Convocatoria Operario/a Conductor/a Ayuntamiento de Cedeira
1 Plazas de
acceso libre

Operario/a Conductor/a

Sistema Oposición

Realiza la conducción y mantenimiento básico de vehículos municipales. Apoya en tareas de limpieza viaria, recogida de residuos y mantenimiento de espacios públicos. Colabora en servicios municipales, garantizando el correcto uso y conservación de los recursos asignados. Cumple normas de seguridad y tráfico.

  • Entidad Ayuntamiento de Cedeira
  • Régimen Laboral fijo
  • Fin de plazo 07/07/2026
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Actualizado a junio del 2026

4 min de lectura

Convocatoria para Operario/a Conductor/a en el Ayuntamiento de Cedeira

Se oferta 1 plaza de Operario/a Conductor/a como personal laboral fijo en el Ayuntamiento de Cedeira. La selección será por oposición libre y se crea una bolsa de empleo para contrataciones temporales.

El proceso selectivo es mediante oposición con ejercicios eliminatorios y requisitos específicos de titulación y permiso de conducir. Consulta los detalles para preparar tu solicitud y examen.

Requisitos del proceso selectivo para Operario/a Conductor/a

Para presentarte debes cumplir los requisitos comunes a cualquier oposición pública y los específicos del puesto.

  • Ser nacional español o de un Estado miembro de la UE, o cumplir condiciones de libre circulación laboral.
  • Tener entre 16 años y la edad máxima de jubilación forzosa.
  • Poseer la capacidad funcional para el desempeño del puesto.
  • No estar separado mediante expediente disciplinario ni inhabilitado para empleo público.
  • No estar incurso en causas de incompatibilidad según la ley.
  • Tener la cualificación profesional, formación o experiencia requerida: ESO, Graduado Escolar, FP1 o equivalente.
  • Poseer el permiso de conducir tipo C para el vehículo a manejar.

El plazo para presentar solicitudes es de 20 días hábiles desde la publicación en el BOE. Consulta las bases para detalles sobre la tasa de examen y documentación requerida.

Fases del proceso selectivo: cómo se evalúa y qué debes preparar

El proceso selectivo consta de una oposición libre con ejercicios eliminatorios que suman la puntuación final para la selección.

  1. 01

    Inscripción

    Plazo de presentación de solicitudes: 20 días hábiles desde la publicación en el BOE.

  2. 02

    Lista provisional de admitidos

    Publicación en el BOP y tablón del Ayuntamiento con 10 días hábiles para subsanar errores.

  3. 03

    Publicación lista definitiva

    Tras resolución de alegaciones, se publica la lista definitiva de admitidos y excluidos.

  4. 04

    Convocatoria de pruebas

    Anuncio con al menos 48 horas de antelación en el BOP y tablón electrónico del Ayuntamiento.

Fase de oposición (100 puntos)

La oposición consta de tres ejercicios eliminatorios que evalúan conocimientos teóricos, prácticos y dominio del gallego.

  • Primer ejercicio: tipo test

    Consiste en un test de 60 preguntas más 5 de reserva con tres opciones, solo una correcta, en 80 minutos.

    Cada respuesta correcta vale 1 punto y cada incorrecta penaliza con 0,25 puntos. Las respuestas en blanco no penalizan.

    Se requiere un mínimo de 30 puntos para superar este ejercicio.

    Es fundamental repasar el temario específico y practicar tests para evitar penalizaciones.

  • Segundo ejercicio: pruebas prácticas

    Consiste en resolver una o varias pruebas prácticas relacionadas con las funciones del puesto.

    Cada prueba tiene un máximo de 30 minutos y la puntuación máxima es de 40 puntos.

    Se necesita un mínimo de 20 puntos para superar este ejercicio.

    Familiarízate con las tareas habituales del puesto y la maquinaria o vehículos implicados.

  • Tercer ejercicio: conocimiento de la lengua gallega

    Consiste en la traducción directa o inversa de textos en gallego o castellano en 60 minutos.

    Están exentos quienes acrediten el CELGA 2 o título equivalente homologado.

    Se califica como apto o no apto según el tribunal.

    Prepara el gallego técnico y administrativo para superar esta prueba.

Análisis de la oposición y consejos prácticos para maximizar tus opciones

Esta convocatoria está dirigida a personas con formación mínima de ESO o equivalente, con permiso de conducir tipo C, interesadas en un puesto laboral fijo en tareas de conducción y mantenimiento en el Ayuntamiento de Cedeira.

Ventajas:

  • Solo 1 plaza, lo que reduce la competencia directa en esta convocatoria.
  • Creación de bolsa de empleo con vigencia de tres años para contrataciones temporales.
  • Sistema de oposición con ejercicios claros y puntuaciones definidas.

Desventajas y retos:

  • Requiere permiso de conducir tipo C, imprescindible para presentarse.
  • Prueba de gallego obligatoria salvo exención, puede ser un reto para no nativos.
  • El proceso es eliminatorio en cada ejercicio, lo que exige preparación completa.

Estrategias de estudio personalizadas y prácticas

  • Estudio del temario específico: Dedica tiempo a conocer el temario oficial, especialmente la normativa sobre prevención de riesgos laborales, seguridad vial y manejo de maquinaria.
  • Práctica de tests tipo test: Realiza simulacros de examen para controlar el tiempo y evitar penalizaciones por respuestas erróneas.
  • Preparación práctica: Familiarízate con las tareas prácticas del puesto, como conducción y mantenimiento básico, para superar el segundo ejercicio.
  • Refuerzo del gallego: Si no estás exento, practica traducción y comprensión del gallego técnico para aprobar la prueba de idioma.
  • Documentación y plazos: Prepara toda la documentación requerida con antelación y presenta la solicitud dentro del plazo para evitar exclusiones.

Consulta siempre las bases oficiales en el BOE y el BOP de A Coruña para confirmar requisitos, plazos y detalles del proceso selectivo.

Puedes acceder al texto completo de la convocatoria en https://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2026-12482 y en la sede electrónica del Ayuntamiento de Cedeira.

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el permiso de conducir necesario para presentarme?

Es obligatorio poseer el permiso de conducir tipo C para el vehículo que se manejará en el puesto.

¿Hay exención para la prueba de gallego?

Sí, están exentos quienes acrediten el CELGA 2 o título equivalente homologado dentro del plazo de presentación de solicitudes.

¿Cuánto dura el plazo para presentar la solicitud?

El plazo es de 20 días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el BOE.

¿Qué puntuación mínima necesito para superar el primer ejercicio?

Debes obtener al menos 30 puntos sobre 60 para superar el test tipo test.

¿Se crea bolsa de empleo para contrataciones temporales?

Sí, se crea una bolsa de empleo con vigencia de tres años para cubrir necesidades temporales mediante contratación laboral.

¿Qué ocurre si no presento la documentación tras ser seleccionado?

Si no presentas la documentación requerida o no superas el reconocimiento médico en plazo, perderás el derecho al nombramiento y se llamará al siguiente en la lista.

¿Cómo se notifica a los aspirantes?

Todas las notificaciones, convocatorias y resultados se publican exclusivamente en el tablón electrónico de anuncios del Ayuntamiento de Cedeira.

Temario de la convocatoria para el puesto Operario/a Conductor/a en el Ayuntamiento de Cedeira

El temario corresponde a las bases específicas para la selección mediante oposición libre y creación de bolsa de empleo para los puestos de Trabajador/a Social (Subgrupo A2), Administrativo/a (Subgrupo C1), Oficial/a Primera (Subgrupo C2) y Operario/a Conductor/a (Subgrupo C2) del Ayuntamiento de Cedeira. Cada convocatoria incluye un temario detallado que se utiliza para la realización de las pruebas selectivas.

Temario para Trabajador/a Social (Subgrupo A2)

  • 1. La Constitución española de 1978. Estructura y principios generales. Los derechos fundamentales y las libertades públicas en la Constitución.
  • 2. Estatuto de Autonomía de Galicia. Los poderes públicos de Galicia. Competencias.
  • 3. Ley 7/1985 de 2 de abril, reguladora de bases de régimen local: la organización en los municipios de régimen común y competencias.
  • 4. Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de bases de régimen local. El municipio. Elementos. Territorio y población.
  • 5. Ley 39/2015 de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: los interesados en el procedimiento; concepto de interesado y capacidad de obrar. La representación. Los derechos de las personas en el procedimiento administrativo.
  • 6. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. Disposiciones sobre el procedimiento administrativo común: Garantías del procedimiento. Iniciación del procedimiento. Ordenación del procedimiento. Instrucción del procedimiento. Ejecución. Finalización del procedimiento. La tramitación simplificada del procedimiento administrativo común.
  • 7. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas. De la actividad de las Administraciones Públicas. De los actos administrativos. requisitos y eficacia. La notificación. La revisión de actos en vía administrativa: revisión de oficio. Recursos administrativos.
  • 8. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del Sector Público. Disposiciones generales, principios de actuación y funcionamiento del sector público. Disposiciones generales.
  • 9. Ley 40/2015, de 1 de octubre, de régimen jurídico del Sector Público Órganos de las administraciones públicas. Competencias. Órganos colegiados: funcionamiento y régimen. Abstención y recusación.
  • 10. Real decreto legislativo 5/2015 de 30 de octubre que aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del empleado público: Título II. Personal al servicio de las Administraciones Públicas; Título IV. Adquisición y pérdida de la relación de servicio.
  • 11. Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las haciendas locales. Los recursos de las Haciendas Locales. Tasas y precios públicos.
  • 12. Legislación en materia de protección de datos de carácter personal: Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre principios de protección y derechos de las personas. Principios de protección de datos. Derechos de las personas. Responsable y encargado del tratamiento.
  • 13. Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de prevención de Riesgos Laborales: Política en materia de prevención de riesgos para proteger la seguridad y la salud en el trabajo. Derechos y Obligaciones.
  • 14. Normativa estatal y gallega en materia de igualdad. El derecho a igualdad entre mujeres y hombres y el principio de transversalidad en la ley 7/2023 de 30 de noviembre para la igualdad efectiva de mujeres y hombres de Galicia.
  • 15. Marco legal de los servicios sociales en la Constitución española, en el Estatuto de Autonomía de Galicia y en la Ley de bases de régimen local.
  • 16. Competencias de las administraciones locales en materia de servicios sociales. Marco normativo.
  • 17. Ley de servicios sociales de Galicia. Definiciones, objetivos, principio y estructura. Derechos y deberes de las personas en relación con los servicios sociales.
  • 18. Ley de servicios sociales de Galicia. Catálogo de prestaciones. El equipo profesional de los servicios sociales. Planificación, calidad y financiación.
  • 19. Decreto 99/2012 por el que se regulan los servicios sociales comunitarios en Galicia y su financiación.
  • 20. Servicios sociales especializados. Definición, principios, objetivos y competencias.
  • 21. Plan concertado. Finalidad, objetivos, programas y Prestaciones.
  • 22. El trabajo social como disciplina: concepto, funciones, niveles de intervención y principios.
  • 23. Las técnicas empleadas en el trabajo social.
  • 24. Los instrumentos empleados en el trabajo social.
  • 25. El Código deontológico del trabajo social.
  • 26. El proceso metodológico en el trabajo social.
  • 27. Las necesidades sociales. Concepto, tipología y características.
  • 28. Los sistemas de información al servicio de la atención social. Nuevas tecnologías de la información aplicadas al trabajo social.
  • 29. El equipo interdisciplinar en el Sistema Gallego de Servicios Sociales y en las entidades locales.
  • 30. La investigación en trabajo social. Perspectivas, metodología y técnicas aplicables.
  • 31. La evaluación de los servicios sociales. Concepto, niveles y tipos.
  • 32. La calidad en los servicios sociales.
  • 33. Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de promoción de la autonomía personal y atención a personas en situación de dependencia.
  • 34. La dependencia y su valoración. Regulación del procedimiento para el reconocimiento de la situación de dependencia y del derecho a las prestaciones del Sistema para la Autonomía Personal y Atención a la Dependencia.
  • 35. Servicio de ayuda en el hogar. Normativa, contenido y funcionamiento en la Comunidad Autónoma de Galicia.
  • 36. Ordenanza municipal del servicio de ayuda en el hogar del Ayuntamiento de Cedeira.
  • 37. Las personas mayores y el envejecimiento: características y aspectos sociales. Prestaciones y recursos en el ayuntamiento de Cedeira.
  • 38. Ley 10/2013, de 27 de noviembre, de inclusión social de Galicia.
  • 39. Prestaciones de inclusión social de Galicia: la Renta de Inclusión Social y las ayudas de inclusión.
  • 40. La intervención social en situaciones de emergencia social: concepto, actuación y recursos en el ámbito local.
  • 41. Ordenanza municipal reguladora de prestaciones de emergencia social del Ayuntamiento de Cedeira.
  • 42. Prestaciones de la seguridad social: Concepto. Clases. Caracteres de las prestaciones de la acción protectora de la Seguridad Social.
  • 43. Ingreso mínimo vital.
  • 44. Las pensiones no contributivas de la Seguridad Social: jubilación e invalidez.
  • 45. Ley 11/2007, de 27 de julio, gallega para la prevención y el tratamiento integral de la violencia de género.
  • 46. La atención a mujeres víctimas de violencia de género en Galicia: programas, servicios y recursos.
  • 47. Intervención social ante la violencia de género.
  • 48. Las minorías étnicas: características, recursos y necesidades. La situación de las minorías étnicas en el ayuntamiento de Cedeira.
  • 49. Las personas con discapacidad. Valoración, necesidades y recursos.
  • 50. La intervención municipal en los procedimientos de medidas de apoyo a personas con discapacidad para el ejercicio de su capacidad jurídica.
  • 51. La población inmigrante. Tipos de autorización por circunstancias excepcionales por razones de arraigo.
  • 52. Emigrantes retornados, prestaciones y recursos.
  • 53. La Ley 3/2011 de 30 de junio de Apoyo a la Familia y Convivencia. Protección a la infancia y a la adolescencia.
  • 54. Intervención de los servicios sociales, ayudas de prevención y apoyo a familias en situaciones de carencias graves para la preservación de los menores en su medio.
  • 55. Maltrato infantil: factores de riesgo y proceso de intervención social.
  • 56. La ley 4/2001 de 31 de mayo, reguladora de la mediación familiar: título preliminar y título I.
  • 57. Servicio público de empleo estatal (SEPE). Prestaciones y subsidios.
  • 58. La coordinación interinstitucional entre las distintas administraciones públicas y entidades de iniciativa social.
  • 59. Drogodependencias. Marco legal y programas de actuaciones.
  • 60. El acceso electrónico de los ciudadanos a los servicios públicos. Normativa de aplicación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Sede electrónica. Identificación y autentificación. Registros, comunicaciones y notificaciones electrónicas. La gestión electrónica de los procedimientos. Apoyo informático en los servicios sociales: SIUSS y MATIASS.

Temario para Administrativo/a (Subgrupo C1)

  • Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales de los españoles. Su garantía y suspensión. El Tribunal Constitucional: composición y funciones. La reforma de la Constitución.
  • Tema 2. La Organización del Estado en la Constitución: organización institucional o política y organización territorial. La Corona. Las Cortes Generales: referencia al Defensor del Pueblo y al Tribunal de Cuentas.
  • Tema 3. El Gobierno y la Administración. Relaciones del Gobierno con las Cortes Generales. El Poder Judicial: principios constitucionales. El Consejo General del Poder Judicial. El Ministerio Fiscal.
  • Tema 4. Estatuto de Autonomía de Galicia. Estructura y contenido.
  • Tema 5. La potestad reglamentaria de las Entidades locales: Reglamentos y Ordenanzas. Procedimiento de elaboración y aprobación de las ordenanzas municipales. El Reglamento orgánico. Los Bandos.
  • Tema 6. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. La transparencia de la actividad pública. Derecho de acceso a información pública: régimen, solicitud, tramitación y resolución, recursos. Buen gobierno: ámbito de aplicación, principios, infracciones y sanciones, órgano competente y procedimiento, prescripción.
  • Tema 7. La protección de datos de carácter personal: normativa reguladora. Principios informadores y derechos de las personas en materia de protección de datos. La agencia española de protección de datos.
  • Tema 8. La igualdad efectiva entre mujeres y hombres. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo: principios básicos. Derecho a la igualdad y a la no discriminación. Medidas para promover la igualdad en el ámbito de la Administración pública.
  • Tema 9. Ley 39/2015, de 1 de octubre, del procedimiento administrativo común de las administraciones públicas: objeto, ámbito de aplicación y estructura. Disposiciones generales. Los derechos de las personas en la normativa reguladora del procedimiento administrativo común. La participación de los interesados en el procedimiento administrativo. Derechos y garantías.
  • Tema 10. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Motivación y forma. La notificación: contenido, plazo y práctica. Especial referencia a la notificación electrónica. La notificación defectuosa. La publicación. La demora y retroactividad de la eficacia.
  • Tema 11. Eficacia de los actos administrativos. Ejecutividad y ejecución forzosa. Suspensión. Validez e invalidez del acto administrativo. Supuestos de nulidad de pleno derecho y anulabilidad. Convalidación, conservación y conversión.
  • Tema 12. Revisión de los actos administrativos. Revisión de oficio. Los recursos administrativos: principios generales. El recurso de alzada. El recurso potestativo de reposición. El recurso extraordinario de revisión. La ejecución forzosa de los actos administrativos: sus medios y principios de utilización. La coacción administrativa directa. La vía de hecho.
  • Tema 13. El personal al servicio de las Corporaciones Locales: Clases y régimen jurídico. Régimen jurídico del personal funcionario de las Entidades Locales: derechos, deberes, régimen disciplinario. Situaciones administrativas del personal funcionario. Derechos económicos y seguridad social. Régimen de incompatibilidades.
  • Tema 14. La potestad sancionadora: concepto y significado. Principios del ejercicio de la potestad sancionadora. El procedimiento sancionador y sus garantías. Medidas sancionadoras administrativas. Especial referencia a la potestad sancionadora local.
  • Tema 15. Formas de la acción administrativa, con especial referencia a la Administración Local. La actividad de Fomento: las subvenciones y normativa aplicable. La actividad de Policía: las licencias y autorizaciones administrativas, sus clases. El Servicio Público Local: formas de gestión del servicio público local.
  • Tema 16. Los bienes de las entidades locales: marco legal aplicable. Clasificación. El inventario municipal de bienes.
  • Tema 17. El Régimen local: La Administración Local en la Constitución. El principio de autonomía local.
  • Tema 18. El Municipio: concepto y elementos. Alteraciones de términos municipales. Legislación básica y legislación autonómica. La población municipal. El Padrón de habitantes. El estatuto de los vecinos. Derechos de los extranjeros. La Provincia. Otras entidades locales: las comarcas, mancomunidades y áreas metropolitanas.
  • Tema 19. La organización municipal. Órganos necesarios y competencias: El Alcalde, Tenientes de Alcalde, el Pleno y la Junta de Gobierno Local. Órganos complementarios: Comisiones Informativas y otros órganos. Los grupos políticos. La participación vecinal en la gestión municipal.
  • Tema 20. Las competencias municipales. Los servicios mínimos municipales. Funcionamiento de los órganos colegiados locales: régimen de sesiones y acuerdos. Actas y certificaciones de acuerdos. Las resoluciones del presidente de la Corporación. El acceso de los concejales a la información.
  • Tema 21. Los derechos de las personas en sus relaciones con las Administraciones Públicas. El derecho y la obligación de relacionarse de forma electrónica con la Administración. La lengua de los procedimientos administrativos. Identificación y firma de los interesados en el procedimiento administrativo.
  • Tema 22. El registro. Especial referencia al registro electrónico de la Administración. El intercambio de registros entre Administraciones Públicas. El Archivo de documentos. Comparecencia y colaboración de las personas con las Administraciones Públicas.
  • Tema 23. La emisión de documentos por las Administraciones Públicas. Validez y eficacia de las copias realizadas por las Administraciones Públicas. Documentos aportados por los interesados en el procedimiento administrativo.
  • Tema 24. El expediente administrativo: especial referencia a la tramitación electrónica del expediente administrativo. Términos y plazos. El cómputo de plazos en los registros. La ampliación de plazos y la tramitación de urgencia.
  • Tema 25. La Ley 25/2013, de 27 de diciembre, de impulso de la factura electrónica y creación del registro contable de facturas en el Sector Público.
  • Tema 26. La actividad subvencional de las Entidades Locales: Regulación. Procedimientos de concesión de subvenciones. Beneficiarios de subvenciones. Justificación de subvenciones. Infracciones y sanciones en materia de subvenciones. La base de datos nacional de subvenciones.
  • Tema 27. Régimen jurídico de los contratos de las Administraciones Públicas. Objeto y ámbito de aplicación. Negocios y contratos excluidos. Tipos de contratos del sector público. Los contratos sujetos a regulación armonizada.
  • Tema 28. Tipos de procedimientos de adjudicación del contrato administrativo. El anuncio de licitación. Proposiciones de los interesados y admisión de variantes. La adjudicación del contrato. Notificaciones y comunicaciones al contratista. El procedimiento abierto: modalidades. El contrato menor.
  • Tema 29. El presupuesto general de las Entidades Locales: Concepto y contenido. Las bases de ejecución del presupuesto. La prórroga presupuestaria. Elaboración y aprobación. Principios presupuestarios.
  • Tema 30. Las haciendas locales: Recursos. impuestos, tasas y contribuciones especiales. Otros ingresos. Ordenanzas fiscales.
  • Tema 31. La estructura de los Presupuestos de las Entidades Locales: la clasificación económica de gastos e ingresos. Los créditos del Presupuesto de Gastos: Delimitación, situación y niveles de vinculación jurídica. La Ley Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera.
  • Tema 32. Las modificaciones de crédito: Clases. Concepto. Financiación. Tramitación.
  • Tema 33. La ejecución del presupuesto de gastos e ingresos. Fases. Los pagos a justificar. Los anticipos de caja fija. Los gastos de carácter plurianual. La tramitación anticipada de gastos.
  • Tema 34. Los proyectos de gasto. Los gastos con financiación afectada. Las desviaciones de financiación: Concepto, cálculo e incidencia en las magnitudes resultantes de la liquidación.
  • Tema 35. La liquidación del presupuesto. Tramitación. Los remanentes de crédito. El resultado presupuestario. El remanente de tesorería. Remanente de tesorería para gastos con financiación afectada. Remanente de tesorería para gastos generales.
  • Tema 36. La tesorería de las entidades locales. Régimen jurídico. El principio de unidad de caja. Funciones de la tesorería. Organización y situación de los fondos. La realización de los pagos. El estado de conciliación.
  • Tema 37. El control interno de la actividad económico-financiera de las entidades locales y de sus entes dependientes. La función interventora: ámbito subjetivo, ámbito objetivo y modalidades. Los reparos. Los controles financieros de eficacia y eficiencia. El control externo de la actividad económico-financiera. La fiscalización de las entidades locales por el tribunal de cuentas y los órganos de control de las Comunidades Autónomas.
  • Tema 38. Los recursos de las Haciendas Locales. Recursos de los Municipios. Recursos de las Provincias. Recursos de otras entidades locales. Los ingresos de derecho privado. Las subvenciones y otros ingresos de derecho público.
  • Tema 39. Los tributos locales: Principios. La potestad reglamentaria de las entidades locales en materia tributaria: contenido de las ordenanzas fiscales. Tramitación y régimen de impugnación de los actos de imposición y ordenación de los tributos. El impuesto sobre bienes inmuebles. El impuesto sobre actividades económicas. El impuesto sobre vehículos de tracción mecánica. El impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras. El impuesto sobre el incremento del valor de los terrenos de naturaleza urbana. Las tasas y precios públicos: régimen jurídico. Las contribuciones especiales.
  • Tema 40. La gestión, inspección y recaudación de los recursos locales. La revisión en vía administrativa. Gestión y recaudación de recursos por cuenta de otros entes públicos.

Temario para Oficial/a Primera (Subgrupo C2)

  • 1. La Constitución española de 1978: Título preliminar.
  • 2. La estructura territorial del Estado. El Estatuto de Autonomía de Galicia Título I.
  • 3. El término municipal. La Organización Municipal: Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local.
  • 4. La administración Local. El municipio: concepto y competencias del municipio. Organización, población y territorio.
  • 5. El Ayuntamiento de Cedeira: parroquias y callejero. Límites. Población. Situación de las parroquias y principales núcleos de población. Principales vías de comunicación.
  • 6. Seguridad y salud en el trabajo: Ley de prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones de los trabajadores y del empresario en materia de prevención de riesgos laborales. Normas y medidas protectoras individuales y colectivas. La utilización de equipos de protección individual.
  • 7. Seguridad y salud en trabajos de construcción y mantenimiento. Equipos de protección individual. Precauciones en la manipulación de herramientas y materiales. Manipulación manual de cargas.
  • 8. Primeros auxilios en caso de accidentes de trabajo. Actuación básica ante emergencias.
  • 9. Seguridad en obras en vías públicas. Señalización, balizamiento y medidas de protección.
  • 10. Herramientas manuales y eléctricas. Tipos, uso y mantenimiento.
  • 11. Materiales de construcción. Tipos, características y usos.
  • 12. Trabajos básicos de albañilería. Pequeñas reparaciones y conservación de edificios e infraestructuras.
  • 13. Trabajos básicos de fontanería. Instalaciones y reparaciones sencillas.
  • 14. Trabajos básicos de electricidad. Instalaciones y mantenimiento básico.
  • 15. Mantenimiento de espacios públicos. Limpieza, conservación y reparación de vías, aceras y mobiliario urbano.
  • 16. Manejo de maquinaria y utensilios para limpieza viaria.
  • 17. Trabajos de jardinería. Mantenimiento de zonas verdes. Herramientas y maquinaria básica.
  • 18. Especies habituales en jardinería. Principales plagas y enfermedades en el jardín. Métodos de control de malas hierbas.
  • 19. Conocimientos básicos de mecánica. Reparaciones más frecuentes y tareas de mantenimiento sencillo.
  • 20. Marco normativo básico en materia de igualdad, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y tutela contra la discriminación.

Temario para Operario/a Conductor/a (Subgrupo C2)

  • 1. La Constitución española de 1978: Título preliminar.
  • 2. La estructura territorial del Estado. El Estatuto de Autonomía de Galicia. Título I.
  • 3. El término municipal. La Organización Municipal: Alcalde, Pleno y Junta de Gobierno Local.
  • 4. La administración Local. El municipio: concepto y competencias del municipio. Organización, población y territorio.
  • 5. El Ayuntamiento de Cedeira: parroquias y callejero. Límites. Población. Situación de las parroquias y principales núcleos de población. Principales vías de comunicación.
  • 6. Seguridad y salud en el trabajo: Ley de prevención de riesgos laborales. Derechos y obligaciones de los trabajadores y del empresario en materia de prevención de riesgos laborales. Normas y medidas protectoras individuales y colectivas. La utilización de equipos de protección individual.
  • 7. Seguridad y salud en trabajos en carreteras. Equipos de protección individual. Precauciones en la manipulación de productos y sustancias químicas. Manipulación manual de cargas.
  • 8. Primeros auxilios en caso de accidentes de trabajo. Accidentes de circulación: socorrismo y asistencia de primeros auxilios.
  • 9. Seguridad vial: Principios generales. Señalización, balizamiento y defensas en las obras que se ejecuten en vías públicas.
  • 10. Seguridad en la vía. Peligros concretos en curvas e intersecciones. Conducción en condiciones climatológicas y ambientales adversas.
  • 11. Código de Circulación: Normas de circulación. Maniobras, prioridad de paso, luces en los vehículos. Señales de circulación, tipos y características, límites de velocidad. Delitos contra la seguridad de tráfico.
  • 12. Conocimientos básicos del tractor: Principios fundamentales de mecánica del tractor. Motor diésel. Circuito de inyección.
  • 13. Conocimientos básicos del tractor: Principios fundamentales de electricidad del tractor. Equipo eléctrico de los vehículos con motor diésel. Circuito de alimentación.
  • 14. Conocimientos básicos del tractor: Cambio de velocidades y embrague. Objeto, elementos que lo componen, descripción y funcionamiento.
  • 15. Tractores y equipos agrícolas. Conocimientos de aperos del tractor. Tipología y funcionamiento.
  • 16. Manejo de tractores. Manejo del brazo desbrozador, desbrozadora de cadenas y cortacéspedes.
  • 17. Desbroce y limpieza de fincas. Métodos manuales y mecánicos.
  • 18. Recomendaciones generales en el uso de máquinas: recarga de combustible, equipos de protección individual. Conocimientos básicos de mecánica.
  • 19. Conocimientos básicos de mecánica. Reparaciones más frecuentes y reparaciones sin especial dificultad técnica.
  • 20. Marco normativo básico en materia de igualdad, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres: objeto y ámbito de la ley. El principio de igualdad y tutela contra la discriminación.

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