Convocatoria Técnico Administración General Ayuntamiento de Espera
1 Plazas de
acceso libre

Técnico Administración General

Sistema Oposición

Gestiona procedimientos administrativos municipales, elabora informes y documentos oficiales, coordina tramitación de expedientes, asesora a órganos de gobierno, garantiza cumplimiento normativo y colabora en planificación y ejecución de proyectos municipales, asegurando eficiencia y transparencia en la administración local del Ayuntamiento de Espera.

  • Entidad Ayuntamiento de Espera
  • Régimen Funcionario
  • Fin de plazo 25/06/2026
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Oposiciones de Hoy

Actualizado a mayo del 2026

4 min de lectura

Oposición para Técnico de Administración General en Ayuntamiento de Espera: 1 plaza A1

El Ayuntamiento de Espera convoca 1 plaza de Técnico de Administración General, grupo A, subgrupo A1, mediante sistema de oposición libre. El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

El proceso selectivo consta de dos pruebas escritas eliminatorias y se completa con la constitución de una bolsa de trabajo para quienes superen el primer ejercicio. La convocatoria destaca por su exigencia en titulación y la puntuación mínima requerida en cada ejercicio.

Requisitos del proceso selectivo para Técnico Administración General

Para participar debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y algunos específicos para esta plaza de nivel A1.

  • Ser nacional española o cumplir condiciones equivalentes para extranjeros.
  • Tener capacidad funcional para el puesto.
  • Tener entre 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa.
  • No estar separado ni inhabilitado para empleo público.
  • Poseer el título de Grado en Derecho o equivalente.
  • Presentar el anexo I firmado y cumplimentado.

Los requisitos deben cumplirse al finalizar el plazo de solicitudes y mantenerse durante todo el proceso.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El sistema selectivo es una oposición con dos pruebas escritas eliminatorias. La primera prueba tiene dos ejercicios y la segunda, un ejercicio. Cada ejercicio requiere una nota mínima de 5 para superar la fase.

  1. 01

    Inscripción

    20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Tasa de inscripción: 12,70 €.

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Resolución en un máximo de 1 mes tras cierre de solicitudes, con 10 días hábiles para subsanaciones.

  3. 03

    Publicación de resultados y fechas de pruebas

    Publicación en BOP, tablón y web oficial del Ayuntamiento.

Fase de oposición (100 puntos)

Consta de dos pruebas escritas eliminatorias. La primera prueba incluye un test y un desarrollo de tema; la segunda prueba, dos supuestos prácticos.

  • Primer ejercicio: tipo test

    Consiste en un test de 100 preguntas con 10 de reserva, cuatro opciones y solo una correcta. Se corrige sumando 0,10 puntos por acierto y restando 0,05 por error; las preguntas no contestadas no suman ni restan.

    Las preguntas de reserva se usan solo si alguna pregunta del test es anulada tras reclamación.

    Se requiere una puntuación mínima de 5 puntos para superar este ejercicio.

    Publican plantilla provisional y hay 3 días hábiles para alegaciones sin carácter de recurso.

  • Segundo ejercicio: desarrollo de tema

    El aspirante elige uno de dos temas al azar, entre los temas 30 y 90 del temario oficial.

    Cada miembro del tribunal califica de 0 a 10, se descartan la nota más alta y más baja y se promedia el resto.

    Se exige un mínimo de 5 puntos para superar este ejercicio.

    La lectura del ejercicio puede ser pública según decisión del tribunal.

  • Segunda prueba: supuestos prácticos

    Consiste en resolver dos supuestos prácticos relacionados con el temario.

    Cada supuesto se califica de 0 a 10, descartando la nota más alta y más baja y promediando el resto.

    Se debe obtener al menos 5 puntos en cada supuesto para superar esta prueba.

    La lectura pública de los ejercicios puede ser decidida por el tribunal.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Esta convocatoria está dirigida a titulados en Derecho o equivalentes con interés en la administración pública local, especialmente quienes buscan plaza fija en el subgrupo A1. También es apta para quienes valoran la estabilidad y la bolsa de empleo asociada.

Ventajas:

  • Solo 1 plaza, lo que permite una preparación muy focalizada.
  • Bolsa de trabajo indefinida para quienes superen el primer ejercicio.
  • Temario actualizado y bien estructurado, con temáticas claras.

Desventajas y retos:

  • Exigencia alta en titulación y capacidad funcional.
  • Pruebas eliminatorias con nota mínima en cada ejercicio.
  • Competencia probable por plaza única.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Plan por ejercicios: Prioriza dominar el temario desde el tema 30 al 90 para el desarrollo y supuestos prácticos. Practica test con penalización para evitar errores. Prepara la exposición pública si el tribunal decide lectura.
  • Control de tiempo y simulacros: Ensaya la realización del test y desarrollo en el tiempo que fije el tribunal para el primer ejercicio, y practica supuestos prácticos con tiempo limitado para mejorar velocidad y precisión.
  • Estudio del temario jurídico-administrativo: Profundiza en temas clave como procedimiento administrativo, contratación pública y potestad sancionadora, que son recurrentes en los supuestos prácticos.
  • Documentación y acreditación: Prepara con antelación la documentación para acreditar requisitos tras la convocatoria definitiva, especialmente el título y la capacidad funcional.
  • Bolsa de empleo: Si superas el primer ejercicio, mantente atento a la publicación y funcionamiento de la bolsa para aprovechar oportunidades laborales inmediatas.

Consulta siempre las bases oficiales publicadas en el BOE y el BOP de Cádiz para detalles y posibles actualizaciones. Puedes acceder a la convocatoria completa en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-11537.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cuesta inscribirme?

La tasa de inscripción es de 12,70 €.

¿Qué titulación necesito para presentarme?

Se requiere el título de Grado en Derecho o equivalente.

¿Cuántas pruebas tiene la oposición?

Dos pruebas escritas eliminatorias: la primera con dos ejercicios (test y desarrollo de tema) y la segunda con dos supuestos prácticos.

¿Cuál es la nota mínima para superar cada ejercicio?

Se debe obtener al menos 5 puntos en cada ejercicio para no ser eliminado.

¿Hay bolsa de trabajo asociada a esta convocatoria?

Sí, los aspirantes que superen el primer ejercicio pasan a formar una bolsa de trabajo con duración indefinida.

¿Cuánto tiempo tengo para presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

¿Qué pasa si no presento la documentación tras ser seleccionado?

Si no presentas la documentación requerida en 20 días naturales, perderás la plaza y se propondrá al siguiente candidato.

Temario de la convocatoria para el puesto Técnico Administración General en el Ayuntamiento de Espera

El temario para la plaza de Técnico de Administración General en el Ayuntamiento de Espera se compone de un conjunto de temas detallados en el Anexo II de las bases reguladoras. Este temario abarca aspectos constitucionales, administrativos, de derecho público, gestión local, contratación pública, responsabilidad administrativa, y prevención de riesgos laborales, entre otros. No se especifica división en bloques ni peso relativo de cada tema.

Temario

  • Tema 1: Constitución Española: Derechos y deberes fundamentales. La Corona.
  • Tema 2: Constitución Española: Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración.
  • Tema 3: Constitución Española: Relaciones entre Gobierno y Cortes Generales. El Poder Judicial.
  • Tema 4: Constitución Española: Economía y Hacienda. Organización territorial del Estado.
  • Tema 5: Constitución Española: El Tribunal Constitucional. Reforma de la Constitución.
  • Tema 6: Estatuto de Autonomía de Andalucía: Título preliminar. Organización territorial de la Comunidad Autónoma.
  • Tema 7: El Municipio y la Provincia. Otras entidades locales. Disposiciones comunes a las entidades locales.
  • Tema 8: Bienes, actividades y servicios y contratación.
  • Tema 9: Personal al servicio de las entidades locales.
  • Tema 10: Haciendas locales.
  • Tema 11: Estatuto de los miembros de las Corporaciones Locales.
  • Tema 12: Organización y funcionamiento de los entes locales territoriales.
  • Tema 13: Organización complementaria de los entes locales territoriales.
  • Tema 14: Organización y funcionamiento de otras entidades locales.
  • Tema 15: Procedimiento y régimen jurídico de los entes locales.
  • Tema 16: Publicidad y constancia de actos y acuerdos.
  • Tema 17: Interesados en el procedimiento administrativo.
  • Tema 18: Actividad de las Administraciones Públicas en el procedimiento administrativo.
  • Tema 19: El acto administrativo.
  • Tema 20: Disposiciones sobre el procedimiento administrativo común.
  • Tema 21: Revisión de los actos en vía administrativa.
  • Tema 22: Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público.
  • Tema 23: Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos.
  • Tema 24: Adquisición y pérdida de la relación de servicio.
  • Tema 25: Ordenación de la actividad profesional.
  • Tema 26: Situaciones administrativas.
  • Tema 27: Régimen disciplinario de los empleados públicos.
  • Tema 28: Retribuciones de los empleados públicos.
  • Tema 29: Incompatibilidad de los empleados públicos.
  • Tema 30: Contenido del contrato de trabajo.
  • Tema 31: El concepto de derecho administrativo. Fuentes del derecho administrativo: concepto y clases. Jerarquía normativa. Estado de autonomías y sistema de fuentes.
  • Tema 32: La Ley. Concepto y caracteres. Las leyes estatales. Leyes ordinarias y orgánicas. Normas de gobierno con fuerza de ley. Los Tratados internacionales como norma de derecho interno. El Derecho comunitario.
  • Tema 33: El Reglamento. Concepto, clases y caracteres. Fundamentos y justificación de la potestad reglamentaria. Eficacia de los Reglamentos. Límites a la potestad reglamentaria. Reglamentos contrarios a derecho: medios de defensa. Otras fuentes de Derecho Administrativo.
  • Tema 34: La relación jurídico-administrativa. Concepto. Sujetos. El/la administrado/a. Los derechos públicos subjetivos. Los intereses legítimos. La acción popular. Los actos jurídicos de los/as administrados/as.
  • Tema 35: Organización administrativa. El órgano administrativo. Concepto y naturaleza. Clases de órganos: en especial, los colegiados. La competencia: naturaleza, clases y criterios de delimitación. Las relaciones interorgánicas: coordinación y jerarquía. Desconcentración y delegación de competencias. Delegación de firma. Encomienda de gestión. La avocación.
  • Tema 36: El acto administrativo. Concepto. Elementos. Clases. Requisitos: motivación y forma. Actos administrativos convencionales.
  • Tema 37: La eficacia de los actos administrativos: el principio de la autotutela declarativa. Condiciones. La notificación: contenido, plazo y práctica. La notificación defectuosa. La publicación. La aprobación por otra Administración. La demora y retroactividad de la eficacia.
  • Tema 38: La invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. El principio de conservación del acto administrativo. La revisión de actos y disposiciones por la propia Administración: supuestos. La acción de nulidad, procedimiento, límites. La declaración de lesividad. La revocación de actos. La rectificación de errores materiales o de hecho.
  • Tema 39: Disposiciones generales sobre los procedimientos administrativos y normas reguladoras de los distintos procedimientos. Interesados/as en el procedimiento. Derechos de los/as administrados/as.
  • Tema 40: La iniciación del procedimiento: clases, subsanación y mejora de solicitudes. Presentación de solicitudes, escritos y comunicaciones; registros administrativos. Términos y plazos: cómputo, ampliación y tramitación de urgencia.
  • Tema 41: Ordenación del procedimiento. Instrucción del procedimiento.
  • Tema 42: Terminación del procedimiento. La obligación de resolver. Contenido de la resolución expresa: principios de congruencia y de no agravación de la situación inicial. La terminación convencional. La falta de resolución expresa: el régimen del silencio administrativo. El desistimiento y la renuncia. La caducidad.
  • Tema 43: La coacción administrativa. El principio de autotutela ejecutiva. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
  • Tema 44: Recursos administrativos: principios generales. Actos susceptibles de recurso administrativo. Reglas generales de tramitación de los recursos administrativos. Clases de recursos. Procedimientos sustitutivos de los recursos administrativos: conciliación, mediación y arbitraje.
  • Tema 45: La Jurisdicción contencioso-administrativa. Naturaleza, extensión y límites. Órganos de la jurisdicción y sus competencias. Las partes: legitimación. El objeto del recurso contencioso-administrativo.
  • Tema 46: El procedimiento en primera o única instancia. Medidas cautelares. La sentencia: recursos contra sentencias. La ejecución de las sentencias. Procedimientos especiales.
  • Tema 47: La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  • Tema 48: Los contratos del sector público: régimen jurídico. Delimitación. Principios generales de la contratación del sector público: racionalidad, libertad de pactos y contenido mínimo, perfección y forma. Régimen de invalidez. Recurso especial en materia de contratación.
  • Tema 49: Las partes en los contratos del sector público. El órgano de contratación. El/la empresario/a: capacidad, prohibiciones, solvencia y clasificación.
  • Tema 50: La preparación de contratos por las Administraciones Públicas. Expediente de contratación. Procedimientos y criterios de adjudicación. Las centrales de contratación.
  • Tema 51: Prerrogativas de la Administración. Ejecución y modificación de los contratos administrativos. La extinción de los contratos administrativos. La cesión de los contratos y la subcontratación.
  • Tema 52: El contrato de obras. Actuaciones preparatorias. Ejecución, modificación, cumplimiento y resolución. Ejecución de obras por la propia Administración.
  • Tema 53: El contrato de concesión de obra pública: principios, derechos y obligaciones de las partes. Prerrogativas y derechos de la Administración. Régimen económico financiero. Extinción.
  • Tema 54: El contrato de concesión de servicios: régimen jurídico. Ejecución, modificación, cumplimiento y resolución. El contrato de suministros: régimen jurídico. Ejecución, cumplimiento y resolución. El contrato de servicios: régimen jurídico. Ejecución y resolución.
  • Tema 55: Organización administrativa de la contratación. Aplicación de la ley de contratos del sector público a las entidades locales.
  • Tema 56: La expropiación forzosa: concepto y naturaleza. Los sujetos: expropiante, beneficiario/a y expropiado/a. El objeto de la expropiación. La causa de la expropiación.
  • Tema 57: Procedimiento expropiatorio general. La declaración de utilidad pública o de interés general. La declaración de necesidad de la ocupación. El justo precio. El pago y la ocupación. La reversión. Expropiación por razón de urgencia. Los procedimientos especiales. La expropiación en el ámbito urbanístico.
  • Tema 58: La responsabilidad de la Administración Pública: caracteres. Los presupuestos de la responsabilidad. Daños resarcibles. La acción de responsabilidad. Principios del procedimiento administrativo en materia de responsabilidad. La responsabilidad patrimonial de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas.
  • Tema 59: Las propiedades públicas: tipología. El dominio público: concepto, naturaleza y régimen jurídico: inalienabilidad, inembargabilidad e imprescriptibilidad. Los elementos del dominio público: sujetos, objeto y destino. Afectación, desafectación, mutaciones demaniales. Utilización: reserva y concesión. Las servidumbres sobre el demanio.
  • Tema 60: Los bienes de las Entidades Locales de Andalucía. Marco jurídico. Bienes de dominio público: clases y régimen de utilización. Bienes patrimoniales. Bienes comunales. La adquisición de bienes y derechos. La enajenación y otros tipos de disposición de bienes patrimoniales.
  • Tema 61: Prerrogativas y potestades de las entidades locales en relación con sus bienes. El inventario: contenido, formación y rectificación. Inscripción de bienes de las entidades locales en el Registro de la Propiedad. Medios de tutela.
  • Tema 62: La función pública. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas. Derechos de las personas empleadas públicas. Especial referencia a la carrera profesional y a la promoción interna. La evaluación del desempeño.
  • Tema 63: Deberes de las personas empleadas públicas. Principios éticos de conducta y actuación. Adquisición y pérdida de la relación de servicio. La planificación de los recursos humanos en las Administraciones Públicas.
  • Tema 64: Provisión de puestos de trabajo y movilidad. Las situaciones administrativas del personal funcionario público. Régimen disciplinario.
  • Tema 65: El personal al servicio de los Entes Locales. Clases y régimen jurídico. Gestión de los recursos humanos: plantilla y relación de puestos de trabajo.
  • Tema 66: El contrato de trabajo. Trabajador y empresario: conceptos jurídicos y legales. Las contratas y subcontratas de obras y servicios. Clases de contratos temporales: tipología y régimen jurídico.
  • Tema 67: El personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional: normativa reguladora. Subescalas y categorías. Funciones.
  • Tema 68: El sistema de la Seguridad Social: significado y peculiaridades en la Administración Local. Campo de aplicación. Composición del sistema. Acción protectora. Estructura administrativa.
  • Tema 69: El Municipio: Concepto y elementos. El término municipal: el problema de la planta municipal. Alteraciones de términos municipales. Legislación básica y legislación autonómica. La población municipal. El Padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros.
  • Tema 70: La potestad reglamentaria de las entidades locales. Reglamentos y ordenanzas.
  • Tema 71: La organización municipal. Los municipios de régimen común. Órganos necesarios y complementarios. Los municipios de gran población: especialidades de su régimen orgánico-funcional. Los grupos políticos. La participación vecinal en la gestión municipal. El concejo abierto. Otros Regímenes especiales.
  • Tema 72: Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias. Los servicios mínimos. La reserva de servicios. Las competencias y servicios municipales en la legislación autonómica andaluza.
  • Tema 73: La provincia en el régimen local. Evolución histórica. La regulación constitucional de la provincia en España. Organización y competencias de la provincia. La cooperación municipal. Especial referencia a los Planes Provinciales de Obras y servicios. La regulación de las Diputaciones en la legislación autonómica andaluza.
  • Tema 74: Otras entidades locales. Legislación básica y legislación autonómica andaluza. Entidades locales de ámbito inferior al municipio. Las comarcas. Las mancomunidades de municipios. Las áreas metropolitanas.
  • Tema 75: El sistema electoral local. Causas de inelegibilidad e incompatibilidad. Elección de los/as Concejales/as y Alcaldes/sas. Elección de Diputados/as Provinciales y Presidentes/as de Diputaciones Provinciales. Elección de Consejeros/as y Presidentes/as de Cabildos y Consejos Insulares. La moción de censura y la cuestión de confianza en el ámbito local. El recurso contencioso electoral. El Estatuto de los miembros electivos de las Corporaciones locales.
  • Tema 76: Régimen de sesiones y acuerdos de los órganos de gobierno local. Actas, certificaciones, comunicaciones, notificaciones y publicación de los acuerdos. El Registro de documentos.
  • Tema 77: Singularidades del procedimiento administrativo en las entidades locales. La revisión y revocación de los actos de los entes locales. Tramitación de expedientes. Las personas interesadas. Abstenciones y recusaciones. Recursos administrativos y jurisdiccionales contra los actos locales.
  • Tema 78: Las relaciones interadministrativas en la legislación de régimen local. Principios. Colaboración, cooperación y coordinación. Impugnación de los actos y acuerdos locales y ejercicio de acciones. La sustitución y la disolución de Corporaciones Locales.
  • Tema 79: Las formas de actividad de las entidades locales. La intervención administrativa local en la actividad privada. Las licencias y autorizaciones administrativas: sus clases. Comunicación previa y declaración responsable. La actividad de fomento en la esfera local.
  • Tema 80: Actividad subvencional de las Administraciones Públicas: tipos de subvenciones. Procedimientos de concesión y gestión de las subvenciones. Reintegro de subvenciones. Control financiero. Infracciones y sanciones administrativas en materia de subvenciones.
  • Tema 81: El servicio público en las entidades locales. La iniciativa pública económica de las Entidades Locales. Los modos de gestión de los servicios en la normativa estatal y autonómica. Las formas de ejercicio de la iniciativa económica en la legislación estatal y autonómica. El consorcio.
  • Tema 82: Las potestades administrativas. El principio de legalidad y sus manifestaciones. La actividad administrativa discrecional y sus límites. Control de discrecionalidad: en especial, la desviación de poder.
  • Tema 83: El Derecho Financiero: Concepto y contenido. La Hacienda Local en la Constitución. El régimen jurídico de las Haciendas locales. Incidencia estatal y autonómica en la autonomía financiera local. La coordinación de las Haciendas Estatal, Autonómica y Local.
  • Tema 84: El Presupuesto General de las Entidades locales. Estructura presupuestaria. Elaboración y aprobación: especial referencia a las Bases de ejecución del Presupuesto. La prórroga del Presupuesto.
  • Tema 85: La estructura presupuestaria. Los créditos del presupuesto de gastos: delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. Las modificaciones de crédito: concepto, clases, financiación y tramitación.
  • Tema 86: La ejecución del presupuesto de gastos e ingresos: sus fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos. Los proyectos de gastos. Los gastos con financiación afectada: especial referencia a las desviaciones de financiación.
  • Tema 87: La liquidación del Presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario. El remanente de tesorería.
  • Tema 88: Estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Principios generales. Objetivos de estabilidad presupuestaria, de deuda pública y de la regla de gasto para las Corporaciones locales: establecimiento y consecuencias asociadas a su incumplimiento. Los Planes económico-financieros: contenido, tramitación y seguimiento. Planes de ajuste y saneamiento financiero. Suministro de información financiera de las Entidades Locales.
  • Tema 89: Consulta y participación de los trabajadores en la prevención de riesgos laborales.
  • Tema 90: Derechos y obligaciones en materia de prevención de riesgos laborales.

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