referencia a los reparos.
- Tema 53: Los controles financieros: ejercicio del control permanente y la auditoría pública. Ámbito subjetivo, ámbito objetivo, procedimientos e informes. La auditoría como forma de ejercicio del control financiero. Las normas de auditoría del sector público. El control de eficacia.
- Tema 54: El control externo de la actividad económico-financiera del sector público. La fiscalización de las entidades locales por el Tribunal de Cuentas: organización y funciones. Los órganos de control externo de las Comunidades Autónomas. La jurisdicción contable: procedimientos.
- Tema 55: El sistema tributario español. Principios, estructura y evolución. La Ley General Tributaria. Legislación aplicable en materia de haciendas locales. Competencia de las entidades locales en materia tributaria. La coordinación de las haciendas estatal, autonómica y local.
- Tema 56: Los tributos. La relación jurídico-tributaria. Las obligaciones tributarias: especial referencia a la obligación tributaria principal y a las obligaciones tributarias accesorias. Las obligaciones y deberes de la Administración tributaria. Cuantificación de la obligación tributaria: la base imponible, la base liquidable, el tipo de gravamen y la cuota tributaria. Obligados tributarios.
- Tema 57: La aplicación de los tributos. Especialidades de los procedimientos administrativos en materia tributaria. Prueba. Notificaciones. Denuncia pública. Actuaciones y procedimiento de gestión tributaria: disposiciones generales y procedimientos.
- Tema 58: Actuaciones y procedimiento de inspección tributaria. La potestad sancionadora en materia tributaria. Principios. Infracciones y sanciones tributarias. El procedimiento sancionador en materia tributaria.
- Tema 59: Régimen jurídico de la recaudación de las Entidades Locales. La deuda tributaria. Actuaciones y procedimiento de recaudación. Recaudación en periodo voluntario y en periodo ejecutivo. Procedimiento frente a responsables y sucesores.
- Tema 60: Revisión de actos en materia de haciendas locales. El recurso de reposición, los procedimientos especiales de revisión. Las reclamaciones económico-administrativas.
- Tema 61: Recursos de las haciendas locales. La potestad reglamentaria de las Entidades Locales en materia tributaria. Imposición y ordenación de tributos locales. El establecimiento de recursos no tributarios.
- Tema 62: El régimen jurídico de las tasas, los precios públicos y las contribuciones especiales.
- Tema 63: El Impuesto sobre Bienes Inmuebles.
- Tema 64: El Impuesto sobre Actividades Económicas. El Impuesto sobre Vehículos de Tracción Mecánica.
- Tema 65: El Impuesto sobre Construcciones, Instalaciones y Obras. El Impuesto sobre el Incremento de Valor de los Terrenos de naturaleza urbana.
- Tema 66: Ingresos de derecho privado. Las subvenciones. Las prestaciones patrimoniales de carácter público no tributarias. Participación de los municipios en los tributos del Estado y de las Comunidades Autónomas. El producto de las operaciones de crédito.
Bloque IV: Régimen Local y Competencias
- Tema 75: El régimen local: significado y evolución histórica. La Administración local en la Constitución y en los Estatutos de Autonomía. El principio de autonomía local: significado, contenido y límites.
- Tema 76: Las fuentes del derecho local. La Carta Europea de Autonomía Local. Regulación básica del Estado y normativa de las Comunidades Autónomas en materia de régimen local. La incidencia de la legislación sectorial sobre el régimen local. La potestad normativa de las Entidades Locales: Reglamentos y ordenanzas. Procedimiento de elaboración. El reglamento orgánico. Los bandos.
- Tema 77: El municipio: concepto y elementos. El término municipal: el problema de la planta municipal. Alteraciones de términos municipales. Legislación básica y autonómica. La población municipal. El padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros. El concejo abierto. Otros regímenes especiales.
- Tema 78: La organización municipal. Órganos necesarios: alcalde, tenientes de alcalde, pleno y junta de gobierno local. Órganos complementarios: comisiones informativas y otros órganos. Estatuto de los miembros electivos de las corporaciones locales. Los grupos políticos y los concejales no adscritos. La participación vecinal en la gestión municipal. Especialidades del régimen orgánico-funcional en los municipios de gran población.
- Tema 79: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias, delegadas y competencias distintas de las propias. La sostenibilidad financiera de la hacienda local como presupuesto del ejercicio de las competencias. Los convenios sobre ejercicio de competencias y servicios municipales. Los servicios mínimos.
- Tema 80: La provincia como entidad local. Organización y competencias. La cooperación municipal y la coordinación en la prestación de determinados servicios. Regímenes especiales. Entidades Locales de ámbito inferior al municipio. Las comarcas. Las mancomunidades de municipios. Las áreas metropolitanas. Sociedades interadministrativas. Los consorcios: régimen jurídico.
- Tema 81: El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de los concejales y alcaldes. Elección de diputados provinciales y presidentes de Diputaciones Provinciales. Elección de consejeros y presidentes de Cabildos y Consejos Insulares. La moción de censura y la cuestión de confianza en el ámbito local. El recurso contencioso-electoral.
- Tema 82: Régimen de sesiones de los órganos de gobierno local: convocatoria, desarrollo y adopción de acuerdos. Las actas. El registro de documentos.
- Tema 83: Singularidades del procedimiento administrativo de las Entidades Locales. Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales. La sustitución y disolución de corporaciones locales.
- Tema 84: Las formas de acción administrativa de las Entidades Locales. La intervención administrativa local en la actividad privada. Las autorizaciones administrativas. Sus clases. El régimen de las licencias. La comunicación previa y la declaración responsable. La actividad de fomento de las Entidades Locales.
- Tema 85: La iniciativa económica de las Entidades Locales y la reserva de servicios en favor de las Entidades Locales. El servicio público en las Entidades Locales. Concepto. Las formas de gestión de los servicios públicos locales.
- Tema 86: El patrimonio de las Entidades Locales: bienes y derechos que lo conforman. Clases. Bienes de dominio público. Bienes patrimoniales. Prerrogativas y potestades de las Entidades Locales en relación con sus bienes. Los bienes comunales. El inventario. Los montes vecinales en mano común.
- Tema 87: Evolución histórica de la legislación urbanística española: desde la Ley del Suelo de 1956 hasta el texto refundido de 2015. El marco constitucional del urbanismo. La doctrina del Tribunal Constitucional. Competencias del Estado, de las Comunidades Autónomas y de las Entidades Locales.
- Tema 88: El régimen de valoraciones del suelo. La expropiación forzosa y la responsabilidad patrimonial por razón de ordenación del territorio y el urbanismo.
- Tema 89: Régimen urbanístico de la propiedad del suelo. Contenido del derecho de propiedad del suelo: facultades, deberes y cargas. La ordenación del territorio. Los instrumentos de ordenación territorial y su incidencia urbanística.
- Tema 90: Instrumentos de planeamiento general a la luz de la normativa autonómica: planes generales y normas urbanísticas municipales. Planeamiento de desarrollo a la luz de la normativa autonómica. Las Ordenanzas urbanísticas.
- Tema 91: Elaboración y aprobación de planes a la luz de la normativa autonómica. Competencia y procedimiento. Publicidad. Efectos de la aprobación. Modificación y revisión de planes.
- Tema 92: La gestión urbanística. Concepto y modalidades. La gestión de actuaciones aisladas. La gestión de actuaciones integradas: Disposiciones generales. Los distintos sistemas de actuación.
- Tema 93: Intervención en el uso del suelo. La licencia urbanística. Instrumentos de fomento de la edificación, conservación y nueva edificación. Protección de la legalidad urbanística. Inspección urbanística. Régimen sancionador.
- Tema 94: Instrumentos de intervención en el mercado del suelo. Los patrimonios públicos de suelo: especial referencia al régimen jurídico del Patrimonio Municipal del Suelo. Otros instrumentos de intervención en el mercado del suelo.
- Tema 95: La participación de las Entidades Locales en la política de vivienda. Las políticas municipales de suelo y viviendas de protección pública. El Plan de Vivienda y los convenios interadministrativos de colaboración.
- Tema 96: Las competencias municipales en materia de tráfico, circulación de vehículos a motor y seguridad vial. La regulación municipal de usos de las vías urbanas. El procedimiento sancionador en materia de tráfico.
- Tema 97: Las competencias de las Entidades Locales en materia de medio ambiente urbano. El control ambiental de actividades. La protección contra la contaminación acústica, lumínica y atmosférica.
- Tema 98: Las competencias de las Entidades Locales en materia de gestión de los residuos urbanos. El abastecimiento de agua y la evacuación y tratamiento de las aguas residuales. Protección de la salubridad pública. Las competencias sanitarias de las Entidades Locales. Cementerios y actividades funerarias.
- Tema 99: Intervención municipal en el comercio y actividades de servicio. La venta ambulante.
- Tema 100: Las competencias municipales en materia de servicios sociales. Las políticas municipales de juventud e igualdad de género.
- Tema 101: El alcance de las competencias locales en materia de educación, cultura y deporte. Las obligaciones de las Entidades Locales en materia de protección del patrimonio histórico-artístico. Competencias de las Entidades Locales en materia de turismo. Municipios turísticos.
